岗位职责 1、负责电力市场日常竞价交易操盘，独立完成报价决策、申报执行及全流程结算核对工作，保障交易收益与风险可控。 2、参与搭建并优化电力竞价测算模型、售电收益模型及虚拟电厂联合优化调度模型，支撑市场化交易决策。 3、结合用户侧实际用电负荷、虚拟电厂可调资源，按月度/日前/实时市场动态调整电量策略，严控偏差考核。 4、深度研究电力市场交易、结算、辅助服务等相关政策，持续跟踪电力交易中心交易计划及规则更新。 5、研判电力市场供需形势、电价走势及辅助服务需求，具备较强市场预判与交易机会捕捉能力。 6、熟练掌握电力交易中心各项规则，牵头组织部门内部政策、交易策略及虚拟电厂运营培训。 7、需了解虚拟电厂聚合调控、负荷响应、电能量交易与辅助服务交易协同运作。 任职要求 1、本科及以上学历，统计学、数学、电气工程、能源经济等相关专业；有电网企业、售电公司、电力交易机构或虚拟电厂运营相关经验者优先。 2、精通电力系统运行，熟悉电力调度、交易、结算、需求侧管理及辅助服务机制，深度掌握国内电力市场政策与交易规则。 3、熟悉虚拟电厂运营模式，具备负荷聚合、分布式资源调控、需求响应执行及市场化交易落地经验者优先。 4、具备出色的电力交易操盘能力与电价预测能力，擅长信息收集、数据分析及供需趋势判断，能独立完成报价策略制定。 5、熟练运用交易测算工具，具备建模分析与数据处理能力，了解大数据分析在电力交易中的应用。 6、具备基本经济学与市场化思维，市场嗅觉敏锐，交易决策果断，风险控制意识强。 7、工作积极主动、严谨细致、责任心强，可短期出差，具备良好的沟通协调与跨部门协同能力。

岗位职责： 1. 按照交易员下达的指令，准确完成期货市场的买卖操作，保障交易顺利执行； 2. 统计每笔交易的下单数量及盈亏数据，并按时向上级或交易团队反馈交易执行情况； 3. 负责日度、月度及季度交易数据的汇总与结算工作，做好交易档案的整理与保管； 4. 下单人员需严格落实各项交易策略的风险控制措施，确保操作行为及账户损益处于预设区间内，遇异常波动须及时执行止盈或止损动作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，金融、数学、统计等相关专业优先考虑； 2. 对市场价格变动具备较强感知力，执行力强； 3. 熟悉期货市场运行机制，能快速且精准地落实交易指令； 4. 可适应夜间交易时段的工作安排，具备良好的职业道德和团队协作精神； 5. 知识结构全面，具备一定期货市场基础知识者更佳； 6. 学习能力强，操作规范，能严格遵循交易流程与制度要求。 福利待遇 双休 五险一金 节日福利

任职要求： 【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关业务，全程无需外出，不需自行开发客户，属于纯文职类办公室岗位。入职即享专业带薪培训，工作内容简单易掌握，适合锻炼个人能力，薪酬水平高。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日全部休息，每年享受5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）完善的带薪培训机制，入职次月即缴纳社保，无试用期及实习期； （2）平均月薪约5.5k，成熟员工可达6k以上，表现优异者月薪过万，收入与付出成正比； （3）提供五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金）； （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与公司内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等；办公环境优越，配备空调设施，冬暖夏凉；持续提供专业培训，晋升通道畅通。 任职资格：具备良好的沟通能力，工作认真负责，责任心强。

【岗位亮点】 ?资源稳定：公司提供精准客户资源（车险30天内到期），无需外出拓展客户，成交率高！ 薪资丰厚：底薪1600-7300+高比例提成，平均月收入8000-15000+，业绩优异者月薪可达2W以上！ ?福利完善：五险一金、带薪岗前培训、节日福利、双休及法定节假日！ ?晋升快速：提供管理方向（组长/主管）与转岗机会（讲师/行政岗）双路径发展空间！ 【岗位职责】 通过公司平台对接即将到期客户，协助完成车险续保线上办理； 维护客户档案，及时提醒续保，防止保单中断； 【任职要求】 大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）； 具备销售或客服经验者优先，无经验者可参加公司统一培训； 具备良好沟通能力，工作认真负责，积极主动，富有进取心。

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理与执行工作。 2、协助客户填写办理所需信息，并对相关资料进行归集与上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及日常业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，不限专业背景。 2、工作细心踏实，积极进取，责任心强，具备良好的沟通表达能力。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，享有360元培训补贴，培训完成后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验人员踊跃加入！ 福利待遇： 1、工作时间：8:20上班，12:00至13:40午休，18:30下班。每月固定5.5天休息，第一周双休，第三周休息1.5天，第二、四周单休（周日），法定节假日正常休假。另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴），收入不设上限，实行多劳多得机制，整体平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入3500-4500元，入职前两个月额外享有1200元新人奖励，工作满1年及以上员工月收入普遍在8000-10000元之间，30%员工月入过万，薪资上不封顶。 3、入职即缴纳五险一金，还可享受年终奖、司龄奖金、节日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工只需放松参与，享受轻松氛围。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，晋升后平均月薪8K~2W，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业的持续培训体系和清晰的晋升通道。

一、培养方式： 作为运营储备干部，公司将重点跟踪与系统化培养，日常深入参与门店运营事务，采用双线培养机制，同步推进业务能力与管理能力的提升，定向培养为运营经理；每3-6个月安排一次晋升评估，工作满一年且符合岗位任职条件者可晋升至运营管理岗位。 二、工作地点： 培养阶段在本地诗普琳门店开展工作，具体分配将结合候选人通勤距离及门店实际空缺情况进行安排。 三、岗位职责： 1、解答顾客疑问，准确把握客户需求并促成销售转化； 2、负责商品销售登记、库存盘点、账目核对等相关工作，按要求完成各项销售数据统计； 3、执行商品到货验收、上架陈列、补货调货、退换货及防损等日常营运操作； 4、维护所辖区域的清洁卫生，确保环境整洁有序； 5、落实上级交办的其他工作任务。 四、任职资格： 1、统招本科及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生投递（名额有限）； 2、具备强烈目标感，有志于在运营管理体系中长期发展； 3、思维清晰，具备良好的逻辑分析能力和基础经营意识。

[工作职责] 由公司提供资源，负责报价及出单工作，无需外出，全程在办公室内完成； 无相关经验亦可，正式入职前提供带薪培训； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪资结构：综合底薪+提成 (3) 五险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定节假日、年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家规定节假日均按规定休假（如元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升机制完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位 + 办公环境舒适（冬暖夏凉） + 持续开展专业培训 + 发展路径多元，晋升空间广阔！

门窗，报价表，

管培生—保险内勤 组训岗 岗位职责： 指导销售人员开展增员与业务拓展，组织职场训练活动， 培训销售团队提升专业化销售及招募能力； 负责各项业务数据的统计与分析， 协同制定支公司内部业务目标及推动策略， 协助策划并执行各类激励活动与营销会议。

找炒运城菜顶班师傅就几个运城家常菜下午5点过简单好做去晋阳街东悦广场

诚聘[庆祝]受苦工人两名没有要求，只要人品好，能受苦，干活快就行。年龄30岁至45岁之间。不怕贪黑起早的就可以。工作内容就是给豆芽打包装，装车，卸车，去早市送货。工资7000左右。供早晚两顿饭。回宿舍。工作地址！太原市小店区。刘家堡乡附近。[握手]切记吃不了辛苦，不要打电话。

招三个司机，30岁到50岁跑太原带装卸，送酒店布草，想挣钱的来，电话

2026年古交市“小而美”社区专场活动招聘信息古交燕京营养家诚聘店长/副店长招聘岗位：店长/副店长/员工1名任职要求：•经验：38岁以下具备1年以上保健品销售工作经验，熟悉销售流程与团队管理薪资福利：•基础保障：月薪4000元起加奖金，含社保，每月18日准时发放•激励机制：丰厚业绩奖励，多劳多得•休假安排：月休4天，工作更自由工作时间：8:00-18:00，可回家休息，工作生活两不误应聘方式：联系李先生工作地址：古交桃园小区11号楼

午晚钟点工作地址:小店区长治路恒大悦府上午9点至1点，下午4点至7点

职责： 1、通过电脑在平台上进行订单进、出单的操作，不需要你外出寻找客户、不需要打电话 2、收集市场的相关信息，包括价格、供需状况等，以便做出准确的决策 3、每天做复盘，按照交易计划和策略进行订单买卖 4、每天分析市场行情，判断行情，做多做空严格按照公司风控要求进行交易任职要求 5、记录与总结复盘，做好记录，及时总结分析，提高交易效率和质量。 要求： 1、23~45周岁，性别无限制: 2.熟悉农产品现货贸易流程，有金融行业相关经验的优先， 3、热爱交易，有责任心，执行力强。 工作时间： 上午9:00-11:30 下午13:30-16:30 绝不加班。

岗位职责： 1、主要负责盘面行情分析、日常交易操作，严格执行交易计划； 2、做好持仓记录，复盘每日交易情况，把控风控标准； 3、工作内容纯粹做交易，不用开发客户、不用外出跑业务，无销售任务。 任职要求： 1、年龄35‑55周岁； 2、有现货、期货或者黄金外汇实盘交易经验优先；心态沉稳，自律性强； 3、遵守公司交易规则，服从风控管理。 薪资待遇： 月薪5000‑10000，业绩达标完成当日任务可提前下班；室内办公，环境舒适；按月准时发放薪资。 工作时间：常规上班时间，当日任务完成即可提前离岗。

上班时间：9:30-15:30（中午休息1个钟） 任职要求： 1.每天负责订单的销售与买卖 2.纯技术岗，无销售性质，不打电话，不外出 3.具备简单电脑操作能力，通过电脑在平台进 行订单跟进，出单操作. 有无经验都可以，听话照做，执行力强就好.喜欢挑战，感兴趣的人才踊跃加入.

岗位职责： 1、通过电脑在平台上进行订单进、出单下单操作，不需要外出寻找客户、不需要打电话。 2、每天分析判断市场行情，按照规则和策略进行订单处理，主要从事不锈钢器材订单贸易 职位要求: 1、对电脑操作熟练。 2、男女不限， 3、思维敏捷，执行力强，善于分析总结，具备较强的风险意识和风控能力。 工作时间:上午9:00-17：00周末双休，节假日正常放假。 薪资待遇：5000+

岗位职责 1：研究分析国内外经济数据，分析全球经济走势。 2：根据对经济数据的分析结果，在二级市场低买高卖或者高买低买赚取价格的差价。 3:通过分析经济数据，管理公司账户做投资做交易 4：有丰富的经济分析知识，基本面研究能力扎实。 职位要求： 1、对经济有浓厚兴趣，喜欢接受挑战，致力于在经济行业发展； 2、人品端正，谦虚好学，热衷于经济行业的人士； 3、具有良好的学习能力，能严格遵守经济管理策略； 4、具有团队合作精神，意志坚强，能承受压力； 5：懂经济相关理论，了解双边市场； 6：有过经济类相关经历者优先。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，协调内外联络，保障办公环境有序高效 4.配合人力资源开展基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作，具备较强执行力与应变能力 任职要求： 1. 本科以上学历，行政管理、文秘、教育等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生应聘，有1年及以上教培行业工作经验者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.工作细致负责，形象端正，具备服务意识与团队协作精神 5.能适应快节奏工作环境，责任心强，抗压能力良好

找10人发，内容正规，薪资—《》不要打电话

负责网吧前台收银、会员办理、商品售卖、设备登记与日常卫生维护，热情接待顾客，处理上机、下机及充值业务，维护网吧秩序，确保收银账目准确无误。

大量招聘，线上刀手地址山西太原，开膛，卸前后包蹄，剪猪头，修小里脊，要老手，薪资待遇电话详谈

经理助理(文员~不跑外)工作内容： 1。协助经理管理公司日常事务协调，包括员工素养的考核培训内容安排2.新入职员工的培训等，以协助经理进行团队建设和员工发展 3。协助经理面试，档案资料管理4。上传下达，会议记录已读 福利待遇：试用期3800+200满勤单休周日，转正4300+200满勤双休周六日，工作时间早8:30到晚17:30法定节假日正常休息，交五险一金，公司提供住宿已读

要求，河曲人，会说本地话，平时工作维护信息数据库

10：30-16：00需要5人现有3人2人吴景霞，

（一）职位关键词：后勤管理、行政管理体系 （二）职位概述： 一、岗位薪资待遇 1、工资项：（合计4000-6000元/月，依据试用期转正考核评定结果确定）： 岗位工资：（3160-4620元/月，依据试用期转正考核评定结果确定）； 绩效工资：（840-1380元/月，依据试用期转正考核评定结果确定）； 月度绩效考核以100分为基准，上限为130分。达到基准分则绩效工资全额发放，超出部分最高可上浮至1.3倍。 2、加班项： 周末加班补贴； 节假日加班补贴； 3、津贴项： 餐补：提供免费工作餐； 通讯津贴：20元/月； 4、奖金项： 绩效奖金； 年度超额业绩奖励； 二、岗位社保福利 1、社保：转正后依法缴纳五险一金； 2、福利项： 春节福利； 夏季防暑福利； 中秋节日福利； 3、假期： 享受法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假及公司安排的其他休假，具体参照公司相关规定执行； 三、岗位职责 1. 负责企业各类资质证照的归档与维护； 2. 负责公司档案资料的整理与保管； 3. 负责公司印章的使用登记与安全管理； 4. 负责后勤类固定资产的台账建立与日常管理； 5. 负责会议室调度及配套设备的正常运行保障； 6. 负责后勤事务的统筹管理： （1）安全管理：负责门卫值守及门禁系统的运行监督，检查《生产厂区进出安全管理规定》落实情况； （2）监控管理：确保监控系统稳定运行，并实施日常监管； （3）卫生管理：监督办公区域及厂区环境卫生的清洁与维护； （4）宿舍管理：员工住宿的分配与日常管理； （5）餐厅管理：员工食堂运营监督，包括外包服务协议的签订与履约管理； （6）其他管理：负责办公楼及厂区供水、供电、供暖、排水、排污、垃圾清运等基础保障工作； 7. 协助组织公司内部活动及员工福利发放等相关事务； 8. 负责值班人员的排班与履职监督。 四、技能要求 （1）办公软件：能熟练运用Word撰写通知、Excel进行费用统计、PPT制作基础汇报材料； （2）具备一定商务接待经验者优先考虑； （3）掌握茶艺技能者优先录用。 五、任职资格 1、年龄：25—45周岁，形象良好、气质端正者优先； 2、学历：大专及以上学历； 3、工作经验：具有3年以上相关岗位工作经验； 六、岗位要求 1、本岗位实行单双周轮休制，可能存在加班安排，无法接受者请勿投递； 2、工作地点位于忻州生产厂区，需现场办公； 七、补充说明 1、试用期为2个月，根据实际胜任情况可提前转正； 2、试用期首月工资按应发工资总额的80%发放，次月按90%发放。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

小店需要招聘暑假工一名有需要做暑假工的请大家推荐一下[合十][合十][合十]

岗位职责 1.负责电力市场日常竞价交易操盘，独立完成报价决策、申报执行及全流程结算核对工作，保障交易收益与风险可控。 2.参与搭建并优化电力竞价测算模型、售电收益模型及虚拟电厂联合优化调度模型，支撑市场化交易决策。 3.结合用户侧实际用电负荷、虚拟电厂可调资源，按月度/日前/实时市场动态调整电量策略，严控偏差考核。 4.深度研究电力市场交易、结算、辅助服务等相关政策，持续跟踪电力交易中心交易计划及规则更新。 5.研判电力市场供需形势、电价走势及辅助服务需求，具备较强市场预判与交易机会捕捉能力。 6.熟练掌握电力交易中心各项规则，牵头组织部门内部政策、交易策略及虚拟电厂运营培训。 7.需了解虚拟电厂聚合调控、负荷响应、电能量交易与辅助服务交易协同运作。 任职要求 1.本科及以上学历，统计学、数学、电力相关专业优先，有电网企业、售电公司或金融行业相关经验者优先; 2.熟悉电力系统运行，了解电力调度、交易、配电、电力需求侧管理等相关知识，了解国内电力市场相关政策和交易规则; 3.具有敏锐的市场洞察力和基本的电价预测能力，能够针对具体手电业务进行信息收集、整理，掌握对供需变化趋势; 4.有相关理论基础(熟悉电力系统运行，了解电力调度、交易、配电、电力需求側管理、电力生产计划等相关知识;了解国内电力市场相关政策和交易规则;具有一定的软件互联网知识，了解大数据、云概念;有基本的经济学知识，对软件互联网、大数据等知识有一定了解，有基本经济学知识; 5.能力要求：能够针对具体售电业务进行信息收集、整理;掌握电力供需变化趋势，具有敏锐的市场洞察力和基本的电价预测能力;精通报价決策、竞价操盘者优先。 6.工作积极主动，细心认证，责任心强。 7.可短期出差。