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联系人:周经理 招安装工长

诚聘山东省淄博市的安装工、工长岗位。工资面议，按件计酬，购买工伤险。要求年龄18-50岁，能按要求填写施工记录。活多，厂车接送，定期体检。

工作内容： 1. 负责员工入职、离职、岗位调整等相关手续办理，统筹劳动合同的签署、续签及档案流转管理； 2. 协同开展员工培训工作，参与培训需求收集、课程协调及培训成果反馈； 3. 推进企业文化的落地实施，策划并执行各类员工活动； 4. 负责办公物资采购，设备维护及日常办公环境的维护管理； 5. 协调处理员工反馈问题，维护和谐稳定的劳动关系； 6. 配合完成招聘相关事务，如简历初筛、面试安排等工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备1年以上相关工作经验 3. 具有良好的沟通能力、执行能力和团队协作意识 福利待遇：节假日休息，节日福利，免费食堂，免费停车，社保

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.处理领导交办的其他行政协调与支持类事务 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致负责，具备较强执行力与多任务统筹能力 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历均可应聘

1. 大专及以上学历，性格乐观，充满正能量，欢迎应届毕业生加入 2. 具备较强的学习能力，自信得体，举止大方 1. 可参与初级岗位晋升选拔，例如班组长、数据排班员、质检工单等职位 2. 可报名初级管理类岗位竞聘，如人力资源、财务、办公室、运营等相关方向

负责公司日常行政后勤管理； 办公用品、固定资产管理与盘点； 文件收发、档案资料整理归档； 考勤数据统计； 办公环境维护； 完成领导交办的其他行政类临时工作。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1. 办公用品的采购、发放、登记及及时补充 2. 维护办公区域环境整洁，负责领导办公室日常清洁 3. 定期开展办公安全巡查工作 4. 支持各类会议安排，统筹总部员工活动的策划、物资采购、场地布置及现场主持等工作全流程 5. 负责印章与证照的规范管理 6. 处理各项费用报销，登记备用金使用明细 7. 承担客户来访接待任务 8. 固定资产的申领、定期盘点及报修跟进 9. 前台快递收发、员工福利发放及相关数据统计 10. 处理日常行政事务性工作 11. 考勤记录与绩效数据整理统计 12. 为新入职员工配置并发放办公所需用品 13. 完成上级交办的其他临时任务 任职要求： 1. 具备统招专科及以上学历，有2年以上相关行政岗位工作经验； 2. 沟通协调能力强，工作细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识，能及时响应公司及管理层需求； 3. 服务意识良好，性格亲和，品行端正，执行力强，注重效率，对自身工作高度负责，具备优良的职业素养； 4. 学习与思考能力突出，善于归纳问题并主动寻求解决方案； 5. 熟练操作Office办公软件，个人工作效率高； 6. 掌握基础IT常识及常见家电维护知识者优先。 工作时间：8:50-11:50，13:30-18:00，周二至周日上班，单休（周一休息）。 该岗位需常驻前台，熟悉员工活动执行流程，具备主持能力者更佳。核心要求：细心、耐心、反应敏捷、乐于接受反馈、服务意识强。

山东裕津物流有限公司招聘成品油车夫妻驾数对。基本工资加提成，工资发放及时不拖欠，驾驶员有五险。公司内提供住宿、洗浴，配备免费的洗衣房、行李房等。业务以山东、河南、河北、浙江、辽宁的生产型企业为主，业务稳定、运输量大、路线固定。有工作经验者优先录用。 要求：证件齐全，从事A2车辆驾驶三年以上，三年内无重大安全事故，无犯罪记录及无吸毒史。年龄在53周岁以内，身体健康（无基础病史）。驾驶员需会独立操作手机APP，有一定的沟通协调能力，服从公司安排，遵守各项交通法规及公司的各项规章制度。

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空压站服务工程师岗位，薪资为5000-6000元/月。

海工项目急招以下岗位： 1. Construction Manager，工作地点：青岛。 2. Quality Lead，工作地点：青岛/启东。 以上岗位工作时间：工作日每天9小时，周六4小时。工期：2-3年。 3. Environmental Coordinator，工作地点：启东。 4. RT Interpreter/NDT Inspector，工作地点：启东。 5. Structure Engineer（需具备FE经验），工作地点：启东。 6. Steel Structure Supervisor，工作地点：启东。 7. Custom Clearance Coordinator，工作地点：启东。 8. Planning Engineer，工作地点：启东。 以上岗位工作制：6X9。工期：2-3年。 9. Piping Construction Superintendent，工作地点：南通海门。工作制：5X10，另加大小周8小时。 10. Electrical Supervisor，工作地点：南通。工作制：6*10（不含午餐时间）。工期：14个月。 以上所有岗位均要求英语流利沟通，具备5年以上海工行业相关经验。有意者可发送简历报名。

服务工程师岗位，工作地点位于雅安市汉源县萝卜岗富林、九襄或汉源各乡镇。薪资范围为3000-12000元。

招聘能干毛石的工长，负责鸭绿江护坡工程。

主要负责承包广东地区乡村自建房施工劳务，本公司实行项目经理负责制，具有乡村自建房别墅施工组织协调经验，有电车愿意跑远优先考虑

工作职责: 学习人员管理、业绩管理、店铺综合管理、产品生命周期管理、视觉陈列周期管理等课程，掌握各销售渠道的业务职能及岗位工作流程标准； 通过系统化培养，学习会员维护与开发方案的执行，进行会员数据报告分析；提升门店盈利能力； 参与连锁运营标准化制度的制定与日常运营管理； 负责现代卖场客户关系维护、导购员招聘、培训及团队管理； 2-3年内培养为营销管理方向储备干部 任职要求： 2026届应届毕业生或2025届未就业本科及以上学历； 专业范围：市场营销类或理工科相关专业

岗位职责： 1、定期维护公司现有客户关系，可邀请老客户参与公司举办的各类活动 2、组建并带领团队发展，制定团队发展方向与战略规划 3、参与公司组织的管理培训及会议，定期向上级反馈团队业务进展 4、跟踪团队绩效表现，进行数据汇总与分析，配合上级落实日常管理工作 5、加强团队建设，为团队成长制定科学的发展路径，持续跟进绩效执行情况 6、建立适合团队运作的管理制度与规范流程 7、协助达成公司下达的团队整体目标 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力、组织协调能力及学习适应能力； 2、有保险、金融、市场营销或管理类工作经验，或相关专业背景者优先 3、职业目标清晰，进取心强，具有追求高收入的意愿； 4、大专学历，需可在学信网查询验证。 工作时间： 七小时工作制 8：00-11：30 13：30-15：00 周六下午、周日，法定节假日休息 职位福利： 补充医疗保险、绩效奖金、午休2小时

岗位职责：纯后台岗位，电脑办公，办公室坐班打打字、处理下工单业务，轻松后勤文职无任何销售性质，主要以咨询业务为主，接受无经验求职者。薪资待遇：底薪加绩效加全勤，月薪4000~7000工作时间：八小时不加班，月休4-8天，班次灵活福利待遇：1包吃住，两人间 可拎包入职2.入职签订正式劳动合同;缴纳五险一金！3.前期有带薪培训，转正后每三个月一次内部晋升机会4.不定期下午茶，生日福利等等

岗位职责: 1. 负责线上线下市场品牌活动的传播策略规划。结合行业特性、企业特质、用户需求及活动定位，制定整合式传播方案，策划具有社交影响力的传播事件，明确传播模式与路径。 2. 协调内外部传播资源与渠道，推动项目执行落地，并实施过程监控与效果优化。 3. 主导传播相关平面设计、视频内容、互动素材的创意策划及制作对接工作。 4. 独立撰写或指导团队完成传播策划案、文案内容及相关宣传稿件。 5. 持续跟踪微博、微信、小红书、移动端、短视频等新媒体平台的营销动态，探索新型传播方式，并定期输出监测分析报告。 6. 参与传播策划团队的搭建，负责人员培养与日常管理。 7. 对接社会化媒体合作供应商，进行日常沟通与工作协调 任职要求: 1. 面向2026届应届毕业生或25届未就业本科及以上学历，广告、新闻、传播、电视编导、中文、市场营销等相关专业优先。熟悉媒介投放流程与社会化媒体传播形态，具备系统的品牌思维、突出的创意能力与文案功底，对传播热点敏感，拥有良好的沟通表达与项目统筹能力。 2. 具备数据洞察能力，能够通过数据分析驱动运营优化

整理合同资料做做考勤，人员名单，有可能会跑几次工地，喂喂狗，喂喂猫，打扫打扫卫生

岗位职责 人力资源类： 1、配合拟定公司人事管理制度、明确人事管理权限及工作流程，推动制度与流程的执行、协调与监督落实； 2、统筹员工招聘、入职、考核、调岗、离职等全流程管理工作； 3、管理员工人事档案及劳动合同相关事务； 4、策划并组织各类员工活动。 行政类： 1、协助建立公司行政管理制度，规范行政管理权限与流程，并组织协调推进制度落地执行； 2、负责固定资产、办公用品、档案资料、考勤记录、员工奖惩及会议安排等日常行政事务管理； 3、承担来访接待、对外宣传展示及讲解工作； 4、参与公司规章制度的编制与更新完善。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄不超过35岁，专业涵盖工商管理、行政管理、汉语言文学、人力资源管理等相关方向； 2、精通办公软件操作，具备扎实的数据分析能力与文字表达能力，英语听说读写熟练； 3、擅长跨部门及跨层级沟通，语言表达清晰流畅，具备优秀的冲突处理能力，能有效推动任务执行； 4、文字功底深厚，可独立撰写和修订各类专业文书与报告，逻辑严密，文笔出色； 5、熟悉商务礼仪，责任心强，抗压性好，适应灵活工作节奏；为人忠诚可靠，积极主动，富有进取心和团队合作意识。

男性负责生产流程的控制与跟进管理，女性负责销售流程的跟踪及客户沟通对接，需具备英语能力。

岗位职责： 负责公司固定资产、办公区域及环境的日常运营与维护管理。 统筹办公用品的采购计划、库存盘点及成本管控，确保办公物资供应及时。 协助组织公司各类会议与活动，办理工商对接、文件传递等外出事务。 完成领导安排的其他行政及后勤保障相关工作。 任职要求： 大专及以上学历，具备1-3年行政类工作经验者优先考虑。 工作踏实认真，服务意识强，具有良好的沟通协调能力和执行力。 熟练操作常用办公软件，能够高效处理多项工作任务。 可接受一定程度的外勤任务及物资调配工作。 持有C1驾照且驾驶熟练，或具备活动策划、基础设备维护经验者优先。

内勤： 工作内容： 1.协助销售完成商务支持工作，包括标书编制、文件归档、日常事务配合、客户报价单制作及销售合同等资料的整理与保管。 2.按公司需要采购缺货产品，负责系统下单、与供应商核对账目、跟进发票开具、协同仓库管理，确保库存处于合理水平。 3.根据订单向仓库下达发货指令，跟踪货物收发进度，跟进财务开票事宜，协助回收客户款项，配合财务部门完成对账，定期回访客户并参与新客户拓展。 4.负责到货验收、系统录入入库信息、上架存放、打包及配货作业。 5.完成上级交办的其他临时工作任务。 要求： 1.全日制大专及以上学历，财务类或医学类相关专业优先，具备招投标工作经验者更佳。 2.性格积极，善于沟通，工作踏实，具有较强的责任意识。 3.持有驾照者优先录用。 上班时间： 冬时制8:00-12:00，13:00-17:00； 夏时制8:00-12:00，13:30-17:30。

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【岗位职责】 1. 参与品牌推广活动的策划与执行 2. 协助完成市场调研及竞品分析 3. 支持团队完成日常品牌管理工作 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够高效执行上级分配的任务 3. 具有持续学习和优化工作流程的能力