需要有经验，懂市政，路政，土建，房建，综合体，消防，会看图纸，预决算，对接分包和甲方 有一建证，二建证B证调转公司可以缴纳五险 工资7000-8000 山东省枣庄市本地优先，不提供吃住。 长期工优先，短期工勿扰

电话详细谈 项目不固定地方

岗位职责: 1、负责统筹编制制造类项目整体方案； 2、协助开展项目团队的管理与监督，跟踪项目执行进度，及时优化调整实施节奏，保障项目按既定计划推进；建立项目质量体系与执行规范，定期审查交付成果，确保符合预期目标与质量要求；管控项目成本支出，保证项目在预算范围内完成；负责实施过程中的变更管控，确保变更不影响整体进度与交付品质； 3、负责项目风险的识别、分析、跟踪及应对处理； 4、搭建高效沟通机制，保障项目信息在团队成员及各相关方之间及时准确传递； 5、组织项目复盘工作，总结实施经验并形成可复用的知识沉淀； 6、参与项目结项评估，协助完成成果验收与团队绩效评价。 任职要求: 1、工作经验要求：具备5年及以上智能制造领域项目实战经验；有大型企业项目背景者优先考虑；具备数字化、信息化系统平台落地实施经历；熟悉智能运维管理体系，掌握运维平台建设、运营及相关应用流程； 2、能力要求：具备优秀的规划与组织能力，富有创新思维，持续学习意识强，具备团队管理经验；善于资源整合与跨部门协作，具备出色的沟通协调技巧，工作责任心强，职业态度端正。

职位名称：得物鞋类项目·创业负责人（不想当城市钮码了，就来聊聊） 薪资范围：15K‑30K 工作地点：可居家/回乡办公（前期可在仓库成手，再自己一把抓） ——职位详情—— 我是谁？ 我是一个做了两年得物大牌鞋子供应链的人。说通俗点，就是低价收、高价出，赚信息差和货源优势的钱。前两年一直在深耕后端、死磕货源，踩过无数坑，今年货源终于真正稳定了，项目也准备一步步放向市场。 我想找什么样的人？ 吃水不忘挖井人的兄弟。 我知道大城市的写字楼里，有很多和我当初一样的“钮码”。每天讲究效率和结果，人情薄得像纸，几乎看不到什么兄弟情。为了比老家高一点点的工资，一个人扛着孤独，说话得收着，夹着尾巴做人，真的太累了。 城市钮码想回乡创业，缺的不是干劲儿，就缺一个机会、一条看得见的路。 ——你可以问问我，问不要钱，但或许是另一种活法。 如果你成为我的创业负责人，你会做什么： · 负责得物店铺的日常运营、选品上架、客户沟通、订单处理。 · 对接我这边已经跑通的一手大牌鞋货源，做好销售与客户维护。 · 和我一起把项目从1复制到10，甚至未来带出自己的小团队。 哪怕你完全没经验也没关系，运营上我可以手把手带，因为这条路我亲自走过一遍，知道哪里能跑通、哪里有坑。 我不想给你画饼。咱们之间不是冷冰冰的利用关系，是并肩做事的兄弟。 ·高分成：当月变现，不让你有生存焦虑；利润分成上，我把供应链端最大的空间让给你，因为我知道，只有你不委屈，事儿才能做得久。 · 不用一直在大城市漂着：项目线上就能跑通，你可以留在城市慢慢过渡，也可以直接回老家干。有网、有台电脑，就能把事儿做了。 · 从钮码翻身当自己的老板：在这里你不用夹着尾巴做人，有什么话直接说，大家一起拿结果，一起站着挣钱。 希望你身上有这些底色： 1. 懂得感恩，吃水不忘挖井人——将来你跑起来了，也记得拉一把身边值得的人。 2. 不甘心一辈子打工，心里憋着一股想自己做点事儿的劲儿。 3. 踏实肯干，能沉下心做有复利积累的事，不浮躁。 4. 会基本电脑操作，有电商或销售经验更好，没有的话，只要真心想改变，我照样欢迎。 最后再说句心里话： 大城市从来不缺钮码，但缺愿意给钮码上鞍、指一条回家路的人。 我曾经也是你，所以懂你深夜看着出租屋天花板时的那种疲惫。如果你想回乡创业却一直没机会，想换个活法又怕踩坑——先别急着否定自己，来找我聊聊。

*本岗位需接受去往潍坊高密集团总部进行异地办公。 岗位职责: 1.根据业务快速扩张需要，负责电子商务中心业务运营及支持团队的管理工作。 2.快速融入组织，落实流程管控、执行监督及业绩透明化通报机制。 3.建立并完善业务操作规范，制定SOP流程与标准化数据跟踪体系。 4.负责团队人员发展与管理，推动学习型团队建设，传递企业文化与核心价值观。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3-5年工作经验，具有团队管理与项目推进实践经验。 2.学习能力强，具备数据敏感度，善于从标准化和系统化角度思考问题。 3.熟练掌握数据分析方法，熟悉PDCA等管理工具的实际应用。 4.能够适应高强度工作节奏，认同企业文化和价值理念。

岗位职责: 1.负责变频项目启动阶段的统筹规划，保障项目按计划顺利开展 2.协同团队成员高效配合，确保各项任务达成预期目标 3.实时监控项目执行进度，及时识别并处理实施过程中的各类问题 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能有效整合内外部协作资源 2.具有团队合作意识，能在集体中主动担当、助力项目稳步推进 3.熟悉变频相关技术基础，具备较强的学习能力以快速响应项目需要

山东乡村建设工程，自建房，设计施工，现场负责人，管理，沟通，

岗位职责： 1. 负责区域内项目全流程管理，涵盖进场、安装、调试、厂检及移交等环节的进度控制，并协调处理与客户、总包方、监理等相关单位的沟通与问题； 2. 确保所负责项目的回款按时完成； 3. 为区域销售团队提供工程技术支持，协助开展经销项目的现场勘查、图纸制作、报价支持及厂检等相关工作； 4. 配合工程中心推进其他相关事务的执行。 岗位要求： 1. 机电类或工程管理类相关专业背景； 2. 具备3年及以上电梯调试/厂检/应急维修工作经验，或具有项目管理经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，责任心强； 4. 能适应山东区域内频繁出差或长期驻点工作者优先

招高速项目经理、高工、工程师各一名（持证），工资面议，东营本地优先。

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厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

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薛城区沿河公园附近招聘一名熟练炒饭师傅，男女不限，经验不限，需会翻勺。岗位主要负责炒饭类菜品的制作与出品，确保口味稳定、出餐及时。工作地点位于薛城区沿河公园附近。薪资待遇面议。

电厂、钢厂锅炉、汽机等辅机安装，钢结构施工，管道施工等。团队管理经验丰富，合理管控工期、质量，合理安排作业人员，稳步有续推进工程进度，有良好的沟通能力和业主对接工作等。

南宁单位招聘要喝茶经理：要求有一级房建+建安B+高工证书一起 一个月给7000元，跟着项目走，项目在广西

高速公路路基项目经理，现场全权负责

火电厂内吸收塔等钢结构焊接，有过电厂内焊接项目的工作经验，能看懂图纸

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1、全面主持工程技术部的日常运作与管理工作； 2、组织完善工程技术部的管理制度与流程，并推动制度在部门内的落地执行； 3、主导制定并落实工程项目的质量规范与技术标准； 4、统筹智能化、信息化及物联网项目的需求分析、方案规划、图纸编制、清单制作及售前技术支持； 5、整体把控各类智能化、信息化、物联网项目的成本、进度、质量，管理施工团队，组织验收，对重点工程进行现场督导； 6、牵头解决项目实施中的技术难点，协调与甲方、监理、总包等相关方的工作关系； 7、跟进项目竣工验收及款项回收工作； 8、负责售后服务团队及售后服务体系的运行管理； 9、负责本部门的日常事务与综合管理； 10、加强技术人才梯队建设，有序推动专业技术人员的引进、培养与发展，组织开展业务培训与团队管理； 11、完成上级领导交办的其他工作任务

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2.可资料可预算可技术发挥个人优势，编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续 5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系，保障项目顺利推进 任职要求： 1.持有国家注册二级建造师资格证书（机电工程专业） 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应项目现场工作环境，责任心强、执行力高 5.无在建工程限制，证书可配合注册及继续教育

1、本科及以上学历，工程造价、工程管理、机电与安装工程等相关专业。 2、在经营管理、技术施工或造价预算等方向具备一定实际操作经验。 3、具备优良的职业素养及扎实的工程或管理类专业知识，具有岗位发展潜力。 4、需具备较强的决策、计划、组织、沟通、协调、应变及创新综合能力。 5、持有二级或一级建造师（机电）证书者优先，硕士研究生学历者亦优先考虑。

岗位职责 1.负责研学配套演艺、情景剧场、沉浸式剧目、互动舞台剧、主题巡演全流程策划；结合研学课程体系设计适配学生年龄段的演艺内容，开发亲子、中小学、团建专属演艺套餐。 2.统筹演员、编导、灯光音响、道具服装、场务班组日常管理；制定演员排班、排练计划、绩效考核、考勤制度；组织日常排练、剧目打磨、节目升级迭代。 3. 把控每日 / 每场演出流程、舞台效果、演出质量；处理演出突发状况（设备故障、演员临时缺岗、学生现场秩序问题）；管控演出物料、服装道具、舞台设备维保。 4.对接研学导师、销售、线下商业板块，演艺内容匹配研学知识点；设计演艺互动体验、课后延伸活动，提升研学产品附加值；配合研学团档期调整演出场次。 5.编制演艺板块年度 / 月度预算，管控演员薪酬、道具采购、舞台耗材、设备租赁成本；建立道具服装库存台账，定期盘点、维修更新，控制损耗。 6.落实舞台用电、道具器械、学生观演区域安全规范；定期开展演艺班组安全培训；配合安全后勤主管完成舞台安全隐患排查整改。 7.承接节假日、夏令营、冬令营、企业团建专场演艺活动，统筹舞台搭建、彩排、现场执行、收尾复盘；收集师生、客户演艺反馈，持续优化剧目。 任职要求 1.大专及以上，戏剧影视表演、编导、舞台美术、文旅演艺、学前 / 教育相关专业优先。 2.1-3年以上文旅剧场 / 研学基地 / 景区演艺管理经验；具有独立统筹剧目创作、演员团队管理经验。 3.懂剧本创编、舞台编排、灯光音响基础操作，能独立完成整场演出流程设计；具备活动统筹、现场应急处理能力，能高效处理演出突发问题， 4.擅长人员管理、绩效考核、排班统筹，沟通协调能力强；

岗位职责： 1、全面负责光伏项目的实施与管理，保障项目按计划进度、质量标准及预算要求顺利交付； 2、牵头组建项目团队，开展项目策划、执行与过程管控，统筹调配资源，及时处理项目推进中的各类问题； 3、保持与客户、供应商及公司内部相关部门的有效沟通，确保信息传达准确、反馈及时； 4、带领团队推进技术改进与品质优化，持续完善施工方案，提升项目整体效益。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程管理、电气工程或相近专业者优先考虑； 2、五年以上光伏项目管理或相关领域工作经验，掌握光伏系统设计、安装及运行维护相关知识； 3、具备优秀的团队管理能力、项目统筹能力和跨部门协作沟通技巧； 4、能接受出差安排，具有良好的抗压性与实际问题应对能力。

岗位要求： 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业优先；具备相关项目经验者可不限专业，条件适当放宽；具有一年以上工作经验者优先考虑； 2. 熟悉Orcale、DB2、SQLserver等主流数据库，具备实际开发经历者优先录用； 3. 学习能力强，具备良好的问题分析与解决能力； 4. 沟通协调能力良好，具备较强的客户服务意识及团队合作精神； 5. 有学生干部经历或管理经验者优先； 6. 工作态度积极主动，责任心强，能承受工作压力，适应频繁出差安排； 岗位职责： 1. 负责系统实施、运维支持及验收测试工作，能够独立完成实施案例设计、验收流程及相关文档撰写； 2. 组织并推进系统上线实施，跟踪系统运行状态，及时处理各类技术问题； 3. 承担项目实施过程中的管理工作； 4. 协同系统分析人员开展软件系统及模块的需求调研与需求分析工作； 5. 负责编制项目所需的技术类文档资料； 6. 完成上级交办的其他工作任务。

编制施工技术方案，管理现场施工人员，组织材料准备工作

【职责描述】 1、独立承担一个或多个项目的交付任务，主导项目计划的制定与执行，推动项目落地实施，全面把控项目进度、成本、质量及风险，确保项目顺利交付并达成预期目标； 2、统筹项目日常运作，包括计划制定、执行推进和管理工作，对项目的人力、成本、进度、质量及潜在风险进行有效监督与控制； 3、参与项目方案评审，重点评估交付相关条款的可行性与合理性，开展风险识别与分析，提出优化建议； 4、协调内外部资源，组织各方力量协同推进项目，妥善处理交付过程中出现的问题，保障各环节高效衔接，助力项目成功落地； 5、全程负责项目从需求对接到产品方案交付的闭环管理，确保交付成果符合合同约定、客户期望及质量标准； 6、维护项目相关方关系（包括客户、用户、管理层、跨部门协作团队及项目成员），提升客户满意度，推动项目顺利验收。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历，具备3年以上项目交付实战经验，需持有PMP证书，具备技术背景者优先； 2、具有3年及以上大型项目管理经历，有面向企业客户（toB）项目交付经验者优先考虑； 3、具备良好的团队协作意识与管理能力，自我驱动力强，工作积极主动、细致严谨，沟通协调能力强，责任心强，能承受较大工作压力，具备优良的职业操守； 4、掌握项目管理理论知识，并能灵活应用于实际工作中，持有PMP或同类专业认证者优先； 5、性格乐观积极，具备较强的文档撰写能力（如项目汇报材料、建设文档、验收文件）和语言表达能力； 6、根据项目实施要求，可接受长期驻场工作安排； 7、有银行、保险、证券等金融行业项目管理经验者优先； 8、了解AI质检类产品应用（如ASR、智能质检、大模型技术）者优先。

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岗位描述： 具备非标自动化设备的安装与调试经验，配合项目经理完成现场管理任务，确保工作目标顺利达成。 任职要求： 1.有3年以上非标自动化设备安装、调试工作经验，具备现场项目管理经历者优先考虑； 2.中专及以上学历，机电或相关专业背景，持有钳工、电工或焊工等职业资格证书者优先； 3.具备良好的抗压能力和沟通技巧，富有责任心及团队协作意识； 4.能够接受中长期出差安排； 5.满足现场施工管理岗位要求，熟练使用Office等办公软件，具备识图能力。 加分项： 具有以下领域经验者优先：机械设备/机电/重工、仪器仪表/工业自动化

工作职责 1. 专注于新能源整车研发项目的全生命周期管理，涵盖需求分析、方案评估至样车测试的各个环节，保障研发进度与技术目标的准确实现。 2. 主导研发团队与制造、供应链等职能部门的技术对接，促进设计成果向量产工艺的顺利过渡，打通研发与生产之间的技术壁垒。 3. 搭建项目风险管理体系，针对底盘、三电等关键系统的技术挑战开展前瞻性研判，制定应对策略并推动问题有效解决。 4. 组织各研发阶段的技术评审及总结复盘，沉淀项目经验成果，持续优化项目管理流程与技术决策机制。 任职要求 1. 本科及以上学历，车辆工程、机械工程或项目管理等相关专业，具有扎实的汽车研发理论知识。 2. 3年以上新能源整车研发项目管理经历，熟悉三电系统、底盘开发等核心模块，掌握汽车制造四大工艺的基本逻辑。 3. 具备良好的技术领悟能力和跨部门协作能力，能够高效整合研发团队与外部资源突破技术难题。 4. 有汽车行业研发项目管理背景者优先，熟练掌握研发进度与任务管控方法。