
英语教师
200-300元/天
英语教师经验不限本科班课经验
岗位职责:
1.负责初中、高中英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.有初升高英语班课、英语班课教学经验优先
3. 能及时对课堂进行评估与学习反馈,及时调整教学策略
4. 关注学生心理发展,营造积极、互动、尊重的课堂氛围
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和沟通表达能力
2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言运用能力
3.具备教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
4.有责任心、耐心与亲和力,能适应不同年龄段学生教学需求
英语教师
5千-1万/月
英语教师经验不限本科
1. 根据英贝思教材,进行教学备课,通过全英文教学,激发孩子兴趣;
2. 根据教学大纲,制定教学计划,明确教学目标,保证教学质量;
3. 做好课程服务工作,及时与家长沟通儿童的课堂表现与进步程度,发现问题并及时解决;
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,英语发音纯正,表达流利;
2. 英语及学前教育专业,专业基础知识扎实(英语专四、专八优先考虑);
3. 热爱教育事业,对孩子有爱心、耐心和责任心;
4. 具有较强的学习能力和良好的服务意识。
【福利待遇】
1. 综合薪资5-10k,缴纳五险;
2. 法定节假日休息、提供节日福利、带薪年假;
3. 为每一位员工提供完善的岗位培训;
4. 正式员工享受子女教育福利;
5. 每年不定期的团队活动与旅游;
6. 超级活跃轻松的团队氛围,集团化大平台发展空间大机会多。
工作时间:月休六天,上午休息。
工作地点:泰安泰山区盛合购物广场3楼东区君高教育
7K-15K新概念招聘各科老师(语数外理化)
7千-1.2万/月
英语教师经验不限本科学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语物理大型教育机构经验坐班中学生化学数学学前儿童/小学生一对一教学
一、岗位职责 (所有岗位均为实习+就业的全职岗位,无短期及兼职) 1、负责上课、课后维护相关工作;(语数外理化) 2、负责与家长、学生的沟通服务工作; 3、参加教研提升活动、日常教学活动等; 4、负责续班续费、转介绍、控停退等业务指标类工作; 5、完成学校安排的其他任务。 二、任职要求 1、夏季高考全日制本科及以上学历,英语、数学、理化专业不限,语文语言、语文教育、中文等专业,有相关工作经验者优先; 2、热爱教育事业,认同学校的理念与价值观,有亲和力; 3、专业能力强,乐于钻研,乐于提升专业知识; 4、有良好的沟通能力与表达能力,普通话标准; 5、工作认真负责,爱岗敬业,踏实肯干,抗压力强。 三、薪资福利转正后平均月薪7-15K,多次涨薪晋升机会。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、全勤奖、健康体检、子女学习基金、公费培训、通讯补贴、过节费、团建聚餐、生日慰问、婚假、产假、陪产假、哺乳假、毕业答辩假、带薪年休假、五年、十年功勋奖 1.五险一金:所有员工享有五险一金福利。 2.免费工作餐:工作日内免费享有工作午餐。 3.提供住宿:公司提供四个月的住宿。 4.法定节假日:法定节假日休息或调休。 5.全勤奖:员工整月出勤且无异常情况时,享有全勤奖200元。 6.健康体检:每年一次健康检查。 7.子女学习基金:员工子女报名内部班课常规课程,每季度最高可享有3000元学习基金。 8.公费培训:公司提供公费培训机会。 9.通讯补贴:公司对有需要的岗位报销通讯费用。 10.过节费:春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11.团建聚餐:公司提供团建聚餐福利。 12.生日慰问:公司提供生日慰问福利。 13.婚假:全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期,结婚礼金400元。 14.产假:全职员工按相关标准享有158天的产假假期,生育礼金200元。 15.陪产假:男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16.哺乳假:哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。 17.毕业答辩假:应届毕业生实习期间,公司将给予3天的带薪答辩假。 18.带薪年休假:每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假;工作满20年及以上员工,每年额外给予5天带薪年休假。 19.五年、十年功勋奖:工作年满5年时,一次性奖励5000元,工作年满10年时,一次性奖励10000元。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢, 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸, 这像极了爱情~ 四、晋升通道专业通道:用业绩说话,让加薪无忧管理通道:不拘一格,任人唯贤;你有态度,我给信任;你有能力,我给平台五、应聘流程初试(笔试+面试)—复试—入职六、工作及面试地址工作地点:临沂市三区面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
英语教师
3-6千/月
英语教师经验不限本科英语专业的在校大学生留学生优先国内院校优先能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责:
1、利用我们的智能系统,引导用户学习英语
2、能够主动与学员及家长沟通学习情况,提供专业英语学习建议与支持
3、参与教研活动,优化教学内容与方法,持续提升教学质量与学员满意度
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备爱心、耐心与同理心,善于倾听与共情
2. 具备良好的英语语言能力与表达能力,发音标准,逻辑清晰
3、可以长期兼职
4、普通话和英语发音没有口音
小学英语老师
4-5千/月
英语教师经验不限本科
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2.关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5. 遵守教育法规与师德规范,维护良好教育教学秩序
任职要求:
1.本科及以上学历
2.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
3.持有相应学科教师资格证,普通话水平达标
4.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力
5.善于沟通表达,富有亲和力与团队协作精神
5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
暑假班英语老师
2-5千/月
英语教师经验不限大专
岗位职责:
1.负责小学英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4.与家长保持良好沟通,定期汇报学生学习进展与成长情况
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3. 普通话标准,持有教师资格证者优先
4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣
5.学历不限,有英语教学经验者优先
英语规划老师
4-9千/月
英语教师经验不限大专
与其在原来的地方犹豫,不如来试试月薪过万。
【Aiabc英语】招聘课程规划师5名。我们不只卖课,更是在规划孩子的学习路径。
【福利待遇】
1. 4000起,有能力12000上不封顶。
2. 五险保障 + 逢节必过 + 一群有趣的同事。
3. 有体系的培训,上手不难。
【岗位要求】
1. 做过顾问,懂沟通。
2. 做过学科,懂教育。
3. 需要有责任心,沟通表达能力强,能吃苦耐劳。4. 不用十项全能,这2条匹配就来聊。
5个名额,招满即止。
英语教师1-3年大专
【岗位职责】·负责英语课程教学,帮助学生提升语言能力·根据学员情况制定个性化教学计划【职位要求】·专科及以上学历,英语熟练·有1年内教学经验者优先,兼职也可·周末双休,工作时间具体面议【工作时间】白班,具体班次面议【薪资福利】·综合薪资3000-5000元/月·收入稳定,按实际工作量结算
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
本岗位内部招聘 您可以直接点击左下角聊一聊在线咨询,或者直接打我电话,详细了解。 【月保底9000+ 可日结】0费用入职不花一分冤枉钱 吃住全包 当天安排住宿 次日即可上岗!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,318一天,随走随结,可日结,包食宿,,入职7天可预支2000。 新员工打卡20天激励奖金3800,第二十一天直接发放!!! 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:18-55周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏常州
枣庄薛城区电梯安装岗位招聘学徒工、中工、大工,工资200到400。工作地址位于临山。
200-400元/天
安装电梯
电梯安装岗位招聘学徒工、中工、大工,工资200到400。工作地址位于枣庄市薛城区临山。
B照货车司机A照货车司机
招聘半挂驾驶员数名,工作内容为驾驶半挂车跑上海周边线路,路程约100公里,全程高速。薪资待遇为保底13000元,每月完成30趟后,每超出一趟额外支付300元。要求驾驶技术熟练,技术不熟练者请勿联系。有意者可来电咨询。
日语教师(兼职)
70-120元/时
日语教师经验不限本科教师高中教育大学教育线下授课兼职日语N1日语专业四级日语N2日语专业八级
【岗位职责】
1. 根据学校教学任务,做好高中日语、留学日语的教学及学生管理工作。
2. 积极参与学校小语种科目及其他教研活动,精进专业教学能力。
3. 按照学校统一要求完成批改作业、辅导、考试等一系列教学活动。
4. 积极配合班级管理工作。
5. 完成教学主管安排的其他工作任务。
【岗位要求】
1. 进驻公立校授课,接受省内外派,提供住宿。
2. 日语专业,持有N1证书,有教师资格证或留学经历者优先。
3. 有过高考日语授课经验优先。
新东方日语教师 兼职/全职
6千-1万/月
日语教师经验不限本科
工作地址:武汉
线下上课
目前招聘兼职岗位
【岗位职责】
1. 负责日语教学、教研、备课、修改作业等工作;
2. 掌握学生的学习情况及反馈,做好记录,提高授课质量;
3. 保持与学生的良好关系,配合招生工作;
4. 积极参与公司组织的各种培训、教研、讲座和会议;
5. 配合市场做好小语种的宣传与推广工作。
【岗位要求】
1. 相关语言专业,本科及以上学历;
2. 达到以下语言水平:日语N1/专八及同等水平;
3. 发音纯正,普通话标准;
4. 对工作认真负责,热爱教育事业;
5. 具有较强亲和力,能充分调动学生的积极性,善于与学生沟通。
【工作地点】
武汉市武昌区武珞路456号新时代商务中心写字楼(中建三局)31楼
日本考试(EJU)物理化学老师
6-8千/月
日语教师经验不限本科留学生优先留学经历EJU(日本留学生考试)
线下授课,提供全职+兼职岗
【工作职责】
1、中文授课,负责日本高考物理、化学科目线下教学、教研、备课、修改作业等工作;
2、掌握学生的学习情况及反馈,做好记录,提高授课质量;
3、保持与学生的良好关系,配合招生工作;
4、积极参与公司组织的各种培训、教研、讲座和会议;
5、配合市场做好小语种的宣传与推广工作。
【任职要求】
1、相关语言专业,本科及以上学历;
2、达到以下语言水平(日语N3及同等水平)
3、拥有国内高中数学教学经验者优先;
4、对工作认真负责,热爱教育事业。
高中日语教师
8千-1万/月
日语教师1-3年硕士教学EJU(日本留学生考试)JLPT日语发音标准小班教学(3-25人)线下教育日语专业背景日语专八证书教师资格证日语N1证书私立学校坐班课程研发教研日语留学日语教师资格证留学经历
【岗位职责】
1. 日语等级考试教学:负责日语JLPT N5至N1全阶段课程的系统授课。根据学员实际基础制定个性化教学方案,系统夯实语法、词汇及听说读写综合能力,确保学生按计划通过相应等级考试。
2. 日本留学考试(EJU)备考教学:承担EJU日本留学考试相关日语课程的教学工作。深入掌握EJU考试大纲、命题趋势及重难点,针对性开展专题讲解、真题演练及答题策略训练,有效提升学生EJU日语科目成绩。
3. 教学管理与学情跟进:全程跟踪学生学习进度,定期进行学情反馈、课后答疑、作业批改及阶段性测评。根据测评结果及时调整教学策略,确保教学效果的可视化与持续优化。
4. 教学资源研发与教研:参与教学课件、题库、辅助资料的系统性优化与更新,协同教研团队完善课程体系,不断提升教学内容的专业性与时效性。
5. 班级管理与学员服务:配合学部完成班级日常管理、家长沟通及学情维护工作,营造积极向上的课堂氛围,提升学员学习体验与续课率,维护良好的教学口碑。
【岗位要求】
1. 语言资质:持有日语能力测试N1证书(或同等水平认定),日语功底扎实,听、说、读、写能力流利且标准,发音纯正,具备全日语授课能力。
2. 学历背景:
- 本科阶段:须为全日制本科学历,双一流高校优先,专业方向符合以下限定范围。
- 研究生阶段:硕士及以上学历者优先考虑;必须具备海外留学经历(日本留学背景者尤佳),熟悉日本教育体系及文化生态。
3. 专业限定(本科或研究生阶段,至少一个学位符合即可):语言学、经济学、经营学、文学、教育学、社会学、法学、艺术学及相关专业。
4. 工作经验:
- 具有2年以上日语教学经验(含JLPT或EJU备考教学)者优先;
- 优秀应届硕士毕业生可酌情考虑,但需具备扎实的学术功底和教学潜力;
- 有国际课程(如IB、A-Level、AP日语)或日本大学升学辅导经验者将获额外加分。
5. 其他素养:热爱教育事业,责任心强,具有良好的沟通能力、团队协作精神及跨文化适应能力。
初中物理教师
1-1.5万/月
物理教师经验不限本科线下集体小班面授课程培训机构线下教育教研教师课程研发坐班
岗位职责:
1、负责初中物理班课授课、学科研究与教学研究工作;
2、为学生查缺补漏,帮助学生尽快提高成绩;
3、按要求参与本学科组内教师教研交流,教学研究,集中备课;
4、掌握学生的学习情况,做好记录并可以与家长有良好的沟通。
【任职资格】
1、211本科及以上学历的毕业生,理工专业,有教资优先;
2、物理专业背景或具有相关工作实习经验优先,热爱教育事业;
3、沟通表达能力强,能稳步为学生提高学习成绩;
4、具有物理竞赛经验优先。
助教
4-5千/月
助教经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 协助老师完成课程学习。
2. 及时反馈听课效果。
【岗位要求】1. 积极乐观向上,有挣钱欲望,并愿意为之付出努力。
2. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
3. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
4. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法,学习专业知识。
英语阅读辅导师
3-6千/月
英语教师经验不限大专大学教育英语沙龙集体授课
岗位介绍:
1. 招生:协助学校开展线下推广及线上渠道的学生招募工作;
2. 课程:每周六、日组织英语沙龙活动,通过轻松形式降低阅读门槛,激发孩子阅读热情;
3. 跟进:围绕每周绘本内容,每日提醒并督促学生完成打卡任务,及时给予反馈与互动;
4. 课程:结合学生特点及个人优势设计沙龙课程,运用讲故事、分享体会、游戏等形式,引导孩子进行英文表达与交流,提升语言感知能力;
5. 沟通:课后定期与家长保持联系,了解孩子英语阅读进展,增强家长认可度与满意度;
任职要求
1. 大专及以上学历;
2. 有教育培训机构从业经验者优先,欢迎应届毕业生应聘;
3. 关键特质:性格外向活泼+英语口语流利+热爱儿童教育;
4. 具备创新意识,积极进取、责任心强,学习能力突出,追求自我成长;
岗位福利:
详情面谈
1. 底薪+绩效奖金,综合收入3000-15000元;
2. 设立职称津贴、优秀教师奖项,享有节日福利、带薪年休假;
3. 阶段性激励政策,校区专项活动经费(用于不定期聚餐、K歌、外出旅游等)
小初数学教师
1-1.5万/月
数学教师经验不限本科
【岗位职责】
1. 负责小学/初中数学班课授课、学科研究与教学研究工作;
2. 为学生查缺补漏,帮助学生尽快提高成绩;
3. 按要求参与本学科组内教师教研交流、教学研究及集中备课;
4. 掌握学生的学习情况,做好记录并与家长保持良好沟通。
【岗位要求】
1. 211本科及以上学历的毕业生,理工专业,有教资优先;
2. 数学相关专业背景或具有相关工作实习经验优先,热爱教育事业;
3. 沟通表达能力强,能稳步为学生提高学习成绩;
4. 具有数学竞赛经验者优先。
枣庄金脑学能教育咨询有限公司
3-8千/月
教育工作者经验不限本科培训机构
岗位职责:
1.负责“金脑学能”全脑潜能训练课程的教学实施,包括专注力、记忆力、想象力等核心能力的个性化训练
2.依据学员测评结果,制定并执行一对一专属学习能力提升规划方案
3.运用“金脑超能学习法”科学教学体系,开展互动式、体验式脑力训练课堂
4.定期跟踪学员进步情况,及时调整训练策略并向家长反馈阶段性成果
5.参与课程教研与教学优化,配合总部更新迭代右脑开发训练内容与方法
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备亲和力、耐心及良好的沟通表达能力
2. 有青少年教育、心理学、脑科学或相关领域背景者优先
3. 具备较强的学习能力与课程理解力,能快速掌握全脑训练教学逻辑
4.普通话标准,形象气质佳,具备课堂感染力与组织引导力
5. 最低学历不限,教育类、师范类、心理学类等相关专业优先
初中代课老师
3-8千/月
初中教师经验不限本科教师小班教学(3-25人)培训机构教学管理线下教育一级教师三级教师初中教育工作经验正高级教师大型教育机构经验高级教师二级教师不坐班
【岗位职责】
1. 根据教学大纲和课程要求,进行兼职授课,确保教学质量;
2. 设计并实施互动教学方案,激发学生学习兴趣;
3. 批改作业,评估学生学习进度,提供个性化指导;
4. 参与教研活动,不断提升教学方法和专业技能;
5. 及时反馈教学情况,协助改进教学流程和内容。
【岗位要求】
1. 拥有扎实的专业知识,能够胜任相关课程教学;
2. 具备良好的沟通能力和课堂管理技巧;
3. 热爱教育事业,有责任心,能够激发学生学习动力;
4. 有较强的适应能力和团队合作精神;
5. 持有教师资格证或具备相关教学经验者优先。
初中物理教师
1-1.5万/月
初中教师经验不限本科初中线下授课集体授课小班授课授课老师教研教师
岗位职责:
1、承担初中物理班级课程的教学任务,开展学科及教学相关的研究工作;
2、针对学生知识薄弱环节进行辅导,助力学生快速提升学业成绩;
3、按时参加学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课安排;
4、跟踪掌握学生学习进展,做好记录,并能与家长保持有效沟通。
【任职资格】
1、本科及以上学历,毕业于211院校,理工科专业背景,持有教师资格证者优先;
2、具备物理专业基础或相关实习经验者优先,对教育行业有热情;
3、语言表达流畅,沟通能力强,能够持续帮助学生实现成绩进步;
4、有参与物理竞赛经历者优先考虑。
英语阅读指导师
3千-1.5万/月
英语教师经验不限大专
岗位介绍:
1.招生:配合学校进行地推和线上招募学生;
2.活动:每周末两天,以英语沙龙活动的方式 开展,降低阅读难度,提升阅读兴趣;
3.跟进:根据每周所读绘本,每天提醒督促孩子完成打卡任务,并进行反馈和沟通;
4.创作:根据学生情况以及自身特点进行沙龙课程开发,以讲故事、讲感受、做游戏等方式,引导学生英文表达和互动,培养语感;
5.沟通:课后定期跟学生家长沟通,关注孩子英语阅读的情况,提高家长的满意度;
任职要求:
1.专科及以上学历
2.有教育培训工作经验者优先,可接收应届毕业生;
3.最重要的是:活泼开朗+英语口语好+喜欢小孩。
4.有创造力,有上进心、责任心,学习能力强,爱进步。
岗位福利:
详情面谈:
1.基础薪资+绩效,综合薪资3000-15000,五险一金;
2.优秀教师奖,节日福利,带薪年假;
3.不定期激励,校区活动经费(不定期聚餐,K歌,旅游)
初中物理教师
1-1.5万/月
物理教师经验不限本科线下集体小班面授课程培训机构线下教育教研教师课程研发坐班
岗位职责:
1、负责初中物理班课授课、学科研究与教学研究工作;
2、为学生查缺补漏,帮助学生尽快提高成绩;
3、按要求参与本学科组内教师教研交流,教学研究,集中备课;
4、掌握学生的学习情况,做好记录并可以与家长有良好的沟通。
【任职资格】
1、211本科及以上学历的毕业生,理工专业,有教资优先;
2、物理专业背景或具有相关工作实习经验优先,热爱教育事业;
3、沟通表达能力强,能稳步为学生提高学习成绩;
4、具有物理竞赛经验优先。
英语教师
3-4千/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责英语学科教学,提升学生英语综合能力与学习积极性;
2.策划课程方案,制作教学资料并开展多样化的课堂活动;
3.关注学生学习表现,给予针对性辅导与学习反馈;
4.参与及协助校方举办的各类英语相关活动与竞赛组织。
任职要求:
1.具备良好的责任意识与较强的抗压能力;
2.热爱教育行业,善于与学生沟通交流;
3.愿意长期投身英语教学领域发展。
英语相关专业(师范类英语专业优先),通过公共英语六级或专业英语四级及以上
责任心强、心理素质稳定,具备高度的执行能力和敬业精神
热爱教学工作,乐于与孩子相处,有长期从教意愿
少儿写字老师 五险一金
4-7千/月
语文教师经验不限大专硬笔书法坐班培训机构线下教育特长兴趣类
【岗位职责】
1. 针对学生情况,为学生学习提供合理规划和个性化课程教授。
2. 接待家长,为家长提供专业的咨询及学习规划。
3. 耐心地对学生进行相关问题的测试和专业的分析。
4. 制定学生的详细成长计划,因时制宜分阶段组织测验活动,以检测学生接受辅导的成效。
5. 参与学科教研交流,集中备课。
6. 关爱学生身心健康成长、关注学生成绩提升、帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,书法相关专业优先。
2. 普通话标准,热爱教育,能严格遵守相关法律法规。
3. 对教育行业抱有极大的兴趣及爱好,能承受工作压力,有教育行业工作经验优先,有教师资格证者优先。
4. 熟悉学生的生活及学习特点,善于因材施教,能开拓发掘组织多种教学方式,灵活教学。
5. 有良好的团队合作精神,富有亲和力,有责任心,有师德,擅长与学生进行沟通交流。
6. 善于与人交流,有较强的沟通能力,表达清晰,有较强的书面表达能力。
7. 五官端正,形象气质佳,无不良嗜好,可接受教育行业的作息。
【福利待遇】
1. 底薪+课时费+津贴,月薪平均4K到6K,根据代课水平和专业能力排课。
2. 星级老师分层,定期进行星级津贴及晋升。
3. 福利:五险一金、提供免费住宿、定期体检、员工活动。
4. 休假:带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假。
5. 补助:话补、节日福利、生日福利、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助。
6. 根据个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团学校,减免部分学费。
初中英语教师
6-7千/月
英语教师1-3年本科培训机构线下教育
【岗位要求】
1. 英语、翻译等相关学科专业优先。
2. 有责任心,热爱教育事业,有教育工作经验优先。
3. 口语较好,通过大学四六级考试。
【福利待遇】
1. 为老师量身定制专业发展方向,安排“师带徒”专业指导,倡导个性化教学特色;为每位职工提供专业培训和职业规划引导。
2. 教学骨干、优秀职工及部门负责人优先外派国内外进修学习。
3. 提供免费住宿,定期体检,话费补助,舒适的办公环境,节假日福利。
4. 五险一金、带薪年假、暑假、寒假、双休、法定节假日。
5. 根据个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团学校。
栏目概述
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