岗位内容： 1. 跟随公司各职能部门负责人深入学习管理相关技能，执行并完成各项交办任务，定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进，通过实践积累经验，为未来承担更重要的职责奠定成长基础。 3. 熟悉公司业务运作模式，参与市场动态的分析与研究，协助制定企业战略发展方向。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与学习意识，积极面对挑战，富有进取心和独立思考能力。 2. 本科及以上学历，对行业有浓厚兴趣，愿意投入时间和精力学习相关知识与技能者均可申请。 3. 对工作充满热情、乐于协作分享、态度积极乐观，是我们选拔人才时重点关注的素质。

岗位职责: 1. 负责农产品现货市场电子订单的采购与销售及数据整理分析； 2. 借助数据分析工具研判农产品市场走势，合理开展预购与预售工作； 3. 保障日常交易流程顺利推进，快速响应并处理交易过程中的突发问题。 任职要求: 1. 对金融市场有较强兴趣，尤其关注农产品交易方向； 2. 年龄需满22周岁，公司提供系统化培训及后续成长支持； 3. 具备良好的分析决策能力与市场洞察力； 4. 能够独立完成工作任务，具备一定抗压性，同时认同团队协作价值。 岗位福利: 1. 公司提供专业培训与技术辅导，熟练掌握业务后可申请远程办公，实现月收入过万； 2. 工作时间为周一至周六上午9:00-11:30，下午1:30-3:30，周日及法定节假日正常休息； 3. 提供免费停车便利

一、工作内容： 在办公室内处理即将到期客户的车险续保及转保事宜 无需外出跑动，全程室内办公 客户资源由公司提供，无需自行开拓 工作内容简单易上手，适合无经验者 欢迎应届毕业生及求职者投递简历咨询 二、任职资格： 1、工作态度认真，遵守职业规范； 2、具备基本的语言表达与沟通协调能力； 3、接受应届毕业生，零基础可培养 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，国家法定节假日正常休假 每年享受5至15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-8000元，能力突出者月薪可达万元以上 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利丰富：公司每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种形式的员工激励计划（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人入职培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强综合竞争力

企业直招，非中介！本人为公司人事经理，有意向者可直接投递简历，电话详谈！ 【岗位职责】 1. 纯文职类办公室岗位，无外勤任务，不涉及客户自主开拓，由公司提供车险到期客户资源，负责协助客户完成车险续保手续； 2. 入职即安排系统化带薪培训，操作流程规范清晰，上手快，不要求具备相关行业背景。 【工作时间】 上午 8:30-12:00，下午 13:40-18:30 每月休息5-8天，国家法定节假日正常休假，每年享受5-15天带薪年假，无需加班，无夜班安排。 【薪资福利】 1. 薪酬构成：底薪+绩效提成+年终奖金+日常奖励，收入与业绩挂钩，多劳多得，员工平均月薪约5500元，业务熟练者可达6000元以上，表现优异者月入过万； 2. 社保保障：入职次月统一办理五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险），无试用期、无实习期，直接签署正式劳动合同； 3. 员工福利：每月设有激励方案（涵盖现金、实物、培训等）、定期组织团建活动、节日礼品、带薪培训机会； 4. 发展路径：工作满3-6个月可报名参与内部竞聘，开放储备管理岗、行政、培训、人事、IT等多类岗位，晋升机制公开透明。 【任职要求】 1. 年龄在20至40周岁之间，男女不限； 2. 普通话表达清晰，具备基本责任心及沟通协调能力； 3. 能熟练操作电脑，掌握常用办公软件使用； 4. 是否有保险从业经历不限，公司提供全套岗前培训。

职位描述： 1、配合上级完成各项工作的具体实施； 2、负责公司档案的归档管理以及各类文件、资料的整理、鉴定与统计工作； 3、负责各类会议活动的筹备与会务安排； 4、协助行政主管开展日常行政事务的组织与落实； 5、处理领导交办的其他日常行政支持工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2、具备一定的行政事务处理经验或基础知识为佳； 3、工作严谨、踏实认真、富有责任感，具备良好的书面表达能力及较强的沟通协调与语言表达能力； 4、熟练操作Office办公软件及相关办公自动化设备，掌握基本的网络应用知识；

一，任职要求： 1、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，熟练掌握基础办公软件操作； 2、积极追求高收入，性格乐观外向，思维灵活，富有进取精神和强烈的目标感； 3、具备高中或中专及以上学历，有销售或客户服务经验者优先，大专及以上学历者择优录取 二，岗位职责： 1、根据客户实际需求提供准确报价并完成下单，持续做好客户关系维护与服务跟进 三，福利待遇： 1、薪酬构成：无责任底薪+业绩提成（3%-20%）+额外奖励，新员工入职前两个月保底收入不低于2700元，前两月平均薪资在3500-4000元之间，工作满三个月以上员工平均月薪5000-8000元，入职一年以上员工平均薪资达8000-10000元以上，收入上不封顶 2、享受国家法定节假日带薪休息，享有年终奖金、带薪年假、节日礼品、团队建设及聚餐等福利 3、入职满3至6个月可申请内部调岗，如行政、培训、人事、IT等职能岗位；满6个月及以上可竞聘团队经理、渠道经理等管理岗位，相关岗位平均薪资范围为8000—20000元，办公环境优越（冬暖夏凉），配备专业系统培训与清晰的晋升通道 四，工作时间： 上班时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，每月第一周周末双休，其余三周实行单休，节日期间统一安排休假，所有法定节假日均享受带薪假期 五，注意点： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为公司直招岗位，有意者请直接投递简历，或主动联系我微信沟通，将优先安排面试

兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

【岗位职责】： 公司提供客户资源，配备统一沟通话术，通过电话方式维护新老客户关系（无需外出拓展业务，无需自行开发客户，纯办公室岗位） 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 月休5天，每月第一周周六双休，后三周仅休周日；国家法定节假日全部休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假 【任职资格】 （1）年龄要求20至39周岁，大专及以上学历者优先录用 （2）具备良好沟通能力，普通话流利，掌握基础电脑操作 （3）不接受暑假工、兼职人员及短期务工者 【薪资福利待遇】 （1）入职前享9天带薪培训，每日补贴40元，培训结束即签订正式合同，无需实习期，安排专人带教，团队经理直接管理，培训与工作体系成熟完善 （2）无责任底薪+提成（3%-20%）+额外奖金。入职前两个月平均收入3500-4000元，新员工前两月另有1200元专项补贴；三个月以上员工平均月薪5000-8000元；入职满一年及以上员工月收入普遍在8000-10000元，上不封顶 （3）缴纳六险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险，住房公积金，年终奖金） （4）每月开展多样化员工激励活动（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）；外省籍员工工作满3个月后，可申请调转至户籍所在地分公司任职 （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等岗位，满6个月及以上可晋升为团队经理、市场经理等管理岗，晋升后平均薪资8K～2W不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），持续提供专业培训，职业发展通道完善

1、公司提供客户资源，通过电话方式通知车主车险即将到期，向客户介绍车险价格及相关优势，工作内容清晰易掌握 2、无需担心无法胜任，入职即享免费带薪培训15天，结业后安排一对一师傅指导上岗 1、入职首月平均薪资2800元，第二个月平均3500元，第三个月平均5000元，入司满6个月及以上员工月收入稳定在5500元以上 2、享受国家法定节假日、带薪休假，同时享有年终奖、带薪年假、节日福利及一年两次集体旅游 3、培训期结束后立即缴纳五项社会保险 任职资格：踏实肯干、积极主动、认真负责 工作时间：周一至周五 8:30—12:00，14:00—18:00，每月休息5天，公司提供班车与住宿 备注：本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动投递简历或直接联系我，将优先安排面试 我们是一家上市公司，专注于私家车保险服务领域，伴随电商渠道的快速发展，电商车险已成为高薪且具发展潜力的朝阳职业 工作时间：上午8:00-12:00，下午14:00-18:30，每月休息5天，节假日正常休假 工作内容： 1、针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话、网络等方式沟通，协助客户完成年度续保手续 2、及时记录续保客户反馈信息，定期总结汇报工作经验，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务 3、所有客户资源均由公司统一提供，主要为车险到期用户，平均成交率约70%，业绩稳定，有助于提升抗压能力与沟通技巧 任职资格： 1、普通话标准，声音清晰，语言表达流畅，具备良好沟通能力 2、乐于创新，能承受工作压力，敢于追求高收入目标 3、性格乐观开朗，思维敏捷，具有强烈的责任感和进取心 福利待遇： 1、无责任底薪+奖金+提成，综合月薪普遍在5000至8000元之间，签订劳动合同后即办理五险一金 2、享受国家规定节假日、带薪休假，另享年终奖、带薪年假、节日福利及集体旅游活动 3、培训结束后即缴纳五项社会保险，未取得毕业证前公司先行购买85万元雇主意外险 4、工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位，办公环境舒适（冬暖夏凉），持续提供专业培训，晋升通道完善

作为管理培训生，公司将重点培养与关注，日常参与门店销售工作，同步接受业务与管理双线带教，1年轮岗周期，培养方向为店铺经理-运营经理。 工作地点：青岛、济南、潍坊、威海，可根据个人意愿选择意向城市投递。 岗位职责： 1、接待顾客并提供咨询，了解客户需求，促进销售达成； 2、负责货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按要求完成各项销售数据统计； 3、执行商品到货验收、上架陈列、补货、退换货及防损等日常营运事务； 4、维护所辖区域的清洁卫生，保持良好购物环境； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、统招公立本科及以上学历，珠宝类或市场营销相关专业优先； 2、有学生干部经历或零售行业实习经验者优先考虑； 3、具备较强的进取心，有意愿向管理岗位长期发展。

！市中东街口附近新店开业在即诚招各路有志之士、能力合伙人，携手共赢！招聘岗位厨房部厨师长砧板6名5000-6000厨房大姐6名面点2名优秀冷菜2名6500-7500洗碗工两名前厅部前厅经理服务员10名4500-5000传菜生8名任职要求能吃苦耐劳，做事干净麻利有责任心，服从门店管理具备良好团队协作意识薪资福利能力优先，实干加薪优秀者待遇从优，晋升空间广阔应聘对接：秦厨

明天后洪耍木工2人电话

，40岁内熟手可放宽。工作细致严谨，视力良好，服从管理。公司统一安排培训。负责光学镜头成品，半成品的外观、性能、尺寸检验，做好检验记录，把控产品质量。薪资待遇，试用期3200—4000，试用期满后视检验水平4000—8000，包工作餐，外地人包住。培训期间接受到外地工厂培训。

城附近，本店招厨师一名，会做鱼类多点的师傅，混子勿扰事多的勿扰，工资面议，年龄在40岁左右，联系电话

下午要个半天擦玻璃的瑞府。

仓单订单员 岗位职责： 在电脑上进行产品仓单分析， 1、操作公司提供的账户，买进卖出。 2、对数据进行分析和研究。 3、根据公司要求，严格执行订单规则 4、技术岗位，不需要打电话，不需要拓展业务，交易账户实现盈利即可。 任职要求： 1，无男女限制，学历大专，主要看能力，肯学习。 2、金融经验优先，有兴趣，公司可以培养。 3，工作经验1到3年以上 晋升制度：订单员——带团队经理——合伙人 待遇： 双休，法定节假日修 工作时间上午9.00-11.30 下午1.30-4.00 底薪5000+提成（不封顶）综合薪资一万+

岗位职责： 1. 金融产品的日内交易执行，严格遵守风控纪律与交易策略 2. 实时盯盘分析市场情绪、资金流向及技术信号，快速响应盘中机会与风险 3. 每日完成交易复盘与数据记录，优化交易逻辑与执行效率 4. 配合合规要求，确保交易行为符合监管规定及公司内控制度 5. 保持高效专注状态，不参与非交易时段操作，切实落实“不加班、双休”工作安排 上班时间：9.30-17.30，午休11.30-13.30，双休，节假日休。 任职要求： 1. 对金融市场有浓厚兴趣，具备基础证券/期货知识，有模拟或实盘交易经验者优先 2. 具备良好的心理素质、纪律性与抗压能力，能独立决策并承担交易结果 3. 熟练使用主流行情软件（如通达信、文华财经等）及基础办公工具 4. 学历不限，金融、经济、数学、计算机等相关专业背景更佳 5. 认同日内交易职业特性，注重稳定性与长期成长，无不良信用及合规记录

岗位职责： 不是销售！！！！不打电话！！！！！！ 1，负责整个销售团队的搭建2，负责产品销售模式的落地 3，建立业绩档案并组织不定期的培训 4，开展市场分析和预测工作，组织开展市场统计分析和预测工作 5，收集市场销售等信息，组织收集市场用户信息，用户的反馈信息等职位描述： 主要通过电脑进行线上操作即可，简单易学好上手。开盘时间：9:00-21:00有做过现货，期货，黄金，外汇，币圈等经历者优先。无经验者，想赚钱有学习能力也可以，简单易学，有技术老师一对一辅导。 1，负责根据数据和指标对农产品进行交易，主要针对线上平台交易；2，无需打电话跑业务，无需销售经验。 2。有经验责可以做管理岗位，每天扶持市场的技术指导，工资待遇绝对丰厚。岗位要求： 1，有良好的理解，学习，执行能力2，有较好的学习能力和态度，能够与他人进行良好的沟通3，有无工作经验均可，公司提供免费一对一培训4，能看懂基本数据，会基本电脑操作，广招农产品现货交易伙伴(兼全职都可以)如果你想创业，我们可以让您0成本创业；如果你有野心，我们可以带你上路起飞；只要你想赚钱，我们就是最佳拍档。路以探好，您只需紧紧跟随，未来十年的财富机会，线上交易必然趋势，但也只属于少数人，看懂的具体当面沟通。欢迎并肩战斗，共享资本市场红利!

我们是一家具备国资背景合作的企业，深耕农产品交易领域，业务覆盖五常有机大米、油茶籽油、骏枣、红茶等特色农产品，以及备受青睐的景德镇瓷器等品类。依托先进的量化交易模式，以专业引领行业发展。新人入职会由资深导师全程指导交易流程，助您快速掌握技巧，熟悉之后就可以自己上手操作。 工作时间为9.00-16.30，中间有一个半小时的午休时间，周末双休国家法定节假日也正常休息。下午4点休市后结束复盘即可结束一天的工作。 岗位职责： 1.分析行情并做出每日计划。 2.负责公司知道产品运作。 3.熟悉交易流程，优化并且跟进，并解决交易中所遇到的问题。 4.按照公司指导的交易机会进行操作，精准把握市场机会，及时调整交易策略。 5.管理和运作公司内部的自有资金。 6.公司有专业分析师操盘，易学好上手且公司有免费培训。 薪资待遇： 底薪5000+20%绩效提成，能力越强收入越高。 岗位要求： 25岁以上，喜欢做交易，对工作认真负责且主动学习能力强，有责任心，会基本电脑操作，人品端正且好学谦虚，对自身发展有要求者。 有1-2年订单处理或相关经验，新手小白也没关系，我们来教你。 期待与你一起工作！！！

岗位职责: 1、通过电脑在平台上进行订单的进、出单的操作。 2、每日复盘，按照交易和策略进行买卖。 3、实时监控盘面，把握市场机会。 4、通过学习和思考不断提高交易水平和胜率。 任职要求: 1.具备强烈的责任心，能够独立进行交易活动。 2.拥有出色的市场分析和交易技巧。 3.能够在压力下工作，具备良好的时间管理和组织能力。 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 需要有实盘经验

招夜班临时工2名

招聘手工活操作人员。年龄要求为60至70岁。薪资范围为800元至2000元。招聘人数为3人。工作地址位于台儿庄区林桥社区。

金振招临时工一名，现在可以来

市中区西外环招工人两名，男女都可以，工资面议，联系电话

找2名45岁左右（干活麻利，服从指挥）长期的

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务 2.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录 3.管理办公区域环境，确保前台区域整洁有序 4.协助收发快递、文件传递及日常行政事务处理 5.配合完成公司活动的前期准备与现场支持工作 任职要求： 1.具备良好的仪容仪表，亲和力强，沟通表达流畅 2.熟练使用基础办公软件，打字速度较快 3.工作认真细致，具备较强的责任心和服务意识 4.有相关工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届毕业生应聘

今晚要夜班工人10名，130元，工资日结，夜里管饭

来自购滕州吾悦店招聘假期工2名要求：18岁以上能工作到9月份联系电话

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，是一份能长久发展的事业！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理相关手续； 3、零基础可胜任，入职前提供带薪岗前培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬标准：新员工前两个月综合收入3500-4000元，在职人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，收入与绩效挂钩，上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，国家法定假日全部正常休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位； 办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业培训机制，提供多元化职业发展路径，助力个人成长！

明天南十西边第二实验学校里面干点零活轻松，有附近想去的给我联系一下早7晚6休息一个小时，要5人130元下班结钱，