岗位职责： 1. 考核数据管理：负责各养殖阶段场区的考核核算、空舍评分、育成体重抽测、淘鸡过程跟踪，汇总化验室扣分项并进行排名，完成考核结果上报及奖惩对接工作。 2. 会议及整改督办：统筹组织会议安排，编写并下发会议纪要，跟进会议决议落实情况；收集场区反馈问题，推动整改闭环管理。 3. 生产数据汇总：负责周、月、季、年度生产经营数据的统计分析，收集各场区批次与阶段总结材料，做好数据归档、复盘整理及KPI资料提报工作。 4. 后勤物资保障：统一协调药品、疫苗及相关物资的计划申报与进度跟踪，管理临时药品库房；负责耗材回收登记、场区报销处理、代办事务及紧急物资调配配送。 5. 预算与饲料管控：编制并调整年度、月度预算方案，对接孵化环节保障出雏预算执行；跟进饲料计划落实、质量抽检、配方存档、添加剂库存管理及生产协同事项。 6. 人事及综合协调：负责部门内考勤管理与绩效考核、新员工接待与岗前培训；收集场区各类报备资料，协助总经理及相关部门完成临时性对接与整体协调工作。 岗位要求： 1. 具备较强的内外部沟通协调能力； 2. 熟练操作常用办公软件，执行力高，工作高效； 3. 能够适应驻场作业及下场区巡查、物资运送等任务，服从工作安排，抗压能力良好； 4. 工作责任心强，作风踏实严谨，具备较强的服务意识。 岗位亮点：五险一金、提供食宿、孝心补贴、学历补贴、工龄奖励；

任职要求： 【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关业务，无需外出，客户资源由公司提供，全程在办公室内完成工作。入职即享带薪岗前培训，操作流程简单易掌握，适合锻炼个人能力，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:10（或18:30） 每月安排休息5至8天，国家法定节假日全部休息，每年享有5至15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，次月起缴纳社保，无试用期及实习期； （2）平均月薪约5.5k，业务熟练后可达6k以上，表现优异者月薪过万，收入与付出成正比； （3）享受五险两金保障（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）； （4）每月开展多样化的员工激励活动，包含实物奖励、现金奖励及专业培训支持； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向；办公环境优越，配备空调系统，冬暖夏凉；持续提供专业成长培训，晋升通道畅通。 任职资格： （1）年龄要求20-40周岁； （2）具备良好的语言表达与沟通能力，工作认真负责，有较强的责任心。

工作内容：负责客户资料的整理、信息录入，审核客户资质，甄别优质客户资源，日常工作在写字楼内完成，办公环境舒适 1、无需相关经验，欢迎零基础人员加入 2、入职前提供带薪岗前培训 3、薪资结构为底薪3000元+奖金 4、办公场所环境优越，配备资深员工指导新人 5、岗位为纯文职坐班性质，无外勤要求 6、工作时间：8:30～12:00，13:30～18:00 7、每周固定双休，享受法定节假日及带薪休假 8、享有长达15天的带薪年假

工作内容： 通过电话接听，负责官方平台相关信息登记，如预约上门安装时间等具体事项的录入与跟进； 办公室固定办公，工作环境稳定，无需出差，无任何销售类工作任务； 【薪资待遇】 1、工作时间：每日8小时标准工时制； 2、综合收入4500+，绩效提成上不封顶，多劳多得； 3、依法缴纳五险一金； 4、定期组织团建活动，提供下午茶福利，发放节日礼品及生日礼物； 5、晋升机制完善，发展空间广阔且人性化。

岗位内容： 1. 依据公司提供的客户信息，完成数据的收集、归类、录入及核对工作 2. 汇总整理相关数据，并按要求及时完成数据报送任务 3. 协助参与数据管理流程的优化与建设，提升数据运作效率 4. 根据客户资料筛选高意向客户，邀请至公司面谈，成交后可享奖金及提成 任职要求： 1. 熟悉Excel等基础办公软件的操作使用 2. 有数据处理相关工作经验或在同类岗位从业经历者优先录用 3. 具备较强的逻辑分析能力和数据处理能力，掌握SQL技能者优先考虑

开发区政府邀请入驻，注资控股的集团性公司!!! 工作内容： 1、客户资源由公司统一提供，主要负责审核客户资质并完成邀约对接。无需外勤！ 2、零基础可投，配备专人指导，无论有无经验均能胜任，享受带薪岗前培训！ 3、工作时段：8:30-18:00，中午休息90分钟。 4、薪资结构：底薪4000起+提成，绩效达标综合收入8000以上，业绩奖金最高达40%。 5、办公环境为海景写字楼，团队氛围活跃，员工年轻化，每日提供零食、礼品及现金红包激励。 6、员工福利：定期组织团建活动，提供下午茶、生日福利、节日礼包、现金奖励，配备海景办公区、无线网络，享受带薪年假及法定节假日休假待遇。

不是销售岗位，纯文职工作哈！！！！！！ 一、工作内容： 1. 根据项目申报标准评估客户资质，协助项目老师整理申报所需资料，全程跟进项目进度，确保材料按时高质量完成交付 2. 定期与企业对接人沟通，反馈项目执行情况，协调解决合作过程中的各类问题，保障项目有序推进 3. 研读并掌握国家及地方最新政策动态与申报要求，独立判断企业申报资格，指导完善申报薄弱环节 4. 与公司内部销售、财务等相关团队保持良好协作，推动项目申报流程顺利实施 二、任职要求： 1. 统招大专或以上学历 2. 思维条理清楚，具备较强的理解与沟通能力，能较快融入工作氛围 3. 性格稳重，工作细致认真 4. 具备客服相关工作经验者优先考虑 5. 年龄在22-28岁之间，有经验者年龄可适当放宽 本岗位仅招聘1人，有意向者可直接投递简历预约面试，具体事宜面议~

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，能承受一定工作压力； 8. 能够踏实肯干，具备职业敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点单传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 参与门店运营支持，执行门店分配的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月收入6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独面议。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等不适用）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合资格的员工（如夫妻均为员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生→大堂/后堂/值班经理→店经理→区域经理； 途径二：管培生→大堂/后堂/值班经理→店经理→职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

大地是一家上市公司，保障性强，经营稳定，实力强大！ 1、公司平台负责处理汽车用户在线上咨询的车险相关问题，为客户提供专业且满意的解答，并协助完成业务续保及办理工作。 2、纯文职类办公室岗位，办公环境舒适宜人，冬暖夏凉，无需外出、出差或跑市场，无业绩考核压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手，轻松适应岗位要求。 任职资格 1、性格积极乐观，年龄在20-40周岁之间，具备基础电脑操作能力，能使用普通话沟通交流。 2、乐于与人互动，具备良好的服务意识和亲和力。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（午间休息约1小时40分钟），每月安排休息5-8天。 2、依法享受国家法定节假日，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有节日均按规定放假；同时享有带薪年休假等待遇。 【薪资待遇】 1、收入水平：初期综合月收入可达3500-5000元，后期稳定在6000-8000元左右，表现优异者月薪过万有机会；工资按月准时发放，从不延迟。 2、福利保障：缴纳五险，定期组织部门聚餐，发放节日福利红包，涵盖春节、中秋、端午、情人节、圣诞节、三八妇女节等节日，另设员工生日会等关怀活动。 3、团队活动：公司按月、季度及年度评选优秀员工，给予奖金激励，并组织集体旅游、聚餐等团建活动。 4、重视人才培养，为全体员工提供完善的带薪培训体系，包含岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续进阶培训等多元形式，涵盖入职培训、在职提升、外部学习、拓展训练等内容，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业发展。

莱山一个二层小楼需要做水电 有能做的联系我

烟台市芝罘区招玻璃安装 找一伙运玻璃人员 云梯或者吊车上楼按块算

烟台市龙口市招氩弧焊、管道安装/维修、工地学徒工

招一名，喷沙工人，连系电话，

烟台市芝罘区来两个钢筋工，能干1个多月。

大旺季来了 大量招信息员 招聘地区:河北省所有的乡村镇大量招信息员，年龄不限，学历不限，空余时间多，有一定的沟通能力，吃苦耐劳，热心助人即可。 免费培训，免费一对一指导。 有意向者电话联系手机号同号。

加 —————————— ❤招聘： 不熬夜！办公室岗！长期稳定！买社保五险 急聘如下： ❤ 签单招生规划派单老师各 2名 ，讲师2名，22-55岁，做过家政、销售、保险、讲师、管理，生意的优先！入职有师傅带！ 办公室上班，早九晚六周末休 利遇：底薪＋提成+福利+激励， 综合薪资6000-30000+包食宿，月休4天+法假，春节休假15天—20天，年假5天，五险，入职起即薪终身保底工资 工作点：牛王庙、天府新谷 截止日期： 联系：

浑南区奥体附近商场招聘 1.保洁20名，工作时间时间：7：00-20：00点，月休四天，年龄要求55以下，薪资住宿3200，不需要住宿3400/月 2.保安15名，工作时间：白班7：00-19：00，夜班19：00-7：00，月休四天,年龄要求55以下，薪资3000/月，都是坐岗好干 3.文员1名，工作时间9：00-19：00，要求 40 以下，会统计考勤做花名册就行，薪资3500/月 联系电话：刘经理

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致耐心，责任心强，能独立处理常规行政事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守公司制度，具备基本保密意识与职业素养

华为招聘保洁； 55 周岁内 50 周岁内 白班时间；7：00—18：30 中班时间；11：00—22：30 中餐和晚餐吃饭时间为各一个小时 做六休一 月工资4800（含所有福利） 文员：小郭 联系电话：

前台接待顾客，接听电话，预约一下顾客到店时间安排，整理当天账目，工作简单意会

公司规模持续扩大，现面向社会诚聘优秀销售人才。同样是从事销售工作，但所售产品不同，收入水平也存在差异。我们专注于企业服务领域，行业前景广阔，属于国家政策支持的朝阳产业。目前全国设有17家分公司，员工总数超2500人，山东分公司现有员工近200人，正处于快速发展阶段，团队成员平均月收入达2万以上，欢迎具备较强抗压能力的有志之士加入

工作时间：上午8：30-12:00； 下午13:30-18:00， 周末及法定节假日带薪休息，五险，形象气质佳。 日常福利 职位要求：25-35岁，接受无经验的应届毕业生，有培训和带教 薪资福利：底薪4000+奖金提成，月综合7~9千，有晋升空间，晋升后月入过万 岗位职责: 1. 协助主管完成日常事务性工作，保障业务流程有序运行 2. 负责企业资质的线上审核与筛选，公司配备专用系统操作，提供岗前培训及专人指导，约3天即可掌握，上手简单

我们正在寻找一位热情、专业的前台伙伴，共同营造温暖的办公环境！ 你的主要职责包括客户接待、电话接听以及保持前台区域的整洁有序，一起塑造优质的首访体验！ 如果你符合以下要求，欢迎加入我们！ 1. 喜欢与人交流，具备良好的倾听能力； 2. 仪表得体，亲和力强，常带微笑； 3. 熟悉电脑操作及常用办公设备使用； 4. 遇事冷静，具备较强的应变与处理能力； 5. 有相关经验者优先考虑，无经验但符合条件者同样欢迎！ 期待你成为公司形象的重要守护者，与我们一起携手前行！

【岗位职责】 1.代理品牌负责所在城市产品推广。 2.参与制定和执行公司战略。 3.负责整体运营和团队管理。 4.拓展合作机会和市场。 5.实现公司长期目标。

1. 执行销售任务，达成既定销售指标； 2. 维系客户联系，提供专业化的销售服务支持； 3. 研判市场变化趋势，为公司制定销售策略提供建议； 4. 配合团队协作，合力促进销售业绩增长。

岗位职责： 1、负责通过电话的形式宣传推广公司产品 2、根据市场营销计划，完成销售指标 3、开拓新市场，发展新客户，增加客户范围 4、完成领导交办临时其它的工作 5、踏实肯干是核心，想养老非常不合适 任职要求： 1.有电销经验优先。 2.工作主动性强，踏实肯干，愿意付出。 3.良好的人际交往、商务谈判和内部协调能力，注重团队协作。 4.想赚钱且想通过努力工作赚钱，想养老，摸鱼的请绕行。 薪酬待遇： 1.新员工保护机制，入职前3个月提成最低40% 2.餐补，交通补贴， 3.每月根据团队制定目标发放奖金。 充满前景与提升空间的工作机会： 1、管理层出自世界500强企业； 2、背靠巨头与大佬； 3、市场广阔，公司业务快速发展，最佳入坑时机； 4、扁平化的企业管理文化，注重员工能力培养，广阔的发展空间； 5、年轻活力、积极向上的优秀团队小伙伴！

嘿！我们正在寻找一位热情洋溢的销售顾问，共同踏上充满挑战的职业旅程！ 你的职责将包括拓展销售业务、维护客户关系、洞察市场趋势，为公司业绩增长注入动力与创意。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 市场营销、商务管理等相关专业大专及以上学历； 有销售经验者优先，同时也欢迎具备发展潜力的优秀新人； 具备良好的沟通与谈判能力，对市场变化有敏锐的感知力； 富有责任心，具备团队合作意识，勇于突破自我！ 我们期待你的到来，携手共创销售新辉煌！

岗位职责 1、依据公司战略方向，带领团队达成销售目标 2、统筹负责区域内的销售运营工作，监督各区域酒体配送、客户服务质量、订单处理、成本管控，确保月度、季度、年度各项指标顺利完成 3、结合公司发展战略，搭建并优化高效运营标准体系、管理流程，推动组织体系建设、运行机制及内部管理制度的完善 4、团队管理：对所辖区域业务人员进行工作指导、日常管理、绩效反馈及人才梯队建设，提升团队协作力与归属感 任职要求： 1、年龄******，上限可放宽至38岁，全日制大专及以上学历 2、具备3年以上互联网、快消品或白酒行业相关工作经验 3、具有互联网思维，擅长市场分析、数据追踪与解读，具备市场规划及业务布局能力 4、出色的团队管理能力、组织协调能力及人员发展敏感度 薪资待遇： 1、固定薪资+绩效8-10k，薪资面议，提成单独核算，综合收入8-15k（上不封顶） 2、入职即办理五险一金 3、享有传统节日福利、生日礼金、定期团建活动等 4、工作时间灵活，每周日休息，享受法定节假日

岗位职责： 1. 负责企业客户相关资料的审核与筛选工作 2. 配合销售经理完成日常业务支持 薪资待遇：底薪4000+提成，转正后综合收入6000-10000，公司日常设有多种现金激励及礼品激励 社保类型：五险 奖金补贴：全勤奖励、绩效奖励、年终奖励 上班时间：8:30-18:00，周末正常休，法定节假日照常休息 年龄要求：25-40岁之间 福利待遇：定期发放生活物资如米面粮油、时令水果、饮料啤酒等，每月设有向父母账户发放的孝心津贴。各项福利保障非常完善