职位描述 负责为市场团队提供售前技术协助，涵盖现场勘察、实地技术对接、编制技术方案并开展方案讲解；承担报价材料编制，参与投标文件中技术部分内容的整理与支持工作 要求：大专及以上学历，机械设计、机电一体化、计算机等相关专业 具备良好的沟通与表达能力，态度积极向上 需配合短期出差以完成方案交流与确认 熟练掌握CAD软件，具备机械设计或电气领域工作经验者优先，能独立完成设计图纸或效果图者更受青睐

职责： 1、为市场团队提供售前技术协助，包含现场勘察、技术沟通、编制技术方案及方案讲解； 2、负责报价材料编制，以及投标过程中技术文档的准备与支持工作。 要求： 1、本科及以上学历，机电一体化或相关专业，具备5年以上大型物流行业机械设计或售前岗位经验。 2、能够独立开展客户需求分析并形成标准化解决方案，具有出色的技术方案编写与答辩能力； 3、深入掌握大物流领域相关技术原理及产品架构，可准确评估方案实施可行性并完成风险评估； 4、具备良好的项目统筹与跨部门协作能力，能有效联动研发、交付等团队，保障项目从方案到落地实施及最终交付的顺利推进。

工作职责： 1. 负责产品选型匹配及技术方案的设计与制定； 2. 参与项目技术沟通，编制并整理相关技术文件； 3. 为销售团队提供专业技术支持与指导； 4. 诊断客户设备运行中的故障问题，提出有效解决措施； 5. 面向客户开展产品使用和技术应用方面的培训。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、车辆、轮机、交通运输等相关专业优先； 2. 思维敏捷，具备良好的学习能力与沟通协调能力，乐于钻研技术问题； 3. 熟悉机械设计类三维绘图软件操作； 4. 适应出差，具备较强的工作责任心和抗压能力。

1. 与客户沟通，准确理解需求，提供专业的解决方案。 2. 负责产品演示及操作培训，确保客户熟练应用。 3. 协同销售团队，推动目标达成，提升客户满意水平。 4. 收集客户意见，持续改进产品与服务质量。 5. 主动学习新技术与行业趋势，保持专业能力更新。 6. 编写相关技术支撑文档，完善资料体系。

岗位职责 1. 统筹技术应用团队工作，组织技术方案制定与投标文件编制审核，为销售业务提供技术支持。 2. 主导与客户、设计院及总包单位的技术沟通，联动研发等相关部门，推进技术协议签署及设计资料交付。 3. 响应客户核心关键技术需求，联合销售与研发团队明确最终技术方案，推动实施并维护长期技术合作关系。 4. 跟踪行业内外竞争对手技术发展动态，组织技术方案分析，输出产品优化与市场策略建议。 5. 组织销售团队技术培训，完善标准化技术方案内容，持续优化技术应用流程以提升团队工作效率。 6. 负责团队日常运作管理、人才培养及跨部门协作，保障各项任务高效有序推进。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、化工机械等相关专业背景，硕士优先考虑。 2. 具备5年以上压缩机或化工机械领域工作经验，其中至少2年技术管理经历，有团队管理实践者优先。 3. 掌握机械制图知识，能熟练操作CAD软件进行图纸查阅与方案绘制。 4. 熟练使用WORD、EXCEL等办公工具，具备优秀的技术文档与方案撰写能力。 5. 具有良好的沟通协调与组织管理能力，乐于学习，能够适应新任务与挑战。

岗位职责 围绕算力、云服务、算法等领域提供专业技术支持，配合销售团队落实销售计划，在销售全流程中承担技术支撑角色；识别并评估项目推进中的技术风险，为销售工作提供可行的技术解决方案与建议。 任职条件要求： 1、具有3年及以上IDC、云计算领域相关从业经历； 2、具备良好的语言表达与文字沟通能力，能依据销售反馈的项目信息独立开展咨询交流、方案拟定，并快速响应销售端的技术诉求； 3、协同销售团队参与客户现场交流，清晰阐述公司技术实力与产品优势； 4、整合技术体系内各专业条线意见，主导完成技术投标文件编制，并提出优化建议； 5、根据公司业务发展需求，承担产品及服务资质的申报与维护工作，按监管机构要求准确完成相关数据报送； 6、结合公司战略方向与市场销售目标，参与产品发展规划制定； 工作协作关系： 1、协同销售团队开展售前阶段的技术支持工作； 2、归集技术各系统专业意见，支撑售前技术方案的制定与输出；

负责为市场团队提供售前技术协助，包含现场勘察、实地技术对接、编制技术方案并开展方案讲解；承担报价材料编制及投标过程中技术文档的编写与支持工作 要求：大专及以上学历，机械设计、机电一体化、计算机等相关专业 具备良好的沟通与表达能力，性格积极向上 需配合短期出差进行方案洽谈与确认 熟练掌握CAD软件，具备机械设计或电气领域工作经验者优先，能独立完成设计图纸或效果图者更受青睐

工作职责： 1、主动联系销售区域的企业、科研院所等客户，拓展新客户； 2、负责销售区域老客户的维护和二次开发，及新客户的开发工作； 3、根据部门销售目标，完成月度、年度销售目标； 4、搜集市场信息，整理汇总有价值的信息更好的服务于客户。 岗位要求： 1、大专以上学历，具有1年及以上销售行业工作经验： 2、适应出差 2、能够熟练的使用常用的办公软件； 3、良好的沟通和表达能力，具备亲和力合感染力； 4、工作有责任心和上进心，诚信可靠，具备协作精神。 薪资福利： 1、底薪+绩效底薪+营业额提成+奖金 2、公司为员工按时缴纳五险 3、丰富的节日礼品福利 4、业务激励机制，有晋升的空间 5、双休、国家法定假日 6、餐补+免费午餐+免费住宿/车补/班车 7、社会保险 工作时间：8:30-17:30

工作内容：负责连锁店的销售和门店宣传工作职位要求：30-37岁，中专以上学历，性格外向，热情，有销售行业经验优先工作时间：上午8点-下午5点，五险一金，每月轮休4天，试用期工资3800愿意挑战高薪、长期工作的欢迎来询

焊工、铆工大量要人，月薪14000-16000+ 二保焊工、氩弧焊工、氩电焊工 主要焊接结构件、管道、压力容器，要求有焊工证 二保平焊、立焊成型要好，探伤不过可以培养，氩弧、氩电能5G\6G管道，最好能过片 管工作餐，有班车，可以协助租房 需求量大，可以推荐

烟台杰瑞储能项目招聘钳工、铆焊工等岗位，总缺口100人。招聘流程为电话面试加现场实操。 各岗位薪资标准如下：电工中工34元/小时，氩弧焊一级48元/小时、二级53元/小时、三级58元/小时。 招聘要求：年龄20-45周岁，无犯罪记录，身体健康，需提供体检单或进行入职体检，满月报销300元路费。新入一级或中级员工每三个月左右厂区进行考核，技能达标可提升等级及工价。 工作内容：主要生产发电柜和储能柜设备，订单稳定，工期可持续两年以上。 福利待遇：住宿费200元/月，吃饭免费提供工作餐，加班非常多，每天工作11-12小时。电工、焊工需持证上岗，自备劳保鞋。次月底发薪，每周可预支工资，正常缴纳个税及保险。 具体岗位要求： 电工：熟悉电脑图纸独立接线配盘，需要掌握基础桥架安装，能按要求工艺完成走线布线。 氩弧焊：熟练掌握焊接工艺，能独立完成打磨、切割等工作；能处理细管、管道焊接。

蓬莱巨涛招聘二氧焊工、结构手、打磨工、铆工。结构手薪资为280至400元/天，打磨工薪资为280至300元/天，铆工薪资为280至430元/天。加班较多，工资于每月最后一天发放次月工资。

蓬莱巨涛招聘二氧焊工、结构手、打磨工、铆工。结构手薪资280至400元，打磨工薪资280至300元，铆工薪资280至430元。加班较多，工资于每月最后一天发放次月工资。

山东烟台招聘工地小工、杂工，日薪450元。工作地点位于烟台。

岗位职责： 1.执行对传统行业（互联网销售，制造业优先）大客户的售前咨询工作，支撑销售； 2.通过对公司重点大客户业务需求的理解，不断深入挖掘大客户的潜在需求，快速设计和构造重点行业及客户的解决方案； 3.详细分析客户的业务需求，结合公司的技术产品，为客户提供的解决方案，引导客户对技术和产品的选择； 4.对产品进行生命周期管理，监督产品改进，组织、指导新产品的相关培训。 职位要求： 1.学历要求：不限 2.工作经验： 1-3年以上解决方案支持工作经验（有Mes, Erp ，SAP等知名IT企业解决方案支持经验优先）； -熟悉金融或者运营商行业，有大数据相关产品支持经验优先； 3.能力要求： -具备优秀的逻辑分析能力，思维清晰敏捷，较强的整理能力和归纳总结能力； -具有强烈的学习意愿，具备较好的学习能力、问题分析能力、以及问题解决能力； -良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够主动总结和分享自己的工作经验； -具有较强的写作能力和较好的客户沟通技巧，及较强的语言沟通能力，工作条理清楚； -具有良好的服务意识、职业素养，具备项目掌控能力。 -服从管理、执行力强，以服务客户满足客户需求为目标。 4.素质要求： -工作踏实，态度积极，能够承受较大工作压力，能适应严格项目管理及公司的各项管理制度； -有很强的责任心，正直诚实，值得信赖、有冲劲，意志坚定。

一、岗位职责 1. 售前方案支撑：深度对接人工智能、大模型、计算机视觉、智能算法、数字化系统等AI相关项目需求，根据客户业务场景，独立完成需求调研、技术拆解、可行性分析，输出专业的AI整体解决方案、技术白皮书、可研报告、招投标方案、报价方案等全流程售前资料。 2. 技术宣讲与对接：负责项目前期客户技术交流、产品演示、技术答疑、方案宣讲，精准传递公司AI技术优势、产品能力及研发实力，打消客户技术疑虑，推动项目意向落地。 3. 项目落地支撑：配合销售团队完成商务谈判、招投标、技术应答、现场答辩等工作，梳理项目技术关键点、风险点，输出合规、精准的投标技术文件，保障中标率。同时衔接后端研发团队，准确同步客户需求，推动方案落地落地迭代。 4. 行业与竞品研究：持续跟踪人工智能行业前沿技术（大模型微调、AI推理部署、智能视觉算法、行业AI应用等）、市场趋势及竞品产品、方案、定价体系，沉淀标准化行业解决方案、售前素材库，持续优化售前体系。 5. 客户需求沉淀：汇总客户业务痛点、技术需求、功能建议，整理反馈给产品、研发部门，助力产品迭代、技术优化及新产品、新方案的研发落地。 6. 项目全周期跟进：跟进重点AI项目全流程，统筹售前技术支撑工作，协调内外部资源，解决项目售前阶段各类技术问题，保障项目顺利推进。 二、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，计算机、人工智能、软件工程、电子信息、大数据、自动化等相关专业，3年及以上AI技术售前、技术方案、研发售前相关工作经验。 2. 技术能力：熟悉人工智能核心技术体系，了解大模型、计算机视觉、NLP自然语言处理、AI算法部署、模型微调、智能数据分析等主流AI技术原理及应用场景；掌握AI项目开发、落地流程，能够精准区分技术实现难点与落地可行性。 3. 方案能力：具备独立撰写AI行业解决方案、招投标文件、技术可研报告的能力，熟悉政企招投标流程，有完整的AI项目售前全流程落地经验，可快速适配政务、工业、安防、文旅、低空、企业数字化等各类AI应用场景。 4. 综合能力：具备优秀的逻辑思维、需求拆解、沟通表达及商务宣讲能力，擅长对接政企客户，能够精准挖掘客户核心需求；具备较强的抗压能力、统筹协调能力和团队协作意识，可适配短期出差。

徐州大型机械厂招聘产品服务岗位 岗位职责: 1.负责产品售前、售中和售后服务，按工作分派要求对产品售后出现的质量问题及时维修、保养； 2.负责对用户讲解产品使用、保养知识、操作规程的培训和宣传公司产品； 3.负责收集顾客档案和产品档案信息，并及时反馈，进行归档; 4.负责收集客户的意见和建议，并及时反馈，对市场服务问题进行归纳总结，进行知识共享； 5.及时响应客户需求，负责各项指标的分解及达成。 任职资格: 1.中专及以上学历，1年以上分厂工作实践经验，拥有钳电液焊及维修相关职业资格; 2.熟悉掌握机械制造、识图相关知识，熟悉产品性能、产品结构，具备产品装配、调试、维修知识； 3. 持有C1及以上驾照，具备熟练的驾驶技能和良好的交通道德素养； 4.具备较强的学习能力、人际沟通能力、分析判断能力，良好的责任心、服务意识、保密意识和质量意识； 5.工作性质为长期出差和驻外，须具有较强的抗压能力、应急处理能力，须得到家庭支持。 工资8500-12000元

岗位职责： 1.支撑业务部门完成本年度服务产品规模任务，引导做大服务规模市场； 2.洞察行业服务市场，挖掘潜在需求，适配服务产品，输出行业解决方案（行业特点+痛点+服务产品+行业案例）； 3.为用户提供技术发展、技术应用咨询，为客户撰写服务应用方案； 4.基于公司产品、技术方向，协助营销团队进行客户交流，发现用户需求； 5.负责支持招、投标工作中撰写技术方案，协助营销人员签定商业合同； 6.组织开展项目启动会议，配合交付团队对服务策略进行确定，对服务进行打包移交； 7.熟悉ITOM工具，反馈ITOM产品在客户推广、项目移交使用过程中的问题； 8.对数据化平台中预算编制模块进行操作，规范服务移交过程。 任职要求： 1.学历专业：全日制本科2027届应届生；第一梯队：计算机科学/软件工程/网络工程/信息安全/信息管理；第二梯队：通信工程/电子工程/自动化等理工科专业； 2.技术+表达双优：理工科背景，技术功底扎实，同时是学生会/社团骨干，善于公开表达； 3.有实践经历：参加过技术实习（运维/技术支持/开发均可），或参加过数学建模/创新创业竞赛； 4.方向明确：对售前/解决方案/技术咨询方向有明确兴趣，能说出为什么不做纯研发； 5.好奇心驱动：关注科技行业动态，对新产品/新技术有自发探索欲； 6.有服务意识：在校期间有帮助他人解决问题的经历（技术答疑/志愿服务/学生工作）； 7.结构化表达：自我介绍/回答问题有层次感，先说结论再展开论据； 8.证书优先：ITIL Foundation / 软考（网络工程师/软件设计师）/ HCNA / PMP。

岗位职责 1、统筹公司音视频、楼宇智能化工程等相关项目全过程技术管理和现场技术支撑及技术问题攻关； 2、负责相关项目的售前和售后技术对接； 3、承担音视频系统、大屏显示系统、楼宇自控系统设备调试与系统联调工作； 4、配合开展前期技术交流、方案答疑、需求勘测，输出技术资料、图纸及项目相关文档； 5、整理项目技术档案，规范图纸、调试文档、验收资料，保障项目资料闭环管理。 任职要求 1、大专及以上学历，机电、智能化、电子信息、建筑弱电相关专业优先； 2、拥有 5 年及以上音视频系统、楼宇智能化工程项目完整实施经验，独立负责过多个落地项目； 3、熟练主流音频处理器、中控设备系统调试与程序编写；精通 LED、LCD 拼接显示系统安装调试；掌握 KNX、MODBUS、LoRa、ZigBee 等通讯协议及对应智能化设备调试； 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好沟通协调能力，拥有基础商务洽谈、客户对接能力； 5、熟练使用 AutoCAD 制图软件，精通 Office 办公套件，可独立绘制弱电图纸、编制方案与验收文件； 6、持有有效 C1 及以上机动车驾驶证，能够适应项目外勤、现场出差需求。 薪资福利 1、试用期 3 个月，试用期薪资 6000 元起；转正综合薪资 8000 元起，另设有项目绩效奖金、年终奖励； 2、入职即缴纳五险； 3、提供项目学习机会、技术培训，完善的项目实践平台，发展空间良好。

薪资待遇： 试用期三个月，无责任底薪5000元/月，每月享有四天带薪休假 岗位要求： 年龄28至40周岁，高中或以上学历； 女性身高160厘米以上，男性身高170厘米以上； 性格开朗、富有自信、仪态良好，普通话流利，无吸烟经历； 协助销售经理完成客户接待等相关事务；表现优异者后期可晋升为销售顾问

我们是国内知名酒水品牌专业企业，全国酒水头部，酒水仓库供应链辐射至全国，抖音平台可搜换换名品、换换名品鉴定。 岗位职责: 1.依托公司提供的客户资源，通过线上交流方式引导潜在客户进入私域流量池。 2.搭建并持续维护客户关系，洞察客户实际需求与关注点，输出定制化服务方案，提升客户体验与复购意愿。 3.保持定期互动，如发送关怀消息、传递产品资讯及促销信息，强化客户连接紧密度。 4.运用多种营销形式，包括朋友圈内容运营、直播推广等，进行产品曝光与品牌传播，扩大市场影响力。 任职要求: 1.具备网络销售或客服工作经验者优先，入职配备专人指导。 2.热爱销售工作，具备强烈的目标导向和收入提升意愿。 3.拥有优秀的沟通技巧、责任意识以及良好的协作精神。 岗位福利: 1.海景办公环境+每日下午茶+年终奖金+定期团建+积极融洽的团队氛围。 2.公司统一缴纳社会保险。 3.无责任底薪制度，不设绩效压力，管理者务实带教，无需加班！！！

我司招聘编制岗位【客户经理】 【年龄】****** 【学历】高中、大专及以上学历 【职责】开拓产品市场渠道并开展销售相关工作 【薪资】月均8K+ 【工作地点】烟台市莱山区 【福利待遇】入职当月即缴纳五险一金、无责任底薪，季度旅游奖励、月度现金或实物奖励

工作内容简单，时间自由不限制，可居家

带薪培训，接受零经验小白，但需对工作认真负责！ 工作内容：负责收集并审核山东省内中小微企业的资质信息，公司提供资源支持！ 上班时间：8:30-18:00，中午休息一个半小时，周六休息，法定节假日带薪休假，享超长年假 薪资待遇：无责底薪4k+提成+奖金，试用期员工平均薪资不低于8k，转正后月薪普遍在2w-5w 公司福利：每日安排丰富茶点，每月组织团队团建，优秀员工享省外及海外旅游机会，轻松赚钱，快乐生活！ 办公地址位于开发区高端海景写字楼，视野开阔，环境优越 目前烟台公司在职人员近200人，团队氛围融洽，同事关系和谐，新人易融入

工作内容：主要负责与企业法人沟通，整理企业内部资料信息，条件合适后邀请客户到公司写字楼内办公 1、接受无相关经验者，零基础可培养 2、入职提供带薪岗前培训 3、无责任底薪4000+绩效奖金 4、办公环境优越，配备专人一对一指导 5、纯文职类办公室岗位，无需外勤，不涉及销售任务 6、工作时间8:30-18:00，中午休息一个半小时 7、固定双休，法定节假日正常带薪休假 8、享有15天超长带薪年假 9、综合月收入约20000-40000元 10、入职即缴纳五险，享父母慰问金及年终第十三薪

主要负责：电话筛选，销售产品等工作。 要求：会电脑的基本操作。 薪资：2700-5000/月，工作时间8小时，每周六休 有意者请致电

岗位内容： 1. 开展大客户的开发与关系维护，推进业务合作并落实销售目标； 2. 配合团队进行市场信息收集与分析，为业务拓展提供决策依据； 3. 跟踪项目执行进展，及时响应并处理客户需求与问题。 任职要求： 1. 具备良好的销售技巧和语言表达能力； 2. 了解行业发展趋势，熟悉产品特性，能结合客户实际需求提出解决方案； 3. 擅于识别市场机会，主动开拓新客户资源，推动成交达成； 4. 具有较强的协作精神与沟通能力，能与客户及内部团队高效配合。

高薪招聘大客户经理 1.工作内容:通过公司提供的资源，对接企业老板，审核企业资质。 2.工作薪资:底薪4000+提成，综合薪资8000-13000，早八点半晚六，周六休息，法定全休。 3.工作地点在开发区天马中心广场。

招聘家电销售人员

阿里巴巴国际站本地渠道商诚聘电销精英！现招聘具备相关经验的电话销售专员 【双休、节假日正常休息、享带薪年假、缴纳五险】 【每成交1单奖励1000元，无责任底薪3000元】 【仅招聘2人！！期待出色的你加入】 工作职责： 1.通过电话与客户沟通，公司提供公海资源，筛选潜在客户，拓展新客户群体 2.与客户深入交流，有效引导其入驻平台 3.办公室坐班，无需外出，成功预约意向客户后由专业销售跟进 4.薪酬结构：底薪+绩效+提成+额外激励