岗位职责： 1、全面负责工厂生产运营，制定生产环节的各项管理制度与操作规范，组织并监督生产团队高效完成各项生产任务。 2、统筹生产过程中的安全管理、质量把控、设备保养、量值传递、职业健康防护及生产数据统计等相关工作。 3、牵头组织技术部门参照国家标准制定企业产品标准、工艺技术规范及生产流程文件。 4、组织实施生产设备的定期检修与日常维护，保障设备稳定运行。 5、负责生产计划调度与成本管理，科学安排作业班次，优化能源使用，有效降低制造成本。 6、对生产线操作工、维修人员、司炉工、污水处理员、统计人员及安全管理人员开展业务指导与技能培训。 7、配合总经理拟定公司战略发展方向及年度生产目标，并推动生产计划的执行与落地。 任职资格要求： 1、年龄30-45岁，中专及以上学历，动物科学、畜牧、机电类相关专业优先。 2、具备10年以上生产制造型企业生产经理或同等管理岗位工作经验，有饲料、肥料、食品、机械、化工等行业背景者优先。 3、精通生产运作与质量管理体系，具备出色的计划统筹、过程控制与跨部门协调能力。 4、责任心强，具有良好的领导力、团队协作意识及语言文字表达能力。 5、能适应出差或在省内项目地短期派驻。

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1.负责工厂整体生产运营管理，确保高效稳定生产 2.制定并执行生产计划，监控进度与质量，及时调整 3.管理团队，提升员工技能，保障安全生产 任职要求 2.有工厂管理经验者优先 3.具备良好沟通协调与团队管理能力，抗压能力强 工作时间 周一至周五7:30-11:30，13:00-17:00

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招聘两名会熟练‘编程操机’看图纸工装工艺的老师傅，工资福利面谈 原标题：《cnc编程主管》

工作职责 1. 负责汽车制动系统关键零部件的结构开发与工程图绘制，确保设计满足行业规范及批量生产制造需求。 2. 主导新产品的试制全过程，涵盖样件生产、功能验证及缺陷改进，推动产品持续优化与快速升级。 3. 牵头研发项目技术路线规划，协同研发、工艺、品质团队攻克关键技术难题，确保项目按期推进。 4. 搭建并完善产品设计标准与技术资料管理体系，积累可复用的设计方法与技术资产。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，机械设计、车辆工程等相关专业，具备扎实的专业理论功底。 2. 5年以上汽车零部件领域机械设计工作经验，有制动系统（如卡钳、制动器）开发背景者优先考虑。 3. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等主流设计工具。 4. 熟悉样件试制流程及工艺验证手段，具备较强的跨部门协作与问题闭环能力。 5. 具备优秀的技术文档编写能力，能够输出完整的设计说明与技术方案文件。

工作内容 1.负责车间生产运行，涵盖产品制造、装配及检验等环节； 2.在生产过程中及时识别异常情况并上报处理，保障生产效率与产品品质； 3.负责生产车间的日常运营维护，确保各工序有序衔接、流程顺畅。 任职要求 1.身体健康，能适应长期站立作业及重复性操作； 2.工作认真踏实，具备较强的抗压能力与责任心； 3.具备一定生产管理实践经验，了解生产工艺流程及相关操作标准。

19分贝门窗招聘岗位： 1、车间普工：穿条，组装，捡料，压线，五金等有同行业工作经验优先，薪资4500-7000 2、质检专员：有经验者优先，薪资4000+ 3、门窗接单员：熟练应用CAD软件，有门窗客服经验者优先录用工资4500+ 4、发货主管：协调能力强，抗压能力强，沟通能力强，有工作经验优先，薪资4000+ 【福利】交五险，每月10号发工资，月休两天/四天，节假日带薪休假，定期团建等。 工作地址: 东城街道中欧门窗产业园山东19分贝门窗有限公司 联系方式：闫经理 （）

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中城汽车（山东）有限公司新线扩产，高薪诚聘，携手共赴新征程！ 多个岗位，职等你来： 激光切割操作工（4名）：7000-9000元/月 折弯、剪板工（各5名）：7000-9000元/月 转运工（1名）：4500-6500/月 打磨工（3名）：4500-7000/月 焊工（20名）：6000-10000/月 装配工(20名）：4500-6500/月 设备工程师（1名）：5000-6500元/月（条件优秀者可面议） 任职要求： 1、专科及以上学历，自动化、机电一起化等相关专业。 2、三年以上相关工作经验。 3、能熟练使用word\office等软件。 4、有高低压电工证。 我们为您提供： 焊工证补贴、加班费、餐补、宿舍齐全 节假日福利，关怀不间断 新员工重点培养，快速成长 表现优异者直通生产骨干岗位 机会有限，行动趁现在！加入中城汽车，一起成就更好的明天！ 联系电话： 地址：诸城市北外环北侧。

叉车司机 35岁以下，有叉车证，长白班 薪资福利:社保五险、带薪年假、年终奖金、福利体检、团建旅游、福利食堂、免费住宿、生日福利、学习培训等 工作地址:昌乐县经济开发区

一、年龄要求 焊工:18-48周岁，有证， 二、薪资待遇 日结 33/小时， 前3天为实习期； 工作内容:拖拉机，收割机，单道平焊 工作时间:八到八，一天大概10—11H左右，长白班为主，忙了有时候两班倒。

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一、岗位职责： 1. 全面负责生产车间日常管理、人员安排、生产计划执行与进度管控。 2. 按照医疗器械相关法律法规及公司质量体系要求，规范生产流程，保障产品质量稳定. 3. 负责生产成本控制、产能提升、现场6S管理与安全生产管理。 4.组织生产例会，协调解决生产过程中的技术、设备、物料、质量等问题。 5.负责团队建设、员工培训、绩效考核及人员稳定。 6.配合质量、研发、采购等部门完成体系审核、产品改进等工作。 二、任职要求 1.有医疗器械行业生产管理经验，熟悉无菌、耗材、体外诊断等相关生产优先 2.熟悉医疗器械GMP/质量体系、生产现场管理流程。 3.有车间管理、团队管理经验，能独立统筹生产运作。 4工作认真负责，执行力强，沟通协调能力良好。 5.大专以上学历，年龄30-45岁，能长期稳定在抚州市东乡区工作 三、薪资福利 月薪：6000-10000 缴纳五险/社保 节日福利。带薪年假、工龄奖、全勤奖 中午公司有工作餐 四、联系方式 联系人：饶女士 联系电话：

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岗位职责： 1、原材料开发评测： ① 针对叶腊石、铁片、石墨等直接原材料，协同采购部门推进资源开发，确保供应稳定，并制定相应的使用规范与质量检验标准。 ② 对配料部门提供的各类配比方案进行评估测试，筛选出最优组合方案。 2、流程优化： 掌握生产各环节关键节点，持续改进操作流程，有效提高生产效率与产品合格率。 3、产品优化： ① 监控生产线产品性能表现，提出并实施改进措施。 ② 推进产品工艺升级，配合上级完成性能提升相关试验工作。 ③ 持续开展成本优化工作，降低产品制造成本。 4、文件管理： ① 归集整理产品开发过程及质量标准相关文档。 ② 统一管理产品优化、新项目研发及竞品分析检测的数据资料。 任职资格： 1、年龄：25-40岁 2、性别：不限 3、婚姻状况：不限 4、经验要求： ① 具备2年以上超硬材料行业工作经验。 ② 具备2年以上超硬材料研发相关经历。 5、知识要求： ① 熟悉原材料品质控制及检测流程。 ② 掌握超硬材料技术改进的技术路径与实施流程。 ③ 熟知生产设备操作规程及团队运作管理流程。 ④ 能熟练操作常用办公软件工具。

招聘 : 因公司业务发展，现招聘以下岗位 招、保洁多名，63岁以下，服从管理，身体健康，工作认真负责，每月休4天 1:普工每天工作8小时，工资3500，不包吃住，会用清洁机器者优先 2.主管两名，男女不限，有两年以上相关工作经验，55岁以下，8小时，4500元 上班地点：广州市天河区琶洲 有意者可联系： 张生

山东制药包装厂 潍坊厂区：需求20人 平度厂区：需求30人 年龄：男55周岁，女50周岁 薪资:240-270/天 管吃:早餐，午餐，晚餐均有（餐补） 可日结：200元/天！200元/天 ，一天，一结。 月结26号，月综合8千以上

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1.负责铝合金产品的技术分析、成本核算、项目开发及客户技术沟通与对接； 2.负责产品落地实施与前期质量策划，优化生产工艺流程及降低生产成本； 3.联合生产与品质部门开展现场改进工作，提升生产效率并控制制造成本。

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