这个岗位的职责主要就是嗯派单出去地推哈然后通过线上线下我们把周边的客户给吸引过来然后看咱们的房子通过看了解呢成交他厄我们的房子吧厄基本上在诸城市动漫天算是便宜的哈嗯这边呢有很多租租户呃我们来的这段时间吧就很多就好几套都是租客来买的哈就在这里租的这些因为它总价就不贵20来万20出头哈还拎包入住就家具家电都是新的装修也是个新的啊然后还能贷款呃首付1000月供呢800~900左右吧就那么树上哈所以基本上嗯客户呢呃周边正好些工厂比较多客户呢也好找不是非得说很难找啊而且也不难成交就每个月能保证能能主要是正常干的话能保证能成交一套啊就80块钱还是好挣的这里

薪酬：综合薪资5000+高提成，上不封顶，房子卖的越多提成越多。 工作时间：8小时 工作内容：不需要自己出去找客户，只在售楼处将渠道专员带回的意向客户进行成交，促成交易，有师傅带，工作简单，但要求能吃苦耐劳，有销售经验，月工资平均10000+不是问题 公司提供管吃管住+五险一金+月休四天+带薪团建。 我们希望： 1.年龄27-40岁，优越者可放宽年龄，有销售经验，行业经验不限，学历不限。 2.学习能力强，具备较强的逻辑思维能力和沟通能力 3.诚实守信，工作认真负责，有一定抗压能力及高度的工作热情和团队合作精神。 4.接受外调出差，不出山东省，因为山东省内都接项目。 你还在为没钱发愁吗？想挑战高薪吗？不要犹豫，直接联系我们，实现自己的梦想吧

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工作内容： 1、收集潜在客户的资料，积极拓展新客户资源。 2、通过电话与客户进行高效沟通，准确把握客户需求，达成销售目标。 3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，推动长期稳定合作。 你的待遇： 1、月薪3500元底薪+5%—25%高比例提成，综合收入约8000元，表现优异者入职满一个月即可月入过万。 2、每日工作7.5小时（严格禁止任何形式的加班） 作息时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00 3、健全的晋升体系（仅依据岗位标准评定，确保公平公正，每季度评选部门经理） 4、公司组织免费旅游活动 5、不定期开展团队聚餐，增强团队凝聚力 6、定期安排专业技能培训，助力员工提升个人能力与职业价值 7、清晰的职业发展路径： 实习顾问—业务顾问—业务主管—经理—总经理—集团董事 内训师—员工训练师—企业家训练师—职业讲师

一、岗位职责 1、负责客户资源开发与维护，主动推进订单达成 2、处理产品售后相关事宜，保障客户体验。 3、定期完成库存盘点工作，确保数据准确。 二、任职要求 1、年龄22-35岁，男女不限。 2、性格乐观积极、有上进心，具备较强的沟通表达能力。 三、薪资待遇 1、无责底薪2k-4k元+提成+绩效奖金+额外奖金，综合4k-10k，收入上不封顶，试用期1个月 2、工作时间:早8:00-晚17:00，单休制。 3、福利保障:半程镇金锣工业园提供住宿、节假日专属福利、带薪假期。 薪资详情 薪资范围：4000-8000元/月 提成方式：销售额提成；多劳多得 奖金补贴：绩效奖金、季度奖金、

要求会拍摄，和剪辑，善于和客户沟通

1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产领域职业咨询服务； 2. 负责线上（贝壳网）渠道的房源信息更新与维护，确保新增房源数据准确完整； 3. 负责线下（实体店）服务，为客户营造优质的看房体验； 4. 协助促成买卖双方交易，支持合同签署及产权过户等相关手续办理。

急招！急招！急招！95后老板新开公司！ 岗位仅招10人！！！ 感谢你打开阅读，用心写下的真实岗位信息 没做过、没经验也没关系，我们提供岗前培训，不看学历。工作轻松无压力，室内办公无需外出，工作时间灵活自由，不定期安排下午茶，快乐上班不内卷，5A级写字楼办公环境，让你体面工作也能实实在在赚到钱！ 1.薪资待遇： 底薪8000，每单提成1500-2500/单，另有多种提成及活动奖励，保底8000，稳定员工月收入1W+ 2.福利多多： 节日有礼品、定期团建、免费午餐、每年享受国外7天公费旅游！！ 3.岗位要求： ******* 有目标、有想法、愿意学习、渴望增收 混日子、无压力、小富即安的人勿扰！

寻找最闪亮的你 我们是一家独具品味的红木家具店，现诚邀热情自信的销售精英加入我们的团队！ 【福利待遇】 1.无责底薪5000元，试用期两个月，配备系统的培训支持。 通过试用期后，薪资不设上限！销售业绩越高，收入越高，你的努力将直接转化为回报，收入由实力说话，让你收获满满。 2.晋升通道广阔！ 从门店主管到管理经理，再到区域总监，只要你有能力、有追求，每一个职位都为你敞开大门。在这里，职业前景无限，发展路径持续拓宽。 3.工作时间：8:30-18:00，作息规律，助力平衡工作与生活。 4.福利齐全：每月休息四天，依法缴纳保险，保障你的权益与休息时间。 【我们期待这样的你】 1.年龄27-40周岁，不吸烟，具备高中或以上学历。 2.良好的个人形象是你作为企业“门面”的重要体现。 3.性格阳光开朗，能以积极的态度影响客户，在自然融洽的交流中传递产品价值。 4.充满自信，能够从容专业地为顾客讲解家具特色与工艺细节。 5.具备销售实战经验，拥有2年以上相关工作经验者优先（行业不限）。 【工作环境】 1.办公空间典雅舒适，团队成员友善亲切，彼此协作互助，氛围轻松和谐，每天工作都充满动力。 2.你将与一支高素质的团队共同奋斗，实现能力提升与职业成长。这里提供充分的发展平台与成长机会。加入我们，开启属于你的精彩篇章！ 欢迎有理想、有才干的你，来巧夺天工施展才华，成就自我！

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山东潍坊招聘一名A2长干单驾司机：17.5米大板，一般山东省内及.安徽。工资面议，月休2天，熟悉国省道！会操作手机App，大板车实际驾龄2年以上！诚实可靠，稳重成熟的！驾驶技术过硬，服从管理，善于勾通！。

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甲方直聘销售：置业顾问5名，底薪+提成+社保，想挑战高薪的，随时过来参观，有免费宿舍，免费培训，上班就有工资

【关于新招聘入职岗位要求和薪酬标准】 1、置业助理薪酬构成：以学历定岗，上班时间9:00-12:0014:00-18:0019:00-21:30周休1.5天（周一和周二） 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 2、A级置业顾问上班时间9:00-12:0014:00-18:0019:00-21:30周休1.5天（周一和周二） A1级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 A3级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核12000元 A4级：最高薪酬7500元：底薪补贴5500+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核13000元 3、AA级置业顾问上班时间上班时间9:00-12:0014:00-18:30周休1.5天（周一和周二） AA1：最高薪酬4000元：底薪补贴3000+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核8700元 AA2：最高薪酬5300元：底薪补贴3300+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核10700元 4、S社区顾问：周末双休，每天5小时工作制 S1：最高薪酬3000元：底薪补贴3000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核6700元 S2：最高薪酬3200元：底薪补贴3000+行动量化绩效200+业绩奖55%-80%，每月业绩考核6800元

1. 开发客户：通过线上平台、线下拓客等方式挖掘潜在购房客户，维护老客户关系。 2. 需求匹配：了解客户购房需求，推荐合适房源，介绍楼盘区位、配套、户型等信息。 3. 带看服务：陪同客户实地看房，解答疑问，协调处理看房过程中的问题。 4. 促成交易：协助客户与业主洽谈价格，办理购房签约、贷款、过户等流程。 5. 售后跟进：完成交易后，跟进交房等事宜，提升客户满意度，促成转介绍。

一、置业顾问／销售专员岗位职责： 1、挖掘潜在客户，宣传介绍临空经济区房产。 2、为客户进行置业／投资规划，给予最优方案及建议。 3、配合公司部门工作，完成上级交办的其他事项。 二、讲师／培训师岗位职责： 1、负责宣传和介绍临空经济区房产。 2、配合公司对新入职人员进行相关培训。 3、参与配合公司其他部门工作。 4、完成上级交办的临时性事务。 三、相关福利: 9:30～15:30上班！不加班！！ 1、员工节日福利、季度出游、定期团建、各种福利和活动让你的工作生活丰富多彩！ 2、9:30～15:30上班，午休2小时，不加班，不做匆匆赶路人！ 3、时间自由，收入无上限，轻松快乐一切尽在掌握中！ 4、人性化的激励奖励机制，只要你努力，上升空间给足你！ 5、和谐友爱的团队，其乐融融的氛围，让你上班尤如大家庭聚会！ 你想到的都会有！你没想到的也会有！！ 我们为你准备的除了诚意满满，还有惊喜不断！！ 平台已搭好，只等你来找我！

岗位职责： 1. 负责楼盘项目现场接待、客户咨询与需求分析，提供专业置业建议及个性化购房方案 2. 熟练掌握项目规划、户型、价格、配套及政策信息，准确解答客户疑问并促成交易 3. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展邀约、带看、跟进及签约全流程服务 4. 协助办理认购、签约、按揭、交房等手续，保障客户服务体验与满意度 5. 定期参与产品培训与市场调研，及时反馈客户意见及竞品动态，助力销售策略优化 任职要求： 1. 学历不限，热爱房地产行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及“师徒制”带教支持 3. 形象端正，亲和力强，具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4. 持有房地产经纪人协理证者优先，接受应届毕业生及转行人员

岗位职责： 1. 通过公司提供的渠道进行阀门产品的电话销售，完成客户开发与对接工作； 2. 前期主要通过电话、微信等形式与客户沟通，建立联系并推进合作； 3. 根据业务需要，在客户沟通成熟后安排出差，进行面对面洽谈与跟进； 4. 做好订单的后续销售跟踪到成交、发货、回款、售后、客户维护工作。 上班时间为8:00-5:20，中午休息1个小时，固定周日休息

一、工作职责： 1、派驻至4S店，面向每日进厂的车主推介质保延保服务，将原有三年质保延长至5年/6年/8年，保障期限内客户可享4S店免费维修权益。 2、掌握门店车辆销售数据及售后进场情况，维护良好店端合作关系，协助开展各类营销活动并推动落地执行。 3、完成延保合同签署，并通过POS机等合规方式收取服务费用。 4、负责客户资料与延保证件的收集与整理，确保信息真实、完整、准确。 5、每日按时提交工作日报及客户信息统计报表。 6、完成上级交办的其他相关任务。 二、薪资待遇：无责底薪（3.5k-4.5K）（根据业绩表现上浮）+提成（阶梯式递增5%-12%）+不定期PK激励奖金 三、福利待遇： 1、社会保障：依法缴纳五险一金； 2、享有带薪年假、带薪产假、带薪陪产假等法定假期； 3、团队关怀：定期举办生日会、高频次团建活动、组织旅游；设置阶段性奖励机制； 4、岗位为销售类，但实行朝九晚五作息（9:00-17:30），无需加班，月收入稳定过万； 5、团队环境融洽，配备专人带教，一人负责单店，无内部竞争，客户资源归属个人； 6、具备系统化培训体系，经验丰富的导师全程指导，专业培训师跟进辅导，团队经理持续关注成长，助力快速提升能力！ 四、晋升通道： 销售顾问→培训师/销售经理（带领团队享受整体提成）（底薪至少增长三倍）→总经理 工作地点：驻店安排，可分配至潍城、奎文、寒亭区域

岗位职责： 1.作为客服和电话销售人员，负责通过电话、网络等渠道与客户进行有效沟通，了解并满足客户需求，达成销售目标。 2.积极开发新客户，并为客户提供产品知识培训，解答客户疑问，提高客户满意度。 3.维护老客户的关系，深入挖掘客户潜力，建立长期合作关系。 4.参与公司组织的团建活动，增强团队凝聚力。 5.享受公司提供的社保、公积金、周末双休、电话补助、培训、节日福利等福利待遇。 任职要求： 1.具备较好的沟通、应变和承压能力。 2.对销售工作有热情，能够独立完成销售任务。 3.有电话销售或相关销售经验者优先。 4.应届毕业生优先

岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广工作； 2、依据市场营销方案，达成团队分配的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、收集所辖区域市场动态信息，并对竞争品牌进行分析研判； 5、策划并落实销售区域内的营销活动，确保销售任务顺利完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期稳定的战略合作。 （公司提供精准客户资源！公司提供精准客户资源！公司提供精准客户资源！） 任职资格： 1、思维灵敏、语言表达清晰，具备优秀的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 2、具有一定市场洞察与判断能力，注重客户体验，服务意识强； 3、责任心强，能够适应较强的工作节奏与压力； 4、具备良好的团队合作意识，乐于接受挑战。 【工作时间】：8：10-11：40、13：30-18：00，月休6天，法定节假日休息； 【相关待遇】：月无责任底薪+提成+开单奖+激励奖+工龄+亲情补贴 【其他福利】：节假日各项福利、每年国内、外旅游，不定期的部门及公司团建活动。

岗位职责： 1、根据公司要求进行新顾客资源开发，吸引顾客到司了解，面对面与顾客沟通达成意向； 2、服务及跟进好新老顾客，建立并维护口碑，推动顾客的转介； 3、参与公司重大活动，服从安排并积极响应； 任职要求： 1、专业不限，对营养学、病理学、绿色有机食品感兴趣者优先，关注并重视健康者优先； 2、能够持之以恒地完成领导下达的任务，不半途而废； 3、抗压能力、适应能力强； 4、喜欢与人交流沟通。 福利待遇： 1、高无责底薪+奖金+高提成，购买五险及意外险； 2、提供免费家居室的住宿，三室一厅一厨两卫，提供炊具及厨房米面粮油； 3、专业化的系统培训，一对一师徒制； 4、每月员工旅游活动，聚餐团建； 5、透明快速的晋升机制，从打工者向合伙人迈进。

岗位介绍： 1.本公司主要从事计量检测、特种设备检测业务，凡是企业工厂皆有该业务需求，客户面广。 2.我们不是传统意义上的销售，计量检测、特种设备检测都有周期性，国家规定每年检测一次，部分仪器半年检测一次，维护好客情关系可长期合作，客户积累的越多收入越高。 岗位职责: 1.与客户建立良好的沟通与合作关系，理解客户需求，达成合作并维护好客情关系实现长期合作。 2.制定销售策略，执行销售计划，以实现销售目标。 3.积极开发新客户，扩大市场份额。 任职要求： 1.熟悉投标相关流程并能独立完成投标工作。 2.具备出色的沟通技巧和团队合作能力，能够有效地与客户进行互动。 3.具有较强的市场分析和计划能力，能够准确把握市场动态。 4.对销售工作充满热情，具备良好的自我激励能力。 5.能够独立处理和解决问题，具备优秀的组织和执行力。 6.有C1驾照，能熟练驾驶手动挡和自动挡汽车。 福利待遇： 底薪＋提成（上不封顶）单休法定节假日节假日福利定期团建

要求40岁以下会沟通有经验者优先会操作电脑主要是维护平台电话维护客户上班时间早上8点到12点下午1点半到5点前三个月实习期2500提成后三个月到一年2000提成一年后1500提成能力越出众赚的越多要求能吃苦踏实肯干想赚钱工作积极性高开朗乐观

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