
高分子材料研发工程师
9000-10000元/月
材料工程师1-3年本科材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业橡胶材料经验材料合成经验
岗位职责:
1、开展胶乳合成及其改性工艺的技术研究与开发;
2、执行实验操作,记录并分析实验结果,持续改进生产工艺流程;
3、参与新产品的研发进程,完成从初步构想到小试、中试的转化工作;
4、编写研发报告及相关技术文件,保障研发过程的可追踪与信息公开。
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业方向为高分子材料、化学工程或相关领域;
2、具有2年以上在高分子材料、胶乳合成与改性方向的实际工作经验;
3、掌握胶乳合成及改性核心技术,熟悉常用实验仪器的操作规范;
4、具备扎实的实验动手能力与数据处理分析水平;
5、学习能力强,富有创新思维,能独立推进研发项目进展;
6、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
研发博士
2-3.5万元/月
材料工程师经验不限博士高分子材料经验高分子材料相关专业复合材料经验轻工消费品经验材料合成经验
职位介绍
任职要求:
1、高分子材料、化学工程等相关专业背景;
2、有高分子材料、液态橡胶、丁腈、聚氨酯等方向项目经验者优先;
3、工作态度严谨,具备较强责任心,立志于从事高分子材料研发工作;
职能职责:
1、主导研发项目的规划与执行,包括新产品的开发及现有产品性能的优化升级;
2、构建橡胶硫化体系,制定硫化配方及生产工艺方案;
3、开展研发实验,负责小试、中试阶段的数据采集与分析;
4、编写工艺文件、操作规范等技术文档,并为生产过程提供技术支持;
橡胶材料研发工程师(博士)
2.8-2.9万元/月
材料工程师经验不限博士高分子材料经验高分子材料相关专业纤维/尼龙材料经验化学相关专业橡胶材料经验材料合成经验复合材料相关专业
工作内容
1.承担橡胶类产品的研发与设计任务,保障产品性能达标及质量稳定;
2.参与生产全流程工作,涵盖原材料筛选、配方研制及生产工艺的持续改进;
3.组织并执行产品检验与性能测试,确保满足行业标准及客户需求。
任职要求
1.拥有博士学位,专业基础扎实,熟悉橡胶材料及其产品开发技术;
2.具备较强的沟通协调能力,善于团队协作;
3.具备应对突发问题及现场应急处理的能力。
【26届校招】材料研发工程师(A82267)
1-1.5万元/月
材料工程师经验不限学历不限材料研发材料合成
职位描述:
1. 参与企业材料研发战略规划,为新型材料及配方开发提供技术支撑与专业建议;
2. 开展丁腈胶乳、天然乳胶等高分子材料的配方研究与工艺优化,提升产品性能与生产稳定性;
3. 跟踪行业技术标准、测试方法及相关前沿动态,提出切实可行的产品升级方案;
4. 主导新材料在手套制造中的应用验证与性能评估,解决材料相关的生产工艺难题;
5. 编制和完善材料相关工艺文档与技术资料,确保数据规范准确、统一可溯;
6. 推进原材料成本降低与性能提升项目的落地执行;
7. 完成领导交办的其他技术研发相关任务。
职位要求:
1. 硕士及以上学历,化学工程与工艺、高分子材料、材料化学、胶乳化学与工艺等相关专业;
2. 掌握高分子材料合成及配方设计原理,具有胶乳或弹性体研究背景者优先;
3. 具备较强的实验数据分析与技术问题应对能力;
4. 工作严谨负责,具备良好的沟通协作意识;
5. 熟练操作办公软件及实验室常用检测仪器。
高分子材料研发工程师
5000-9000元/月
材料工程师3-5年本科高分子材料经验高分子材料相关专业
1、本科及以上学历,高分子材料、化学工程及相关专业,主导研发项目推进、研发课题规划与执行;
如:新产品开发及现有产品性能优化改进项目;
2、负责橡胶硫化体系搭建、硫化配方设计、生产工艺方案制定;
3、具备高分子材料、液态橡胶、丁腈、聚氨酯等相关项目经验者优先;
4、负责研发实验过程中小试、中试阶段的数据采集与整理;
5、工作严谨,责任心强,长期致力于高分子材料研发领域发展;
6、负责工艺文件、操作规范等技术文档的编制,并提供生产过程中的技术支持。
扩招!日结300一天!包吃包住!想挣钱的赶快报名!名额有限!工作态度认真!
300-310元/天
车间汽车厂包吃包住20人以上日结
潍坊轮穀厂 日结300一天纯薪水无套路 包吃包住
18-48周岁
工厂环境及生产:主要生产汽车轮,看机器,制芯,浸 涂,换除尘灰包,加新砂, 车间内有些许味道,平台卫生打 扫等岗位。
吃住条件及保险:三餐、住宿免费,吃的非常好!工作过程 中饮料汽水随便喝! 宿在厂外,免费班车,6-8人间,宿 舍内有空调,热水水
想挣钱抓紧报名
好厂不等人
车间门窗制作若干,25—50 岁均可
3000-7000元/月
操作工车间普工免费培训包吃有提成夜班补贴餐补加班补贴五险一金包住6-10人月结
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识
4.无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
轮胎厂 312/天 +包住 +五险一金
8000-10000元/月
轮胎厂五险一金包住20人以上月结
轮胎厂招工 18-50岁
工资待遇8000-1W
半年后可计件多劳多得
工作轻松+辅助机器干活的
包住+福利餐厅
工资地址 山东潍坊
产品工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品结构新产品开发
岗位职责:
主要负责项目立项前的可行性分析及立项后的产品标准化工作,以及对外协调沟通。
1.新品可行性评估,组织报价并汇总成本信息传递至PM,建立线上标准成本体系
2.组织制定初始工艺流程,输出初版工艺流程图、样件PFMEA与样件CP,审核产品内控标准、图纸及编制DFM文件
3.建立技术规范体系,包含成品标准样板的制作与管理
4.协同PM\Sales进行客户技术对接与沟通
5.参与新产品方向的预研工作,聚焦产品结构与性能的优化升级
6.负责项目信息的传达与跟踪,跟进首样开发进度,推动工艺工程师按计划完成样品试制
岗位要求:
1.熟悉机械图纸及硅塑胶模具结构,了解其加工工艺与制造能力;
2.具备消费电子类PD新产品开发、产品研发、质量管理等相关专业知识与实践经验;
3.熟知硅胶塑胶类产品上下游制程及相关工艺流程;
4.熟练操作2D、3D设计软件及常用办公软件;
5.具备良好的沟通协调能力与语言表达能力。
需具备3年以上消费电子产品结构件领域PD、结构工程师、机构工程师或产品设计相关工作经验
产品工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专汽车内饰汽车外饰塑料件
岗位职责:
1、针对客户提供的产品结构进行工艺可行性评估;
2、跟进供应商各零部件的工艺技术及质量管控情况;
3、主导OTS样件的试制、提交、试验方案确认、试验组织与结果汇报,完成OTS相关文件的编制与交付;
4、负责PPAP阶段客户订单需求对接(包括分零件采购、生产排程、物流协调),并完成PPAP文件的整理与提交;
5、承担SOP阶段项目移交的相关工作。
任职要求:
1、具备1年以上汽车内外饰塑料件开发工作经验;
2、熟悉模具结构及加工工艺,尤其掌握注塑成型、模具工艺及相关工装检具知识;
3、能够使用catia软件进行基础数据修改者优先考虑。
月嫂月结
安丘客户一胎预产期,26天到手11800,要求三年以上月嫂经验,年龄53岁以下,干净卫生会月子餐,合适联系
材料研发工程师【日本留学人才-超新星计划】
3-4.5万元/月
材料工程师经验不限博士材料研发高分子材料无机非金属材料玻璃材料陶瓷材料制备
要求材料、化学相关专业,毕业3年以内
工作地点可选择四川成都、南充、德阳、广东潮州,苏州、深圳
备注:苏州目前处于建设期,前期需到其它地点工作
工作内容:
1、承担新材料配方的开发与改进,优化材料性能;
2、开展新材料性能测试,持续改进生产工艺流程;
3、针对量产过程中出现的技术问题进行排查、分析并提出解决方案;
4、负责新材料量产后原材料检测及生产环节的质量控制
任职资格:
1、材料、化学化工类相关专业背景,掌握材料合成工艺、方法、设备、原料及分析表征技术;
2、具备独立检索与应用中英文材料研发文献的能力;
3、专业基础牢固,沟通顺畅,实践操作能力强,逻辑分析清晰;
4、拥有良好的创新意识、学习能力、组织协调能力以及团队协作精神
材料研发工程师【日本留学人才-超新星计划】
3-4.5万元/月
材料工程师经验不限博士材料研发高分子材料无机非金属材料玻璃材料陶瓷材料制备
要求材料、化学相关专业,毕业3年以内
工作地点可选择四川成都、南充、德阳、广东潮州,苏州、深圳
备注:苏州目前处于建设期,前期需到其它地点工作
工作内容:
1、参与新材料配方的研发与改进,优化材料性能;
2、开展新材料性能测试及生产工艺的提升工作;
3、针对量产过程中出现的技术问题进行排查、分析并提出解决方案;
4、负责材料量产后生产环节的质量检测与过程管控
任职资格:
1、材料、化学化工类相关专业背景,掌握材料合成工艺、方法、设备、原料及分析表征技术;
2、具备良好的中英文文献检索能力,并能有效应用于研发实践;
3、专业基础牢固,沟通顺畅,实践操作能力强,逻辑分析清晰;
4、富有创新意识、学习能力突出,具备良好组织协调能力和团队协作精神
碳纤维复合材料研发工程师
5000-10000元/月
材料工程师经验不限学历不限材料研发材料制备工艺设计复合材料功能材料碳纤维材料
异形碳纤维制品的生产制造
熟悉工艺流程,熟练掌握相关设备的操作与维护
具备规模化量产经验,拥有产品化意识和落地能力
优先考虑具备合作创业意愿、愿共同发展的伙伴
材料研发工程师
1.2-2.4万元/月
材料工程师经验不限本科材料研发材料检测材料制备
1.负责耐磨药芯焊丝配方研发; 2.改进产品质量、工艺; 3.完成其他研发相关工作。
金属材料技术助理
5000-10000元/月
材料工程师经验不限大专金属材料
【工作内容】
联系:一八九 三八三零 一零零二
- 配合技术人员开展材料检验与测试,涵盖成分分析、性能检测及实验数据记录等工作。
- 参与生产技术相关管理事务,并在生产一线进行实践学习,协助设计并优化生产工艺流程,提升产品品质与生产效能。
- 提供专业技术支持,回应客户关于金属材料使用的疑问,配合完成销售环节中的技术沟通与服务工作。
- 协助实验室日常运维,保障仪器设备稳定运行,维持整洁有序的实验环境。
- 整理和分析实验结果,编制实验报告,并参与项目阶段性总结与汇报工作。
【任职要求】
- 本科及以上学历,金属材料或相近专业优先。
- 工作经验不限。
- 掌握金属材料基础知识,理解材料组成与性能间的关联性。
- 具备基础实验操作能力,熟悉样品处理、化学分析等常规实验技术。
- 拥有良好沟通技巧和团队合作意识,能适应多部门协同的工作模式。
- 可接受一定频率的出差任务,承担现场技术支持职责。
学徒35元每小时(轮胎厂),厂吃厂住,可日结,可短期工
9000-10000元/月
汽车厂轮胎厂五险一金包住20人以上月结
潍坊轮胎厂
男女:18-45岁
主要生产汽车轮胎,不需要技术含量,有无经验均可。
岗位:成型,硫化,密炼。
满六个月。
包住宿,全下铺,空调暖气,福利卫浴。住宿免费,灯用电免费,只需均摊插座,空调费用
高密轮胎288/天五险一金
8000-9000元/月
普工免费培训保险包住3-5人月结四人间,福利餐厅,可预支工资
18-47男女不限
普工,电工,维修工,称小料
8500左右,可以预支工资
五险一金
四人间,福利餐厅
工作简单易上手
昌邑机械公司好企业,月入过万
8000-10000元/月
普工免费培训包吃加班补贴包住20人以上月结
年龄:18-45周
招聘岗位:打磨、制芯、上下件、抛丸 数控加工
要求:初中及以上学历,身体健康无重疾/传染病/基础残疾,头脑灵活,反应机敏。
工作时间:双班12小时,计时工资,有加班费。
薪资待遇:月结,同工同酬,长期合同,每月15号发上月工资
周六周日双倍工资,节假日三倍工资,离职提前30天申请,。
福利待遇:厂内免费宿舍,班车接送,独立卫浴,WiFi,空调,厂区食堂,在职一日四餐免费
一荤两素一水果。
体检:,干满一个月,免费提供必要劳保用品。
(面试时间:周一到周五面试,周二上午,下午出结果,周三入职)
五险一金 312/天 9000/月 可日结
9000-10000元/月
车间交通补助五险一金包住11-20人月结
寿光厂区招工
男女都可以
18-50岁
工作恒温车间
住宿免费
研发工艺工程师
1.2-2万元/月
工艺工程师PE1-3年本科五金经验不需要出差机加工半导体经验冲压工艺机械加工制造经验
岗位要求:
1、本科及以上学历
2、3年及以上工艺相关工作经验,或1年以上机械加工类工艺岗位经历
3、掌握塑胶或五金(模具/冲压/电镀)类产品相关的工艺技术知识
工作职责:
新产品导入立项后,负责样品制作及量产前的技术优化(以工程样品通知单及立项会议信息为依据)
1.负责运输及成品包装辅助材料的开发,建立首次样品所需包材信息并推动采购实施,完成包装方案设计与验证,编制成品包装规格;(主物料由TD输出,PM协调采购)
2.参与新产品工艺方案制定、单位小时产能评估,过程图纸审查,以及实验设计(DOE)验证工作
3.主导样品试制与验证过程,推进问题整改,解决各阶段样品交付中的技术难点
4.首次样品交付后,组织更新工艺流程图、特殊特性清单,审核试生产阶段的PFMEA与控制计划(CP)、作业指导书(SOP),以及半成品和成品内控图纸的修订
5.量产准备阶段,更新各工序作业标准文件(SOP),制定限度样本与判定标准
6.推动样品转量产过程中的良率提升,组织PP试产并确保顺利交付
7.开展新工艺、新设备、新材料的研发与导入应用
中试部长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长5-10年本科中试试制中间试验机械设计工艺
岗位职责:
1. 中试项目全周期管理:全面统筹中试项目的实施过程,统一协调人员、设备、场地、物料等资源调配,确保各环节高效衔接与项目顺利推进。
2. 实验与试制管理:主导新产品的实验验证、样品试制及小批量生产工作;组织完成中试阶段的工艺方案设计、工装夹具开发及作业指导文件的编制。
3. 问题分析与转产评审:牵头开展中试过程中技术、质量及工艺类问题的分析,制定并落实改进方案,实现闭环管理;组织转产评估会议,确认产品是否具备量产条件,并完成与生产团队的工作交接。
4. 团队管理与跨部门协作:负责中试团队的组建、绩效考核及人才培养;协同研发、工艺、采购、生产、质量等相关部门,推动跨职能问题的有效解决。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业背景。
2. 工作经验:5年以上机械行业从业经历,其中至少3年从事中试管理、工艺工程或新产品导入等相关管理工作。
3. 技术能力:掌握本行业的制造流程、生产工艺、设备应用及质量规范要求;具备较强的工程问题分析与解决能力。
4. 项目管理:具备多项目并行管理能力,能保障项目按计划、质量及预算目标顺利完成。
5. 综合管理能力:具备良好的沟通协调能力、系统思维、决策判断力、领导才能及抗压能力。
栏目概述
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