我们正在招聘一名资深销售顾问，致力于推动公司销售业绩持续提升。 工作内容： 1. 进行市场信息收集，深入了解客户实际需求； 2. 策划并执行销售方案，达成既定销售指标； 3. 持续维护客户关系，提供高效专业的支持服务； 4. 跟踪订单进展，保障客户体验与满意度。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 具备3年以上销售领域从业经历，拥有成功项目经验者优先考虑； 3. 具备优秀的沟通表达能力与谈判水平； 4. 对市场动态有敏锐洞察力，具备较强分析判断能力； 5. 工作积极主动，富有责任感，具备良好团队合作意识及抗压能力。

AI算力租赁销售，可全勤，可兼职，待遇优厚，时间方便灵活

正常，游泳馆销售工作

1.维护老客户。开发新客户 2.根据客户需求，把公司有优势的产品介绍给客户，达成成交 3.售后服务

公司团队氛围特别融洽，同事之间相处轻松愉快，老板年轻有亲和力，非常懂年轻人的想法，时常为团队准备暖心小惊喜，整体工作环境积极又温暖！喜欢活跃氛围的小伙伴千万别错过~接受零基础，无需经验 工作内容： 公司提供精准意向客户资源（无需外出拜访，无需电话推销），主要负责接待客户来司完成签约及后续审批流程 工作时间： 上午8:30-下午6:00，中午休息1.5小时，每周日固定休息，法定节假日正常享受带薪休假，工作日还会有不定期下午茶供应，水果、点心任享，每月还有大型团队建设活动等你参与 薪资待遇： 1.无责任底薪5000元+1000元激励补贴+40%高比例提成+额外奖金 2.入职即缴五险一金，配套系统化岗前培训 3.月度绩效奖励+年度公司福利

节假日带薪休假！！无固定通话时长与次数要求！！！！团队氛围佳！！ 无责底薪6000（在岗即享）+2400绩效奖金+高比例提成，月综合收入约1W+，入职即缴五险一金，无需外出地推、陌生拜访，公司提供办公场地，客户资源由公司统一分配（均为意向明确客户），成交转化率更高，工作日午餐由公司统一安排 面试时间： 每周一至周五 09:00-11:30，14:00-17:00 （具体以面试通知为准） 入职时间： 每周一至周五（根据实际OFFER确定入职日期） （入职含带薪培训1-2天） 薪酬架构： 薪资组成：无责底薪6000+2400绩效奖金+高额度提成，具备竞争力的薪酬机制，叠加多重激励奖金，平均月薪2w-5w+执行力奖励+工龄津贴+额外丰厚奖励（涵盖优秀员工奖、团队奖、日度奖、周度奖、月度奖、季度奖、年终奖……奖项不断！） 福利待遇： 五险一金、月度奖金、季度奖金、年终奖金、交通补贴、节日礼品、节日红包、生日会、晋升仪式、带薪年假、晋升空间、工龄补贴、下午茶点、工作咖啡、家庭幸福基金等 注：本企业为直接招聘，不收取任何费用，求职者可安心投递！急切求职者欢迎来电咨询，有问必回！感谢您的关注！！

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地址在苏州.

荣成新妇幼附近和悦烧烤需要替班厨师一名，主要是切肉，拌几个凉菜，炒菜比较少？时间是从27号开始一个星期左右，一天300，电话

时间自由 工资日结 （啥时候有时间啥时候跑） 要求年龄：18周岁-54周岁 兼职干180元2-3小时，认真干260元5-6小时，努力干380元8-9小时 配送物品：文件、鲜花、药品、钥匙、小件生活用品（可自选） 没有电瓶车没关系，公司可提供。 入职当天即可上岗，新人享有优先派单权。 注：公司直招非中介，入职无任何押金！！

威海市环翠区招光伏安装老手280一天新手勿扰！

大型机械厂招聘保障员.辅助工.月工资一万左右.白班.交五险.常年有活无淡季.简单易操作

岗位职责：招文员 1. 负责商铺的管理与出租，确保租赁流程的顺畅进行，售后管理。只需要简单的介绍，不需销售，无销售任务，无责任底薪。 2. 与客户建立良好的沟通与协作关系，维护客户关系。 3. 对市场进行分析，提出租赁策略和改进建议。 4. 需要根据工作需要，进行客户接洽和沟通，确保服务质量。 任职要求： 1.有文员，后勤，工作最好 2. 身体健康，能吃苦耐劳 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4. 有耐心，会骑电动车 5. 有合创精神，充满正能量，对工作持有高目标、高要求、高标准。 6. 最好能骑电动车，但需保持良好的体力状态。 7. 需保持情绪稳定，以商业共赢精神对待工作，保持专业态度。

岗位职责 招商目标达成：根据公司经营目标，获取目标客户的最新动态信息，拓展客户资源，按计划完成年度、季度、月度招商任务。 客户开发与资源拓展：围绕目标租户群体持续开发客户，建立并维护客户信息档案，形成可跟进的客户池。 商务洽谈与签约：负责客户的商务洽谈、合同签约等入驻前的相关工作，推动意向客户转化为签约租户。 渠道开拓与维护：协助开拓并维护代理行、行业协会等重要招商渠道，建立稳定的渠道合作与信息互通机制。 招商全流程执行：定期掌握市场动态信息，负责目标租户拓展、到访带看、招商洽谈、租户筛选、合同签约、合同归档、合同租赁台账编写、招商进度分析等相关招商工作。 入驻协同与交付：组织租户完成收楼、装修、证照办理等入驻相关工作，协同物业、工程等内部团队保障交付与入驻体验。 市场研究与收益分析：跟踪区域租赁市场行情与竞品动态，完成租金测算、收益数据分析与招商进度复盘，为定价与去化策略提供依据。 其他工作：完成上级领导交办的其他工作。 任职要求 硬性条件 学历：统招大专及以上学历。 经验：3 年及以上广州地区写字楼业态招商工作经验。 技能：熟悉写字楼、园区、商业街项目招商运营管理流程（偏写字楼），熟悉目标市场动态及趋势，在客户方面有丰富的资源积累。 能力：具备独立招商谈判能力，具备测算和收益数据分析的能力。 年龄：26–35 岁（条件优者可适度放宽）。 偏好条件（通用补充，可按实际情况取舍） 有甲级写字楼、产业园区、商业街等业态的招商实操经验，熟悉从储备到签约的完整节奏。 有代理行、行业协会等渠道资源，能够带来可直接转化的租户线索。 熟悉广州主要商务区 / 产业园区的租金水平、客群结构与租赁政策。 能独立完成租赁台账、招商进度报表等过程管理工具，具备数据化复盘习惯。 对租赁合同条款、押付规则与招商合规要求有基本认知。 加分项 有大面积（整层 / 整栋）客户谈判与落地经验。 有产业招商、企业服务或政策申报协同经验。 有线上渠道获客或新媒体招商推广经验。

杭州市余杭区招聘地产招商

岗位职责： 1. 负责餐饮类品牌招商全流程工作，包括市场研判、业态规划、资源拓展、商务谈判及合同签署 2. 跟踪商业市场动态，开展行情研究，协助制定招商策略与租赁收入预算 3. 对接总部及大区招商平台，推动重点品牌资源落地与区域核心品牌引进 4. 统筹租户资源储备与关系维护，定期回访更新有效资源库 5. 参与项目布局规划与租金政策制定，提出可行性优化建议 任职要求： 1. 2年以上知名购物中心或商业地产招商经验，餐饮方向优先 2. 具备优秀的沟通协调能力、计划执行能力及商务谈判技巧 3. 责任心强，具备良好的职业道德、团队协作意识与抗压能力 4. 熟悉商业地产招商流程及合同管理规范 5. 具备敏锐的市场洞察力与资源整合能力

岗位职责: 1、负责产业园项目的招商工作，拓展潜在客户资源 2、协助完成招商方案的制定及执行，推动项目成交落地 3、维护客户关系，提供专业咨询服务并跟进客户要求 任职要求： 1、善于沟通，按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 岗位园区招商专员

教育管理系统销售精英——与我们一起赋能未来教育！ 底薪+高提成+绩效奖金（综合薪资上不封顶）+丰厚福利 我们是谁？ 我们是一家专注于教育信息化解决方案的创新型企业，致力于为学校、培训机构及教育主管部门提供智能管理系统、教务平台及数据服务。产品已服务全国多所学校，用技术推动教育效率革新！ **岗位职责：** 开拓B端客户（学校/教育局/教培机构），挖掘管理系统需求； 精准分析客户痛点，提供定制化解决方案，达成销售目标； 全程跟进项目推进（方案讲解、商务沟通、合同签署、回款执行）； 持续维护客户关系，提升满意度，促进长期合作机会； 汇总市场一线反馈，协助产品团队优化服务方案。 **我们需要这样的你：** 大专及以上学历，1年以上ToB销售经验（有教育行业经验者优先）； 具备出色的沟通与谈判能力，能够高效建立客户信赖； 目标导向明确，抗压能力强，乐于追求高收入带来的成就感； 了解教育领域运行机制或信息化类产品者更佳； 可接受短期出差（客户遍布全国，区域安排视实际需求而定）。 **为什么选择我们？** 赛道优势显著：聚焦教育科技发展前沿，产品成熟，市场需求旺盛； 支持体系完善：丰富的产品资料+成功案例支持+专业技术团队全程协作； 薪酬激励无上限：高比例提成（阶梯递增）+季度超额奖励+年度TOP激励； 成长路径清晰：新人导师带教+定期专业培训+晋升通道透明（销售→主管→区域经理）； 员工关怀全面：五险一金、带薪年假、节日福利、团队出游、弹性工作制。 **加入我们，你将获得：** 深度参与教育数字化升级进程，以科技助力千万师生提升教学体验； 与兼具教育与科技背景的专业团队并肩作战，快速拓宽行业视野与商务实力； 实现超越同龄人的收入增长与职业发展空间。 *我们期待有冲劲、懂教育、勇于挑战的你，携手用销售力量驱动教育变革！*

岗位职责： 1. 公司每月提供240组客户资源，需及时对接，深入了解购房者的实际需求，并将客户需求变化实时更新至公司系统； 2. 对分配的每位客户，确保每月完成不少于3次的有效回访； 3. 为购房者提供专业化的咨询支持与购房建议，积极邀约客户实地看房； 4. 在选房、带看、价格协商及合同签署等环节中，全程提供一对一专属服务。 岗位要求： 1. 具备客户思维，能够从购房者立场出发分析问题，客观公正地匹配并推荐合适房源； 2. 拥有2年以上房地产相关工作经验，熟悉威海本地房产市场情况，具有一线销售经历者优先考虑； 3. 擅长人际交流，性格亲和，易于建立信任关系； 4. 服务意识突出，工作认真踏实，具备较强的责任心与执行力。 薪资标准： 底薪3600元/月+社保+73%提成

岗位职责: 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房产置业顾问服务； 2. 维护房源数据，确保信息准确、及时更新； 3. 实现房客源高效匹配，为客户量身定制专业购房或租房方案； 4. 带领客户实地看房，推动房屋租赁及买卖交易顺利完成； 5. 与房东保持良好沟通，建立长期稳定的合作关系。 任职资格: 1. 年龄20至45岁，具备大专及以上学历（有丰富社会经验者条件可适当放宽）； 2. 性格积极向上，能适应高强度工作节奏，追求高收入，富有进取心； 3. 普通话标准，反应迅速，具备良好的洞察力与判断能力，擅长把握客户需求； 4. 在威海居住满两年以上，有房地产相关从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司软件产品及合作政策，挖掘客户需求并促成意向合作 2. 负责客户信息录入、跟进与维护，及时更新CRM系统中的沟通记录与销售进展 3. 配合市场活动开展电话推广，收集客户反馈并同步至产品与运营团队 4. 定期汇总销售数据，分析通话转化率、客户画像等关键指标，优化话术与策略 5. 协同线下团队完成订单确认、物流对接及基础售后协调工作 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达力、倾听能力与抗压能力 2. 热爱销售工作，有电话销售、电商客服经验者优先 3. 熟练使用办公软件及主流通讯工具，能快速适应数字化销售流程 4. 学历不限，踏实肯干，认同初创企业务实协作的文化氛围 5. 工作地点为创新园3号楼（老环翠政务），需保证稳定出勤，接受阶段性业绩目标考核

威海设有六个校区，可根据情况就近分配 岗位职责： 1. 制定并执行课程顾问相关策略，提升学员参与积极性与整体满意度。 2. 与学员保持高效沟通，准确把握其学习需求与目标，提供定制化课程方案。 3. 统筹管理课程顾问团队，推动团队完成既定销售任务及服务质量要求。 4. 跟踪行业及市场变化，持续优化课程设置，确保内容符合当前教育标准。 任职要求： 1. 拥有优秀的沟通技巧和团队领导能力，善于激励成员发挥最佳水平。 2. 熟悉教育培训领域，具备较强适应力，能快速应对环境变化。 3. 具备良好的组织协调能力，可妥善处理多维度客户关系问题。 4. 掌握基本市场分析方法，能依据发展趋势及时调整课程规划。

岗位职责： 1.负责开拓新客户资源，建立并维护与企业、渠道、平台等关键合作伙伴的长期合作关系 2. 深入理解行业及客户需求，制定并执行BD策略，推动业务规模增长与市场占有率提升 3. 主导商务谈判、合同签署及后续落地协调，确保合作项目高效推进与闭环交付 4.收集市场信息与竞品动态，定期输出分析报告，为产品优化与战略决策提供支持 5. 联动产品、运营、技术等部门，协同推进联合营销、资源整合及创新合作模式落地 任职要求： 1. 具备BD、商务拓展、战略合作等相关岗位工作经验 2.熟悉目标行业生态，具备较强的市场洞察力与商业敏感度 3. 优秀的沟通协调能力、谈判能力及跨部门协作意识 4.目标导向，抗压能力强，能独立推动复杂项目落地 5. 学历不限，有成功案例或优质资源者优先

岗位职责： 1. 负责线上线下融合模式下大健康产品的销售推广与订单达成 2. 主动拓展新客户并维护现有客户关系，提升复购率与客户满意度 3. 配合线上运营团队完成直播支持、社群营销及用户转化等协同工作 4. 准确记录客户信息与销售进展，定期提交销售数据与市场反馈 5. 积极参与公司组织的带薪培训，持续提升产品知识与销售技能 任职要求： 1. 学历不限，欢迎应届毕业生及无经验者加入 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 性格积极主动，责任心强，具备团队协作精神 4. 对大健康行业有热情，愿意长期在朝阳领域发展 5. 接受基础业务学习，能适应阶段性目标考核

岗位职责: 1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作； 2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品介绍，提升产品认知度及客户转化效果； 3、依据公司各项产品风控指引与合规规范，受理业务申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，有效防范和控制潜在风险事件； 5、对所辖客户进行电话沟通，并按要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务； 6、保持与签约客户的良好互动，及时了解并响应客户需求变化； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、年龄不超过35周岁； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作节奏； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业背景者优先。 说明：本岗位为第三方聘用形式，表现达标者后续有机会转为正式用工。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

前台接待6名 茶艺师2名 业务经理10名 空姐退役、酒店销售、烟酒店销售、教培老师，优先考虑、月薪加倍

岗位职责: 1、依托公司提供的精准优质客户资源，通过电话回访完成客户信息的核实与更新； 2、无电话数量及通话时长考核，支持电话、微信等多种方式灵活沟通； 3、通过初步交流，引导并邀请客户到店进行深入面谈； 4、结合客户的实际需求，为其匹配合适的项目与服务方案，推动签约达成； 5、门店签约成功率超90%，客户到店即签，新人月入轻松过万。 任职要求： 1、普通话流利，具备良好的表达能力和沟通说服力； 2、性格积极外向，心态乐观，对婚恋服务行业有浓厚兴趣与热情。 岗位福利： 1、综合薪资显著高于行业均值，月均收入3-5万，收入由能力决定，上不封顶； 2、入职即享带薪培训，配备资深导师一对一指导，助力快速掌握专业技能； 3、内部晋升机制完善，晋升周期短（每3个月一次晋升机会）。 附加福利： 1、舒适温馨的办公环境； 2、工作内容轻松，日常如听音乐、聊天交流，氛围愉悦，团队关系融洽； 3、提供持续的在职培训支持，帮助员工不断提升专业能力与职业素养； 4、定期开展团建与旅游活动，表现优异者可获得海外旅行奖励； 5、享受下午茶、生日惊喜及各类节日福利。

岗位职责： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房产置业建议与服务； 2. 及时更新并维护房源数据，确保信息准确、真实、有效； 3. 精准匹配房客需求，为客户量身定制合适的购房或租房方案； 4. 带领客户实地看房，协助完成房屋租赁及买卖交易流程； 5. 与房东保持良好沟通，建立长期稳定的协作关系。 任职资格： 1. 年龄20—45岁，具备专科或以上学历（有丰富社会经验者条件可适当放宽）； 2. 性格积极向上，能适应高强度工作节奏，追求高收入，富有进取心； 3. 普通话标准，反应迅速，具备良好的洞察力与判断力，擅长理解客户需求； 4. 在威海居住满两年以上，有房地产相关从业经历者优先考虑。 工作地点：威海 经区 高区 环翠区均有办公门店

岗位职责（快乐工作！） 1、采用电话沟通与实地拜访相结合的方式，开发并维护区域内企业客户资源。 2、制定清晰的销售目标，并按计划开展客户拜访，确保完成关键绩效指标； 3、为客户提供货物运输全链条服务，围绕客户上下游需求拓展新客户并维系关系，推动销售目标实现； 4、负责合同签约后的持续跟进与客户关系深化维护； 5、落实公司及上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，熟练使用办公软件；24-34周岁（01-91年），普通话流利； 2、有销售从业经历者优先考虑，具备进取意识和职业操守，拥有一定的市场敏感度和人际交往能力； 3、保持积极心态与合规行为，具备较强的应变能力，能有效应对突发情况； 4、对企业发展、客户服务及团队协作有责任感，诚实守信、踏实肯干，抗压能力强且执行力出色。 薪酬福利： 1、前六个月无责任底薪6300元，半年后综合收入8000~15000元+，表现优异者月薪可达2-3万以上，上不封顶； 2、提供系统化入职培训，安排专人带教指导； 3、公司配发笔记本电脑；外出客户拜访享受专车接送服务； 4、入职即缴纳五险，每周工作六天休息一天，周日固定休息，法定节假日正常休假，满一年享带薪年假

本公司是做农资企业管理培训的，通过农资培训销售农资产品，有会销团队帮你成交，销售相对简单 底薪4000加提成，餐费每月补贴300，话费补贴100，出差补贴每天100元。

公司主要做生鲜供应链，业务主要负责拜访酒店、饭店、食堂等餐饮行业上我们的生鲜供应链平台采购，客户会长期使用，提成按照客户采购进行计算，客户会越积越多提成会越来越好