销售专员/销售经理: 岗位职责: 1.业务战略与目标管理 -制定年度业务发展计划、销售策略及市场拓展方案，分解并监控销售目标达成进度。 -定期分析市场动态、竞争格局和客户需求，调整策略以应对变化。 2.客户关系维护与开发 -维护现有客户关系，定期回访并解决客户问题，提升满意度和复购率。 -开拓新客户资源，扩大市场份额，建立长期合作网络。 3.团队管理与赋能 -负责销售团队的招募、培训、绩效考核及激励，提升团队专业能力和执行力。 -协调跨部门资源（如产品、市场、客服），确保业务流程高效运转。 4.项目执行与风险控制 -主导关键项目的全流程管理（立项、执行、评估），确保按时交付并控制成本。 -识别业务风险（如市场波动、客户流失），制定应急预案。 5.数据驱动与绩效优化 -监控销售数据、预算执行及财务报表，通过分析提出改进建议。 -定期向上级汇报业务进展，提供市场洞察和策略调整方案。 任职要求: 学历：不限。 经验：1年以上销售业务经验。 市场与销售能力：熟悉行业市场规则，能独立制定并完成业绩目标。 沟通协调：出色的人际交往能力，能高效对接客户、团队及跨部门协作。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保账实相符、操作规范 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，配合完成销售目标 5.主动发现顾客需求，提供个性化推荐，维护良好客户关系 任职要求： 1. 年龄不限，学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范，认同企业文化，有责任心和团队精神

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任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 学历不限

1、年龄30岁以下 2、市场营销专业 3、有过销售行业的工作经验 4、综合薪资3000-8000 5、业务覆盖全国，需要外出出差 6、具有较强的沟通能力

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1、负责开拓国内市场储能电池及系统客户，包括但不限于发电侧、电网侧、能源集团、集成商等行业； 2、深入了解客户需求，根据客户需求提供针对性的储能电池或系统产品方案，促进销售； 3、根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立健全客户关系管理模式； 5、负责对外建立销售网络，建立良好商业合作关系。 要求： 1. 2年以上锂电、钒电池销售经验，有客户资源者优先； 2. 良好的沟通谈判能力，可独立拓客； 3. 良好的自驱力及较高的职业道德。 薪资： 薪资范围：6000-15000，可面议

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岗位职责： 1. 开发、对接意向企业客户，上门拜访洽谈 2. 带客户实地参观园区，讲解厂房/办公配套政策 任职要求： 1. 有强烈赚钱欲望，目标感强，做事责任心足 2. 沟通表达顺畅，能适应外出跑业务 3. 心态好，抗压能力强，愿意长期稳定发展 4. 自有代步车辆优先录用 5. 有房产租赁、销售相关从业经验优先考虑

任职要求 1、大专及以上学历，具备出色的商务谈判技巧与客户关系拓展能力，能独立完成从客户接触到签约的全流程，业绩导向意识强，年龄25-35岁。 2、熟悉商业地产招商运作，有两年以上南山、福田、前海片区甲级写字楼专业招商经验，具备一定优质客户资源。 工资待遇:底薪加提成，买社保，包住

【招聘岗位】：写字楼招商 【薪金待遇】：面议+包吃+包住 【工作地点】: 新华国际广场 【岗位要求】：从事写字楼中介，招商，运营有经验者优先。

岗位职责: 1. 负责商业地产项目的客户接待与咨询跟进； 2. 开展市场调研，收集并整理商业地产相关项目信息； 3. 完成商铺、写字楼等租赁的对接； 4. 维护客户资源，跟踪潜在客户需求并推动成交； 5. 配合团队完成项目推广及招商支持工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够独立接待客户并解答咨询； 2. 工作积极主动，有较强的责任心和执行力； 3. 具备一定的市场敏感度，能快速掌握商业地产动态； 4. 有团队协作意识，适应阶段性外出工作安排； 5. 能熟练使用办公软件进行资料整理与客户信息管理。 上班时间：9:00-17:50，周末大小休

岗位：招商顾问 地点：台州市黄岩区江口街道台州三江口智造谷 无经验者可培训培养，我们需要有上进心，有学习能力，能接受挑战的自信的人才！ 本项目招商优势：由黄岩经开投国资投资，中国联合工程设计，高质量好地段。客户资源储备丰富.（开发端销售，非中介） 薪资待遇：无责任底薪6000元/月+ 提成 （一般年收入在20万+） 岗位职责 1. 招商执行： 负责产业园区/工业厂房项目的上门客户项目讲解，商务谈判、签约及回款。 2. 客户全流程服务： 对接潜在企业客户，组织带看、讲解园区政策与配套，精准匹配客户需求，招商经理协助谈判并推动合同顺利签署。 3. 入园客户手续办理： 维护与入驻企业的良好关系，协调解决企业入园各类事务办理，提升客户满意度与园区留存率。 4. 信息管理与复盘： 系统化收集、录入并更新客户信息，建立并维护完善的招商台账与数据库，定期进行业务复盘，持续优化跟进策略。 任职要求 1. 教育背景： 大专及以上学历，市场营销、房地产等相关专业优先。 2. 工作经验：具备工业园区、写字楼、住宅等项目招商销售经验者优先考虑，有其他行业营销工作经验者可培训上岗。 3.无相关工作经验者：优秀人才能通过面试考核，也可培训培养。 4. 年龄与素质： 年龄21-33岁，五官端正，形象气质佳，具备良好的思维能力，对企业客户服务耐心，有团队协作精神。 薪酬福利 · 激励性薪酬： 行业内具有竞争力的“底薪+提成”模式（提成上不封顶，能力决定收入）。 · 完善福利： 入职即缴纳社保五险 · 发展平台： 职业晋升通道（招商顾问→主管→经理→总监），提供系统的专业培训，本项目结束有参与其他台州市项目机会。

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【岗位职责】 活动时打电话给顾客邀约来店参加，简单的辅助作用即可 【岗位福利】 1、提成+绩效+奖金等（奖励活动多）。 2、有13薪、现金奖等。 3、法定节假日休息，有年假。 4、有保险。 5、不定时聚餐。 6、8小时制。 7、骑电动门口可充电。 8、在公交站点旁，坐车方便。 9、开车有停车位。 多店就近分配，不论高手新手，人人平等！ 注：言而无信者勿扰！

岗位职责：网络销售专员 工作内容：通过电话和微信联系意向客户，按照要求推销引导客户在购物商城里的下单先享后付 分期付款购买产品。（例如 手机 黄金 京东E卡 等） 工资待遇：2500底薪+200全勤+300饭补+提成+团队绩效奖， 综合月收入4000～9000元，工资月结。 工作时间：8:30～17:30（可以协调），月休4天，自由安排 年龄要求：18-30岁，男女不限 工作要求：普通话流利，具备优秀的沟通能力，会手机电脑打字，对工作有耐心，对销售工作有较高的热情；有银行金融信贷、保险销售、电话销售、电话客服等相关经验者优先。

公司主营类目以韩国及日本进口商品为主，通盖家清日化、个护口腔护肤美妆、家居日用等。 负责老客户维护以及新客户开发，跟踪订单。

公司背景：上市公司，全国连锁的84家分公司，威海分公司已经24年了，在职人员40人左右 福利待遇：五险一金，法定节假日带薪休息 主营产品：外贸网站，百度，谷歌，邮箱，关于互联网的产品，帮助企业在互联网上获客 底薪待遇：底薪提成（3600-6800阶梯式底薪)提成20%（客单价3万-5万.假如说签单3万的话，提成大概就是6千） 工作性质：电销面销 上班时间：8.30-6.30单双休 位置：龙海国际A座11楼 要求：大专(包含)以上学历

网络销售

岗位要求： 1.年龄40周岁以下，有销售工作经验优先，男女不限； 2.身体健康，具备较强的学习能力和沟通能力； 3.普通话流利标准，开朗自信，有较强的语言表达能力； 4.有一定的电脑基础 5.责任心强，有良好的执行力和团队协作精神 岗位职责： 1.销售维护车险客户，依托公司原有客户资源，通过电话方式与客户沟通，为客户提供快速、准确和专业的车险续保服务。 2.每日通话时长2小时以上，通话次数55个以上 薪资： 1.试用期时间：3个月 2.试用期底薪2400+提成，试用期后底薪1600-3200不等，工资上不封顶。 3.薪资结构：底薪＋绩效＋提成 福利待遇： 1.社保： 2.公积金：入职6个月后缴纳 3.作息时间及休假情况：8：20-17：30，午休1.5小时，周末基本双休（月底和年底个别周末单休），法定节假日休假，有带薪年假； 4.工作地点：威海市经开区智慧谷以及文登阳光红绿灯西50米 路南 人保 5.食宿：无宿舍，有食堂，午餐15，公司补助10元，个人承担5元 6.班车：无 7.加班情况：存在加班情况 办公室电话沟通客户，无须外跑，无须自已找客户资源 上岗之前有10-15天培训，每天50元培训补贴

家电销售 要求必须有家电销售经验优先底薪加提成，加五险 加月休

【工作内容】 -全面负责铁路场站公共区域的安全管理工作，开展日常安全巡查、隐患排查与整改督办，建立健全场站安全管理台账，保障旅客通行与设施运行安全。 -负责铁路站内旅客引导、咨询解答、票务协助等服务工作； -配合完成检票、客流疏导、文明劝导等相关后勤服务工作。 -维护站内秩序，为老弱病残孕等重点旅客提供帮扶服务； - 落实公司安全生产管理制度，搭建并推行HSE管理体系，聚焦机械设备全生命周期安全管控，涵盖起重机械、生产设备、特种设备等安装、运行、维保全流程安全监督。 - 主导机械设备安全风险辨识与评估，审核机械作业相关施工方案、安全技术交底文件，重点核查机械结构安全性、防护装置完整性及工艺合规性。机械工程师 - 每日开展现场机械作业安全巡查，对吊装、高空、机械操作等危险作业实施旁站监督，制止“三违”行为，跟踪机械安全隐患闭环整改。 - 参与机械设备安全技术改进，协助解决机械安装、调试及运行中的安全技术问题，推动机械防护设施优化与标准化设计。 【任职要求】 - 年龄18-38岁，男女不限； - 具备高中及以上学历； - 无不良记录，身体健康，能适应户外工作； - 有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 不限工作经验，欢迎应届毕业生或转行人员应聘。

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