收集房客资源，专注房产买卖板块，协助客户完成租房或购房的全流程服务 月休4天可自由安排，无责任底薪3000，另有提成按个人业绩叠加 提供住宿，公司定期组织国内及国外团建旅游 加入后即了解详情，期待你的到来

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-15 工作内容 1、承担房产交易全过程代理服务，涵盖客户答疑、房源推荐及交易手续办理 2、持续跟进客户互动，保障服务品质，提高客户体验与满意度 任职要求： 1、有房产中介领域从业经历，了解行业操作流程 2、具备良好沟通能力，可高效协调多方需求与关系 3、热爱本职工作，具有高度责任感和协作意识

1、从事房产租赁、二手房屋、新楼盘、资产托管及金融服务等相关业务 2、年龄要求24-45岁，诚邀积极进取、富有激情、具备能力与责任感的您加入 3、福利待遇：专人指导培训、3000元底薪加提成、缴纳社保、每月4天休息、定期团建、国内外旅游机会、月度多项奖励 4、德州拥有30余家大型门店，可按居住地就近分配工作岗位

房产经纪人10名 工作要求： 1.热爱本职工作，具备职业热情； 2.年龄24-42岁； 3.拥有积极向上的心态，具备销售经验者优先考虑； 待遇：无责任高底薪+提成+业绩奖金+实物奖励+公司专项奖励（含国内旅游、国外旅游）； 工作地址：德州30家门店，就近安排分配！！！ 时间灵活自由，便于接送孩子！！ 付出必有回报，加入宅邦—成就更好的自己！！ 随时欢迎您的加入！

岗位职责: 1.为客户提供涵盖房产买卖、租赁等全流程的专业服务； 2.主动开发潜在客户资源，持续维护客户关系并提升满意度； 3.及时掌握市场行情变化，为客户制定科学合理的投资方案； 4.确保各项房产交易流程合法合规，符合相关政策法规； 5.协助策划并参与房产相关活动，提供专业的咨询与指导。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力及谈判协调技巧； 2.热衷于房地产行业，能够敏锐捕捉市场趋势并迅速应对； 3.拥有强烈的进取心和责任意识，能自主推进工作进展； 4.善于团队合作，积极配合同事达成共同目标； 5.可接受弹性工作安排，具备较强的学习能力与环境适应力。

岗位职责: 1. 向客户提供专业的房地产咨询支持，涵盖房产买卖、租赁等相关服务。 2. 主动开展市场调研与分析，及时传递房地产市场趋势及投资参考建议。 3. 持续维护客户关系，促进高效沟通，营造协作顺畅的工作氛围。 4. 协同参与销售方案与计划的制定，助力实现既定销售业绩目标。 5. 管理客户信息数据库，确保数据完整、准确并保持实时更新。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与协调能力，能妥善处理客户需求与问题。 2. 对房地产领域有高度热情，掌握基本的市场洞察与分析能力。 3. 可独立推进销售工作，同时具备良好的团队协作意识。 4. 学习能力强，积极主动，能迅速融入并适应岗位工作节奏。 5. 责任心强，抗压能力佳，恪守职业操守与职业道德。

房产经纪人 岗位职责： 1、负责接待和咨询客户，提供专业的房地产购房及租房顾问服务； 2、陪同客户实地看房，协助完成二手房买卖或租赁交易； 3、积极开发并维护房源资源，与业主保持良好的合作关系。 任职资格： 1、形象良好，性别不限； 2、年龄25—45周岁，中专及以上学历； 3、品行端正，踏实肯干，具备良好的团队协作意识； 4、能适应较强的工作节奏，敢于追求高收入； 5、普通话表达顺畅，掌握基础电脑操作； 6、有相关经验者优先，无经验者亦可报名； 7、薪资待遇：底薪3000元+高额提成+免费专业培训

岗位职责： 1、借助公司提供的客户资源，收集潜在客户的资料并开展联系，拓展新客户群体。 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标。 3、负责老客户的关系维护，定期与现有客户保持沟通，促进长期稳定的合作关系。 任职要求: 1、中专及以上学历 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 3、对销售工作有热情，执行力强，富有责任心及团队协作精神

新建面包厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是面包厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

草庙子威高水韵康桥招聘保洁员一名，打扫外围。 要求：65周岁以下，干净利索，有保洁相关工作经验优先录用。 工作时间及休假：8小时工作制；每周休假1天+法定节假日。 联系电话：

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企业直招，非中介！本人为人事经理，有意向者可直接投递简历，安排电话沟通！ 【工作时间】 上午8：30-12：00 下午13：40-18：10/18:30（8小时长白班） 月休5-8天，国家法定节假日（元旦、清明、五一、端午、国庆等）均按规定休假 每年享受5-15天带薪年假。 【福利待遇】 1、薪酬结构为底薪+新人奖励+无上限业绩提成+高额度月度奖金+季度奖金+年终奖金。新入职员工月薪4k起，平均收入6k-8k，表现优异者月薪过万，收入与付出成正比； 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、设置多项竞赛激励（含现金及实物奖励）+提供带薪国内外旅游机会； 5、办公环境舒适+提供带薪岗前培训（无需相关经验）+晋升路径清晰明确。 【晋升机制】 晋升制度完善，公开透明。 纵向发展：客户经理—储备主管—团队主管—区域经理—大区经理—处室负责人（管理路线）； 横向拓展：客户经理可转向后端运营岗位，如销售支持、企划财务、行政管理、培训讲师、人力资源等方向。 【任职要求】 1、具备大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽； 2、年龄在18至40周岁之间。

工作职责： 1、负责项目全流程的统筹与执行； 2、维护客户关系，确保沟通顺畅高效； 3、指导团队成员完成各项工作任务。 任职资格： 1、具备本科及以上学历； 2、持有注册资产评估师/房地产评估师/土地评估师资 格证书； 3、具有3年以上在资产评估机构的实际工作经验。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利

岗位职责： 1.负责公司固定资产、无形资产及项目投资类资产的价值评估与定期复评工作，出具专业评估报告 2. 参与办公环境系统项目全周期资产管理，配合财务、工程部门完成资产入账、调拨、报废等环节的价值核定 3. 研究办公家具及智能办公系统行业技术发展与折旧规律，优化资产估值模型与参数体系 4.协同ISO9001质量管理体系运行，确保资产评估流程符合国际标准及协会规范要求 5. 为公司参与建筑装饰协会、办公环境系统协会相关项目提供资产评估技术支持 任职要求： 1. 学历不限，持有资产评估师资格证书者优先 2. 具备1-3年资产评估、财务审计或大型制造业资产管理相关经验 3. 熟悉办公家具、模块化办公系统等工业类资产特性及估值方法 4. 具备基础办公软件及资产评估专业系统操作能力 5. 认可德鲁克（中国）融合办公环境系统理念，注重细节与合规性

企业直招，非中介！本人为人事经理，有意向者可直接投递简历，电话详谈！ 【工作时间】 上午8：30-12：00 下午13：40-18：10/18:30（8小时长白班） 月休5-8天，国家法定节假日（元旦、清明、五一、端午、国庆等）均正常休息 每年享有5-15天带薪年休假。 【福利待遇】 1、薪资结构为底薪+新人奖励+无上限业绩提成+高额度月度奖金+季度奖金及年终奖；新入职员工月薪4k起，平均收入6k-8k，表现优异者月薪过万，收入与付出成正比！ 2、在职员工全员依法缴纳五险一金； 3、享受国家规定节假日及带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、设有多种竞赛类奖励（含现金与实物）并提供带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适，提供带薪岗前培训（无需相关经验），晋升路径清晰明确。 【晋升通道】 晋升机制完善，过程公开透明。 纵向发展：客户经理→储备主管→团队主管→区域经理→大区经理→处室负责人（管理路线）； 横向拓展：客户经理可转向后端运营岗位（如销售支持、企划财务、行政管理、培训讲师、人事等方向）。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件； 2. 年龄在18至40周岁之间。

岗位职责： 1. 承担房地产价值评估任务，编制评估文档，推进并完成评估项目全流程； 2. 参与重点项目的实地勘察与资料调研工作； 3. 编写符合规范的房地产评估报告； 4. 维护客户关系，促进长期稳定合作； 5. 持续收集与整理各类资产估值相关资讯，完善公司估价基础数据及市场价格信息库； 6. 严格执行公司信息保密制度，确保敏感信息的安全管理。 岗位要求： 1. 具备注册房地产评估师资格且累计从业满五年，有同领域工作经验者优先考虑； 2. 国家统招本科及以上学历，财务、工程、资产评估等相关专业背景优先； 3. 必须持有有效的注册房地产评估师执业资格证书； 4. 中共党员、曾获先进个人、劳动模范等荣誉称号者优先录用； 5. 具备较强的职业稳定性与专业素养，愿意长期发展的优秀人才优先选拔。

招聘：招工人无需经验 岗位：工人 要求：50岁以下，身体健康。 工作内容：工作简单易学，无需经验，坐着干活，都能学会。 待遇：底薪+计件，多劳多得，具体面议。 时间：7:15-11:15 12:30-17:30 时间可微调。

任职要求： 1.大专及以上学历，年龄45岁以下者优先考虑； 2.具备3年以上相关领域工作经验； 3.工作认真负责，具备良好的沟通与协调能力。 岗位职责： 1.根据年度招商规划及预算目标推进招商工作，确保招商签约达成。 2.负责临时场地的租赁以及场内固定广告位的招商执行。 3.开展商户经营数据分析，对商户日常运营进行沟通指导、提出建议并实施风险预警。

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岗位职责： 1.客户开拓与接待 主动联系潜在客户（如通过电话邀约、线下拓展、线上渠道维护等方式），提供项目咨询服务并引导客户实地看房。 接待来访客户，全面讲解楼盘详情（如户型结构、价格政策、周边配套等），解答疑问并精准分析客户需求。 2.销售洽谈与签约 根据客户实际需求推荐匹配房源，运用专业沟通技巧推动成交，协助完成认购、合同签署及贷款申请等相关流程。 灵活应对客户在价格方面的疑虑，妥善处理异议，持续维护客户关系以提升转化率。 3.市场调研与信息反馈 跟踪竞品项目动态及客户意见建议，为营销策略优化提供有效参考。 按时提交销售数据报表，结合市场变化趋势调整和改进销售策略。 4.售后支持与客户维系 配合客户办理交房、产权过户等后续事项，及时解决售后问题，提高客户满意度。 通过节日祝福、活动邀请等形式保持与老客户的联系，推动转介绍或再次购买。 5.其他工作内容 积极参与销售培训及案场推广活动执行，严格遵守公司各项制度及行业相关规定。 任职要求： 1.业务知识：了解房地产销售各环节工作流程，能有效推动项目销售目标达成； 2.业务技能：熟练操作OFFICE等办公工具，掌握基本网络应用及企业信息化操作能力； 3.核心能力：具备1年以上相关岗位工作经验，拥有良好的沟通协调能力，执行力强，应变能力和抗压能力突出，工作中善于调整方法，确保任务完成，并不断精进专业水平； 4.个人素养：具备优良的职业操守，工作细致认真，性格开朗、积极向上，能够践行“真诚、善意、精致、完美”的蓝、绿城企业文化理念以及“品质、信任、效益、分享”的核心价值观。

岗位职责： 1.负责客户接待与咨询，提供专业的房产置业建议与服务； 2.维护并更新房源数据，确保信息准确、及时、有效； 3.匹配客户需求与房源资源，制定个性化置业方案； 4.带领客户实地看房，推动房屋租赁及买卖交易顺利完成； 5.与业主保持良好沟通，建立长期稳定的协作关系。 任职资格： 1.年龄20—45岁，具备专科或以上学历（有丰富社会经验者条件可适当放宽）； 2.性格积极向上，能适应高强度工作节奏，追求高收入，富有进取心； 3.普通话标准，反应迅速，具备良好的洞察力与判断能力，擅长把握客户需求； 4.在威海居住满两年以上，有房地产相关从业经历者优先考虑。

钦村附近招个小时工，每天也就一两个小时工作量，干完走就行，工资面议电话

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岗位职责： 1.公司统一分配购房客户，需及时对接并梳理客户的购房需求，动态更新客户需求信息至公司系统； 2.为客户提供专业的购房咨询及针对性的建议指导； 3.在客户选房、看房、议价、签约等环节中全程提供一对一专属服务。 岗位要求： 1.具备2年以上房地产行业工作经验，熟悉威海房产市场情况，具有一线销售经历者优先； 2.擅长人际沟通，具备良好的亲和力； 3.服务意识突出，能够站在客户立场思考问题并提供解决方案。

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德州34家店就近安排工作。 岗位职责： 1.核实并发布公司内部房源信息； 2.开拓新增房源资源； 3.带领客户实地看房； 4.熟悉门店周边商业配套情况； 5.协助客户完成房屋买卖合同签署流程； 职位要求： 1.具备良好的沟通能力； 2.掌握电脑基础操作技能； 3.年龄在22至40周岁之间； 薪资：底薪3000元+提成+业绩奖励+实物奖励+公司组织国内游，国外游 工作时间：8:00-12:00,13:30-18:00