1，学历要求：本科及以上学历，理工科背景，专业包括自动化、电子、计算机、通信等相关领域。 2，经验要求：需具备5年以上技术支持或售后服务相关工作经验，其中至少1-2年担任团队管理或项目负责人角色。 3，技术能力：熟悉公司产品技术原理、操作与维护流程，可独立完成技术方案设计，掌握行业规范及主流产品动态，能熟练使用AUTOCAD进行绘图或运用Python等语言编写脚本。 4，故障处理：具备较强的逻辑分析能力，能够高效诊断复杂问题并提出有效解决方案。 5，团队建设：负责团队任务分配、过程督导、技能培养、人才梯队搭建及绩效评估工作。 6，服务优化：参与构建和持续完善售后支持体系、知识库（如常见问题库），推动服务流程与标准的迭代升级。 7，客户服务：具备较强的服务意识，善于应对客户反馈与投诉，致力于提升客户体验与长期满意度。 8，跨部门协作：在客户、销售、研发等多方之间发挥协调作用，及时传递产品优化建议与现场信息。 9，统筹能力：具备良好的组织与协调能力，能够同时推进多项任务并合理调配资源。 10，适应力强：能胜任高强度、快节奏的工作环境，具备稳定的情绪调节能力和抗压素质。 11，职业素养：保持对新技术的敏锐度，坚持学习提升，拥有强烈的责任心与敬业态度。

岗位职责： 1、为公司客户提供全面的售前、售中及售后技术支持，涵盖系统安装与维护等技术服务； 2、协同业务团队开展需求对接、方案制定、流程优化、功能验证、系统上线、操作培训及技术保障等工作； 3、通过远程协助、电话沟通或现场支持等方式，及时处理客户在使用公司软件过程中出现的各类问题； 4、对客户反馈的问题及其解决过程进行有效记录与跟进，提升客户体验与满意度； 5、负责公司产品相关用户文档的撰写与更新； 岗位要求： 具备较强的学习能力，良好的表达与沟通技巧，富有团队协作精神和服务意识； 熟练掌握常用办公软件，尤其能灵活运用Excel中的基础公式、函数及数据透视表功能； 具备基本的数据库操作能力； 计算机、电子信息类相关专业优先； 本科及以上学历

1，学历要求：大专及以上学历，电子信息工程、自动化、计算机、通信等相关专业背景。 2，技术能力：理解电路基本原理，具备识读技术图纸的能力；熟练使用常用测试工具（如万用表、网线测试仪等）；掌握产品软硬件基础知识及网络原理；具备实际操作技能，如焊接与设备调试；需具备熟练驾驶能力。 3，产品掌握：全面掌握所负责产品的功能特性、性能指标、操作流程及典型问题处理方法。 4，故障处理：通过电话、远程连接或现场服务等方式，高效判断并解决客户在使用过程中出现的软硬件问题。 5，实施交付：承担产品在现场的安装、调试与验收工作，并对客户开展操作使用培训。 6，客户沟通与信息传递：保持良好客户互动，收集客户提出的产品问题和改进建议，及时反馈至研发或产品团队。 7，资料整理：撰写技术文档、故障分析报告、培训材料等相关文件。 8，表达与沟通：能够以清晰、耐心的方式与不同技术水平的客户交流，准确获取问题信息并传达解决方案。 9，服务态度：坚持以客户满意为核心目标，具备高度的服务意识和细致耐心的工作作风。 10，分析能力：具备较强的逻辑思维和独立处理问题的能力，能有效应对各类突发技术状况。 11，协作与适应力：能与销售、研发等内部部门紧密配合，适应频繁出差及高强度工作节奏。 12，从业经历：具有3-5年相关领域技术支持或售后支持工作经验。 13，可接受短期或长期外派；持有电工证等职业资格证书者优先；具备基础英语阅读能力；有公交、通信、电池设备等行业项目经验者更佳。

招人，招人 名额有限，优先录取 保费部招收费员，理赔员，信息整理员 要求：征信良好，认真负责，无不良嗜好 时间：上午8：20到10：30 试用期期间有学习津贴补助，用心做月均收入8000以上，公司提供及各项待遇，年龄25-50岁，银行，会计，个体户等人群年龄可以放宽到55周岁，有意者联系电话

工作职责： 1.负责产品选型匹配及技术方案的设计与制定； 2.参与项目技术沟通，编制并整理相关技术文件； 3.为销售团队提供专业技术支持与指导； 4.诊断客户设备运行中的故障问题，提出有效解决措施； 5.面向客户开展产品使用和技术应用方面的培训。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、车辆、轮机、交通运输等相关专业优先； 2.思维敏捷，具备良好的学习能力与沟通协调能力，乐于钻研技术问题； 3.熟悉机械设计类三维绘图软件操作； 4.适应出差，具备较强的工作责任心和抗压能力。

岗位职责： 1、按照公司设定的市场方向，搜集行业动态信息，维护客户资源，深入挖掘客户需求，制定匹配客户目标的解决方案； 2、负责售前项目的策划与拓展，达成公司分配的售前业绩任务； 3、敏锐把握项目契机，持续跟踪所负责项目的实施进度，推动业务稳定高效增长； 4、结合销售合同条款及项目实际推进情况，落实回款流程管理。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、电子类等相关专业优先，具备项目管理或售前技术支持相关工作经验； 2、踏实肯干，具备良好的组织协调、沟通表达能力，拥有较强的市场开拓意识、执行规划能力以及应对复杂问题的处理能力； 3、具有相关行业从业经历者可优先考虑。 公司地址是：济宁高新区创意大厦 上班时间：8:30-12:00 　　　　　13:30-17:30 休息：国家法定节假日带薪休假，周末休息1.5天

你是否梦想用代码创造价值？你是否希望在电商赛道施展才华？ [海纳百川]，一家朝气蓬勃、潜力无限的电商企业，现诚邀一位技艺精湛的IT工程师加盟，携手共建高效智能的数字化体系！ 在这里，你将： 一、担当公司数字化升级的核心力量：深度参与信息化系统的规划与落地，以技术驱动业务革新，助力企业加速前行。 二、投身多元且富有挑战的工作任务： 1.自动化流程设计先锋：运用“影刀”等自动化平台，构建并优化RPA机器人，实现流程提效，释放人力潜能。 2.信息系统建设骨干：主导供应商管理、人力资源等核心系统的开发、测试、上线及日常运维，确保系统高效稳定。 3.数据价值挖掘参与者：投身数据仓库与分析平台的搭建，提炼关键数据洞察，支撑业务科学决策。 三、融入积极向上的团队文化：与一群富有热忱与创造力的伙伴协作共进，在开放包容的氛围中实现自我提升。 我们期待你具备： 1.本科及以上学历，计算机类相关专业，拥有3年以上软件开发实战经验。 2.精通Python、Java等主流编程语言，具备扎实的编码功底和规范的代码习惯。 3.有使用自动化工具经验者优先，如“影刀”、UiPath等RPA平台。 4.掌握常见数据库技术，如MySQL、Oracle等，能熟练进行数据操作与优化。 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，可独立完成需求对接与项目落地。 6.热爱电商领域，具备较强的学习能力与开拓思维。 我们提供： 富有竞争力的薪酬福利：月薪8-12K（具体可面议），五险，节日福利，年度体检等一应俱全。 广阔的成长平台：公司发展势头强劲，为员工提供清晰的职业路径与晋升空间。 舒适宜人的办公环境：提供人性化的管理制度与温馨的办公空间，让工作成为一种享受。 如果你渴望突破，追求卓越，欢迎加入我们！

岗位职责: 有天财商龙、惠管家、富掌柜、客如云等系统应用经验者优先 1.负责产品在现场的部署、配置及问题处理，保障系统稳定运行； 2.深入了解客户实际业务场景，识别需求痛点，提出可行性优化建议； 3.配合销售开展技术对接，进行方案演示与答疑，推动项目顺利落地； 4.持续跟踪行业技术动态与用户反馈，提炼有效信息用于产品迭代升级。 任职要求： 1.具备相关领域技术背景，掌握产品实施与调试标准流程； 2.具备良好的表达能力，能准确传递技术方案价值与客户收益； 3.热衷于技术落地应用，能高效学习本品及同类产品的功能特点； 4.具备较强的学习适应力，可应对不同客户的现场环境与需求差异； 5.具备敏锐的市场洞察与服务意识，能在多任务压力下保持专注与积极态度。

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薪资：锂电PACK工程师 1、负责家庭储能、UPS、动力、工商业储能系统等PACK方案设计及售前支持工作，包括客户沟通、技术交流，方案展示; 2、根据用户或公司要求进行对Pack设计方案进行优化改进; 3、负责对标同行产品，并进行产品鉴定，生产转化，作业指导书制定等工作; 4、负责电芯、BMS、线束等原材料供应商的寻找、开发。 5、培养后备技术人才； 【任职要求】 1、大专以上学历，有从事储能/动力电池Pack5年以上设计经验; 2、对电芯、BMS、保护板等原材料有深刻的理解和运用了解本行业的优秀供应商; 3、具备较强的计划、组织、沟通、创新和学习能力; 4、事业心强，善于团结同事、注重团队精神。

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威海招二保焊/气焊、铆工/钣金工 白班，18-48岁，每天300-450元 能看活，有证优先！！管吃，有班车

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岗位名称：焊工；设备维护修理工；能源设施检修工 岗位要求：1.具有焊工从业资格证；具有维修钳工工作经验者优先；负责生产设备安装、维修、改造等过程中的焊接、切割工作，具有登高作业证者优先。2.根据保养计划开展设备维护保养工作；参与公司设备改造、安装、调试工作。3.负责能源设施的检修、维护保养，要求三年以上焊接作业工作经验，电缆生产企业工作经验者优先。 薪资待遇：月薪4500元以上。

岗位职责： 1.负责管理区域内（主要是在商场）设备的投放、撤场、调试工作（无需到现场，远程管理）。 2.设备进场前的人员安排、施工单的办理。 3.进行设备投放环节中的技术支持及验收。 4.按要求对设备数据进行归档。 任职要求： 1.大专以上学历，机械电气相关专业； 2.做过设备调试管理、售后服务优先； 3.较好的沟通协调能力，做事情认真负责。

1、实现伺服系统的现场、在线技术对应(伺服调整、故障排除、技术交流)、规格输入。 2、熟悉PLC，HMI，变频器，步进、伺服等常见工控设备熟悉伺服电机，伺服驱动器，控制卡等自控产品； 3、熟悉办公自动化软件及AutoCAD相关绘图软件； 4、较强的沟通与表达能力及文字编写能力，良好的沟通协调能力，有着清晰的分析问题的能力； 5、能适应短期出差及不定时的工作制。 6、大专以上学历，电气自动化/机电类专业，40岁以上内2年以上相关工作经验，有工控行业多年工作经验者可放宽学历要求，有工业现场经验，有独立从事相关产品的项目经验；

岗位要求： 1、具备2年以上软件项目实施或开发相关工作经验； 2、熟悉电网行业，有电网设备管理部门从业经历，了解相关业务流程； 3、具备需求收集与需求整理的实际工作背景； 4、具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，学习能力强，善于分析和解决实际问题，服务意识良好，责任心强，能适应一定程度的工作压力。 岗位职责： 1、承担国网PMS3.0实施项目中的系统部署、实施方案设计、项目计划制定、现场实施推进、用户培训及技术文档编写等工作； 2、对接实施项目的客户单位，开展有效沟通与协调； 3、跟进项目实施全过程，确保各阶段进度可控，并主导项目验收工作。

弱电监控与安防系统施工 计算机、打印机及办公设备的配送、安装与维护 入职满一年后缴纳三金 提供交通补贴

岗位职责： 1.熟悉生产制造或CNC加工中心、仓储作业及物流调度相关业务流程；参与MES项目初期客户需求调研，编制需求报告与解决方案文档； 2.参与MES项目实施阶段的蓝图规划，完成需求分析文档撰写工作； 3.负责MES系统现场落地执行，包括基础数据采集整理、系统测试、部署安装、调试运行及终端用户操作培训； 4.负责ERP管理软件项目的整体推进，把控实施进度与交付质量； 5.深入调研并分析客户实际需求，制定切实可行的系统解决方案； 6.运用专业项目管理方法，协助并引导客户完成系统培训及上线运行工作。 任职要求： 1.专科及以上学历，专业不限，数控类专业优先考虑； 2.掌握SQLServer数据库操作，具备一定的计算机网络基础知识； 3.具备良好的沟通表达能力； 4.具有较强的客户服务意识和团队协作精神； 福利待遇： 1、工资范围：3K-5K 2、五险一金； 3、法定节假日、带薪假期等； 4、工龄补助、出差补助、餐补等； 5、节日福利、生日礼品等； 6、休息日：每周六下午和周日（一天半）； 7、晋升机会：系统、公平的能力晋升体系； 8、培训机会：专业技能培训、个人素质培训等； 9、文化活动：定期聚会聚餐、团建拓展活动、内部年会、家属答谢会等。

招聘启事：寻找长期库管一名和短期暑假工一名（至少工作15天以上），要求高中以上学历，身体健康，服从工作安排，工作地点位于山东威海八甲村头，工作环境舒适。诚挚招聘，非诚勿扰。

古楼要十个小时工，摆小盒，一直干到过年，16一个小时，干的联系

今晚找夜班人员一名，男女不限，干两天，下午六点到明早六点，每天150 会封包机称重认称，一包25公斤，15分钟一包，一个班四十几包 邵庄镇北文登村村北50米路西

金风运维岗位职责： 1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业，确保设备安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与潜在风险的排查、整改及处理，并完成相关数据、资料的整理与归档； 3、对现场施工的安全性、质量标准及工作进度进行严格监督，发现安全隐患及时上报并跟踪解决； 4、配合上级管理人员开展现场费用管控，合理控制各项运维成本支出； 5、完成其他临时性或辅助性工作任务。 岗位要求： 1、具备国内直驱或双馈机型主机运维经验，涵盖但不限于（金风、华锐、华创、上海电气、明阳、运达等品牌），有金风机组运维经历者优先录用； 2、无恐高症状，持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、熟悉风电行业基本情况，具有扎实的风电机组运行维护实践经验； 4、具备良好的沟通协调能力、学习适应能力以及较强的心理承受能力； 5、中专或大专以上学历，电气、电力、风电、机械类相关专业背景者优先考虑。

用2个小时工，早7晚5.6点，16一个点，现钱。

岗位职责： 1、负责电气工程相关产品的生产及售后支持工作； 2、负责工程项目现场的工程量测量与勘察。 任职要求： 1、身体健康，符合岗位工作需求； 2、责任心强，具备踏实肯干的工作态度； 3、熟悉高低压柜、箱变等设备维护与检修者优先录用。

岗位名称：熟练工；勤杂工。 岗位要求：熟练工：1.会快速分割白条猪。2.能独立按照订单分货。3.吃苦耐劳有团队精神。 薪资待遇：熟练工：月工资800010000元。勤杂工：月工资6500元。

工资4200-4500、两天假.有工作经验、头脑灵活、手脚麻利！

招聘：招工人 招工人年龄48至58岁，要求吃苦耐劳，服从安排

明天需要一位协助贴标的工作人员，地点在山东威海初村。