1、配合律师为当事人办理委托代理流程、档案及资料调取、证据材料归集、立案等庭审前各项筹备工作； 2、协助律师进行开庭准备，记录庭审内容，并跟进案件庭后进展情况； 3、负责案卷整理，协助律师撰写法律意见、草拟合同及其他法律文件等相关事务； 4、协助处理律师事务所日常业务事项，具备灵活办公条件，无需固定坐班。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、已取得法律职业资格证书； 3、具备良好的沟通协调能力； 4、工作态度积极，责任心强，品行良好。

一、新佑卫律师事务所专注于民商事诉讼、企业合规、婚姻家事、刑事辩护等核心业务领域，始终坚持“专业立所、责任为先”的发展理念。 二、本所践行“财务透明、民主决策”的管理机制，所有收入与支出均公开可查，管理人员通过民主选举方式产生，致力于构建公平、和谐、共融的执业环境。 三、为执业律师提供高比例业绩提成支持。秉持“律所服务于律师”的创办初心，采用扁平化管理模式，赋予律师充分的自主决策空间，助力专业能力提升与个性化发展同步前行。

岗位职责： 1. 法律咨询与文件拟定 为客户提供涵盖民事、商事、刑事、知识产权等领域的法律解答及风险预判服务。负责起草、审查和修订合同、协议、法律意见书等文书，确保内容合法合规。 2. 案件承办与诉讼执行 独立处理民商事、刑事、行政类诉讼及非诉事务。全程参与仲裁与诉讼案件，包括证据整理、出庭应诉、法律文书撰写等工作。掌握案件动态，制定应对方案，并及时向客户通报重要进展。 3. 法律分析与合规协助 持续追踪法律法规更新、司法判例及行业趋势，为团队与客户输出专业建议。协助企业客户优化内部合规机制，降低潜在法律隐患。 4. 客户沟通与关系管理 保持与客户的顺畅交流，精准把握其实际需求并提供针对性法律方案。参与商业谈判，代表客户开展争议调解与纠纷处理工作。 5. 协同团队完成案件调研及市场开拓支持。 任职要求： 1. 已取得《律师执业证》，通过国家统一法律职业资格考试； 2. 熟练掌握法律检索与文书撰写技巧，思维严谨，能高效梳理案件核心要素； 3. 具备优秀的语言表达与谈判能力，有出庭实务经历者优先； 4. 工作踏实尽责，恪守职业规范与客户信息保密原则，适应快节奏工作环境； 5. 具备良好协作意识，乐于知识共享并支持团队业务发展； 6. 无执业经验者亦可申请，本所将提供系统化培养支持。 福利待遇： 1. 薪酬结构为提成+案源分红，具体比例面议；提供免费办公场地； 2. 定期组织团建活动、下午茶会，主题多元，形式灵活； 3. 晋升通道明确（律师→资深→合伙人），享有案源扶持政策及个性化培训计划；

岗位职责： 1. 法律文书撰写与审校：独立完成各类法律文书的起草、修订及审核工作，涵盖起诉状、答辩状、代理词、合同文本、法律意见书等，确保内容准确、结构合理、符合法律法规及行业规范； 2. 案件资料整理：协助执业律师归集和梳理案件相关材料，归纳核心法律事实，编制案件概要、证据目录及法律分析报告，辅助制定诉讼策略； 3. 法律信息检索：通过专业检索系统高效查找并整合现行法律法规、司法解释及判例资料，为文书撰写和案件论证提供有力支撑； 4. 诉讼事务协助：参与案件线上立案及后续流程管理，准备保全申请、执行申请等程序性文件，保障诉讼进程依法有序推进； 5. 外部对接协调：与法院、仲裁机构保持沟通，办理法律文书提交、流程节点跟进等工作，确保各环节信息传达及时、准确无误。 任职要求： 1. 专业能力： - 具备法学教育背景，掌握民法典、民事诉讼法等相关法律知识，拥有较强的法律文书表达能力； - 熟悉常用法律数据库（如律呗、阿尔法、北大法宝等）及办公自动化工具，擅长文档规范化排版与逻辑结构优化； 2. 核心素质： - 工作细致严谨，对法律条文适用和文书格式规范具有敏锐判断力，能独立承担高质量文书任务； - 思维条理清晰，善于从庞杂信息中提取关键点，并转化为简洁专业的法律语言； 3. 职业态度： - 富有责任心，追求文书成果的精准与完善； - 具备良好协作精神，能够主动沟通、及时反馈，积极配合律师推进案件进展。 加分项： 具有律师事务所或法院实习/工作经历，或实际参与过合同审核、诉讼文书制作等实务操作者优先考虑，薪酬待遇可面议。 重点：无需出差，不安排加班。

1、薪酬：无需承担办公成本，按创收的92%进行提成，不强制坐班，提供公共办公区域使用！ 3、欢迎实习期满并已取得执业资格的律师优先加入！ 4、招聘岗位及人数：不限。 5、律所地理位置优越，配备停车位，停车便利。

工作内容 1、配合律师推进诉讼案件的全流程事务，保障案件进展有序且质量达标； 2、依据案件实际情况，协助开展相关执行事务； 3、参与案件分析、重要案情讨论及谈判支持工作。 任职要求 1、具备良好的学习能力与执行能力； 2、具备优秀的沟通表达水平和逻辑思维能力； 3、积极进取，抗压性强，具有清晰的职业目标和发展方向。

1、接受当事人法律咨询，分析案情准确记录案件信息; 2、与客户沟通洽谈，了解客户委托意向，办理委托手续及缴费手续; 3、办理案件交接手续，跟踪案件的发展，推进办案进程。任职资格: 1、具有扎实的法学专业功底; 2、谈案经验丰富，熟悉各类案件。

提成律师 1.诚实守信，恪守职业操守，严格遵守律师行业执业规范。 2.具备进取精神与创新思维，拥有较强的协作能力；对职业发展有清晰规划，富有事业追求，愿意配合律所制定长期成长路径。 3.法学专业本科及以上学历，毕业于知名法律院校者优先，具备硕士、博士学历者更佳。 4.已获得律师执业资格，并具备多年执业实践经验； 5.能够适应高强度工作环境，具备良好抗压能力，认同道成律所的发展理念，重视团队协作； 6.本所为优秀人才提供充分晋升通道，支持符合条件者成为合伙人，同时欢迎自带团队的成熟律师加盟。

律师助理（案源拓展） 职位描述： 1、负责交通事故和工伤类案件的开拓维护； 2、根据销售目标，制定具体的行动方案并快速实施； 3、积极热情地与当事人有效沟通，分析当事人及家属的心理及需求，快速签单； 4、掌握市场及行业动态，及时做好各渠道的对接和签单方法的创新。 岗位要求： 1、45岁以下，学历不限，男女不限； 2、有地推、面销工作经验，护理、医学专业优先，有BD经验优先； 3、具备较强的抗压能力和韧劲，不轻言放弃； 4、机灵、服务意识强，善于沟通和协调； 5、踏实务实，有强烈的赚钱欲望，薪资不设上限。 6、销售岗位性质，常驻各大医院。 7、人品第一位，能力不够我们提供培训，与你一起提升。 兼职全职都可。 希望有德有能力的人能与我们志同道合，一群人，一条心，一件事，相信我们一定会赢！

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的法律咨询服务与支持； 2. 负责日常合同的审查及签署相关事务； 3. 参与客户法律争议的处理与应对； 4. 保障客户合法权利得到有效维护； 5. 保持与客户的顺畅沟通，确保服务品质达标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与协调能力； 2. 能够独立完成问题处理与事务解决，执业满三年以上； 3. 具有高度的责任意识和职业操守； 4. 能适应较强的工作节奏，具备良好的团队协作精神。

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岗位职责： 1、咨询服务与沟通：根据分配的精准线索进行电话联络，认真倾听客户需求，结合专业知识，为当事人提供准确、清晰的法律问题解答。 2、案件分析与方案制定：深入掌握案情细节，全面梳理法律关系，为当事人量身定制切实可行的法律服务方案；明确说明案件发展趋势、潜在风险及应对措施，协助其作出合理判断。 职位要求： 1、大专及以上学历优先，年龄23-40岁。 2、具备1-3年法律相关工作经验者优先，如律师助理、法务专员等；学习能力强，能快速适应工作变化。 4、具备良好的职业操守，形象端正，气质良好。 薪酬福利： 5、朝九晚六，无需加班，享受法定节假日及周末双休。 1、薪资面议（固定底薪+高提成），综合月收入7K-12K。 2、福利体系：带薪培训、生日会、节日福利、团队聚餐等

协助律师整理证据，工作地点山西杏梅律师事务所

一、律师助理岗位要求 1、专业方向：不限； 2、学历要求：本科及以上； 3、工作经验：1-3年； 4、资质要求：取得律师执业A证。 二、薪资待遇 1、律师助理：5000元+提成 三、律师助理的基本要求和大概内容 1、思维严谨、做事认真、能承受工作压力和强度，对互联网法律服务具备一定了解。 2、协助主办律师整理证据资料、法律文书；办理立案、查档、发送律师函等事务性工作； 3、协助主办律师接待客户，接受顾问单位简单问题咨询、法律条文和案例检索； 4、协助处理事务所或主办律师交办的其他辅助性事务工作。

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没有业务要求！！！！！没有业绩要求！！！！！不加班！！！！ 工作内容:对接婚诉案件的法务专员，公司提供客户资源，有无经验均可，有岗前培训，前期有人带。每天分配15-20个客户，日均1-6单，公司提供工作账号和工作手机。 薪资待遇:保底5500+500全勤+阶梯提点＋连单奖，轻松月入过万，每天都有开单奖，业绩不同每天都会抽红包的机会，丰厚的红包奖励机制。 工作时间:早九晚七，午休一小时，月休四天，选休可连休，法休 公司氛围好，老板人好事少，快来加入我们吧!

招聘岗位: 针对逾期账户开展诉前协商与和解沟通。 一、招聘要求: 1、年龄18至40周岁，具备中专或以上学历。 2、个人征信良好，无不良信用记录及行政、刑事处罚记录。 二、薪资待遇 1、基础底薪2500元/月。 2、提成奖金依据产品线差异面议，综合提成比例区间为3%-1*%。 三、其他福利待遇 工龄奖 全勤奖 月度激励方案 五险 无限茶歇 四、企业直招，非销售岗，非客服岗，薪酬水平高于同行业，公司员工月薪普遍在8k~20k。 无需推销产品，无复杂人际交往，不设频繁会议，工作目标明确，专注高效创收。 工作时间：早9:00-晚18:00，中午休息一个半小时，周末单休。 工作内容简单，无电话量考核指标。 年龄要求18~40周岁，性格积极外向，表达自信，有团队管理经验者优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1、承担公司法律事务的合规管理工作，保障企业运作符合现行法律法规要求； 2、参与各类法律文书处理，负责合同的拟定、审查及修订工作； 3、为公司日常经营提供法律风险预判及专业法律咨询支持。 岗位要求： 1、掌握系统的法律基础知识，具备良好的表达与沟通技巧； 2、能独立开展法律事务处理，拥有较强的逻辑分析和问题应对能力； 3、工作态度严谨细致，具备强烈的责任感和保密观念。

1.协助客户整理立案证据目录 2.对接律师委托 3.合同审核定制 4.财产保全，执行文件申请 任职要求： 1.法学系毕业生 2.律所实习生 3.公司法务 4.以上三点具备其一即可 岗位福利： 底薪3700+案件提成综合薪资6-8k

任职条件： 1、本科及以上学历，法律、审计等相关专业； 2、具备5年以上法务相关岗位从业经历； 3、作风严谨，具备良好的职业操守和责任感； 4、具备出色的沟通协调能力、责任意识及环境适应能力。 岗位职责： 1、根据企业运营实际情况，牵头构建并优化合规管理机制，推动制度落地与执行监督； 2、承担公司各类合同及法律文书的拟订、审查、修改及法律风险分析工作； 3、组织建立内部控制体系，并负责实施监督、效果评估与持续改进； 4、统筹处理公司涉及的侵权纠纷、诉讼案件及各类法律争议事项； 5、为各部门提供法律咨询支持，开展必要的合规宣导与培训； 6、完成上级安排的其他法律相关工作。

招聘：招聘瑜伽，普拉提老师 招聘瑜伽，普拉提老师，有无工作经验都可以，没有复杂的人际关系，工作环境舒适，年龄28岁以下，欢迎您的加入。

威海市华美航空科技股份有限公司 无人机教员 1.持有中国民航局（CAAC）颁发的无人机教员执照，且执照在有效期内。2.具备优秀的表达和沟通能力，能将复杂技术转化为易懂知识。3. 熟悉无人机系统组装、调试、飞行控制原理及故障排查。4.对行业应用场景有一定的了解和接触。 2 5000 10000 大专 不限 福山路8号 姜女士

{工作内容} 接听客户来电，负责与委托客户的沟通及日常维护 整理案件相关材料并完成初步审核工作 非销售性质岗位，无需外出，无业绩考核指标 欢迎应届生或无经验者加入，资深同事全程带教 定期组织团队建设、集体聚餐，提供入职培训、带薪学习机会，节日福利、下午茶等 工作时间：8:30-18:00，午休12:00-13:30，每周工作六天，单休，法定节假日正常休息 任职要求：具备较强的学习能力，性格端正，无不良习惯，年龄在30周岁以下

山东威海招聘瑜伽和普拉提老师，欢迎28岁以下人士加入，无需工作经验，环境舒适且人际关系简单。

工作职责: 1.根据公司提供的客户资源，跟进客户需求，开展洽谈、拜访及签约工作，为中小型企业提供专业法律服务，达成个人业绩目标； 2.通过多种方式维护客户关系，借助客户推荐持续拓展人脉网络与业务资源。 岗位要求: 1、需有车辆，具备法务公司相关工作经验者优先； 2、表达清晰，普通话标准，语音富有亲和力与感染力； 3、热爱销售工作，具备积极的工作态度； 4、拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 5、意志坚定，思维灵活，具备良好的应变能力与抗压能力； 客户资源优势: 1、由专业团队指导新人进行客户资源开发，客户信息由公司统一提供； 2、支持力度大，新人进入角色快，职业成长空间广阔； 3、定期与合作客户保持沟通，建立稳定长期的合作关系，持续积累营销资源； 4、适时安排客户走访，深化合作关系，确保目标达成。

招聘岗位:负责与逾期账户当事人开展诉前协商和解工作 一、招聘要求 1、年龄18至40周岁，具备中专或以上学历 2、个人征信状况良好，无不良信用记录及行政、刑事处罚记录 二、薪资待遇 1、固定底薪2500元/月 2、提成奖金依据产品线差异面议，综合奖励比例3%-1*% 三、其他福利待遇 工龄补贴 全勤奖励 月度激励计划 五险保障 免费茶歇供应 四、本岗位为企业直接招聘，非销售岗、非客服岗，区别于传统高压力行业，公司员工平均薪资区间为8k-20k 无需推销产品，无职场内耗，不设频繁会议，拒绝繁琐事务，专注高效作业 工作时间：长白班9:00-18:00，中午休息90分钟，每周单休 工作内容简单清晰，无电话量等复杂考核指标 要求年龄18-40周岁，性格积极外向，沟通不怯场，有自主管理团队经验者优先录用