1.百度，360网站的运营2.爱采购的运营3.抖音，小红书，快手

推广工作主要是通过指定的软件，添加抖音、快手等平台的商家进行沟通，推动合作事宜

职位描述： 1、精通抖音平台，掌握其各类运营机制与玩法； 2、持续关注短视频领域热点动态，提炼可执行的创意方案； 3、负责内容的挖掘、创作及推广落地； 4、策划具有实用价值和主题特色的话题内容； 5、基于用户行为数据分析，制定精准运营策略，提升用户活跃度； 岗位要求： 1、熟悉移动互联网短视频内容运作模式； 2、具备良好的内容敏感性，富有创意并拥有强执行力； 3、善于洞察用户需求，能策划具备传播力的内容专题； 4、具备产品化营销思维，以目标为导向，注重数据驱动决策。

1-熟悉信息流爆款素材的投放策略与逻辑 2-具备1年以上信息流广告付费投放实操经验 3-有视频号店铺运营及相关操作经验

1广告投放方向2广告效果反馈3寻找广告资源4.视频剪辑

新手小白也可以，居家办公 有时间就可以做，推广作品 时间随时

工作内容：通过指定软件联系抖音、快手平台上的商家，沟通并推动双方合作事宜 薪资待遇：6K-1W，上不封顶 福利待遇：提供完善的晋升通道，业绩突出且具备管理潜力的员工，可获得晋升机会，积累团队管理经验，逐步成长为组长-主管-经理 五险一金，岗位培训期间带薪 公司可提供宿舍，配备独立卫浴、空调、热水器

1-熟悉信息流爆款素材的投放策略与逻辑 2-具备1年以上信息流广告付费投放实操经验 3-有视频号店铺运营及投放相关经验

岗位职责: 1.制定并实施外贸推广方案，提升公司产品在海外市场的品牌影响力与销售业绩。 2.运用阿里巴巴、谷歌等国际平台及多种渠道开展产品宣传与市场开发工作。 3.跟踪分析国际市场趋势，为推广策略优化提供数据依据和可行性建议。 任职要求： 1.英语四级及以上水平，具备较强的英语沟通能力，可顺畅对接境外客户并开展业务洽谈。 2.熟知外贸操作流程及相关政策法规，能独立应对和处理进出口环节中的各类问题。 3.具备良好的团队协作意识，能与团队成员高效配合，共同达成业务目标。

泰安市东平县招门窗安装/塞缝，安装师傅，或则中工，工作地点梁山，车接送，工资周结，能来的直接打电话！微信不回！最好当地师傅，东平或则梁山！！！

明天用四名钢筋工老师

招力工2人，管住，不管吃月工资5000-8000

招待接听电话

急招两名6.8米高栏货运司机，一名6.8米冷藏司机，一名4.2米高栏司机。不用装卸，一天一趟活，合适接着就能出车干活，直聘没有中介费，有意者联系（）

有抖音巨量千川，拍摄，剪辑视频，投流

兼职/全职，网络推广，室内工作，会用手机即可，工资日结，经验不限，中午管饭

推广，了解客户需求，兼职，男女都可以，不需要经验，有一定的工作欲望，有服从性

职位详情 非广告投放类 网络营销策划及执行 社群/用户运营 工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1，负责抖音平台内容推广 2，无经验学历要求 3,10分钟可上手

招网络推广 职位描述 岗位内容： 1.负责公司所有新媒体账号的管理和更新，包括但不限于微信公众号、微博等； 2.根据公司整体营销方向，制定并执行线上营销策略，提升品牌知名度和销售转化率； 3.维护客户关系，并负责新媒体平台的数据分析和报告撰写； 4.不断跟进行业和社交媒体趋势，为新媒体运营提供第一手资讯和创意点子。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、新闻传媒或相关专业优先考虑； 2.熟悉运用各种社交媒体平台及相关运营工具，掌握至少一个优秀的社交媒体推广案例； 3.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，敢于挑战和突破自我； 4.富有创造力和灵活性，能够在多任务和压力下高效完成工作。

1、统筹管理新媒体平台矩阵，涵盖微信公众号、微博、抖音、小红书、知乎等渠道，主导图文与视频内容的策划与输出； 2、制定对外社交平台的整体运营方案，规划品牌账号在各平台的布局策略及商业化路径，有效传递品牌理念与价值主张； 3、推动社交媒体平台创新内容的研发与执行，结合业务目标实现内容到转化的商业闭环； 4、结合市场动态、用户需求及竞争态势，及时优化流量池结构与推广渠道策略，并推动落地实施。 任职要求（含关键经验要求）： 1、大专及以上学历，具备1年以上新媒体相关工作经验； 2、熟悉主流短视频与直播平台的运作机制与平台规则，擅长抖音、小红书运营，了解新媒体用户行为特征，有从0到1搭建新媒体矩阵的实际经验； 3、拥有丰富的新媒体内容创作与运营管理经验，能从品牌高度出发制定并执行新媒体整体策略； 4、熟练操作Pr等视频剪辑工具，具备短视频内容制作实操经验； 5、熟练运用Excel，精通Office办公软件，如PowerPoint等； 6、熟练掌握PS，具备平面设计能力者优先考虑。 福利： 1.公司提供宿舍，包住宿； 2.节日发放红包及礼品； 3.团队年轻有活力，颜值在线，工作氛围积极向上； 4.定期组织团建、旅游、聚餐、学习分享等活动，持续提升团队凝聚力； 职业规划： 为每位员工制定明确的职业发展路径，依据个人特质与能力优势，双通道培养方向：互联网电商专业人才或管理型人才。

*抖音直播运营精英招募令* 你是那个在直播领域独具洞察力的运营达人吗？你是否梦想在抖音的舞台上书写属于自己的精彩篇章？此刻，机遇就在眼前！ 【我们期待这样的你】 1.年龄26-40周岁之间，不吸烟，具备高中及以上学历。 2.具备出色的执行能力，确保每项计划精准落地。 3.热衷于直播行业，对这份事业怀有热情与坚持。 4.拥有成功打造爆款账号的经验，能够创造亮眼业绩。 【岗位要求】 1.具备2年以上抖音平台运营经验，熟知直播生态与平台机制。 2.能有效指导主播及助播，优化直播表现与转化效果。 3.全力达成销售指标，保障直播流程顺畅高效。 4.直播期间灵活配合进行流量调度，抓住每一次增长机会。 5.直播结束后主动参与复盘分析，持续优化运营策略。 【福利待遇】 1.薪资诱人：月薪7000元，试用期一个月。 一旦通过试用期，薪资不再设限！你的能力决定你的收入上限。在这里，实力将获得最直接的回报。若你能助力我们的抖音账号实现突破性增长，丰厚奖金触手可及。 2.工作时间：8:30-18:00，作息规律，助力工作生活平衡。 3.福利齐全：缴纳保险，每月休息四天，提供稳定保障与充足休整时间。 加入我们，你将融入一个富有激情与创意的团队，享有广阔成长空间与优厚回报。如果你确信自己正是我们寻找的运营高手，那就别再等待！立即加入，携手在抖音的世界中扬帆起航，共创辉煌！

公司主营业务：教育培训方向，涵盖雅思托福、公考考研、新媒体培训等领域 岗位性质：小红书平台运营实习岗（纯运营，无销售成分） 办公方式：支持线上远程办公 信息真实性：岗位真实有效，欢迎准大一至大四学生报名，可提供正规实习证明 工作内容： 1、负责公司在小红书平台的日常内容发布与账号运营维护； 2、掌握小红书笔记发布规范，独立完成符合平台调性的文案创作； 3、能够提炼项目核心优势，结合平台热门话题与灵感趋势输出优质内容； 4、定期统计笔记曝光数据与互动效果，依据数据分析优化后续运营方案。 岗位要求： 1、大专及以上在读或应届毕业生； 2、了解主流新媒体平台运作机制，具备良好文案功底和网络敏感度（需有小红书使用经验）； 3、沟通顺畅，责任心强，具备高效执行力及团队合作意识； 4、具备基础图片处理能力者可优先考虑。

主要负责资料登记审核协助用户办理业务处理问题 包吃包住五险一金月休8天节假日全休

负责抖音的整体运营工作

岗位职责： 1、配合团队完成日常运营事务，保障各项工作有序高效推进； 2、参与市场活动的方案制定与落地实施，跟踪活动进展并开展效果评估； 3、负责客户关系的维护与协调，具备一定的团队协作与管理能力； 4、协助开展数据整理与分析，为运营策略提供有效数据支撑。 任职要求： 1、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； 2、掌握常用办公软件，具备基本的数据处理技能； 3、对互联网领域有初步认知和兴趣； 4、工作积极主动，责任心强，能适应高强度的工作节奏。

岗位要求： 1、结合公司产品特性，调研市场环境，设定营销目标并设计推广策略，统筹资源配置以落实市场执行计划。 2、负责公司新媒体渠道的线上运营与内容策划（如官网、微信公众号、抖音、今日头条等），紧跟行业热点快速响应，策划传播性强、具备市场推动价值的主题内容，实现用户群体拓展与流量导入。 3、主导公司APP粉丝社群的日常运营管理，维护用户互动氛围，促进消费转化，增强用户黏性与活跃水平。 4、定期开展流量数据及咨询情况的统计分析，同步采集同行动态并进行研判。 5、收集并研究竞品及行业内相关信息变化，输出差异化内容方案，并依据数据反馈及时优化调整运营策略。 6、整合线上运营线索资源，协同推进线下市场的开发与拓展。 任职要求： 1、大专及以上学历，广告、新闻、传媒、市场营销等相关专业者优先； 2、具备2年以上线上推广及运营相关工作经验； 3、文字表达能力强，能独立撰写多种类型文案，有抖音或直播平台运营经验者优先； 4、具备较强的市场洞察力，能够精准捕捉市场趋势与发展方向； 5、工作态度严谨，富有责任心，思维活跃、创意丰富，能适应高强度工作节奏。

1.百度，360网站的运营 2.爱采购的运营 3.抖音，小红书，快手

驾校宣传招生、无人机培训宣传招生。

工作内容： 1.负责抖店的日常运营与维护； 2.执行直播间的推广策略，实施引流操作，优化广告投放方案； 3.实时监控直播动态，进行流量调控，及时调整主播状态以提升表现； 4.参与直播后的复盘工作，协助完成部门相关数据的整理与统计。 福利： 1.提供明确的职业发展路径及晋升机会； 2.定期举办员工福利活动，节日发放价值500元的福利礼品； 3.团队年轻有活力，颜值出众，营造积极向上的工作环境； 4.定期组织团建、旅游、聚餐及学习活动，增强团队凝聚力与活力； 职业规划： 为每位员工制定清晰的发展方向，结合个人特质与能力优势，提供双通道成长路径：互联网电商专业人才或管理型人才方向培养。

工作内容： 主要负责在指定软件内对接抖音、快手平台的商家，进行沟通并推动合作达成 薪资待遇： 6K-1W，上不封顶 福利待遇： 提供完善的晋升通道，业绩突出并具备管理潜力的员工，可获得公司重点培养，积累团队管理经验，逐步晋升至组长-主管-经理岗位 五险一金，入职即享带薪岗前培训 公司提供宿舍安排，配备独立卫浴、空调、热水器