岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干就可以

美团、京东地推项目介绍 邀请新商家入驻美团、京东 可合作商家类目:超市、便利店、文具店、烟酒店、副食店、五金店、商贸店、零食店、服装店、日用百货店。 邀请商家免费入驻美团、京东，未来商铺一年的美团、京东经营全部交给我司进行全托管式代运营，线上店铺的一切事务全部由我司负责，包括备货、上架产品、配送、运营、美工、售前、售中、售后等所有线上店铺事务，商家无需进行任何操作，但可以随时登录美团、京东后台查看经营情况、流水等，商家获得每笔订单流水5%的收益，每月5号结算上月收益给商家。

招聘：网络运营（节日福利） 薪资：4000-8000元/月 ，视频号，小红书等平台拍摄，发布，运营

岗位职责: 1. 负责公司的市场推广工作，完成销售目标； 2. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2. 有较强的抗压能力与目标导向意识； 3. 热爱销售工作，积极主动，具备一定的市场洞察力； 薪资待遇: 1.薪资2000+提成，综合薪资6000+ 2.一周轮休一天 3.年龄30-45岁，男女不限 4.市场销售经验一年以上，学历不限，第一个月完成一单即可，后边多劳多得

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等主动推广动作，达成获客指标 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议 4.维护与商场、社区、学校等合作方的关系，拓展优质推广渠道 5.配合线上运营团队完成O2O联动推广任务，提升品牌区域曝光度 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、销售或地推类工作经验者优先 3.工作积极主动，能适应户外作业及灵活工作时间 4. 具备基础数据记录与分析意识，熟练使用智能手机及办公APP 5.学历不限，热爱一线业务，注重结果导向

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设活动落地及数据反馈； 2.完成日常打卡、任务上报及CRM系统信息录入，确保过程可追溯、结果可量化。 任职要求： 1.有地推，发卡片相关经验者优先，能吃苦耐劳，有责任心 薪资待遇： 1.每小时15-30元 2.工资日结 工作时间： 1.白天贴广告牌 2.下午发卡片 3. 学历不限，踏实肯干，责任心强

没有任何套路，前1个月有固定底薪，主要是每天需要去地推，到快递驿站，说明白政策活动并打卡。多干多得。年轻有活力的，上升渠道快，可以一个人带好几个区域，发展底下，双休，缴纳五险。

万亿级新赛道赋能千商百业服务10亿级用户 10投资，0风。险，0售。后 2全国招募名推广员和城市运营官1。支持就近办公/自由展业 2。有当下推广收益+后期交易的分润管道收益 3。请主动加我微信，领取岗位资料，因咨询人比较多，请耐心等待通过即可!

岗位名称 小象超市地推BD专员 薪资待遇 8-18K·底薪+高额提成+绩效奖金，综合月薪轻松过万，优秀者可达20K+ 岗位职责 1. 负责小象超市APP的线下用户拓展，通过社区设点、商圈推广、门店走访、写字楼拜访等形式，引导用户完成下载注册、领取优惠券并实现首单成交 2. 维持区域内推广秩序，精准触达目标人群，介绍平台优惠活动与服务亮点，提高注册转化与下单成功率 3. 达成每日及每月新增用户、首单转化等考核指标，及时收集并反馈用户建议与市场动态 4. 协助团队落地执行各类线下推广任务，做好数据记录与日常汇报，推动区域市场渗透率提升 任职要求 1. 学历不限，经验不限，具备地推或销售经历者优先（需适应户外推广工作模式） 2. 性格积极外向，语言表达流畅，具有较强的沟通能力与抗压素质 3. 热衷于市场推广与销售工作，行动力强，有明确收入目标，乐于主动开拓客户 4. 工作认真踏实，责任感强，服从管理安排，具备良好的团队合作精神 薪资福利 1. 薪资结构：无责任底薪+全勤奖励+补贴+首单激励+复购提成，收入上不封顶 2. 大厂保障：美团直营项目，岗位稳定有保障 3. 带薪培训：提供免费岗前培训、实操指导，新人全程带教，快速掌握出单技巧 4. 员工福利：节日礼品、生日津贴、带薪年假、定期团建活动、年度健康体检 5. 晋升空间：清晰晋升机制，从BD专员到BD组长再到BD主管，表现突出者可快速晋升转正

岗位职责： 1. 在指定区域开展小象超市App地面推广，精准触达目标用户群体 2.主动引导用户扫码注册、加入社群、完成首单下单，提升转化效率 3. 每日达成并超额完成基础转化目标（≥4单/天），定期复盘优化推广策略 4.维护所辖区域客户关系，收集用户反馈，协助提升产品体验与留存率 5.配合团队高效执行拉新、蓄水等阶段性营销任务，保障活动落地效果 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有市场推广、地推、快消品销售或社区运营经验者优先 3.积极主动，抗压能力强，能适应户外作业及灵活工作时间 4.具备基础智能手机操作能力，熟悉主流社交平台使用 5.责任心强，注重目标结果，具备团队协作精神

泰安市泰山区招打孔

泰安附近，找电工，4人，水工4人，老师280元，小工230元，月结日结都可以电话年龄59岁以下人走账清

快递运输

化工园区，下午找个小挖替班

找几个小工，看清楚再打电话，必须泰安地区本地人，泰安本地人，泰安地区本地人。一块去福建漳州那边。年龄55以下，月结工资。260/天，管吃住。 打磨，喷漆，辅助。 需要吃苦耐劳的，身体健康，服从管理，肯干的。可以长期跟着公司，项目很多，干完一个项目换地区干另一个地区。常年有活。

周六要两个临时工，做销售的，一天一百，连班管饭，

伊利常温奶招聘：业务员，，50岁以下，底薪+岗位工资+绩效+话补+提成，综合月薪5000~8000+。有相关经验优先

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动和结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展

底薪加提成，能吃苦就能拿高薪，成单率高，

岗位职责： 一.负责实习生的日常管理，全程跟进实习生的实习动态，及时了解实习生的工作状态与思想动态，反馈实习生的合理诉求，协调解决实习过程中出现的各类问题（如工作适配、生活困难等）。 二.配合公司完成实习生的入职培训、安全教育、职业素养引导等工作，帮助实习生快速适应实习岗位，提升岗位技能。 三.整理实习生实习档案、考勤记录、实习评价等相关资料，按时完成公司交办的各项报表统计与上报工作。 四.开发并维护学校和企业的关系，及时传达企业的工作要求、学校的管理规定，确保实习工作有序推进，提升客户满意度。 认知要求： - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先。 - 具备良好的沟通协调能力、表达能力和问题解决能力，做事认真负责、有耐心。 - 有较强的责任心和服务意识，热爱校企合作、学生管理相关工作，能适应驻场工作节奏。 - 具备基本的办公软件操作能力（Word、Excel、PPT），能熟练完成资料整理和报表统计工作。 - 无不良从业记录，品行端正，亲和力强，能快速与实习生建立良好的沟通关系 工作地点:青浦徐泾

给已经办卡且消费的客户办理分期业务，所有客户资源和系统均由银行提供，大专学历及以上，有工作经验可放宽至中专，学历必须有毕业证，严格按照学信网可查，接受实习生。

岗位职责： 1.通过互联网各大平台渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2.熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限

工资描述： 70元一单。多劳多得，混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。 岗位职责： 1：负责支付宝网商贷测额业务，通过精准名单电话与客户沟通，拜访客户，引导测试额度，无需办理。 2：使用公司提供的精准商户名单，通过有效沟通确保拜访成功。 3：需要自备电动车，摩托车或小车，以便于出行拜访客户。 4：每天，保证资金安全及时到账。 任职要求： 1：对工作充满热情，能够承受工作压力。 2：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系。 3：有责任心，能够自我激励，达成业绩。

徐州凤鸣源汉酒业有限公司 岗位职责： 负责所辖区域客户开拓与维护，提升客户满意度和业务量。 掌握区域内客户进、销、存情况，及时跟进客户提货计划和物流发货状况，保障货物供应顺畅。 任职资格： 年龄25-45岁，男女不限。能吃苦耐劳，具备较强工作责任心和团队协作精神。 能力优秀者，年龄等条件可适当放宽。 福利待遇： 试用期2个月。 享有伙食补助、油补、电话费补助等各类补贴，还有奖金、提升收入水平。月休四-五天。 公司提供专业培训，帮助员工提升业务能力。还有广阔晋升空间，员工能力与价值可充分展现。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5.管理渠道合同、返点政策及销售数据，确保合规高效运作 任职要求： 1.具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展市场开拓与客户管理 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5.学历不限，有行业资源或成功案例者优先

全国各地区出租车推广活动，

职责：开拓维护客户、签订合同、催收货款、办理验收、跟进项目招投标、收集市场信息、产品售后服务等。 要求:大专及以上学历，电气方面相关销售经验，熟悉电气及电力方面产品及理论知识，具备沟通谈判协调能力，适应长期出差，责任心强。

工作性质：全职 薪资待遇 • 试用期：1个月，无责底薪2400元 + 提成 • 转正后：底薪2200-3600元 + 提成（上不封顶，多劳多得） 工作时间 • 双休，节假日全休 • 每天工作时间：8:30 - 17:30 • 不加班、不出差，仅需坐班 岗位要求 • 年龄：20-35岁 • 有电话沟通或销售经验者优先 • 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 岗位职责 • 负责通过电话沟通与客户建立联系，促成合作 • 公司提供优质客户名单，无需自行开发 • 无时长要求，以达成合作目标为导向 其他福利 • 7天双选期，双向选择更灵活 • 舒适的办公环境，轻松的团队氛围电话

维护老客户关系，通过社群运营、私域流量管理等方式提升用户粘性与品牌忠诚度 协同研发与生产部门反馈市场动态及用户需求，助力产品迭代与新品上市推广 处理订单跟进、售后协调及客户投诉，确保服务专业、及时、满意