主要针对商家，工厂，企业，个人等进行地推。引导注册电子名片。。男女不限，具体面谈。

岗位职责: 1、负责敏电的品牌战略规划与形象塑造，拟定年度品牌传播方案； 2、组织并实施线上线下推广活动（包括行业展会、技术交流会、客户论坛等），增强品牌认知度与市场影响力； 3、牵头开发营销资料：编制中英文产品手册、技术应用案例、宣传视频等核心推广内容； 4、统筹官网、社交媒体及专业平台的内容运营，围绕产品技术优势策划主题传播（如储能系统、绿色低碳方案）； 5、跟踪评估品牌传播成效（媒体覆盖、活动转化数据），形成分析报告并提出优化建议； 6、协同海外业务团队，推动国际品牌项目执行与本地化传播落地。 任职要求: 1、本科及以上学历，市场营销、广告传播、新闻传媒等相关专业背景； 2、具备2年以上B2B工业领域品牌运营经验（电力装备、新能源、工业设备方向优先）； 3、英语能力优秀（CET-6或同等水平），能独立完成英文稿件撰写及海外客户沟通会议； 4、熟练掌握视频编辑等相关工具，可快速产出高质量宣传素材； 5、擅长将复杂技术信息转化为通俗易懂的文案内容； 6、思路清晰，承压能力强，能够并行管理多个项目（如展会筹备与内容生产同步推进）。

岗位职责： 1、投放推广： 独立管理百度竞价与Google Ads账户，负责关键词筛选、广告创意撰写及投放成本控制（CPA/ROI优化）。 2、平台运营： 负责1688诚信通（中文）及1688国际站（英文）的日常运营，开展P4P推广并提升搜索排名。 3、内容官网： 维护中英文官方网站内容，运营LinkedIn、Facebook等海外社交媒体，发布专业项目案例以强化品牌认知。 4、数据分析： 持续监控流量变化与竞争对手动向，及时优化投放策略，保障询盘数量达成目标。 任职资格： 1、具备2年以上推广实操经验，必须有独立操作百度与Google Ads账户的经历（广告投手背景为必要条件）。 2、熟悉1688平台排名机制，熟练使用网销宝/P4P工具，英文读写能力强，可撰写自然流畅的英文文案。 3、优先考虑：了解磨料、建材、机械类B2B工业产品，或具备有效降低客户获取成本的成功经验。

岗位职责： 1. 在小区门口、商圈等人流密集区域开展地推活动，向潜在顾客发放并讲解修脚店体验卡 2.清晰介绍服务项目及预约方式，引导顾客现场登记。 3. 主动与顾客沟通，解答关于修脚服务的常见疑问，提升品牌认知与信任感 4.每日汇总推广数据及时反馈至门店负责人 5.维护推广点位秩序与形象，保持宣传物料整洁规范，遵守公共区域管理要求。 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通表达能力 2. 有地推或促销经验者优先 3.性格开朗热情，亲和力强，能主动与陌生人建立信任关系 4.具备基础服务意识与责任心，能适应户外短期驻点工作

职位详情 工作内容：数据推广，活不累，工作环境好， 任职要求：年龄18-50周岁，操作简单可以直接上手。 工作时间：早9点至下午3点半左右 可半天班 时间自 由调节

1。项目名称 抖音支付~收款码，O门槛，音响免费，拉新奖励+管道分佣，15分钟一单 2。 免费铺设设备，开户奖励130元/家流水佣金2.5%开户奖励+级差奖+管理奖+团队拓展奖 3。结算方式 T+1日结(开户奖励)月结(管道收益) 4。作业流程 a风口项目，各地区市场空白，商家赋能，线上培训 b项目集成抖音代运营，碰一碰好评，抖音流量曝光，多平台快速核销，管道收益，抖音收款等众多功能，免费帮商家铺设，十多分钟一单，开户奖励130元一单，一天可跑20家 c市场广阔：餐饮，美容，奶茶+综合类目(超市便利，生鲜果蔬，鲜花礼品，酒水饮料，3C数码，烘培蛋糕，米面粮油等20个类目 5。需求资源 1。全国地推团队/工作室，有本地商家资源优先 2。具备基础沟通能力，有无经验均可，提供全程培训 6。其他补充(选填) [商家无理由拒绝加入] 1，会每笔为商家固定推流5000-10000人次，以商家定位为中心，附近3-5公里范围内，以霸屏广告的形式呈现。 3解决了商家入驻抖音团购和外卖后，不会做或没时间精力去做[短视频和直播]方式的[内容营销]，从而加入抖音本地生活的商家会越来越多。 4商家无门槛加入，零提现费。[支付撬动流量，消费者积极加入) 5设备不用商家花一分钱 平台干亿补贴，惠及消费者，增加粘性，改变支付习惯!立即联系沟通。 兄弟们选择大于努力，2026最牛的项目你看到这样的项目 立即联系沟通 <

周一到周五有时间，上午九点到下午四点半，会用智能手机，反应灵敏。

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据收集 2. 开展线下拉新、品牌宣传及竞品调研，及时反馈市场动态与用户需求 3. 与商户、社区、物业等合作方建立并维护良好关系，推动联合推广项目落地 4. 独立完成每日推广任务目标，准确填写工作日志及效果复盘报告 5.配合线上运营团队，实现线上线下引流协同，提升转化率与用户留存 任职要求： 1. 对市场敏感，具备良好的沟通表达能力与亲和力，能适应高频次户外作业 2.具备基础的数据意识，能熟练使用手机APP及办公软件进行信息录入与反馈 3.吃苦耐劳，责任心强，有地推、快消、O2O或互联网行业经验者优先 4. 学历不限，年龄18-45周岁，无不良信用及犯罪记录 5.工作地点灵活，需服从就近分配，具备电动车/自行车等通勤条件者更佳

万邦物流平台地推专员 主要工作，每天去市场推广物流软件。 月休4天，带薪休假，底薪4000 提成3-4-5元阶梯式绩效

学历不限，1年以上市场推广、地推或销售拉客经验优先，新手可带。 •性格外向，沟通能力强，不怕拒绝，有主动拓客的积极性。 •能接受外出推广，目标感强，想靠提成赚钱的优先。

[玫瑰]老年慢病医院养老院需要男女护工，上24休24，薪资3500元，管吃管住，远处的也有地方住，年龄60岁以下，身体健康，无三高，持有三证，身份证，健康证，护工证。要求阿姨护理有经验。有耐心爱心责任心。另外每月加100元安全奖，每月能拿到3600元。

替班一个月也可以长期干[玫瑰]用[玫瑰]东平斑鸠镇需要一名24小时女保姆，薪资4200元，2休。女老人独居，卧床，需要喂饭，翻身，要求阿姨干净利落，护理有经验，有爱心耐心责任心。年龄58岁以下。

九洲唐樾需要一名钟点工，上午3小时，10点到13点，每小时20元，主要倣饭打扫卫生洗衣饭，年龄58岁以下。脾气好，做饭好吃。干净利落。

泰安住宅楼抹灰八块现金九块打卡，满抹王

招厨师一名，四十岁左右，包吃住，薪资待遇面谈，工作地点:泰安市泰山区大津口乡牛山口锦山水库东，溪麓山房民宿，联系电话

水果销售

骑车到乡镇农村自建房跑单，主营外墙仿石漆 跑一单提成一单总款的百分之五，大概3000元左右

品牌【wangxiaoben】招导购（卖潮牌包）【招聘】：销售兼职（8月底结束）【年纪】：36岁以内【要求】：有实体销售经验，形象好【工作时间】：做一休一【工资待遇】：一小时25元，个题1.5-3个点，每月15号结算【地点】：青浦天空之城（就近的来）有意者联系：，

培训机构暑假文员招聘（短期暑假工可做） 【岗位】文员 【招聘对象】暑假工，男女不限，16周岁以上即可，无需经验，零基础可带 【工作内容】 公司全程提供精准意向客户（都是主动想给孩子报培训班的家长资源），不用自己拓客、不用外出地推、不用找资源！ 只需负责线上简单沟通、邀约家长到店咨询报名，工作轻松简单，坐班办公，环境舒适。 【薪资待遇】 高额提成 成交一单，提成2000元-8000元/单，收益上不封顶！ （公司单源利润充足，稳定靠谱） 【食宿福利】 提供住宿 不包吃，周边美食多，消费自由 【岗位优势】 1. 纯室内办公，不用风吹日晒，适合学生暑假过渡 2. 客户资源全部公司提供，零获客压力 3. 提成超高，多劳多得，短期也能赚高薪 4. 入职有人带教，小白、应届生、暑假工都能快速上手 【工作要求】 年满16周岁以上，男女不限，态度端正，沟通开朗，服从简单工作安排，想暑假踏实赚钱即可！ 重点：性格开朗外向，敢于沟通，社牛优先咯 【工资】8k—1w 【上班时间】：13：00—21：00 暑假想高薪过渡、赚零花钱、积累工作经验的小伙伴，直接私信！名额有限，招满即止！

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

有老师带队，有成熟的培训话术，晚上七点到九点，没有底薪，只有高提成100一单，不玩虚的，只为挣钱，狠下心跑起来就多挣，现结！

负责线上销售 客户咨询接待，解答用户问题 坐班工作内容简单 前期有人培训 无经验要求，可零基础上岗

徐州凤鸣塔汉源酒业有限公司，职位描述 业务员 薪资待遇: 1.底薪3000+提成，每件提成5元，多劳多得，上不封顶。 2.实习通过每月300元饭补 3.公司提供 车，手机 ，，参考路程公里数，违章自己处理。 岗位要求:业务 1男女不限，年龄25岁--42。 2 能吃苦，有沟通能力，有相关工作经验。 3宁阳县 本地人，会开车，有C1驾驶证，熟悉市里及周边乡镇路况。 4.完成公司每天安排的最低任任务量。 工作时间:早上8:30-晚上6:00，午休时间自定。每周休息一天 完成每天的最低任务量可提前自行安排休息，工作时间之外的销售业绩也算入提成                               联系人 王总

我们是一家专做火锅食材的工厂，有价格优势，全国发货，客户好开发，复购率高。 作息任选（早8:30-12:00 13:00-17:30） •方案A：8:30-6:00单休 底薪2500+200（周日休息） •方案B：正常班 8:30-5:30双休（周末双休，陪伴家人） •方案C：8:30-6:00 单休 收入构成 = 无责底薪 + 提成 • 新人入职有导师带教，0经验也能轻松入门。 • 完善的产品培训+销售技巧培训，助你快速成为销售高手。 • 公开透明的晋升机制，能力越强，即可带团队，收入越可观！ 任职要求： 1.会讲普通话，口齿清晰，表达能力良好。 2. 对销售工作有热情，敢于挑战高薪，目标感强。 3. 有电话销售、客服或相关工作经验者优先，无经验者我们全力培养！ 立即行动！ 联系电话： 工作地址：万达公寓8号楼510 （简历可直接电话沟通或投递，面试通过即可上岗！）

岗位职责： 1. 负责三菱电力商用节电器的市场推广与销售工作，面向每月用电2000度以上的酒店、餐饮、网吧、超市、棋牌室、工厂等商户客户； 2. 为客户提供免费试用服务，根据使用效果推动后续转化； 3. 独立完成客户开发、需求沟通、方案介绍及签约落地全流程； 4. 维护客户关系，跟进设备使用情况，提升客户满意度与复购率； 5. 工作时间：早9:00开始，晚上自由安排，无需到公司打卡，周末休息，法定节假日休息 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识，有销售岗位经验者优先； 2. 能够独立开展市场拓展工作，适应灵活工作时间安排； 3. 认同节能减排行业发展前景，对新兴市场空白领域有开拓意愿

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协调内部资源，推动渠道项目落地与售后服务支持 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售模式 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开拓和管理多层级渠道体系 4.具备市场分析能力，能根据数据优化销售策略 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

维护公司下发客户

有销售经验，有过电厂经验，主要是作标书和投标，招标，给设备报价

岗位职责： 1、持续关注市场变化，开展市场调研，深入掌握目标客户群体特征，动态优化销售策略； 2、掌握产品核心信息，制定切实可行的市场营销计划； 3、为客户提供专业咨询，挖掘客户真实需求，推荐匹配的产品或服务方案。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备1-2年销售领域工作经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维灵活、语言表达清晰，拥有良好的沟通协调能力和人际交往技巧，易于建立信任关系； 4、具备基本的市场洞察与分析能力，注重客户体验与服务品质； 5、责任心强，能够适应高强度工作节奏； 6、具备团队合作意识，乐于面对挑战并积极突破目标。

职责：开拓维护客户、签订合同、催收货款、办理验收、跟进项目招投标、收集市场信息、产品售后服务等。 要求:大专及以上学历，电气方面相关销售经验，熟悉电气及电力方面产品及理论知识，具备沟通谈判协调能力，适应长期出差，责任心强。