行政经理
熟练办公软件,具备一定的文字功底。普通话。必须会开车,能住在公司宿舍,适应弹性工作,不忙时随时休息。适应省内出差,具备团队合作意识,安排及配合总经理的工作。
人事经理
岗位职责:1、全面负责公司行政人事的日常管理工作,协助总经理搞好各部门之间的综合协调工作,维护各部门之间的关系,努力发挥公司的整体组织优势;2、负责制订公司的行政规章,经总经理签发后督促各部门贯彻执行,并注意收集执行情况,从公司的实际出发,不断完善公司的规章制度;3、根据总经理指示,负责安排公司的各类会议,做好会议记录,安排并做好会务工作,组织编写会议纪要或有关的决议,检查会议精神的贯彻落实情况,并及时编写公司的大事记;4、负责对外合同的审核盖章及对外事务协调,审查公司内部文件、记录及内刊;5、负责联络政府有关部门和社区有关方面的关系,搞好对外合作,参与有关的商业接待、政府活动等。6、负责定期开展公司员工活动,组织策划并落地执行;7、负责公文制度的起草、传递、落实、跟进、工作进度、工作要求以及各类档案管控;任职要求:5、大专及以上学历,5年以上人力行政经验;6、有较强的沟通能力,较高的责任意识,乐于挑战,能够承受一定的工作强度和压力;7、熟练使用办公软件,熟悉基本办公设备等;逻辑清晰,有的良好的语言表达能力。
办公室主任
5000-6000元/月
人事经理月结全职
岗位职责:1.负责直播带岗工作,保证直播质量和场次;2.负责业务合作方案拟定、修改、完善;3.负责招聘、考核、管理和劳动争议等事务处理。任职资格:1.本科及以上学历,35周岁以下,有人力资源相关工作经验优先;2.熟练使用网络直播工具,具备基本网络知识,会PS;3.具有较强沟通、解决问题能力及团队建设经验。
人事经理月结全职
依博思(山东)电力装备有限公司招聘岗位及要求:1、技术研发类:电气、物理相关专业,全日制本科及以上。2、电力设备销售:热爱销售工作,专业不限,电力、电气、物理相关专业优先,全日制专科及以上。3、人力资源管理:负责招聘、薪酬管理与考核等,有两年以上人力资源工作经验,全日制专科及以上。
济南长清区【招聘~办公室坐岗】山东中青教育公司招聘人事经理,负责学校招生工作对接,网络招聘
3000-4000元/月
人事经理月结全职
【招聘~办公室坐岗】山东中青教育公司招聘人事经理,负责学校招生工作对接,网络招聘工作,周六日双休,每天8H工作,底薪3000加提成,综合月薪4500左右。要求24-45周岁。男女不限,有人力资源经验者优先。工作地址:长清区通达大道1399号创促大厦(政务审批中心楼上)联系电话:庞经理
人事经理行政经理
职位类别:人事/行政/管理招聘人数:1最低学历:学历不限工作经验:不限详细地点:滕州市经济开发区祥源路499号月薪范围(元):2000-4000职位描述有工作经验优先
行政经理
全日制统招本科以上学历,专业不限、性别不限。年龄:18-40周岁,如果专业对口,在面试合格的情况下可以与央企直签月薪:10000-20000,根据学历、技术等级不同,奖金以及其他福利也不同,执行公司《薪酬管理制度》公司实行标准工作制,每周工作5天,正常每周工作40小时,每日工作8小时公司统一提供免费住房班车接送,法定节假日发放过节费,根据技术等级不同缴纳五险一金到八险三金不等,注册执业资格证给予津贴补助,每年夏季降温补贴2000元/每年,享受项目里程碑节点奖金以及加班延点工资。
佳木斯郊区急聘行政经理主管
5000-10000元/月
行政经理月结全职
协调能力强,情商较高,具有服务行业从业经验,协助总经理开着日常工作,实施公司发展规划、经营计划、管理目标,完成公司和总经理交办的其他工作。
行政经理
薪资:综合管理员岗位描述:负责公文管理,材料撰写,综合管理等事务。任职资格要求:35周岁及以下;本科学历及以上,汉语言文学、新闻学、传播学或行政管理专业;从事相关工作1年及以上;工作地点:湖北省武汉市江夏区东湖新技术开发区豹澥镇湖北交通工程检测中心有限公司;
人事专员
律师事务所招聘❗❗❗- [ ]办公室主任(1人)要求:三十周岁以上,,从事办公室主任三年以上相关工作经验,待遇面议。[ ]人事(1人)要求:三十周岁以上,,三年以上相关工作经验,待遇面议。- [ ] 谈案助理(10人),可兼职 要求:大专以上学历;有销售经验优先 薪资待遇:底薪➕提成➕五险➕月奖金➕季度奖➕年终奖➕法定节假日 地址:观山湖区富力中心 联系电话☎️:(罗主任)
行政经理月结
招聘:中国人保筹备总监薪资:20000以上1.主要负责管理团队,组建团队,有团队合作精神,坚强的管理能力。2.具学习、沟通、表达能力,并能将公司战略性执行。3.入职提供专业的岗前培训和一对一的主管帮扶。4.提供公平、公正、公开的晋升体系。公司福利:1.新筹公司,提供完善的培训机制和晋升机制。2.每周公司自费组织外出活动机会。3.入职即购买四险一金,保障各种员工福利、工作自由,弹性工作。4.八小时工作制,双休。
行政经理
招聘:人力行政经理薪资:1-1.5万1. 制定和实施公司的人力资源战略、政策和程序;2. 设计并监督管理培训计划,以提升员工技能;3. 管理员工薪资及福利体系,确保符合市场标准;4. 雇佣合适的人员,制定并执行招聘流程;5. 管理公司绩效评估系统,并协助员工提高绩效。
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