岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、物资及一次性耗材，及时更换布草 3. 检查房间设施设备运行状况，发现故障或损坏及时报修并记录 4.协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提升客户满意度 5.配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业礼仪与保密规范

岗位职责： 1. 负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3. 检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4. 协助办理客人入住、退房相关服务，提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2. 有酒店客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5. 遵守酒店规章制度，注重职业素养与客人隐私保护

工作内容： 1、负责酒店服务区域内的清洁卫生 2、按工作程序和标准清洁、通讯工具、合理控制清洁剂的使用 4、及时上报工程上需要修理的项目 5、及时上交客人遗失的物品 6、完成上级交办的其他工作任务 *** 本店为LOFT户型 *** *** 计件提成空间大 *** *** 能力与薪资完全成正比 *** *** 薪资上不封顶，欢迎能力强者加入 *** 任职条件: 1、年龄：20-55岁 2、有酒店客房工作经验者优先

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶饮及客用物品，及时更换布草与垃圾 3.检查客房设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修并记录 4.协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提升客户满意度 5.遵守酒店安全规范与操作流程，妥善保管钥匙及工作用品 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心，形象端正，身体健康 2.无经验要求，接受岗前培训，具备基础沟通能力与团队协作精神 3.吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 4.有酒店客房服务经验者优先，持有健康证者优先 5. 遵守职业操守，尊重客人隐私，注重服务细节

招聘酒店经理，负责酒店整体运营

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化操作流程 3. 统筹排班调度，指导培训下属员工，提升团队专业能力与服务意识 4.监控客房出租率、房态及营收数据，协同销售与前厅部门优化运营策略 5.处理宾客投诉及突发事件，及时响应并妥善解决，维护酒店声誉 任职要求： 1. 具备客房管理或酒店运营相关工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备良好沟通协调能力与服务意识 3.熟悉酒店客房运营标准及安全卫生规范 4.具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.工作细致负责，抗压能力强，具备团队管理潜质

客房保洁

岗位职责： 1. 负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品，及时更换布草及垃圾 3. 检查客房设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修 4. 协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提供基础礼宾支持 5. 遵守酒店安全规范与操作流程，妥善保管钥匙及工作用品，保障客人隐私与财产安全 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 无经验要求，有酒店或服务业从业经历者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本的清洁工具使用能力，了解基础消毒与防疫操作 5. 遵纪守法，无不良记录，服从管理，团队协作意识良好

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3. 检查房间设施设备运行情况，发现故障或异常及时报修 4. 配合完成公共区域（如走廊、电梯厅）的保洁与维护工作 任职要求： 1.学历不限，有酒店客房服务经验者优先 2.吃苦耐劳，具备较强的服务意识和责任心 3.身体健康 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作良好 5.无不良记录，遵守酒店各项规章制度

所有招聘岗位，年龄18~60岁身体健康均可前来面试。

下午谁有时间给挪台空调，从楼上挪到楼下。

日照市莒县招振捣工/打大棒、砼工班长、护坡/边坡收面的，工资高，三个月活，工资管吃住，工资电话商量，工资高，有来的速度联系，只限两天

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招聘客房主管1人工资3700工作内容：负责分房，查房，出货，辅助工作，工龄满半年50，一年100，月休4天，法休，带薪年假，员工福利地址：承德街186号道外客运站对面联系电话：

1.前台接待日常办理客人入住退房、公安登记、前台收银，会基础电脑操作，长相端正，接受倒班，有酒店经验优先。2.客房主管负责客房日常排班、房间卫生检查、物资管理、员工日常管理，需要客房管理经验，熟悉酒店客房各项标准。3.客房房嫂负责客房打扫、更换布草、整理房间，干活踏实爱干净，听从安排，有无经验都行。待遇：薪资底薪+满勤+绩效+夜班补助+提成+工龄工资，按月准时发放，配发工装，节日福利，生日福利。电话：

北京桔子酒店，招聘客房经理一名，工程一名，

招聘如家客房经理，负责管理56间客房。要求年龄在55岁以下，工作认真负责，有相关工作经验者优先。薪资待遇为底薪4000元，满勤奖200元。入职后缴纳保险，。

岗位职责： 1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化操作流程 3. 统筹排班、人员培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务意识 4.处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，维护酒店声誉 5.定期分析客房出租率、RevPAR等运营数据，提出优化建议 任职要求： 1. 具备客房经理或前厅/客房主管相关岗位工作经验 2.熟悉星级酒店服务标准及客房运营全流程管理 3.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4.有较强的服务意识和责任心，能适应倒班工作制 5.持有酒店管理类证书或接受过专业服务培训者优先

尚客优精选酒店灯塔广场店，七八月份需要1名辅助打扫客房。工作时间：8:00-17:30，100/天要求：能好好干活，不摸鱼，不要太胖

管吃住暑假工现在上岗干到八月底四名满16周岁任家台民宿宾馆，100/天工作内容：客房保洁（换布草，打扫卫生等）时间：早07-8点开始，干完下班干活麻利、有经验优先，有染发纹身的勿扰[抱拳]：V

森林公园内酒店诚招以下工作岗位1客房保洁（打扫客房，时间灵活不耽误接送孩子）2大堂保洁（公共区域卫生等）3暑假工（跑腿，帮客人搬搬行李等）4维修工（简单的水电，也可暑假工）5前台（可暑假工）

手机微信同步[福]下面给朋友酒店信息如果有感觉合适自己直接联系招聘客房大姐薪资范围:3100-5000元/月发薪日期:20日社保类型:五险法定节假日三薪职位详情1.客房清洁:负责打扫客房，包括更换床上用品、清洁卫生间、擦拭家具和地面等，确保客房整洁干净。2.物品补充:检查并补充客房内的日用品，如洗发水、沐浴露、牙膏、牙刷等。3.设备检查:检查客房内的电器设备是否正常工作，如电视、空调、灯具等，如有问题及时报修。4.客人服务:提供热情、周到的服务，满足客人的合理需求，如提供额外的枕头、被子等。5.报告问题:及时向上级报告客房内的问题，如物品损坏、设备故障等。6.清洁用品管理:合理使用和保管清洁用品，确保清洁工作的高效进行。7.团队协作:与其他部门的员工保持良好的沟通和协作，确保酒店的整体服务质量。：杨

招聘客房大姐薪资范围:3100-5000元/月发薪日期:20日社保类型:五险法定节假日三薪职位详情1.客房清洁:负责打扫客房，包括更换床上用品、清洁卫生间、擦拭家具和地面等，确保客房整洁干净。2.物品补充:检查并补充客房内的日用品，如洗发水、沐浴露、牙膏、牙刷等。3.设备检查:检查客房内的电器设备是否正常工作，如电视、空调、灯具等，如有问题及时报修。4.客人服务:提供热情、周到的服务，满足客人的合理需求，如提供额外的枕头、被子等。5.报告问题:及时向上级报告客房内的问题，如物品损坏、设备故障等。6.清洁用品管理:合理使用和保管清洁用品，确保清洁工作的高效进行。7.团队协作:与其他部门的员工保持良好的沟通和协作，确保酒店的整体服务质量。：杨（）地址：日照海滨五路17号

海边渔家找收拾客房大姐，活不累，月薪4500-5000联系电话

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万平口酒店招聘长期客房服务员1名：工资3200加提成，8：00—5：00，月休四天，管吃，干过有经验的，随时上岗电话