学历要求：专科及以上 工资待遇：月薪4000起+法定加班费+中夜班补贴+岗位补贴+节假日福利+日常福利+年终奖（2-3个月），月到手5-9k左右 其他福利：入职五险一金、小长假、免费工作餐、各类节日福利、福利宿舍等。 专业没有特别限制，理工类为主。

1. 不限学历，无机非金属材料工程、冶金工程、材料科学与工程、热工（炉窑）等相关专业背景者优先。 2. 5年以上炭素行业焙烧工艺技术管理经历，熟练掌握环式焙烧炉的运行原理与过程控制，具备隧道窑操作经验者更优。 3. 具备独立主导焙烧炉大修、新型炉体调试、重大工艺优化或产品质量提升项目并取得实效的能力。 4. 在预焙阳极、石墨电极、阴极炭块等某一具体产品领域有深入实践经验者予以优先考虑。 5. 精通：炭素材料焙烧机理（包括粘结剂焦化、物质迁移、体积收缩等过程）；环式焙烧炉热工计算及系统能量平衡分析；焙烧温度曲线设计与优化方法。 6. 熟悉：炭素制品性能测试技术；工业炉窑自动化控制系统与仪表应用；耐火材料与保温材料性能特点；烟气处理工艺流程。 7. 掌握常用数据分析工具，能使用AutoCAD或三维绘图软件，了解工艺仿真模拟基本原理。 8. 具备系统化思维与精细调控能力：可将炉体结构、工艺参数与产品质量作为整体系统进行协同管理。 9. 强烈的问题意识与数据驱动决策习惯：擅长从生产数据和工艺趋势中识别异常并追溯根本原因。 10. 具备高度的责任感与安全防范意识：充分认知焙烧工序高温、高风险作业环境的特殊性。 11. 拥有出色的团队领导力与抗压能力：能在多炉室连续运转、生产节奏紧张的情况下有效组织团队作业。 12. 持有助理工程师或以上职称。 优先考虑：持有注册冶金工程师/材料工程师资格、安全类相关认证人员。

工作职责 1. 负责设定并动态调控煅烧工艺参数，确保煅后焦的挥发分、真密度等关键质量指标符合标准。 2. 实时监控炉内温度分布、气氛环境等核心运行参数，及时处理结焦、掉料等生产异常情况。 3. 主导罐式热缩炉的日常巡检与定期检修工作，制定设备维护方案，减少非计划性停机时间。 4. 对煅烧过程数据进行系统分析，优化物料装载模式与升温工艺曲线，提升产品成品率及品质一致性。 5. 参与罐式热缩炉的技术改造项目，提出可行工艺改进方案并推动实施，实现单位能耗下降目标。 任职要求 1. 不限学历背景，材料科学、化学工程或冶金工程等相关专业优先。 2. 具备5年以上煅后焦生产实操经验，熟练掌握64罐式热缩炉的运行原理及操作流程。 3. 熟悉煅烧环节的热工计算，能够独立完成工艺参数的调整、优化与效果验证。 4. 具有较强的设备故障诊断能力，可迅速识别并解决炉体漏气、温度偏差等问题。 5. 具备良好的安全与环保意识，了解高温作业的安全规范及突发事件应对措施。

【岗位职责】 1. 参与公司研发的项目计划，按时完成产品开发。 2. 了解非金属制品相关法规和标准，负责研发产品相关文件的编写。 3. 收集和分析市场信息，将其应用于产品的开发。 4. 协调与其他部门的配合，推动项目顺利进行。 【岗位要求】 1. 拥有材料工程学等相关专业学位。 2. 熟悉玻璃制品相关法规和标准，有相关产品开发或质量管理经验者优先。 3. 具备团队合作意识和基本的沟通能力。 4. 适应能力强，具备领悟能力，能够承担高强度的工作压力。

1. 参与企业业务培训，增强专业能力； 2. 轮岗实践各职能部门，全面了解运营； 3. 深度融入实际项目，沉淀实战经验； 4. 总结培训成效，推动优化提升。 诚邀加入，携手成长！

岗位内容： 1. 参与公司研发项目的规划与实施，确保按时达成产品开发目标。 2. 掌握非金属材料领域的相关法规与行业标准，承担产品研发过程中技术文档的编制工作。 3. 调研并整理市场动态信息，将其有效融入产品设计与优化流程。 4. 与各部门保持高效协作，保障研发项目有序推进。 任职要求： 1. 具备材料工程学或相关专业学历背景。 2. 熟知玻璃类制品的技术规范与合规要求，有同类产品开发或质量管控经验者优先考虑。 3. 具备良好的项目执行与团队协作意识，拥有出色的沟通及组织协调能力。 4. 学习适应能力强，能快速理解任务要求，胜任高节奏的工作环境。

岗位职责： 1. 负责旋切机/框锯/数控带锯等开料/备料/下料设备的规范操作，精准调整刀高、角度、转速等参数，保障旋切效率 2. 严格把控单板质量，检查厚度、平整度及有无破损，及时优化工艺，确保生产计划达成率 3. 严格执行安全操作规程，规范佩戴劳保用品，主动识别并上报隐患， 4. 落实设备日常点检、润滑与清洁保养，配合维修人员开展故障处理，确保设备点检 5. 执行操作区域5S管理及各类生产记录（含设备运行日志、交接班记录）填写，确保记录完整 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及数值理解能力 2. 有木业、人造板或类似制造业设备操作经验者优先 3. 责任心强，注重细节 4. 遵守安全规范，服从管理，具备基础机械认知和动手能力

日照长城汽车直招储备干部，五险一金，带薪假期 前期一线质检、操作岗位，后期表现优异优先往生产基础管理岗位培养。 储备干部 一、招聘岗位和要求： 1.工科类相关专业优先 2.认可公司文化，有学习意愿及能力，具备一定的沟通能力， 二、【工作情况】 前期一线操作岗位（质检、焊接数控技术员、总装操作等等） 工作时间：长白班，月休6天，预计后期开双班 三、薪资待遇： 月度综合工资4000-6000元/月；五险-金+工作餐+免费住宿+生日福利+生日福利+员工购车购房优惠 四、食宿条件： 1）工作期间公司食堂免费提供工作餐， 2）公司建有高品质住宅小区，满足员工日常住宿（四室一厅8-10人，2个独立卫浴、洗衣机、超大阳台）及定居购房所需;水电费均摊。

【岗位职责】 1. 负责材料学的研究和开发，包括材料合成、材料结构与性能分析等。 2. 设计和开发新型材料，包括高强度、高温、耐腐蚀等特种材料。 3. 对现有材料进行改进和升级，以提高其性能和降低成本。 【岗位要求】 1. 精通材料科学、物理化学等相关专业知识，具备扎实的数理基础。 2. 具备较强的实验技能，熟悉各种测试手段和仪器设备的使用。 3. 具备较强的创新意识和团队合作精神。

峤山地区招聘挖掘机替班人员。

装配钳工，会组装机架，传动、液压和启动部件，试用期一个月

招聘A2驾驶员，负责岚山至日钢铁路箱焦炭短倒运输。车型为自卸车，单驾。工资及时缴纳社保，薪资10000-15000。有意者可报名。

招聘A2驾驶员，负责岚山至日钢铁路箱焦炭短倒运输，车型为自卸车，单驾。工资及时缴纳社保，薪资范围为10000-15000元。

扬州招几个焊工430一天包吃住，会焊就行，不要证

【岗位职责】 1. 负责完成所有项目关键原材料标记开发、检验等各个环节，解决放大工艺等实际开发问题。负责组织实施产品的技术改进工作； 2. 参与建立试剂生产工艺流程及相关验证工作，实现产品可靠稳定量产； 3. 负责参与化学发光关键原材料的标记工艺开发及验证工作，满足研发和生产部门试剂关键原料的需求； 4. 相关试剂平台建设工作； 5. 完成上级安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，生物学，免疫学、医学检验、化学...

1. 熟悉应用开发流程，熟悉制作技术标准文件（BOM、SOP等）。 2. 熟悉新产品开发流程（APQP、DFMEA等）。 3. 熟练2D/3D/PRO-E绘图软件，有较强的逻辑分析能力。 4. 有汽车空调系统、家电行业经验优先。 5. 本岗位可接受优秀应届毕业生（机械电子相关专业）。

工作人员繁忙，请求职者直接电话咨询报名 招聘要求：年龄18-36岁，男女不限 无案底，中专及高中以上文化程度 底薪2900：，加班费25元/小时，岗位津贴500-1000，夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+ 做四休一，月工时240以上，做六休一月工时260以上 吃：工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐， 住：双人间 其他福利：可缴纳五险一金 小时工：28元/小时（含所有补贴）工资直发，无套路

南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

【岗位职责】 1. 负责公司的规章制度建设与管理、生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政管理等工作； 2. 全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动； 3. 负责生产线的产能分析，确保生产计划的合理性，并负责对生产部配备和生产能力的评估工作； 4. 下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度； 5. 跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标； 6. 及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议； 7. 参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施； 8. 监控规范操作方法，执行公司6S规范，确保生产现场的安全和清洁； 9. 组织对企业生产设备的例行管理并合理调拨、分配，办理生产设备的折旧、报损、报废事宜； 10. 编制年度生产安全计划，严格执行生产安全管理制度，确保各类设备的安全运行； 11. 对员工进行安全生产教育，及时组织人员处理生产中出现的安全事故和安全隐患。

【岗位职责】 1. 负责制定和执行生产计划，确保生产流程顺畅及生产目标的达成； 2. 监督生产现场，确保产品质量和生产安全符合公司标准； 3. 协调各部门资源，优化生产流程，提升生产效率和降低成本； 4. 分析生产数据，识别瓶颈和机会，提出并实施持续改进措施； 5. 建立和维护良好的团队沟通机制，解决生产现场问题，提升团队士气。 【岗位要求】 1. 拥有出色的领导力和团队管理能力，能够激励团队成员； 2. 具备较强的分析和问题解决能力，能够迅速应对生产中的挑战； 3. 熟悉生产管理体系，有成功的效率提升项目经验； 4. 良好的沟通技巧，能够与不同层级的员工和外部合作伙伴有效交流； 5. 强烈的责任心和敬业精神，能够在高压环境下保持高效工作。

工作职责 1. 全面主持洗涤工厂的日常运营工作，统筹安排生产任务、人员配置及设备保养，确保洗涤服务准时、保质完成。 2. 持续改进洗涤作业流程，推进标准化执行，减少能源消耗与物料浪费，提高整体生产效能。 3. 搭建并落实质量管理体系，实施定期质量抽查，及时处理生产环节中的品质异常，保障服务质量稳定。 4. 负责工厂安全运行管理，严格执行消防管理和设备操作规程，防范各类安全隐患。 5. 组织团队日常管理，制定员工培训方案，提升操作技能与职业意识，建设高效协同的生产队伍。 6. 对接酒店/民宿类客户的服务需求，快速响应意见与建议，保持良好的客户互动关系。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备5年以上工业洗涤或生产制造领域管理工作经历，其中至少2年担任工厂厂长或生产总监职务。 2. 熟知洗涤设备使用与维护要点，掌握洗涤工艺流程及相关质量控制规范。 3. 具备扎实的生产计划编制能力和成本管控思维，能够通过数据分析推动运营优化。 4. 具有较强的团队领导力，善于激励下属，协调内部矛盾，增强团队合作精神。 5. 具备出色的沟通协调能力，可高效整合内外部资源，促进问题快速闭环。 6. 了解安全生产相关法律法规，具备较强的安全风险识别与预防意识。

【岗位职责】 1. 负责数控车间的日常运营管理，确保生产计划顺利执行 2. 协调各部门资源，提升生产效率和产品质量 3. 监督生产设备的使用与维护，保障安全生产 【岗位要求】 1. 熟悉数控设备操作及生产流程，具备相关管理经验 2. 具备良好的沟通能力和组织协调能力 3. 工作责任心强，能适应一定强度的工作节奏

储备干部 岗位职责： 1、制定团队目标并监督落实执行情况； 2、开展年度任务预估，设定目标并进行合理分解； 3、建立部门目标体系，明确下属员工的工作任务目标； 4、编制部门工作规划及相关预算方案； 5、组织开展团队建设活动及员工绩效考评工作； 6、评估成员工作表现，统筹管理团队日常运营。 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、经济类、金融类等相关专业优先考虑； 2、具有管理岗位工作经验者优先； 3、具备出色的管理协调、组织推进能力，以及良好的沟通协作、问题分析与解决能力； 5、积极进取，责任心强，具备一定的领导潜质。 工作时间：上午8：10-11：45，下午2：00-5：30

职位描述 生产管理 1.按照生产计划组织班组开展日常作业，确保订单任务准时保量完成； 2.全程跟踪生产运行情况，保障生产过程安全、有序、高效推进； 3.统筹调度物料、模具、设备等资源，维持产线稳定连续运转； 4.落实首件确认与巡回检查机制，确保产品满足工艺规范及客户标准； 5.带领团队优化作业流程，持续提升生产效率与产品品质，控制制造成本； 6.及时处理生产中出现的技术异常，保障生产流程顺畅无阻。 设备安全 1.监督设备日常点检与维护工作，配合维修人员完成故障排除； 2.推行车间6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），营造安全作业环境； 人员管理 1.管理生产班组团队，组织实施员工培训与发展计划，提升整体业务能力； 2.指导新员工掌握操作规程与安全要求，定期开展绩效考核评估； 3.合理分配班组工作任务，快速响应并解决现场突发状况； 数据与报告 1.准确记录每日生产数据（如产量、不良率、工时等），按时汇总上报； 2.参与生产例会，积极反馈现场问题并提出可行性改善建议。 任职要求 1.具备3年以上生产管理经验，熟悉生产工艺流程及相关技术要求； 2.具有较强的团队管理与沟通协调能力，能有效激励团队达成目标； 3.责任心强，具备创新思维，可根据实际需求灵活调整生产方案； 4.具备良好的现场问题分析与处理能力，能快速应对各类技术异常。

【岗位职责】 1. 负责企业品牌形象相关的视觉设计工作，包括但不限于标志、宣传册、海报等； 2. 参与产品包装设计，提升产品视觉吸引力和市场竞争力； 3. 配合市场营销活动，设计创意广告和社交媒体内容； 4. 跟进设计项目的实施，确保设计成果符合品牌调性和市场要求。 【岗位要求】 1. 具备优秀的美术基础，对色彩、构图有敏锐的感知力； 2. 熟练使用设计软件，如Photoshop、Illustrator等； 3. 有创新思维，能够独立完成设计任务，同时具备良好的团队协作精神； 4. 了解运动用品行业，有相关设计经验者优先。

岗位职责：依据年度目标及部门生产计划，推进并落实相关实施工作。 任职要求：本科或以上学历，具备3年以上相关管理岗位工作经验。

1、负责研发团队日常运营，合理分配人员任务，制定并推进实施工作计划 2、依据公司产品战略，拟定产品研发、改进、迭代及新项目启动方案，主导技术路径规划与选型决策 3、协同销售、生产、采购、售后服务等职能部门，统一协调技术需求响应、问题闭环处理及跨部门技术协作 4、搭建并持续优化研发管理体系，包括制度建设、设计规范、图纸标准化及版本控制流程 5、主导三维结构设计：精通 SolidWorks 进行零部件建模、整机装配、结构调优与干涉验证，牵头核心产品、非标设备及工装夹具的 3D 设计工作

岗位职责： 1. 熟悉铸造流程，具有多年管理经验，全面负责车间日常生产管理，统筹计划排产、进度跟踪与交付保障 2. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，确保零重大安全事故 3. 管理车间人员绩效与团队建设，协调班组长开展员工指导、考核与梯队培养 4. 推进工艺标准落地与现场5S管理，持续优化生产效率与良品率 5. 协同质量、设备、物流等部门，解决跨部门生产异常，保障运营顺畅 任职要求： 1. 具备3-5年铸造业管理经验，熟悉机加工/电炉/浇注等至少一类生产流程 2. 学历不限，持有安全管理员证、班组长培训证书者优先 3. 具备较强的执行力、沟通协调能力及抗压能力 4. 熟练使用办公软件，能独立编制生产报表与分析报告 5. 责任心强，认同精益生产理念，有成本意识与改善思维

岗位职责: 1、主导驱动电机在整车上的匹配开发，涵盖电机设计、FMEA分析及DV/PV试验、整车级验证等工作； 2、参与电驱系统详细技术方案的审查，对系统需求、结构布局、功能安全等关键技术方案进行评审支持； 3、针对电机应用中的质量难题和技术瓶颈，开展深入分析并制定系统性改进措施； 4、推进电机系统前沿技术的研究与开发，提升产品技术竞争力； 任职要求: 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、车辆工程等相关专业背景； 2、精通电机工作原理及控制器基本理论，掌握电机结构与电磁设计方法，了解可靠性测试流程，熟悉行业技术发展方向； 3、具备5年以上电机开发工作经验，有成功量产项目经历者优先；具有电机结构设计或供应商端开发经验者更佳； 4、熟练使用CAD 2D、UG 3D等设计软件；