销讲师（社交电商/返利模式方向） 薪资：10-30K+高额提成+股权激励 你要做什么？ 核心职责： 公域直播引导私域 1.招商赋能 主导百人规模招商会销（以线上为主），推动创客签约落地 搭建创客成长体系课程（涵盖新手/代理/创客/城市服务商分层培训内容） 2.体系搭建 研发「创客进阶课」标准化教学内容（包含直播话术与社群运营SOP） 3.市场攻坚 打造高转化标杆案例（例如单场转化率达35%以上的会销项目） 协同运营团队制定季度GMV增长执行方案 我们需要这样的你 硬性要求： 一、具备3年以上社交电商或直销体系培训经历（需提供实际案例佐证） 二、熟悉私域流量转化逻辑，有成功孵化万人级团队负责人经验者优先 能力画像： 强感染力：可掌控500人以上会场节奏，30秒内快速吸引听众关注 强产品思维：能将返利机制转化为适合宝妈/自由职业者/小店主等群体的专属沟通语言 数据驱动：善于通过转化漏斗分析优化，持续提升招商转化效率 你将获得 一、薪酬结构：底薪+阶梯式提成（含单场招商奖励与团队流水分成） 二、晋升路径：销讲师→区域培训总监→合伙人（享有期权池权益） 资源支持： 配备专职助教支持（负责内容制作/数据监控/会务协助） 开放平台百万级用户行为数据资源 启动IP孵化计划（助力打造个人新媒体行业影响力） 应聘须知 慎投人群： 仅专注传统电商授课者（需具备社交裂变实操背景） 偏重理论讲授的学院型讲师（我们需要一线实战指挥官） 投递请附： 过往最具代表性的招商会销数据（注明行业/参会人数/转化率/GMV） 为什么选择我们？ 赛道优势：切入“消费返利”万亿级市场发展窗口期 模式合规：专业法务全程护航，零政策风险隐患 高速增长：新市场月均增速达300%，提供广阔发展空间 加入我们，一起重塑社交电商新格局！ （简历直通创始人，24小时内必定回复）

销讲师（社交电商/返利模式方向） 薪资：10-30K+高额提成+股权激励 你要做什么？ 核心职责：公域直播引导私域 1.招商赋能 主导百人规模线上招商会销，实现创客签约转化 设计分层培训课件体系（覆盖新手、代理、创客、城市服务商） 2.体系搭建 开发标准化「创客进阶课程」内容（含直播话术、社群运营SOP） 3.市场攻坚 打造高转化标杆案例（如单场转化率≥35%的实战成果） 协同运营团队制定季度GMV增长冲刺策略 我们需要这样的你 硬性要求： 一、具备3年以上社交电商或直销体系培训经验（需提供实际案例佐证） 二、熟悉私域流量转化逻辑，有成功孵化万人级团队负责人经历者优先 能力画像： 有感染力：可掌控500人以上会场节奏，30秒内快速吸引听众关注 有产品力：能将返利机制转化为适配宝妈、自由职业者、小店主等群体的定制化表达 有数据力：善于通过转化漏斗分析持续优化招商效果，提升整体转化水平 你将获得 一、薪酬结构：底薪+阶梯式提成（涵盖单场招商奖励与团队流水收益分成） 二、晋升路径：销讲师→区域培训总监→合伙人（享有期权池权益） 资源支持： 配备专职助教支持（负责内容制作、数据监控、会议执行） 开放平台百万级用户行为数据权限 参与内部IP孵化计划（助力打造个人行业影响力） 应聘须知 慎投人群： 仅具备传统电商授课背景者（缺乏社交裂变落地经验） 偏重理论教学的学院型讲师（我们需要一线作战指挥官） 开聊请附： 过往最具代表性的招商会关键数据（包括行业类别、参会人数、转化率、达成GMV） 为什么选择我们？ 行业机遇：切入“消费返利”万亿赛道，处于红利爆发期 模式合规：专业法务团队全程保障，规避政策风险 高速增长：新市场月均增速达300%，提供广阔发展空间 加入我们，一起重新定义社交电商玩法！ （简历直通创始人，24小时内必反馈）

1、依据责任区域的业务发展需要，开展公司专业内容及产品知识的培训工作，并实施培训效果的跟踪管理与评估反馈； 3、配合市场总监/经理完成市场推广活动、代理会议及员工培训会议的方案策划与落地执行； 5、承担公司内外部培训课程的授课任务，并负责后续代理辅导工作，需根据安排出差参与公司大型会议，为代理商提供能力支持。 任职资格： 1、大专及以上学历，具有相关培训工作经验； 2、2年以上微商团队、商业运营或会销领域工作经验； 3、具备项目运营管理思维及活动策划能力； 4、自我驱动力强，沟通表达出色，形象气质良好。 具体工作内容： 每日进行课程准备并完成培训讲授，确保代理学员充分理解并掌握所学内容。 定期优化和更新培训资料，保障教学内容的前沿性与实际应用性，深入了解代理运营状况。 组织并参与公司举办的全国性大会，帮助代理商理清思路，现场解答各类疑问。

招聘讲师 从事保健品行业一年以上，有业务基层工作经验者优先 岗位职责： 一、按照公司规划开展产品推广与销售工作 若有自有产品及运营模式，欢迎洽谈合作 负责课程内容的讲授与分享 二、要求形象端正、气质良好，语言表达清晰流畅，具备专业讲师素养，工作态度认真踏实，积极主动学习 具有较强的执行力与团队协作沟通能力 工作要求： 三、需驻店工作，带领团队完成日常运营管理，在会议营销期间承担前期筹备、现场支持及后续跟进，包括订单促成与客户维护等工作 平均每月组织4场活动，每场活动持续4天

岗位职责: 1. 负责健康讲座及会销活动的策划与现场实施 2. 向客户讲解驰赫净水设备的功能与服务内容 3. 解答客户在健康饮水方面的各类咨询问题 任职要求: 1. 具备良好的语言表达与沟通说服能力 2. 能独立推进工作，合理安排任务时间节点 3. 主动参与团队协作，与成员保持高效配合

优先！身边有资源个人和企业优先！！！ 你的"光荣使命"（工作内容）： 1．化身“产品故事官”：把黑猪的“成长日记”、山羊的“山野足迹”、跑山鸡的“林间自由行”、茶叶的“高山云雾情”、石磨面粉的“慢工细作志”、大豆油的“物理压榨实录”……讲述得生动有趣，像一部部引人入胜的田园纪实。让顾客一听就心动，感觉错过就是损失！ 2．打造“沉浸式风味体验场”：在高端展销会、精品集市、线上直播中，凭借出色的表达力、饱满的热情和扎实的产品知识（涵盖养殖、种植与加工工艺），让客户仿佛置身山林牧场，闻到肉香四溢、品到茶汤回甘、看见麦浪翻滚、感受油花晶莹！专业即信任，知识即转化！ 3．做“风味科普达人”：不止讲得好听，更要讲得明白！黑猪肉为何鲜香不腻？跑山羊为何毫无膻味？石磨面粉究竟好在哪？物理压榨有何独特优势？用通俗语言+幽默方式，把健康、营养与工艺亮点，变成顾客无法抗拒的购买理由！ 4．担任“试吃环节氛围担当”：能用语言让一口黑猪肉在舌尖“奏响交响乐”，让一盏茶汤喝出“山野意境”，让一滴豆油尝出“阳光馈赠”！精准引导试吃，激发味蕾共鸣，转化效果倍增！ 5．成为“亲民轻奢”品牌代言人：将我们高品质、纯天然、重健康的农产品，以真诚不浮夸、接地气又有温度的方式，传递给追求生活质感的消费者，让好物走进懂它的人的生活！ 加入“风味局”，你将收获以下“硬核福利”： ●一份“香喷喷”的事业：每日与优质山珍（猪羊鸡）和匠心农品（茶面油）相伴，工作氛围自然纯粹又充满乐趣！（员工内购价？当然安排！） ●实打实的薪酬回报：无责底薪3900元＋高额提成／奖金（产品力强，销量有保障，收入自然高！），付出必有回报！具体待遇面议，保证让你“油”然而生满足感！ ●深度产品培训体系：从养殖场、茶园、磨坊一线到餐桌全程学习，掌握产品背后的真实故事与核心技术，助你成长为“高端农产品百科全书ProMax版”！ ●全面保障与能量补给：五险齐全（安心无忧）、法定节假日按时休（劳逸结合）、带薪年假（及时充电）、团队活动丰富（可能上山探猪、茶园采风、磨坊实操等），还有超值员工福利购（自家好货内部专享，吃货福音！） ●一群志同道合的“新农人”伙伴：团队简单直接，目标清晰——只为把真正的好东西，讲给懂得珍惜的人听！ ●巨大成就感加持：看到顾客因你的讲解而眼前一亮、频频点头、最终满意下单……那种价值感，比喝上一杯自家高山茶还清爽舒畅！ 粮草充足，底气十足： ·无责底薪3900元！稳稳托底，起步无忧！ ·业绩提成上不封顶！卖得多，赚得多！能力直接变现，月入5000-20000+不是梦！（顶尖高手收入无上限！） ·五险到位，合规保障（国家规定，绝不含糊） ·法定节假日照常享受（该歇就歇，蓄力前行） ·一日三餐全包！用自家优质食材制作员工餐，吃得健康，干得带劲！（想想每天都有黑猪肉配饭！） ·工作时间明确：8:30-17:00（拒绝无效加班，效率为王） ·每周单休（合理节奏，兼顾生活与工作） ·成长加速通道：深入产业链各环节学习，从源头掌握产品逻辑，快速成长为高端农产品专家！ ·销售、沟通、拓客能力实战提升，个人价值飞速跃迁！ ·团队氛围热血真诚，目标一致：一起挣钱，一起吃肉，一起把好味道传出去！

1、依据责任区域的业务发展需要，开展公司专业内容及产品知识培训，并实施培训效果的监督、评估与反馈工作； 3、配合市场总监/经理完成市场推广活动、代理商业务会议及内部员工培训会的方案策划与落地执行； 5、承担公司内外部培训课程的授课任务，并跟进后续代理辅导工作，需出差参与公司举办的大型会议，为代理团队提供支持与赋能。 任职资格： 1、大专及以上学历，具有相关培训工作经验； 2、2年以上微商团队管理、商业运营或会销领域实际从业经历； 3、具备项目运营管理思维与活动策划能力； 4、自我驱动力强，沟通表达出色，形象气质良好。 具体工作内容： 每日进行课程准备并完成培训讲授，确保代理学员充分理解并掌握所学内容。 定期优化和更新教学资料，保障课程内容的前沿性与实操针对性，及时掌握代理实际情况。 组织并出席公司召开的全国性大会，帮助代理商理清业务逻辑，现场解答各类疑问。

岗位职责: 1.负责普拉提课程的教学实施，保障授课质量与学员学习体验 2.参与教学研讨及培训活动，推动团队教学水平持续提升 3.与学员保持积极互动，引导其投入课堂训练，打造活跃的课堂氛围 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能清晰有效地与学员进行交流 2.拥有团队协作意识，善于与同事配合，共同优化教学服务 3.热爱普拉提运动，具备学习热情，乐于探索和应用新的教学方式

岗位职责: 1. 负责开展普拉提课程教学，保障授课质量与学员学习体验 2. 参与并协助组织教学培训，推动团队教学水平持续提升 3. 与学员保持良好互动，引导积极参与课堂训练，打造活跃的课堂氛围 任职要求: 1. 拥有良好的表达能力，能清晰高效地与学员进行沟通 2. 具备协作意识，善于与团队成员配合，共同优化教学服务 3. 热爱普拉提运动，积极学习新知识，不断提升专业教学技能

岗位职责: 1.严格执行公司各项制度，并定期整理分析数据; 2.按照部门经理的要求进行技术和基本面规律的分析，进行数据的搜集或整理; 3.遵守公司的各项管理制度，承办领导交办的其他工作。任职要求： 1、热爱金融行业，金融专业及或有相关经验者优先考虑。 2、自我管理能力强，严格按照公司规定流程执行; 3、有较强执行力，对自己未来发展有所规划;薪资待遇: 1、薪资6000+绩效10%~20%+ 2、完整晋升空间。每三个月有一次晋升机会，每次薪资涨幅3000-6000 3、保障安全有一金 4、上班时间朝十晚五，双休 最重要的是来到这里，你将拥有最广阔的职业发展空间，最充足的资源支持，最人性化的管理，不管你在那个岗位，只要你可做，就有机会成为部门leader进而走进公司高级管理层。

有改消防喷头的吗

南坊海鲜酒店。招聘洗碗工一名。3600 也可以干钟点工 8.00——11.00。工作轻松 碗好刷。有认识的 麻烦给介绍下

集成材招工，砂条子一组电话

集成材招工 截锯分级一组 截锯一人 叉车工一名 常年12 15的料，活长远好干，工资发放及时。 电话 地址西蒋

临沂市南坊新天居大剧院店 招聘: 砧板2名， 工资4000—5000 打荷2名 工资3000—3500 面点1名 工资3500—4000 洗碗工1名年龄不超55岁 工资3000—3600 每月公休4天，每月20号发工资联系电话（张厨）

讲师： 岗位职责： 1.拟定培训方案，组织培训实施； 2.企业内训、业务员培训、公司活动组织； 3.辅导业务员话术、技能和营销策略，协助成交目标客户； 岗位要求： 1.年龄、性别不限，大专及以上学历，三年以上医美行业同等职位工作经验； 2.能独立召开各类培训、终端、招商等会议； 3.具有较强的课程开发能力，能独立撰写培训计划及教材； 4.有主持招商会、大型培训会、促销会等终端会议经验； 5.具有良好的沟通能力和亲和力，性格开朗，能适应出差； 上班时间09:30-18:00，入职享受社会保险福利。节假日福利，生日会，团建等。 综合：2-4w 无经验：1-1.5w左右

工作内容： 1.日常准时准点休息早睡。 2.配合公司按时做好一日三餐的进食工作。 3.未经允许不可随意擅自加班。 4.在职期间禁止过度劳累和不开心。 5.工作时间内需准时准点领取奶茶。 6.薪资日常结算需按时领取。 7.上岗前会进行系统化以及专业化的培训。 非硬性要求： 1.有相关专业或经验者优先 2.良好的沟通能力和组织能力 3.对事业有热情，有责任心 4.会独立自主呼吸 5.下雨会往公司跑

南通市海门焊培中心招聘氩弧焊培训老师。 要求技术达到一级片水平。

重庆安驿汽车需求培训专员 招聘信息优势： 长白班，早九晚六，双休，购买五险一金，法定假日休息，年休假，过节福利，年终奖等； 月综合收入：5000-5800元/月 要求：男女不限，形象气质佳，20-35岁以下，市场营销、管理学、教育学、计算机等相关专业； 能熟练使用办公软件word、EXCEL、PPT，具备一定的数据分析及写作能力；有较强的沟通与人际交往能，优秀的组织能力，较强的分析判断能力和学习能力；有培训咨询公司从业经验，或带团队带项目管理经验者优先。 工作内容：1、负责培训项目目标达成和培训项目的管理；2、负责培训项目课程、师资，训前、训中、训后的执行工作；3、负责培训项目实施管理流程及相关制度的建立及优化；4、负责完成上级领导安排的其他相关任务。 工作地点：重庆市渝北数据谷

健康管理讲师（提供住宿/需出差） 轻松月收入过万 一、岗位职责：1.市场督导，产品知识培训和客户售后服务工作，及维护公司品牌与企业形象。2.扶持合作经销商产品推广与宣传，对用户进行一对多的健康教育（讲课公司有培训，有专人负责帮带，1-3月可快速出师）。 性别年龄：男女不限，23——38周岁。 二、任职资格：1、大专及以上学历,医药健康相关专业优先; 普通话标准，表达清晰流畅。2、勤奋好学、有上进心，具有较强的沟通能力，要性强，对收入有追求。 3、有无经验均可，公司有系统的免费带薪培训 (有健康行业（讲课、督导、销售）方面的经验最好，薪资面谈) 4、工作需要出差，不能接受经常出差的请绕道～ 5、认可大健康行业，认可银发产业，不排斥营养补充剂等相关健康产品。 三、福利待遇：薪资结构：底薪+出差补助+年终奖靠能力赚高薪，越干越吃香，轻松年薪10W—30W+1、底薪：A:应届毕业生：4500～5000+（党员、学生会干部且策划过学校相关活动等相应提高）B:1年以上工作经验无健康行业经验者5000—6000+C:1年以上健康行业经验者6000-8000（可面谈）D:2年以上推广（讲课、督导）工作经验者：底薪8000-10k（需面谈） 2、出差补助：出差每天140、160、180、220（级别不同补助不同）….（可按每月20天到25天计算——此项每月约3000-4000） 3、年终奖：级别不同年终奖不同，入职满1年以上员工年终奖正常可达到年薪（全年工资总和）的30%—200%+注：有健康行业经验者待遇面谈。提供住宿，环境良好。 四、岗位亮点:1、挑战高薪:月薪过万，轻松年收入20w+ 2、游遍大江南北，吃遍天下美食:公司业务覆盖全国十多个省份、三十多个主流城市，读万卷书不如行万里路,工作可以公费出差到全国各地,在出差间隙可以游览风景,品尝美食，感受当地风土人情。 3、工作发展前景好:健康中国是国家战略，更是全民共识，社会老龄化日益加重，群众健康需求不断增加，市场潜力具大，银发产业也是DeekSeep提到的最热门行业之一。 4、越老越吃香，越干越值钱:公司重视人才培养，帮助员工提升专业素养，以培养总监、培养分公司总经理为人才培养战略，每年定期组织专业培训、行业大咖赋能培训，择一业、终一生，在健康行业实现人生价值和物质目标。 5、我们是一家幸福的健康企业:做健康管理推广我们是认真的。聚焦非医非药精准营养健康管理，以“专注精准营养，赋能健康中国”为企业使命，企业文化浓厚。公司一直保持“传帮带”的团队学习氛围，凝聚力强、靠能力求发展(一个公司、一所学校、一支部队、一份事业)。 五、晋升通道：初级一>中级->高级->总监一>副总一>分公司总经理公司现处于快速发展黄金期，表现优秀者可跳跃式升职（最快半年升总监）。PS：这是一个有挑战性的工作（跟工作以验无关），跟个人要性、企图心、学习力有关，欢迎喜欢挑战高薪、有追求、想上进的同志们加入~六、专业提升：1、为符合长期工作需要，正式员工需持有国家健康管理师（三级/高级工）、膳食营养师，卫健委营养指导员等资格证（至少有一种）。2、若没有相关证书，入职转正后，公司陆续组织正规考取相关国家承认相关证书，持证上岗（公司组织学习，不难，基本都可以过。

早7点半晚五点半吃饭一小时，十五号开工资，一天140年龄不超过四十五必须识字自行联系

门头招聘 卖货营业员 2 名 年龄 22 到 45 岁 有销售经验优先 工资:3500-4000 熟悉后可加提成 地址:十一路酒店用品市场二期 大唐天将户外用品 电话

招工 甏肉米饭找干活的，早7点到下午4点，每个月4000元。电话。地址：长春路水果市场

山东临沂大量招工年龄55周岁以内，工资一个月一开最少7-8千机件工资，多的一万以上有想法的联系，

❤❤招聘❤❤ ✅门店销售（冷冻食品） 工资5000+ ‼要求，会使用进销存软件，基础表格能力，有较好的沟通能力，吃苦耐劳，头脑灵活 ⏰上班时间 早7.00-17.30 月休4天 工作地点：临西十路与聚财二路国际水产城 ☎电话：

山东临沂招两个下白胀刀手有意联系

修鸭舌 薪资福利:工资5000起，另外一天加生活费20元、工龄10元，满勤每月300元，年底结清工资，初七报名人员有 招工人数:2 - 3人 年后初七报名

1、招聘岗位 视力养护师（有无经验均可，带薪培训2、岗位要求 热爱中医 热爱学习善于沟通 工作态度积极 品行端正 勇于挑战高薪 具备一定销售经验者优先 薪资待遇 1.2200-7000元/月 2.月休四天 3.五险 电话： 张老师 地址：临沂第六实验小学斜对过路北视立健视力管理中心

金施美为打造千城万店，支持不甘心的宝妈们创业成功 正在扩招进行中 年后找稳定工作的宝妈们看这里 ✔时间灵活⏰，兼顾家庭与事业 ✔包教包会，零基础也能轻松上手 ✔拥有一技之长✨，让自己更有底气 ✔收入不封顶，能力提升快，多劳多得 ✔积极正能量的团队支持，一起成长不孤单 不用你有经验，我们带你成长。新的一年，换个又美又赚钱的工作 来电咨询：

理货员 早7点 - 12:00，下午4:30 - 8:30 薪资福利:工资待遇优厚 招工人数:1名