
压力容器研发工程师
5-8千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
工作职责
1. 负责压力容器产品图纸的分解及CAD工程图绘制,确保设计文档准确且符合规范要求。
2. 参与压力容器设计方案讨论,协同团队完成技术参数核定与工艺流程优化。
3. 配合生产部门推进设计成果实施,协助解决图纸在实际应用中的技术疑问。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业背景。
2. 熟练使用CAD软件进行工程制图,具备图纸分解及标准化输出经验。
3. 熟悉压力容器设计相关规范与行业标准,应届生可考虑培养。
生物质热电厂燃料管理岗(J11887)
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年大专物料管理生物质电厂
岗位职责:
1. 负责生物质燃料(三大类)的存储布局、分区码放及堆垛管理,确保堆高、通道间距、防火隔离带设置符合《建筑设计防火规范》及相关安全生产制度要求;
2. 组织实施料场消防设备日常巡查与功能检测,系统排查并跟踪闭环整改各类火灾风险隐患;
3. 监督燃料装卸、转运全过程的安全与环保措施执行,控制粉尘扩散风险,落实散落物料及时清理及喷淋降尘装置的规范运行;
4. 承担动火作业、高空作业、受限空间等特殊作业环节的现场安全监护工作;
5. 牵头开展料场专项应急演练,在突发事件中按预案执行报警响应、初期处置、人员疏散及联动救援任务;
6. 配合料场主管统筹原料车辆进场调度、过磅计量、卸料作业、摊晒干燥、堆垛成型、转运输送、破碎混合、上料供应等环节的计划协调与过程监管,负责燃料数据记录、盘点核查、防雨苫盖及外包单位履约情况评估;
7. 参与制定料场专项应急预案,维护燃料特性信息库(含热值、水分、灰分等核心参数),协助应急物资台账更新与调配支持;
8. 完成上级安排的其他涉及料场安全、高效、合规运行的相关工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历;
2. 具备3年及以上料场基层管理经验,掌握燃料储存、搬运、消防及环保管控实际操作流程;
3. 熟悉《电力安全工作规程》《仓储场所消防安全管理通则》等相关法规,能独立完成隐患排查、应急响应及外协作业监督;
4. 具备料场运行数据采集、损耗统计分析及库存优化能力,熟练使用Excel进行常规数据分析,可操作ERP或燃料管理系统完成日常作业处理。
硬件开发工程师
1.3-2万/月
硬件工程师1-3年本科计量相关专业基础知识扎实熟练掌握CADENCE软件CORTEX-M0、M3、M4
1)承担硬件产品及项目的技术研发与实施任务;
2)开展硬件方案规划、电路原理图绘制、电子元器件选型及BOM清单制作;
3)负责板卡的功能性能测试、电磁兼容性测试、安全规范测试等工作;
4)协同解决生产、测试、验收、运维等环节中的各类技术问题;
5)具备仪器仪表行业相关工作经历者优先考虑;
6)专业要求:测控技术、通信工程、自动化、计算机、电力系统等相关领域
嵌入式开发工程师
100-200元/天
嵌入式软件工程师经验不限学历不限CRTOSSTM32开发DSP开发ARM开发计算机相关专业通信相关专业机械设计制造相关专业电气电气/自动化相关专业嵌入式/单片机开发经验英语读写能力良好
寻找嵌入式系统开发工程师
兼职职位,一单一结
熟悉51,32单片机
熟悉proteus仿真
熟悉uartiic等通信协议
熟悉c语言程序设计
有良好的沟通能力
先上兼职
距离不是问题
技术研发专员
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专
我们正在寻找一位热爱技术、具备清晰职业规划的应届或往届毕业生。这是一个由资深专家亲自指导、注重实战能力培养的成长型岗位,不空谈愿景,专注传授实用技能。
你将进入公司核心技术团队,在导师带领下系统轮岗学习三大核心方向:
1. 质量管理(QC/QA):掌握从原料到成品的全过程质量监控方法,熟悉行业规范及检测技术;
2. 售后服务与技术支持:深入客户现场,理解实际需求,解决产品应用中的具体问题,积累一线实战经验;
3. 产品开发(R&D):参与新产品的配方研发、实验测试与性能改进,实现理论与实践的结合。
主要职责:
协助技术专家完成材料检测与分析,记录并整理实验数据;
参与撰写产品质量报告、技术文件及售后问题反馈资料;
运用所学知识(无机材料/建筑施工相关)解决生产或工程应用中的技术难题。
任职要求(Job Requirements)
1. 学历专业:大专及以上学历,工科背景优先。
明确对口专业:无机非金属材料工程、材料科学与工程、建筑材料、化学分析、建筑施工技术等相关领域。
非工科专业(如文科、艺术类)恕不接收,以保障岗位适配性。
2. 经验要求:欢迎优秀应届毕业生申请,无需工作经验,公司配备完善的导师带教体系。
3. 能力素质:
具备扎实的专业基础知识,了解材料特性及施工工艺;
工作认真细致,责任心强(质量管理岗位核心要求);
愿意扎根一线学习成长,能适应车间或工地作业环境(根据业务需要安排)。
4. 加分项:有实验室操作经历,或熟悉CAD软件及相关检测仪器者优先考虑。
齿轮设计工程师
2-3万/月
其他生产营运人员月结10年以上本科齿轮设计
岗位职责:
1. 负责商用车电驱桥主减速器、变速器齿轮传动系统及螺旋锥齿轮的方案规划,开展零部件的设计开发与工艺设计工作;
2. 承担电驱桥总成螺旋锥齿轮在NVH方面的设计开发任务,主导相关NVH问题的分析与解决;
3. 针对齿轮类供应商出现的质量问题进行技术攻关与闭环管理;
4. 组织并策划轴齿类零部件的试验验证方案;
5. 参与团队能力建设与人才培养;
6. 完成上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计或汽车工程相关专业;
2. 具备10年以上商用车变速器或车桥领域齿轮设计开发、NVH开发经验,熟练使用克林贝格KIMOS、格里森GEMS等设计软件者优先;
3. 有成功量产项目开发经历者优先考虑;
4. 熟悉齿轴、主被动螺旋锥齿轮的设计开发、仿真分析、制造工艺及测试验证等相关能力者优先;
5. 具备良好的沟通协调能力、管理意识以及团队合作精神。
双休 化学分析仪器应用研究工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员1-3年硕士
【岗位职责】
1. 应用调研:重点针对色谱类及色谱-质谱联用类仪器,开展技术原理、行业应用趋势(食品、环境、制药、化工等)、市场需求及竞品对比调研,输出调研报告,为产品研发和升级提供依据。同时根据部门安排,参与光谱、电化学等其他类别仪器的调研工作。
2. 研发测试:参与色谱类仪器研发过程的功能验证、性能测试、稳定性测试,负责样机验收测试工作,从应用角度提出改进建议并跟踪问题解决。必要时协助完成其他类别仪器的测试验收工作。
3. 技术支持:为公司内部(研发、生产、质量等)及外部用户提供仪器操作和应用方法的技术支持,编写应用方案、行业解决方案、技术说明书、实验指导书等文档。
4. 跨部门协作:配合市场部完成产品宣传资料的技术内容审核,参与行业展会技术讲解,必要时支持销售端的技术咨询和客户样品测试。
5. 其他:部门负责人安排的其他应用研究相关工作。
【岗位要求】
1. 学历专业:硕士及以上学历,分析化学、药物分析、食品科学、环境科学、化学工程等相关专业。
2. 工作经验:3年以上化学分析仪器使用或应用开发经验(含研究生科研经验),其中色谱类仪器(气相色谱、液相色谱、离子色谱等)经验不少于2年,熟悉色谱方法开发流程。有色谱-质谱联用技术经验者优先。有科学仪器公司应用工程师、产品工程师或第三方检测实验室工作经验者优先。
3. 仪器技能:
3.1 色谱/质谱类(重点方向):熟练掌握气相色谱仪(GC)、高效液相色谱仪(HPLC),熟悉离子色谱仪(IC),了解气质联用(GC-MS)、液质联用(LC-MS/MS)者优先。熟悉顶空进样、吹扫捕集等前处理联用技术者优先。
3.2 其他品类(经验丰富者优先):具备光谱类(紫外可见分光光度计、红外光谱仪、原子吸收光谱仪、近红外光谱仪、手持拉曼等)、电化学类(电位滴定仪、卡尔费休水分仪等)、前处理类(微波消解仪、固相萃取仪、浓缩仪等)或其它实验室分析仪器(凯氏定氮仪、TOC、红外测油仪、溶出仪等)使用经验者优先。
3.3 熟悉Agilent、Shimadzu、ThermoFisher、Waters等竞品仪器者优先。
4. 应用领域知识:熟悉食品检测、环境监测(水质/土壤/大气)、制药质控、化工分析等至少一个行业中的色谱分析方法及相关国家标准(如GB、HJ、ChP、USP等)。
5. 调研与文档:具备文献检索、标准查新、竞品信息搜集与分析能力,逻辑清晰,能独立编写规范的测试报告、行业应用方案和技术文档。
6. 英语能力:
其他生产营运人员月结3-5年本科设计制图设计
【岗位职责】
1、接收并确认销售传递的客户订单及项目合同,核对产品型号、规格、数量、交付周期及相关特殊需求。
2、根据整机图纸与BOM清单,将整机订单分解为零部件、外购件、标准件等具体明细项。
3、样机:负责样机的组装实施与功能测试工作。
4、交付:参与正式产品在客户现场的运行调试与交付执行。
5、维护:完成技术资料的整理发布,编写说明文档,实施问题修复及版本迭代升级。
【岗位要求】
1、机械类相关专业本科及以上学历,具备3年以上自动化领域工作经验,同等院校背景者可适当放宽工作年限要求。
2、熟练使用Solidworks软件,掌握机械原理、机械设计、加工工艺及常用材料等专业知识。
3、具备良好的学习能力和沟通协调能力。
4、适应工厂现场工作环境。
山东聊城兴华西路高薪诚聘炒锅一名,工资7000~8000砧板一名工资4500~5000其他
砧板
兴华西路高薪诚聘炒锅一名,工资7000~8000砧板一名工资4500~5000其他待遇面议。电话
二保焊社保包住夜班补贴月结
山东省聊城市二保焊:按流程规范作业。薪资面议,,缴社保,会看图纸;有夜班补贴,免费工装;提供住宿;自带常用工具;厂车接送
叉车工
山东省聊城市招聘叉车工,要求按流程规范作业,熟手优先。
待遇面谈,一单一结,定期体检。
活多,需按要求填写施工记录,能吃苦耐劳,按时保质完成分配任务。
山东聊城招聘瓦工老师,工作地点位于东转盘附近,从事零活工作。薪资为日结180元,管工时。
180元/天
泥瓦工日结
招聘瓦工老师,工作地点位于聊城东转盘附近,从事零活工作。薪资为日结180元,管工时。
软件研发工程师
1.4-2.5万/月
嵌入式软件工程师经验不限本科
岗位内容:
1. 负责应用程序的设计与开发,包括需求分析,系统设计,编码/测试等环节。
2. 研究新兴技术(如AI等),不断提升程序性能和开发效率。
3. 改善现有系统,优化系统资源,提高系统稳定性和可靠性。
4. 参与团队内部培训、交流与分享会议,帮助提升整个团队的技术水平。
任职要求:
1.熟悉Java / C/C++/Python/JS/Go,其中一门主流编程语言。
2.具有较强的学习能力,问题解决能力和团队协作能力。
Tips:
1.后端开发,嵌入式开发,前端开发,软件测试等,均有岗位。
2.各职级岗位都有,工作年限要求不同,具体私聊。
3.基础职级岗位,接受双证齐全
4.入职后有导师(资深研发人员)一对一带教半年,培养体系完善,技能成长快。
5.面试全程线上闭环,异地候选人可等offer下发后再线下报道;在职候选人,面试可安排工作时间以外。
嵌入式软件工程师
1.4-2.8万/月
嵌入式软件工程师3-5年大专BSM的保护芯片SOC算法熟悉SPiC++嵌入式/单片机开发经验BSM的保护芯片linux等单片机开发i2c、CAN、uart
软件工程师 (两轮电动车电池组)
【岗位职责】
1. 熟练掌握C/C++语言、熟悉linux等单片机开发。
2. 熟悉SPI、I2C、CAN、UART等硬件接口和软件层面的开发。
3. 熟悉BSM的保护芯片方案和SOC算法。
软件开发工程师
1.4-2.5万/月
嵌入式软件工程师经验不限本科
岗位内容:
1. 负责应用程序的设计与开发,包括需求分析,系统设计,编码/测试等环节。
2. 研究新兴技术(如AI等),不断提升程序性能和开发效率。
3. 改善现有系统,优化系统资源,提高系统稳定性和可靠性。
4. 参与团队内部培训、交流与分享会议,帮助提升整个团队的技术水平。
任职要求:
1.熟悉Java / C/C++/Python/JS/Go,其中一门主流编程语言。
2.具有较强的学习能力,问题解决能力和团队协作能力。
Tips:
1.后端开发,嵌入式开发,前端开发,软件测试等,均有岗位。
2.各职级岗位都有,工作年限要求不同,具体私聊。
3.基础职级岗位,接受双证齐全,0经验的25/26届,培养体系完善。
4.入职后有导师(资深研发人员)一对一带教半年,培养体系完善,技能成长快。
5.面试全程线上闭环,异地候选人可等offer下发后再线下报道;在职候选人,面试可安排工作时间以外。
嵌入式软件开发(C++/C)
1.2-3万/月
嵌入式软件工程师1-3年本科嵌入式软件Linux驱动开发数据结构通信协议CC++DSP开发计算机相关专业
985&211&海外院校26年优秀毕业生优先(有3-6个月相关实习或项目经验)
职位描述
1、负责公司:计算算力、智能终端、数字能源、云服务、自动驾驶网络、企业级SaaS系统、数据存储、人工智能等某一项目中,相关领域软件版本的需求分析和特性设计;
2、负责软件架构设计、维护和软件代码编写;
3、负责软件代码的单元测试、静态检查、本地构建、测试环境搭建、问题定位等工作。
任职要求
1、熟练掌握C/C++/Java/Python/JS等至少一种编程语言,熟悉Linux基本操作和Shell脚本使用,熟悉CAN,Modbus,Tcp/Ip等通信协议;
2、理解Linux或类似FreeRTOS操作系统、文件系统、驱动和其他相关嵌入式开源软件原理更佳;
3、有实际的系统设计和优化经验,熟悉系统架构设计;了解常用的软件架构模式、基本的编程编译工具;
4、计算机、软件工程、通信、电子、网络等相关专业优秀本科及以上学历,1年及以上软件开发项目经验,独立承担过模块开发、维护工作;
5、具有良好的沟通能力,对技术有激情,喜欢钻研,能快速接受和掌握新技术,有较强的独立、主动的学习能力;
6、具备良好的问题解决能力和团队协作精神。
嵌入式开发工程师
1.5-2.5万/月
嵌入式软件工程师经验不限本科C计算机相关专业通信相关专业电气电气/自动化相关专业嵌入式/单片机开发经验
岗位职责:
1. 负责嵌入式系统软件的设计、开发、调试与维护,包括驱动开发、协议栈实现及应用逻辑编写
2. 参与硬件选型评估,配合硬件工程师完成软硬件联调与问题定位
3. 编写规范的技术文档,包括设计说明、接口定义、测试用例及用户手册
4. 对现有嵌入式产品进行性能优化、稳定性提升及功能迭代升级
5. 支持产品量产导入,解决试产及批量生产中的技术问题
任职要求:
1. 熟悉C/C++语言,掌握嵌入式Linux或RTOS(如FreeRTOS、RT-Thread)开发环境
2. 具备ARM/MIPS等主流MCU架构开发经验,了解常用外设接口(UART、SPI、I2C、USB等)
3. 熟悉嵌入式系统调试工具(JTAG、示波器、逻辑分析仪)及版本管理工具(Git)
4. 具备良好的代码风格、模块化设计能力及问题分析解决能力
5. 有物联网、工业控制、智能硬件等相关领域项目经验者优先
车间统计员
5-8千/月
生产跟单6-10人1-3年中专/中技
1.负责车间各道工序的投入产出、出入库数据的记录、登帐和汇总,并上报给相关部门
2.生产统计:统计生产车间每天的产品产量,确保数据准确无误、真实,并及时向有关部门和领导通报生产现场情况,为公司领导提供可靠的生产信息
3.报表编制:按期编制经营指标报告和其他报表,确保报表的真实、正确、可靠,并按时汇总报告
4. 协调与沟通:协调生产进度,解决生产中的瓶颈问题,与相关部门保持良好的沟通,确保生产顺利进行
金属制品工厂厂长
8-9千/月
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 负责金属制品工厂的日常运营管理
2. 监督生产流程,确保产品质量和生产效率
3. 组织实施工厂的战略规划和目标达成
【岗位要求】
1. 具备优秀的领导能力和团队管理经验
2. 能够有效地解决生产过程中的问题
3. 对金属制品行业有深入理解,能够适应市场变化
技术研发工程师
6千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科仿真设计结构设计总布置设计商用车
1、依据客户与市场需求开展产品设计工作,运用专业分析软件对方案进行仿真验证,并结合数据结果持续优化设计,确保最终成果满足既定目标。
2、针对已完成初步设计的新产品,实施结构、材料及性能方面的综合分析,并基于分析结论提出切实可行的改进措施。
3、研究市场三包反馈数据,结合产品失效模式识别问题根源,制定优化策略并完成验证分析。
4、跟进公司新项目执行进度,统筹协调各相关部门,推动项目按计划顺利实施。
岗位要求:
1、熟练掌握CAD、SolidWorks等绘图工具,具备HyperWorks、ANSYS等有限元分析软件使用经验者优先考虑。
2、机械工程、车辆工程、金属材料等相关专业背景,本科及以上学历,硕士研究生优先。
3、具有三年以上汽车行业工作经验或一年以上车轮技术领域从业经历者优先。
4、具备良好的职业素养,积极进取,乐于学习并不断提升自身能力。
生产主管
8千-1万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位内容:
1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产任务高效、高质量完成。
2. 监督生产各环节执行情况,确保符合企业产品质量要求及既定工艺规范。
3. 有效管控生产投入成本,减少损耗与废品产生,持续推动流程改进与管理优化。
4. 编制并完善各类生产数据报告及关键绩效指标报表,用于生产进度跟踪与成效评估。
5. 主动参与各项改善项目,为企业发展提出可行性建议与创新思路。
任职要求:
1. 机械、自动化等相关专业背景,具备本科或以上学历。
2. 拥有5年以上生产管理实践经验,熟悉生产管理体系与标准化流程。
3. 具备出色的沟通协调能力,能够带领团队推进项目落地与执行。
4. 熟悉常用生产管理系统,掌握基础数据分析及报表处理技能。
5. 结果导向明确,认同团队合作精神与企业文化,能胜任高强度、快节奏的工作环境。
生产管理专员/车间主管(生产运营方向)
4-6千/月
车间主任月结1-3年大专生产质量管理生产计划管理
岗位职责:
1. 人员统筹协调:结合公司发展目标及项目团队实际能力,合理规划人员配置,依据项目周期拆解各阶段工作任务,确保项目按计划有序推进。
2. 对接沟通协调:承担项目落地执行,与各方保持高效沟通,明确协作规则与工作要求,定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题,及时处理项目实施中的各类突发状况。
3. 质量管控与培训支持:监督项目执行质量,组织团队开展操作指导与问题解答培训;实施定期质量检查,保障项目成果符合标准,推动验收环节顺利进行。
4. 数据整理与分析:完整记录客户拜访信息及项目运行数据,进行初步汇总与分析,为管理决策提供有效数据支撑。
5. 辅助就业人员招聘:满足企业生产订单用人需求,对接如康家园及各市、区、县残联机构,拓展残疾人员工 recruitment 渠道,补充人力资源。
6. 生产现场运营管理:全面负责生产现场调度管理,规范作业流程,监督员工严格执行操作规程,杜绝违章作业;科学调配人力与物资资源,优化作业区域布局,提高作业效率;排查治理安全隐患,落实安全管理制度,妥善处置突发事件,确保生产秩序稳定;监管物料使用与存放,保障供应及时、摆放有序,降低损耗,把控关键质量控制点,衔接各工序环节,确保生产进度与项目整体目标同步推进。
任职要求:
1. 大专及以上学历,持有C1或更高级别驾驶证,具备熟练驾驶技能。
2. 能够适应长期在省内各地出差。
3. 具备基础数据统计与表格制作能力(熟练操作Excel等常用办公软件)。
4. 形象良好,语言表达流畅,善于沟通,富有亲和力。
5. 工作态度积极,责任心强,具备较强的抗压能力。
6. 拥有生产现场管理实践经验,熟悉现场作业规范、安全生产规定及流程改进方法,能快速响应并处理现场突发情况,具备出色的现场组织协调与问题解决能力。
服装生产主管
5-6千/月
主管3-5年高中
对接公司安排给工厂订单,协助经理排生产计划,与工厂外协联系落实进度。
能够清楚的进行有效沟通,在经理的大力支持下,做好生产衔接呈报生产进度。
不是服装行业出身的可以考虑。只要是做过生产计划,沟通表达能力强。我们可以培训。
行政文员
3-4千/月
生产跟单/文员经验不限学历不限建材
1、全面主持装配车间的生产运营管理工作;
2、妥善安排生产部经理交办的各项事务;
3、主导装配车间生产体系、质量保障体系、安全生产体系、考核机制及相关规章制度与流程的建设与执行;
4、组织实施并监督调控生产过程中各项关键指标的达成;
5、持续提升生产效率,优化产品质量,改进作业流程,控制生产成本;
6、高效组织生产团队按时保质完成既定生产任务,确保安全生产落实到位;
7、推动各部门间的沟通与协作,保证工作衔接顺畅;
8、及时响应并处理生产过程中的异常情况,跟进问题发现与解决闭环;
9、最关键要求:具备强烈事业心,主动积极完成各项工作目标。
厂区设备运行人员
3-4千/月
生产运营1-2人月结经验不限学历不限全职
要求,缴纳五险,月薪税前3200-3500,18-55周岁,日常负责厂区污泥脱水设备运行,上六休一,早八点半至下午五点,中午休息一个半小时。有维修经验者优先考虑。
食品车间主任
4-8千/月
车间主任3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 负责车间日常生产工作的统筹安排与监督管理;
2. 组织实施车间人员的招聘、培训及团队建设;
3. 推动生产现场管理优化,确保生产流程高效规范。
【岗位要求】
1. 熟悉食品行业相关质量管理体系及生产标准;
2. 具备较强的责任心与管理能力,能有效协调团队资源;
3. 有良好的问题处理能力,能推动生产目标的顺利达成。
栏目概述
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