岗位职责:负责校区招生工作，从前期电话邀约、微信沟通、线下接待都需要负责，也会有地推外宣工作 任职要求:沟通良好对教育行业有所了解，喜欢孩子 福利:五险一金、周一周二双休、节假日带薪休假、生日福利、过年福利

工作职责： 1、全职坐班，负责接听咨询热线，接待来访人员，熟练掌握各类考试各阶段的课程内容，了解学员考试意向和报班需求，精准转化，完成销售业绩。 2、对学员进行服务和管理，熟练掌握对接排课、跟班服务、课后督学、退转等技巧。 3、配合其他部门完成工作任务 任职要求 1、专科及以上学历，有1-2年相关行业销售经验 2、具备良好的沟通表达能力和团队协作能力，有一定的抗压能力，积极主动，有一定的服务意识和亲和力 3、热爱教育行业，无公职备考计划

岗位职责： 1、负责电话接听与外呼，通过各类市场活动邀约客户到校咨询； 2、接待到访客户，提供现场咨询服务，结合客户需求制定个性化课程方案，为学生提供科学的学习规划建议，助力学业提升； 3、协助项目负责人开展咨询与销售工作，积极完成既定的销售目标； 4、持续跟进学生学习进展，定期与家长沟通，保持良好互动，维护学校品牌形象； 5、协同市场部门推进区域宣传活动的落地执行； 6、完成上级交办的其他相关工作。 任职资格： 1、热爱教育事业 2、对销售工作有热情，期望获得具有竞争力的收入 3、具备清晰的逻辑思维和良好的沟通表达能力 4、具有团队协作精神及优质的服务意识 5、能接受弹性排班安排 6、大专及以上学历，专业不限（具备相关经验者优先） 工作时间:做五休二（周一周二休息） 工作地点：任城区就近分配 该职位为全职岗位，录用后纳入公司正式员工编制，享有以下待遇： 1、签订劳动合同，缴纳五险一金 2、拥有整洁舒适的办公环境，氛围轻松融洽； 3、定期组织团队聚餐、集体活动及生日会等团建项目； 4、福利保障：提供免费住宿、年度健康体检、工会组织活动； 5、休假制度：享受带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假等； 6、补贴政策：每月话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助； 7、根据个人意愿，可优先安排集团内员工适龄子女入学，并享受部分学费减免优惠。

岗位职责: 1. 向意向学员全面介绍课程内容并提供专业咨询，协助推进招生工作； 2. 维护与学员的顺畅沟通，及时处理服务过程中出现的各类问题； 3. 与团队成员协同配合，共同达成招生任务并优化服务体验。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和应变能力，能与客户建立稳定信任的关系； 2. 工作积极主动，富有责任感，具备良好的协作意识； 3. 能迅速把握客户需求，给予专业、准确的指导与支持。

岗位职责： 1、负责专升本课程的到访客户咨询，能够精准挖掘客户个性化需求和相关信息，为客户规划推荐合适的课程产品； 2、根据咨询流程完成客户咨询，促成客户签单转化，按照相关要求建立完善的客户档案； 3、积极维护现有客户关系，协助后期做好学员服务，协助处理现有客户学习过程中的问题及处理投诉； 4、能够从不同渠道挖掘客户资源，跟踪并转化为公司客户； 5、完成月度/季度/年度各项销售考核指标。 任职要求： 1、本科以上学历，市场营销、教育学专业优先，有高端产品销售经验优先； 2、有教育行业工作经验优先，熟悉教育行业课程产品优先；有考研经历及销冠经历优先； 3、责任心强，有销售的热情、良好的影响说服能力，坚韧性及抗压能力好； 4、团队合作精神良好，认同新东方文化。"

任职要求 1.本科及以上学历，有教育行业销售经验者优先，熟悉公职考试行业者优先 2.负责接待线上/线下学员咨询，精准挖掘学员报考需求，为学员推荐适配的公职考试课程 3.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，目标感强，抗压能力好，乐于接受挑战，追求高业绩回报 4.协调部门开展高校活动，维护高校渠道，拓展合作等 福利待遇 1.入职即签署劳动合同，缴纳五险一金等 2.双休、带薪年假、节日福利、定期团建等 3.带薪培训，完善的岗前培训与在职提升体系，助力职业成长

【岗位职责】 1、依据部门分配的客户资源，深入挖掘客户需求与痛点，精准推介产品核心价值，推动签约成交； 2、主动高效回应客户咨询，细致解答疑问，长期跟进需求动态，维护稳定互信的客户关系； 3、结合公司发展战略，按时完成月度销售目标并持续提升业绩表现 【岗位要求】 1、大专及以上学历，具备一年以上公职类培训行业工作经验； 2、态度积极向上，具备强烈的成功意愿和出色的自我驱动力； 3、性格友善亲和，服务意识突出，表达清晰有条理，善于把握沟通重点； 4、擅长多角度思考问题，具备逆向思维者优先，能快速实现知识迁移与经验复用 周末双休！周末双休！周末双休！ 不包吃住！不包吃住！不包吃住！

负责分校招生工作，达成销售指标。 1- 负责家长的邀约、接待、回访及后续跟进； 2- 负责招生相关数据的整理与分析； 3- 参与校区各类招生活动及推广宣传； 4- 协同校区完成其他相关事务性工作

六险一金+公司提供丰富客户资源+提成上不封顶~ 工作地点就近安排！ 工作地点 ①新东方（玉兰广场校区）历下区玉兰广场2号楼2层。 ②新东方（燕山银座智慧学习空间）历下区窑头路与文化东路交叉口东南151米。 岗位职责： 1、在校区接待来访家长，提供专业咨询，挖掘潜在需求，制定个性化学习方案，推荐素质类课程； 2、定期回访老客户，持续做好后续服务，维护客户关系，激发老客户带来新客户； 3、参与部门日常会议及教学相关专业培训，提升销售与运营综合能力； 4、配合门店开展招生推广活动，协同店长探索新型引流与转化路径。 工作时间： 早九晚六，午休一个半小时，单休制（周一休息），法定节假日正常休假。 任职要求： 1、大专及以上学历者优先考虑； 2、具备较强的职业责任感，拥有良好的客户服务意识与创新思维，有一定市场拓展能力和销售技巧； 3、具有一年以上销售或运营相关工作经验者优先； 4、具备优秀的团队协作能力、执行力和管理潜力，为人诚信，沟通表达顺畅； 5、热爱教育行业，了解并认可新东方企业文化。 福利待遇 1、入职即签署正式劳动合同，缴纳六险一金； 2、享受餐补+节日福利+亲属报班优惠+员工旅游福利（新东方员工大游）+年度免费健康体检

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职位亮点： 薪酬6000-12000，行政班制，缴纳社保！享受带薪休假！ 与名师携手合作，转化率高！工作时间早九晚六，周内实行单双休轮休。 绝不强制加班，会议安排合理高效，不占用额外工作时间！ 【薪资待遇】： 1、底薪3000-5000（可面议）+ 高额提成 + 多重奖金激励； 当前团队成员平均月薪区间为6k-20k，带领团队者月收入可达50k。 2、基础福利：五险一金齐全 + 带薪年假 + 生日福利 + 业绩奖励 + 专业能力提升培训； 4、培训支持：新员工入职即享带薪培训 + 在岗持续学习 + 不定期职业发展拓展训练； 5、晋升通道：咨询师 → 咨询主管 → 销售经理 → 销售总监； 6、拥有独特的咨询服务环境，团队协作氛围融洽积极。 （公司注重内部人才成长，表现优异者优先晋升；若擅长团队管理，具备培养下属的能力，即使业绩非顶尖也可进入管理层） 【工作时间与休息安排】： 上午9:00 - 下午18:00，午休时间为12:00至14:00，共计2小时； 周内采用大小休制度，法定节假日按规定正常休息； 按时通过企业微信打卡即可，无需担心迟到早退问题，无加班文化，会议精简高效。 【岗位职责】： 1、认真接听家长来电，提供专业、细致的教育咨询服务； 2、通过电话或微信等方式，邀请家长携孩子到校面谈，并负责接待、沟通及协议签署事宜； 3、对报名学生进行学习情况测评，并完成分析报告，帮助家长充分了解孩子现状； 4、根据测评结果制定个性化升学规划方案，获得家长认可后签订服务协议，助力学生顺利进入目标学校； 5、与家长和学生保持良好互动关系，树立并维护公司专业形象； 6、持续跟进已签约客户的服务进度，确保服务质量，建立客户档案并挖掘潜在需求。 任职要求： 1、年龄在25-45岁之间，性别不限； 2、具备良好的人际沟通能力，性格亲和，表达流畅，仪态得体，拥有较强的交流技巧与商务谈判能力；

【岗位职责】 1.线上线下客户咨询与需求挖掘，清晰介绍公司产品/服务的功能及优势； 2.对潜在客户进行持续跟进，建立信任关系，进行客户转化； 3.客户信息管理，准确记录客户信息、沟通内容和需求要点； 4.汇总客户常见问题，反馈给产品和市场团队； 【岗位要求】 1.熟悉营销技巧，有教育咨询、升学规划相关工作经验者优先； 2.有良好的语言表达能力和理解能力，沟通能力强； 3.有较强的持续学习能力，具有良好的团队合作精神； 【其他说明】 1.行业大咖带队，既让你值钱又能让你赚钱； 2.基本工资+提成（高于行业平均水平）+项目奖励； 3.上班时间：宽松的上班时间09:30-18:00，优美的工作环境； 4.带薪年假，； 5.完善的晋升机制，助你实现幸福人生。

龙文企业急招 咨询：（求职请报看到） 岗位：客服 薪资：5000-12000元/月 福利：周末双休,加班补助 工作地点：万达中心B栋(景会路)(汇景路与九龙大道交叉口东100米)910 ◆点链接◆投简历◆查电话 岗位：咨询顾问 薪资：5000-12000元/月 福利：周末双休,加班补助 工作地点：万达中心B栋(景会路)(汇景路与九龙大道交叉口东100米)910 ◆点链接◆投简历◆查电话

岗位职责: 协助咨询项目经理及团队负责人开展企业内控与风险管理、财务与会计、政务咨询、战略规划、公司治理与组织变革或人力资源等领域的咨询服务工作。 任职要求: 1. 在校本科生或研究生，金融、数学、统计、财会、审计、数据分析、人力资源、管理等相关专业优先。 2. 具备良好的沟通表达、逻辑分析、推理判断及文档编写能力。 3. 态度积极主动，责任心强，能承受工作压力，具有较强的自我驱动力。 4. 学习能力强，熟练掌握常用办公软件，有志于在咨询行业长期发展者优先。

岗位职责: 1. 依据项目要求，开展内部控制体系搭建与评估、业务流程优化、风险识别与评价等相关工作； 2. 负责与客户保持有效沟通，准确把握客户实际需求，参与项目前期接洽及后期落地协调； 3. 可独立承担专项课题研究任务，并参与商业计划书起草、解决方案设计，独立完成所负责模块的方案撰写； 4. 组织并执行阶段性成果汇报，协助客户推动管理咨询建议的实施与执行； 5. 完成主管领导安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历，会计、审计、经济、财务管理等专业背景者优先考虑； 2. 拥有2年以上内控或风险管理咨询工作经验，曾独立主导项目者更优； 3. 工作态度积极，具备较强的沟通协作能力及书面表达能力； 4. 具备优秀的逻辑分析与问题解决能力，善于运用逻辑思维与数据分析处理复杂事务； 5. 熟练操作Office等常用办公软件； 6. 能够接受出差安排； 7. 持有CPA、CIA、CFA、CMA、ACCA等专业资格证书或通过部分科目者优先录用。

在公司附近三公里进行宣传，按小时结算工资，按单提成

岗位职责: 1.负责政府类项目申报，保障申报资料的准确性与完整性 2.协同相关职能部门，推进项目申报流程有序开展 3.持续跟进项目动态，及时维护申报信息，确保申报工作按时完成 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效整合多方资源 2.工作态度严谨细致，可在既定时间内高质量完成工作任务 3.拥有较强的学习适应能力，能快速应对工作环境变化，持续优化工作效率

任职要求： 1.通过电话沟通联系单身人群 2.掌握其个人情况及择偶需求 3.邀约到店并协助完成会员办理 4.为会员精准推荐合适人选 5.工作时间早九晚六，缴纳五险 6.办公环境舒适，团队氛围融洽，归属感强，工作轻松愉快，老板亲切好相处 任职要求：年龄25至40周岁以内 岗位福利：早九晚六，每月休息4天，缴纳五险，团队氛围温馨有活力

岗位职责： 1.负责课程的整体设计与开发，制定符合教学目标的课程结构和内容框架 2.结合学员特点和学习需求，设计互动性强、实用高效的课程活动与案例 3.与教学团队协作，持续优化课程内容，提升教学质量和学员满意度 4.跟踪行业发展趋势，更新课程知识点，确保课程内容的前沿性和实用性 5.参与课程试讲与评估，根据反馈进行迭代改进 任职要求： 1.学历不限，教育类或相关专业背景优先考虑 2.具备课程设计相关经验，有在线教育或培训行业经验者优先 3.熟悉现代教学理论和课程开发流程，具备良好的教学设计能力 4.具备较强的沟通协调能力和团队合作意识，能高效推进项目落地 5.对教育事业有热情，关注用户体验，具有较强的责任心和创新精神

销售：小语种网课。高提成

教育销售公司，深耕行业20年，发展稳健，团队氛围轻松和谐，老板开明，管理扁平化，入职配备导师指导，零经验也可快速上手。 工作内容： 1、收集新客户信息，积极拓展新客户资源。 2、通过电话与客户进行高效沟通，准确把握客户需求，完成既定销售目标。 3、持续维护现有客户关系，深度挖掘合作潜力，建立长期稳定的伙伴关系。 你的待遇： 1、底薪3500元+5%—25%高比例提成，综合收入约8000元，表现优异者入职一个月后月薪可过万。 2、每日工作7.5小时（严禁任何形式加班） 3、健全的晋升体系（仅依据岗位标准评定，确保公平公正，每季度评选部门负责人） 4、公司组织旅游 5、年终奖金及带薪休假20天 6、团队聚餐（不定期开展，增强团队凝聚力） 7、定期安排专业培训，助力员工成长（每年每人培训投入不低于10万元） 晋升通道完善： 实习顾问—业务顾问—业务主管—经理—总经理—集团董事 内训师—员工训练师—企业家训练师—职业讲师 工作时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00 享受带薪年假20天

教育销售公司，专注行业20年，发展稳健，团队氛围轻松和谐，老板开明不琐碎，入职配备导师全程指导，零经验也可快速上手！ 工作职责： 1、收集潜在客户信息，积极拓展新客户资源。 2、通过电话与客户高效交流，精准把握需求，达成销售目标。 3、持续维护现有客户关系，深度挖掘合作潜力，构建稳定长久的伙伴关系。 你将获得的福利待遇： 1、底薪3500元+5%—25%高比例提成，综合收入约8000元，表现优异者入职一个月后月入过万。 2、每日工作7.5小时（杜绝任何加班形式） 3、健全的晋升体系（以岗位标准为准，确保公平公正，每季度评选部门经理） 4、公司组织旅游，费用全包 5、年终奖励（含带薪休假20天） 6、定期团队聚餐，增强团队凝聚力 7、每年安排专业培训，人均培训投入不低于10万元，助力个人成长提升 晋升通道清晰明确： 实习顾问—业务顾问—业务主管—经理—总经理—集团董事 内训师—员工训练师—企业家训练师—职业讲师 工作时间安排： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00 享受带薪年假20天

岗位职责: 1. 负责政府类项目申报，保障申报资料的规范性与齐全性 2. 协同相关职能部门，推进项目申报各环节有序开展 3. 持续跟进项目动态，实时维护申报信息，确保申报工作按时完成 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识，能有效整合多方资源协同作业 2. 工作态度严谨细致，可在既定周期内高效达成任务目标 3. 拥有较强的学习适应能力，能应对工作环境变化，持续优化执行效率

春考招生校长核心职责 1.战略统筹：制定春考招生整体策略，明确招生目标、专业方向及预算分配，结合春考政策（如考试科目、录取规则）调整招生方案。 2.团队管理：领导招生团队，负责人员招聘、培训、考核，统筹分工（如咨询、推广、数据统计），确保团队高效执行招生计划。 3.渠道拓展：对接高中学校、教育机构等合作方，组织春考宣讲会、校园开放日等活动，同时搭建线上推广渠道（如短视频、社群）扩大招生影响力。 4.过程把控：监控招生全流程，处理家长及考生的核心疑问（如春考优势、专业就业、录取概率），解决招生中的突发问题，确保合规招生。 5.数据复盘：分析招生数据（如报名人数、转化率、生源分布），总结经验并优化下一轮招生策略，保障完成春考招生指标。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-10-25 1、招聘聊城市调研人员，实行按单计酬，每单收入20—100元不等。 2、需具备较强责任心，熟练使用百度网盘进行资料归集，并按时提交任务内容。 3、涉及业务覆盖4S店、房地产、家电、盘库、服装、超市等多个行业领域。 4、自备小电动、摩托车或汽车等交通工具者优先，薪资按月发放。 5、执行方式包括拍照、录音、录像或通过APP上传数据。 6、本岗位为兼职性质。

课程顾问，线上招生 岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，针对性讲解课程亮点与价值 2、对潜在学员进行回访与持续跟进，提升学员满意度与品牌认可度 3、及时回应客户咨询与疑问，深入挖掘并跟进客户需求，建立长期信任关系 4、维护已报名学员关系，积极解决后续问题，鼓励客户推荐新学员 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备强烈的进取心，热爱销售工作 3、普通话标准，表达清晰，反应迅速，具备良好的沟通技巧和亲和力 4、拥有较强的沟通协调与谈判能力 5、性格积极乐观，做事踏实细致，责任心强，有耐心，具备服务意识和团队协作精神 6、有教育培训行业从业经验者优先 公司福利： 免费零食、年轻化团队、五险一金！