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研发工程师本科薪资福利:5000~8000招工人数:10人

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【岗位名称】劳务关系施工班长（不脱产）【工作地点】[莱钢厂区内、山钢日照厂区内]【薪资待遇】日薪300-350，具体面议【岗位职责】-负责检修施工现场的具体施工任务，确保施工质量与进度。-在施工过程中严格遵守安全操作规程，确保施工安全。-协助解决施工现场出现的技术问题，提高施工效率。-组织和指导班组成员完成日常施工任务，保证施工顺利进行。-参与施工现场材料的管理和使用，减少浪费，节约成本。【任职要求】-至少拥有五年以上相关行业的施工经验，有在钢铁厂从事过零星检修工作的经历者优先。-必须持有有效的焊工证和高空作业证，熟练掌握相关技能。-具备一定的现场协调和组织能力，能够有效地指导班组成员工作。-工作认真负责，具备强烈的责任感和良好的职业道德。-吃苦耐劳，适应能力强，能在复杂的工作环境中保持高效的工作状态。【福利待遇】-提供竞争力的薪酬待遇。-根据项目进展和个人表现提供绩效奖金。-定期的职业技能培训和发展机会。-表现优秀的员工有机会获得晋升和进一步发展的机会。

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招聘：房修工程师薪资：5000元以上/月（1）负责项目维修任务的受理、跟进、关闭及回访工作。组织售后维保单位开展维修工作，确保维修效率及维修满意度，负责工程质量类投诉处理；（2）负责维修方案制定，对内与项目部沟通，对外与业主进行沟通，确定维修方案与组织维修实施。（3）对于责任不清晰的质量及缺陷原因进行鉴定，能判断物业范畴、维保范畴、设计原因造成的各类质量通病，判定各施工单位维修范围及职责，如责任维保单位不及时维修，负责向其提出书面索赔。（4）负责前期介入、查验销项与公区联合验收等工作，负责从业主角度出发，对即将交付的项目进行全面风险排查与质量整改工作。

真挚欢迎你的咨询，招电子工程师

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职位：工程师招聘人数：1最低学历：学历不限详细地点：青岛莱西市经济开发区北京路北、青龙高速入口东月薪范围(元)：4000-5000

4.焊接技术员/工程师工作要求：1.梳理技术文件，编制焊接工艺评定方案，施工方案，组织安全技术交底。2.协调处理焊接相关设计，设备，技术问题。3.负责施工方案技术措施的策划，落实。4.负责焊接材料，焊接资质，焊接工艺要求的全面管控。5.同步现场焊接资料。专业要求：1.大专及以上学历。2.材料成型及控制工程，焊接技术与工程，金属材料工程，机械制造及自动化等理工类专业。

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职位：项目工程师招聘人数：2最低学历：专科工作经验：不限详细地点：山东省临清市尚店镇工业集聚区S427省道路西月薪范围(元)：4000-8000职位描述岗位职责：有责任心，抗压力强，互帮互助。

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