3至5年建筑施工企业工作经验者优先，具备工业电厂项目经历者优先考虑，需持有中级职称

本岗位主要负责政企客户的对接工作，业务涵盖项目前期申报及各类前期手续的报批报建服务，重点涉及项目立项、环评、水保以及向上级单位争取支持等相关事务。 要求专科及以上学历，专业包括市场营销、工程管理等相关方向；具备3年以上销售领域工作经验，熟悉项目报批报建流程及相关内容。 需与政企客户保持有效沟通，开展产品推介与需求挖掘，精准识别潜在客户；积极拓展市场渠道，制定营销策略，推进合同洽谈，并为客户提供覆盖项目全周期的专业化服务。

大专及以上学历，市场营销、工程管理等相关专业；具备3年以上销售领域从业经历，熟悉项目报批报建流程。 对接政府及企业客户，开展销售沟通，精准识别客户需求，积极拓展潜在客户资源；开发新市场，策划营销策略，协商签订销售合同，提供覆盖项目全周期的专业服务。

钢结构工程师。 丰富的上钢结构工作经历。 能独立带领多人队伍进行现场钢结构的施工工作。 一建/二建 安全证C3/司索工证/电工证。 项目地遍布全国，出差有餐补。 直接电话或微信联系，发简历来。

招聘岗位：项目现场管理员 岗位要求： 1. 掌握基础化工常识，了解化工项目现场基本规范； 2. 沟通协调能力强，处事稳重圆滑，会处理人情世故； 3. 常驻施工现场，统筹现场施工、人员对接与突发问题处置。 岗位优势：薪资可观，项目长期稳定，晋升空间充足。 有意向可投递简历详谈。

1）在总经理的领导下，落实项目工程计划目标及部门职责范围内的各项管理任务。 2）全面负责项目施工前各类资源的组织筹备，以及进场后现场施工的统筹管理，主持项目部日常运作。 3）全面达成工程管理部下达的各项管理指标，保障工程质量、安全与工期，严格执行施工合同条款。 4）参与项目施工组织设计的编制及工程预结算的审核工作。 5）主持编制并组织实施施工合同约定的施工进度计划，定期向工程管理部报送实际工程量，及时跟进工程款回收。 6）依据公司质量管理体系和质量方针，推进工程质量样板实施，组织对施工过程中技术、质量、安全、成本等环节的监督与考核。 7）统筹调配项目所需的物资、人力、施工技术、机械设备及安全文明施工等各项资源。 8）处理公司授权范围内的相关事务，定期向公司领导汇报项目进展情况。 9）协调与相关部门、业主、监理及分包单位的工作关系，保障项目有序推进。 10）完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

工作职责： 1.项目前期统筹 2.制作与安装过程管控 3.项目后期管理 任职要求： 1.2年及以上非标设备制作安装项目经验 2.有证书+b证 3.良好的沟通及管理能力

45周岁以下。具备多年的工地现场管理实操经验。主要就是厂房，煤矿电厂之类的机电安装。部分土建。学历没有要求，但是一定要会灵活。会运用。最好是现场带班的管理人员。会懂一些广联达计价。每周休一天偶尔出差沟通协调能力强能统筹现场各项工作。

工作职责 全面主导桩基施工项目的全过程管理，涵盖前期方案设计、资源组织、进度监管及成本管控。 统一管理施工现场团队，对接甲方、监理及分包单位，高效协调各方关系，及时解决项目实施中的各类问题。 严格执行安全文明施工要求，识别潜在风险并落实防控措施，确保施工全程无安全事故。 负责项目技术资料的收集与归档，牵头开展竣工验收及结算流程，保障项目按期高质量交付。 任职要求 本科及以上学历，土木工程、岩土工程等相关专业背景，具备建造师执业资格者优先考虑。 5年以上桩基工程施工管理经验，曾独立承担大型桩基工程项目并成功落地。 熟练掌握各类桩基工艺（如旋挖钻、冲击钻、静压桩等）及行业规范，可独立完成施工方案编制。 具备出色的现场统筹能力与风险预警意识，能够妥善处置施工过程中的突发情况。 具有较强的团队领导力与沟通协作能力，能有效推动团队达成项目目标。

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1.负责公司全资投建的充电桩施工和选址 2.箱变、高低压电缆、桩公司提供 3.对接相关部门，尽快推动下一节点 4.利润可观，长期收益

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划，定期汇报项目进展及风险预警 4. 主导工程签证、变更、结算等全过程管理，把控合同履约与合规性 5.落实安全生产责任制，组织安全检查与教育培训，杜绝重大安全事故 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.有建筑项目经理/项目负责人实际经验，经验不限 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B证） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

岗位职责： 1. 全面负责市政工程施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划高质量推进 2. 编制并落实施工方案、进度计划及安全技术交底，监督执行全过程施工规范 3. 协调设计、监理、业主及分包单位，及时解决现场技术与管理问题 4. 负责施工质量、安全、文明施工及环保措施的落实与检查，杜绝责任事故 5. 整理归档施工资料，配合竣工验收及结算工作 任职要求： 1. 具备市政工程相关专业背景，学历要求不限 2. 有市政工程施工现场负责人经验者优先，经验要求不限 3. 熟悉市政道路、桥梁、给排水、管网等施工流程及验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 5. 责任心强，能适应现场工作环境，持有建造师证或相关执业资格证书者优先

排渠工程项目经理

小公司，对接工装，家装，局改

岗位职责 1、对接各大电厂根据工期，办理开工手续、跟进项目进度、结算资料办理； 2、组织施工团队人员完成电厂设备清洗项目； 3、 保证施工现场设备运行及人员安全 任职要求 1. 55岁以下，必须有5年以上电厂内设备清洗从业经验，熟悉火电、热电厂各类设备清洗业务； 2. 具备业务统筹、团队管理、与业主沟通能力，有电厂现成客户资源优先； 3. 能适应出差，目标感强，抗压能力强，有事业心。 薪资福利 高薪底薪 + 高提成 + 业绩奖励 + 出差补贴，工资10000+，具体面议； 五险一金、公司通过住宿 工作地点 本地办公，业务全国出差

岗位职责: 1. 统筹区域项目的规划与执行，保障工作按期高效交付。 2. 监控项目推进过程，确保各阶段目标顺利达成。 3. 协调客户与团队间的沟通，推动项目平稳运行。 任职要求： 1. 具备优秀的项目统筹能力及团队协作意识。 2. 擅长沟通协调，能与内外部成员建立顺畅的合作关系。 3. 热爱项目管理工作，适应动态变化的工作节奏，保持主动进取的心态。

岗位职责: 1. 搭建服务供应商的精细化运营管理体系，涵盖现场监管机制、培训体系、质量管控体系等方面 2. 对接客户需求，深入理解客户意图，依据实际要求设定工作目标与执行流程，并建立有效的反馈机制 3. 主导项目规范的设计、优化与落地实施，持续完善运营流程，合理控制运营成本，保障服务质量稳定提升 4. 关注项目核心岗位人员的工作状态，定期开展人员评估，组织培训发展计划，推动人才梯队搭建，降低人员流失率 5. 统筹项目团队日常管理工作，合理分配任务并监督执行，提升团队整体工作效率 6. 与客户相关职能单位保持高效协作，识别潜在风险并采取应对措施，确保外包项目顺利推进 任职资格: 1. 大专及以上学历，具备三年以上项目管理相关工作经验 2. 具备良好的团队协作意识，出色的沟通表达能力，能够与各层级或不同背景的人员顺畅交流，有BPO业务管理或参与经验者优先 3. 逻辑思维清晰，善于洞察问题，具备较强的沟通协调能力与客户体验优化能力，能有效处理突发情况 4. 能将复杂工作内容转化为标准化操作流程，并在实际工作中推动执行与持续优化 5. 责任心强，工作态度积极主动，拥有良好的合作精神 加分项 具备电子商务行业从业经验者优先

岗位职责： 工作经验2年，熟悉监控安装维护及弱电工程综合布线，掌握网络基础知识，具备电脑组装与维修技能，了解基本的水电维修；具备汽车防撞升降柱安装维护经验者优先考虑 工作内容：负责全国库房监控系统、电动升降路障、宽带网络及水电设施的日常维护；远程支持新库房建设，协调厂家与施工团队完成监控设备及电动升降路障的安装调试；落实库房安全防护系统的建设与完善。 任职要求： 1、具有扎实的工程管理实践经验； 2、出色的团队管理与沟通协作能力，能高效组织并带动团队成员； 3、具备较强的项目统筹与现场问题处理能力，可妥善应对各类工程技术难题； 4、品行端正，工作认真负责，抗压能力强，能持续保持稳定高效的工作状态。

岗位职责 1. 负责水稳层人工及机械摊铺、沥青面层摊铺的全过程现场管控，监督松铺厚度、压实度、平整度与标高符合标准； 2. 组织实施道路附属工程作业，包括标志杆基础施工、小型基坑混凝土浇筑、路缘石安装、边沟修筑、硬化道口及安防配套设施建设； 3. 科学调度挖机、压路机、喷涂设备及施工作业班组，提升现场施工效率与协同水平； 4. 配合测量人员与技术员完成挂线摊铺、坑槽开挖修补、局部人工精细修整等技术操作； 5. 监督施工流程执行、现场安全措施落实、工程进度推进及材料损耗控制，按时填写每日施工日志； 6. 协同甲方代表与监理单位，配合开展现场质量验收及前期形象进度资料整理与计量报送。 任职要求 1. 具备3年以上公路项目中水稳层、沥青面层及配套附属工程施工管理经历； 2. 掌握水稳虚铺系数设定、碾压工艺要点以及标牌基础开挖浇筑全流程操作； 3. 具有现场班组组织协调能力，能看懂基本施工图纸； 4. 能够长期驻守工地，适应县域公路项目流动性施工作业安排； 5. 有市政道路或农村公路施工经验者优先考虑。 福利待遇：包吃住，工资月结/阶段性结算，表现优异者可长期合作并承担班组管理工作。

岗位职责： 1. 负责工业建筑项目的全过程管理，包括组织设计、建设计划编制与进度统筹，确保项目按期高质量交付 2. 主导设备安装的技术协调与过程管控，审核招标工程量、参与概算把关及安装调试支持 3. 严格监督施工现场安全、质量与文明施工，落实监理、施工、建设方等多方协同，及时响应并解决现场异议与问题 4. 建立并维护施工进度台账、图纸资料交接档案及作业量统计分析体系，定期输出数据报告并提出优化建议 5. 统筹项目内外部资源，高效对接设计、采购、施工及验收各环节，保障项目合规性与整体履约能力 任职要求： 1. 具备建筑工程、工民建或相关专业大专及以上学历，持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书者优先 2. 5年以上工业厂房类项目现场管理经验，独立主导过完整土建+设备安装复合型项目者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范、安全生产标准及EPC/总承包管理模式 4. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、风险预判能力及突发事件处置能力 5. 责任心强，能适应阶段性驻场工作，具备良好的职业素养与团队协作精神

岗位职责： 具备2年工作经验，熟悉监控安装维护、弱电工程及综合布线，掌握网络基础知识，具备电脑组装与维修能力，了解基本水电维修技能；有汽车防撞升降柱安装维护经验者优先考虑。 工作内容： 负责全国库房监控系统、升降路障、宽带网络及水电设施的日常维护；远程支持新库房建设，对接设备厂家与施工团队，完成监控系统及电动升降路障的安装调试；落实库房安全防护设施的建设与完善。 任职要求： 1、具有扎实的工程管理实践经验； 2、具备良好的团队管理与沟通协调能力，能有效组织并激励团队成员； 3、拥有较强的项目执行与问题处理能力，可独立应对复杂工程现场情况； 4、遵守职业规范，责任心强，能在高压环境下稳定高效完成工作任务。

岗位职责 1、负责公司小程序及云服务器的日常运维，监控机器人设备运行状态，统计故障情况并跟进维修处理。 2、协助各部门完成办公智能化系统的搭建与落地实施，承担公司日常信息化管理工作。 3、参与项目技术方案制定、CAD图纸绘制，以及进场施工和验收等环节的资料整理。 4、协助开展合同归档、文书函件撰写，配合准备商务谈判材料并参与项目风险管控工作。 任职要求 1、大专及以上学历，计算机、人工智能等相关专业优先考虑，持有相关资格证书者优先。 2、掌握至少一门编程语言，了解办公智能化系统的设计与应用。 3、熟练使用常用办公软件，具备基础CAD操作能力，文字表达清晰，能独立编写常规文案及项目资料。 4、工作细致认真，具备良好的沟通能力和责任心，能够胜任项目及合同相关的辅助性事务。 福利 双休，法定节假日按规定正常休息

一、岗位职责： 1. 制度流程体系建设与优化 全面负责公司制度流程的规划、建设及迭代升级，主导制度流程全周期管理； 组织推进制度流程的起草、修订、审核与发布工作，确保与公司战略方向、合规标准及业务实际紧密衔接； 牵头开展跨部门核心业务流程（如“订单到回款”“需求到产品”等）的梳理、优化与重构，提升整体运营效能。 2. 组织效能与权责管理 参与公司组织架构的规划与动态调整，助力组织高效运转； 组织编制并持续更新《部门职能职责说明书》和《岗位说明书》，清晰界定各部门及岗位的职责范围； 建立并完善跨部门协作机制，协调处理因职责模糊导致的工作分歧与问题。 3. 管理信息化平台建设与运维 推动管理制度与流程在OA、ERP等信息系统中的有效落地与持续优化，保障流程与系统运行一致； 负责管理信息系统中权限分配、基础数据维护、流程配置等日常运营工作，并不断进行优化改进； 配合数据主管部门，推进管理数据的标准化建设与数据质量提升。 4. 资质、标准与体系认证管理 统筹管理公司各类资质（如卫生许可、安标、特种设备许可等）的申请、年度审查及日常维护； 组织高新技术企业认定、水利部信用评级、差异化认证（如售后服务体系、履约能力评价等）的申报与后续管理； 收集整理同行动态资质信息，定期为市场营销团队提供决策支持。 5. 团队管理与跨部门协作 带领企管部团队，统筹安排部门内各项任务的执行与推进； 与公司各职能部门及外部单位（如安标中心、审批局、检测机构等）保持顺畅沟通，保障各项工作协同高效推进。 二、任职要求： 本科及以上学历，管理类、经济类、工程类等相关专业优先； 8年以上企业管理、制度流程管理、组织效能提升或信息化建设相关工作经验，具备3年以上团队管理经验； 精通企业制度流程体系搭建、组织权责划分及信息化系统运维等工作内容； 具备优秀的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及项目推动力； 有制造业、高新技术企业或上市企业工作经历者优先； 具有较强的文字功底和制度文件撰写能力。

岗位职责: 1. 统筹项目全流程管理，保障项目按计划顺利推进并如期交付 2. 带领技术团队开展工作，推动技术革新与方案落地实施 3. 与团队保持高效协作，确保项目目标顺利实现 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧及良好的团队合作意识 2. 能够迅速应对变化，持续改进和优化工作流程 3. 拥有扎实的技术功底，可指导团队攻克关键技术问题 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机软件·人工智能·互联网