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液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上液压工程师可兼职
有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车相关项目经验者优先 熟悉力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦飞利、江阴、恒立、华德等国内外液压系统者优先,或具备同类国产替代系统应用经验者优先 具备个人选型资料库者优先,能对同类产品在性能、稳定性、性价比方面进行系统性对比与优化 1.熟悉开式与闭式液压系统,掌握行走及控制系统中比例阀、伺服阀的匹配方案,具备高性价比的成熟应用案例; 2.具备扎实的液压理论基础和实际维护经验,精通工业液压设备运行原理及故障排查方法; 3.参与零部件加工质量提升及制造工艺优化工作; 4.负责产品售后质量问题的追踪分析与持续改进; 5.推动产品整体性能优化与升级。 任职要求: 1.机电一体化、流体传动与控制、机械制造及其自动化等相关专业; 2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性、机械加工及热处理基础知识; 3.了解液压元器件及系统的基本构成与工作原理,具有柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与工艺经验; 4.能适应出差,可赴现场开展设备调试,并为客户进行操作培训与技术指导
项目管理工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上非标项目机械设备行业
一、岗位职责: 1.参与新项目立项评估,编制项目实施计划;统筹所负责专业领域的项目群排程规划。 2.跟进项目执行进度,协调解决项目过程中的异常问题,定期汇报项目计划达成情况。 3.针对内外部需求变动导致的项目范围或进度调整,及时组织评估并提交变更方案,更新项目计划。 4.判断项目是否涉及重大转移事项,协助项目经理核查实际发货时间与生产排程,提供决策支持建议。 5.接收市场团队预发货及正式发货通知后,整合项目编号、发货时间、交付范围等相关信息并传达至各执行环节,跟踪各部门反馈的问题,协同项目经理与市场人员商议解决方案。 6.统计与分析项目计划完成状况,开展绩效评估,提出激励建议。 7.分析潜在订单与现有产能的匹配关系,推动实现订单与生产能力的高效衔接。 二、任职要求: 1.本科及以上学历; 2.工业工程管理类专业,或机械、液压、电气自动化等相关专业背景; 3.具备两年以上机械制造行业工作经验,专注于项目管理或生产计划管理方向,熟悉PMP项目管理方法论; 4.具备良好的沟通协调能力与跨部门推动力。 加分项 具备专用设备行业相关经验者优先
嵌入式软件工程师1-3年大专及以上CSTM32开发通信相关专业机械设计制造相关专业嵌入式/单片机开发经验
【岗位职责】 1、协助机器人工程师开展控制器软件的开发、调试与测试工作; 2、根据规范要求,完成研发过程中各类技术文档、软件资料的整理与编写; 3、参与项目技术评审,配合解决项目实施中的关键技术难题。 【任职要求】 1、自动化、电子、通信、计算机等相关专业,大专及以上学历; 2、熟练掌握C语言编程,具备STM32开发经历,有电机控制开发经验者优先; 3、具备基本的数字电路与模拟电路理论基础; 4、了解UART、IIC、SPI等常用通信协议; 5、能熟练使用万用表、示波器等工具进行电路调试; 6、具备较强的学习能力,工作认真负责,吃苦耐劳,具有良好的团队协作意识。
产品工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上产品结构新产品开发
岗位职责: 主要负责项目立项前的可行性分析及立项后的产品标准化工作,以及对外协调沟通。 1.新品可行性评估,组织报价并汇总成本信息传递至PM,建立线上标准成本体系 2.组织制定初始工艺流程,输出初版工艺流程图、样件PFMEA与样件CP,审核产品内控标准、图纸及编制DFM文件 3.建立技术规范体系,包含成品标准样板的制作与管理 4.协同PM\Sales进行客户技术对接与沟通 5.参与新产品方向的预研工作,聚焦产品结构与性能的优化升级 6.负责项目信息的传达与跟踪,跟进首样开发进度,推动工艺工程师按计划完成样品试制 岗位要求: 1.熟悉机械图纸及硅塑胶模具结构,了解其加工工艺与制造能力; 2.具备消费电子类PD新产品开发、产品研发、质量管理等相关专业知识与实践经验; 3.熟知硅胶塑胶类产品上下游制程及相关工艺流程; 4.熟练操作2D、3D设计软件及常用办公软件; 5.具备良好的沟通协调能力与语言表达能力。 需具备3年以上消费电子产品结构件领域PD、结构工程师、机构工程师或产品设计相关工作经验
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
工作职责 1、负责液压系统方案制定、原理图绘制及管路布局设计; 2、开展液压系统的优化升级及相关改进文档的编制; 3、承担液压元器件的选型评估与性能测试工作; 4、推进关键液压部件国产化战略的规划与落地执行; 5、开展产品液压核心技术的攻关与研究; 6、为公司内部其他部门提供专业的液压技术支持。 任职要求: 1、掌握机械装备领域内的液压、动力传输及传动相关专业知识; 2、了解液压制图的相关标准与规范,具备独立完成液压系统设计开发的能力; 3、熟练使用Pro/E、CAD、SAP等设计软件,以及WindchillPDM等产品开发管理平台和常用办公工具; 4、具备良好的沟通协作能力与团队合作意识。
嵌入式软件工程师3-5年本科及以上
①承担机器人产品的嵌入式系统开发、调试与性能优化工作,涵盖底层驱动、中间件及系统架构的设计与实现;掌握常用通信协议(如TCP/IP、CAN、USB、蓝牙/Wi-Fi模组等),具备多线程编程、中断处理及实时系统开发能力; ②基于高通骁龙8550或瑞芯微RK3588等高性能处理器平台,开展系统移植、BSP开发、外设驱动适配与运行效率调优;参与硬件选型与方案设计评审,主导嵌入式软件体系结构设计与核心代码编写; ③协同算法、硬件及应用层团队推进跨平台功能联调与集成测试;攻关研发过程中的关键技术问题,提升系统稳定性、响应实时性与能效表现,保障产品顺利量产交付; ④熟悉ROS/ROS2机器人操作系统架构;了解AI推理框架在嵌入式设备端的部署与性能优化方法; ⑤撰写相关技术文档,协助完成专利申请及技术资料的整理归档工作
青岛城阳区招工长/工程师
工长
青岛市城阳区招工长/工程师
嵌入式软件工程师经验不限学历不限
1.28岁及以上,具备3年以上相关工作经验,负责嵌入式软件的全流程开发,包括需求分析、架构设计及模块实现,主导驱动与应用层代码编写,解决软硬件兼容性问题,并对系统性能(如响应速度、功耗)进行优化。 2.核心职责 •需求拆解:将产品功能需求(如数据采集、通信、控制)转化为可执行的软件模块(如驱动层、中间层、应用层); •驱动开发:开发常用硬件外设驱动(如GPIO、UART、SPI、I2C、ADC/DAC、PWM、ETH、USB及各类传感器,如温湿度、加速度计),实现硬件功能的软件化控制; •系统集成:基于RTOS或裸机环境(如FreeRTOS、uC/OS-III、STM32HAL库),完成系统初始化(时钟配置、内存管理、任务调度等),整合驱动与上层应用代码; •性能优化:定位并解决软件缺陷(如死锁、内存泄漏、响应延迟),优化系统表现(如通过睡眠模式降低功耗、调整任务优先级提升实时性); •文档与测试:撰写软件设计文档(含需求说明书、接口定义、调试记录),协同测试团队开展单元测试、集成测试及可靠性验证。 3.任职资格 •基础要求:计算机、电子信息、自动化等相关专业背景,具有2年以上嵌入式开发经验; •工具技能: o编程工具:熟练使用KeilMDK、IAREmbeddedWorkbench、GCC等嵌入式开发环境; o调试工具:掌握J-Link、ST-Link等仿真器操作,能结合串口输出、示波器分析定位问题; •专业知识: o编程语言:精通C/C++(嵌入式主流语言),了解ARM汇编等底层语言; o系统知识:熟悉RTOS机制(如任务调度、信号量、队列、中断处理),或具备裸机开发经验(如基于STM32、PIC、AVR平台); o硬件接口:掌握常见通信协议(UART、SPI、I2C、CAN、ETH、USB),能根据原理图完成驱动开发与调试; •软技能: o具备模块化编程能力,注重代码可读性与可维护性; o擅长问题排查,能通过日志和波形分析软硬件交互异常; o具备协作意识,可与硬件工程师协同解决“软硬匹配”问题(如驱动时序不一致)。 4.加分项 •具备Linux嵌入式开发经验(如Ubuntu、YoctoProject),了解Linux驱动模型(如字符设备、网络驱动); •熟悉物联网通信协议(如MQTT、CoAP、LwM2M、Modbus),有物联网终端项目经历; •掌握低功耗设计方法(如动态电压调节、睡眠模式管理),有电池供电设备(如智能穿戴、传感节点)开发经验; •参与过开源嵌入式项目(如OpenWrt、RT-Thread、Arduino),或拥有个人GitHub仓库(含嵌入式相关项目); •了解FPGA/CPLD开发(如Verilog/VHDL),能配合硬件团队完成逻辑功能调试。 熟悉RTOS等实时操作系统者优先
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上团队管理经验英语口语流利工程机械行业工艺工程师
一、岗位职责 1、负责新项目从立项评估到计划制定、执行推进、过程控制及项目收尾的全流程管理工作。 2、建立并优化项目管理流程,联动各部门高效协作,保障项目目标按时保质达成。 3、组织召开项目沟通会、试产准备会、质量分析会等关键会议,确保信息同步准确高效。 4、编制并归档项目相关文档,主导工艺BOM的搭建与维护。 5、审核工艺路径的可行性,并推动持续优化改进。 6、参与项目各节点评审工作,涵盖设计输出、模具开发、工艺与工装夹具、样品确认、试产验证及转量产评审等环节。 7、试产期间现场跟进指导,完成产线签样,及时处理量产过程中出现的异常问题。 8、主导结构设计变更管理,保障生产流程顺畅衔接。 9、与客户开展技术对接,确保产品从研发阶段平稳过渡至批量生产。 10、深入理解客户需求,快速反馈并协调内部资源进行调整优化,保持高效沟通。 二、岗位要求 1、本科及以上学历,理工类、机械设计或英语相关专业背景。 2、具备3年以上制造业工艺或项目管理实战经验,有面向英语国家客户项目经验者优先考虑。 3、英语能力全面,可流畅进行听说读写,胜任技术交流与客户沟通,掌握第二外语者更佳。 4、精通SolidWorks、CAD等设计软件操作,熟悉生产工艺流程、工程图纸及制造规范。 5、具备出色的沟通协调能力、执行力和团队合作意识,能适应高强度工作节奏,富有创新意识。 加分项 具备以下行业背景者优先:通用设备·其他制造业
生产运营包吃3-5人
岗位一:技术部副主任1名 任职要求:具有车用空调设计3年以上工作经验,熟悉产品开发流程及试验评价方法,熟练使用UG画图软件,能适应出差 岗位二:技术部科员2名 任职要求:具有车用空调设计3年以上工作经验,熟练使用UG画图软件,能适应出差 相关待遇:副主任薪资6000+,科员5000+,具体甲方面议。双休,缴纳五险一金,公司有食堂,福利待遇特别好。
济宁邹城市张庄东董明天水钻打个110-160的眼有能去的师傅吗?
打孔1-4天
邹城 张庄东董 明天水钻打个110-160的眼有能去的师傅吗?
济宁 邹城市
1月1日 07:52拨打电话
后厨切配1-2人
办公楼餐厅招聘,厨房切配人员2名,年龄34-50岁,男女不限,有经验者优先 工作地址:李营街道 睿湖印象附近 ☎
济宁
1月1日 07:51拨打电话
山东济宁豪德招上玻璃,镶玻璃,挂扇人员电话杨经理
玻璃力工门窗安装
济宁豪德 招上玻璃,镶玻璃,挂扇人员 电话杨经理
济宁
1月1日 07:50拨打电话
山东济宁通称班组招两名电焊工,长期↖有活。
电焊长期1-2人
通称班组招两名电焊工,长期↖有活。
济宁
1月1日 07:50拨打电话
共享单车换电员
招 聘 哈啰单车招聘巡检人员 ✅ 岗位职责 巡检:负责哈啰单车清洁摆放、收集站外车、排除故障 ✅ 任职要求 男 55岁以下,女50岁以下,会使用智能手机,身体健康,有责任心 ✅ 福利待遇 月休4天带薪,薪资面议,享节日福利 工作地点:青年路盐业公司院内 联系电话:
济宁
1月1日 07:49拨打电话
湖北孝感招聘:储备工程师薪资:4000元以上/月储备工程师
工长工程师月结
招聘:储备工程师 薪资:4000元以上/月 孝感储备工程师
孝感
1月1日 07:52拨打电话
工长工程师月结
招聘:采样工程师 薪资:4000元以上/月 岗位职责:1.负责采样与协调,带领采样团队分工协作;2.按照国家标准、规范和作业指导书,组织采样人员进行采样与现场检测并对其质量负责;3.负责审核现场采样原始记录的有效性与合理性;4.代表公司到采样现场与客户负责任的沟通,解答客户现场技术疑问;5.完成上级交待的其他任务。职位要求:1.中专及以上学历,环境科学、环境工程、化学等相关专业;2.能吃苦耐劳、抗压性强、组织计划和工作安排能力较强、沟通表达能力强;3.对所知悉的国家机密、客户的技术资料和商业机密负有保密责任;恪守职业道德、责任心强;职能类别:环保检测
武汉
1月1日 07:49拨打电话
工长工程师月结
招聘:营建工程师 薪资:7000元以上/月 岗位职责:1、对直营新店营建管控;(三要素:项目进度、质量、成控)2、对加盟新店营建支持;(新店平面图设计支持)3、对供应商进行建档管理对接及供应商的定期优化;4、配合财务部的反腐检查;5、关停门店的闭店营建环节的落地;6、配合营建经理完善优化部门制度、标准;任职资格:1、年满25-35岁,,专科以上学历;2、餐饮营建相关工作经验2年以上;独立负责过中型门店(300平)建店落地;3、有CAD制图能力;熟练使用办公软件;4、品行端正、能吃苦耐劳、有责任心;有良好的沟通能力,执行力,富有团队合作精神。职能类别:工程监理
武汉
1月1日 06:55拨打电话
武汉汉阳区招聘:MI工程师薪资:6000元以上/月-MI工程师
工长工程师月结
招聘:MI工程师 薪资:6000元以上/月 武汉-汉阳区MI工程师
武汉 汉阳区
1月1日 06:52拨打电话
工长监理
上思县靓家装饰工程有限公司招聘 1.项目经理/工长1名:负责现场工地施工管理和对接装修工作,需从事装饰行业工地管理经验的。 2.监理1名:负责工地现场质量监督,把关对接跟进工地施工现场。 3.装饰业务员2-3名,负责约客户到公司了解装修。 4.衣柜销售1名。地址:龙江半岛花园R1-7-106靓家装饰 电话:同号
防城港
1月1日 06:49拨打电话
办公室内勤人员
3000-7000元/月
生产跟单/文员1-3年大专及以上文员内勤
任职要求: 1、具备2年以上统计或物流发货相关工作经验; 2、大专及以上学历,年龄在30至38岁之间,能力突出者条件可适当放宽; 3、能够熟练操作电脑,工作细致认真,具备较强的责任意识; 4、精通Word、Excel等常用办公软件的使用。 岗位职责: 1、配合工厂长开展工厂日常管理工作,协助工长落实各项任务,高效完成交办事项; 2、参与工厂出货安排及物流调度协调工作; 家住济宁郭楼镇、寅寺镇、彭集街道等周边区域,便于兼顾家庭者优先考虑。
生产跟单
4000-6000元/月
生产跟单免费培训1-2人月结1-3年中专及以上全职不需要出差跟单经验文员经验ERP系统经验AutoCAD机械加工制造经验
1.熟悉CAD简易画图及笼网工装。 2.转塔编程。 3.解析图纸基本信息,工序及原材料的拆分及加工过程。 4.与仓库对接库存等信息,及时调整生产计划。 5.熟悉钣金类生产工艺
储备干部
4000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理不限
岗位职责: 1、参与车间各工序轮岗实践,全面了解生产流程、工艺规范及设备操作要点,夯实一线生产知识基础; 2、配合班组长开展生产计划跟踪、产量数据统计、物料清点核对等日常事务,及时汇报生产过程中的异常情况; 3、协同落实车间现场6S管理、安全生产执行与产品质量控制,识别潜在风险,参与品质问题整改工作; 4、协助完成班组考勤确认、员工基本沟通协调及新员工指导带教,保障部门间有效协作; 5、系统学习生产管理相关理论与实操技能,参与现场改善项目,逐步积累管理实践经验,为后续晋升管理岗位做好准备。 任职要求 -具备良好的团队协作意识 -能够适应高效紧凑的工作节奏 -具备较强的学习领悟力与实际问题处理能力
质检组长
5000-6000元/月
生产管理1-2人月结经验不限大专及以上全职
质检组长4人 岗位职责 1.负责生产现场产品检验,包括产品的首件检验、过程检验、成品检验,原材料及外购外协件的进厂检验,并对良检验后的产品做好标识; 2.行使检验职责,填写相应的检验记录表单; 3.在检验过程中能及时发现问题,对发现的问题进行分析原因并进行处理过程跟踪; 4.每月对检验数据进行汇总、统计,分析、汇报 5.产品的性能测试工作及表格记录 任职要求 1.大专及以上学历,有相关经验者优先 2.熟练掌握Word、excel等办公软件 3.具备一定的学习能力,工作认真,有责任心,能有效的与各部门沟通协作解决产品质量问题,确保质量目标的达成。 薪资待遇 实习期3个月,岗位工资5000元,实习期内发80%,,
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专及以上装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验焊接工艺经验
岗位职责: 1、负责生产线日常运营管理工作,确保生产流程高效有序运行; 2、跟踪生产进度,及时应对并解决生产过程中出现的技术与管理问题; 3、持续改进生产工艺,提高生产效率及产品品质; 4、统筹协调各部门资源,推动生产计划按期完成; 5、落实安全生产相关措施,保持良好的作业环境。 任职要求: 1、有生产管理相关经验,了解生产线运作模式; 2、具备较强的组织协调能力及团队领导能力; 3、能妥善应对突发情况,具有较强的问题处理能力; 4、关注细节,可精准分析生产数据并提出优化建议; 5、拥有良好的沟通能力,能与各层级人员顺畅协作。
电路设计经验不限大专及以上C/C++微电子专业电子电气/自动化相关专业数字电路设计模拟电路设计嵌入式
嵌入式工程师: 1、负责产品零部件及相关电子模块的测试工作。 2、参与产品集成与组装过程,对不合格品进行问题排查并及时处理。 3、独立完成产品调试中的各类技术问题解决。 4、负责技术文档的编写与归档整理。 5、完成公司及部门安排的其他相关任务。 6、参与项目技术交底、提供现场技术支持,配合完成技术变更与协商支持工作。 任职要求: 1、电子技术、电子信息工程等相关专业大专及以上学历。 2、掌握数字电路与模拟电路基础知识,了解串行通信技术。 3、具备电路图的识读与设计能力。 4、熟练操作常用办公软件及CAD制图工具,熟悉常见弱电系统的功能与工作原理。 5、具备良好的沟通协调能力。 6、具备优良的职业素养和团队合作意识。
电驱系统工程师
4000-7000元/月
嵌入式软件工程师经验不限大专及以上
岗位职责: 1.参与DSP芯片的性能验证与测试工作; 2.承担电机控制器及配套电源方案的设计开发与调试任务; 3.归纳整理芯片应用过程中的技术问题,及时向销售与研发团队传递反馈。 任职要求: 1.掌握MCU或DSP的编程与开发流程,能熟练操作调试工具及相关开发环境; 2.精通C语言或汇编语言,具备良好的编程规范,代码编写严密可靠; 3.具备TI公司C2000系列DSP项目经验或系统设计背景者优先考虑。
设备管理储备人才
5000-8000元/月
生产设备管理员包住包吃餐补月结经验不限本科及以上五险一金只上白班接受无设备管理经验
任职要求: 机械相关专业,本科以上学历 福利待遇: 1、三个月试用期,转正后根据岗位不同工资4000-10000元(根据工作年限,享受年功工资)。只要你足够努力足够优秀,你的收入由你主导。 2、集团统一缴纳五险一金,为你的日常生活提供全面的社会保障支持。 3、按照国家法定节假日安排休假,职能部门员工每周双休,生产相关部门员工实行四班三倒制度。集团倡导高效工作与充分休息相结合,让你劳逸平衡。 4、健全的晋升机制与系统化培训体系,助力你在职业发展道路上稳步提速。 5、每年开展评奖评优活动,颁发证书并发放奖金,让表现突出的你脱颖而出、闪耀舞台。 6、配备高档公寓(含空调、暖气、电视、桌椅橱柜、独立洗手间、24小时热水、洗衣房等设施),为你营造如家般的居住体验。 7、设有高标准餐厅(包含自助餐区和员工用餐区,菜品种类多样,营养搭配合理),让你每日享用堪比星级酒店的餐饮服务。 8、正在建设高标准室内体育场馆(规划配置健身房、瑜伽室、游泳池、篮球场等设施),鼓励培养运动习惯,助你保持健康活力。 9、定期举办丰富多样的文体活动(如运动会、演讲比赛、歌唱比赛、春节联欢晚会、大型联谊会、家庭教育讲座等共青团组织活动),让你的业余生活精彩纷呈。 10、提供优厚福利(节日礼品、员工旅游、年度健康体检、高温补贴、女职工“三八”节福利等),让你在点滴中感受温暖与幸福。 11、免费发放劳动保护用品,职能部门员工统一定制西服职业装,生产相关部门员工统一配发工作服。整齐划一的着装展现企业形象,彰显恒信团队凝聚力。 12、提供免费通勤班车(覆盖邹城市区、济宁市区及泰安市区),便捷高效,大大提升上下班出行体验。 13、注重人文关怀。集团工会积极关注并帮扶困难职工,致力于打造有温度的企业,关爱每一位员工。同时,集团团委定期选拔优秀青年参与社会福利机构公益活动,将企业的温情传递给更多群体,用实际行动播撒善意,以爱心回馈社会。
基层管理
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
工作职责: 一、生产任务安排与进度跟踪: 1、按时召开班前会议,向生产人员下达生产任务,并明确技术规范与质量标准; 2、定期组织班后总结会,回顾当日生产执行情况,针对重大问题及时分析并处理。 二、班组物料管理,保障生产有序开展: 1、负责班组原辅材料的申领、仓储及退库操作,核对物料的品质与数量; 2、管控生产过程中物料使用状况及不良品流向,若出现余料、废料或缺料情况,指导相关人员完成退补料流程。 三、班组现场管控: 1、依据生产计划对班组作业进行现场调度,确保完成既定产量目标; 2、持续推进“5S”管理实践,不断优化现场作业环境; 3、监督和检查班组各项工作的落实情况,做好生产任务及日常事务的核查; 4、对生产过程实施巡回检查,快速响应并解决突发问题。 四、生产安全监管: 1、贯彻执行公司各类安全生产制度,常态化开展安全巡查; 2、加强对重点区域和关键环节的管控,消除潜在风险,预防安全事故; 3、定期组织班组安全培训,提升员工安全意识与规范操作能力。 五、班组团队建设及制度优化支持: 1、负责班组成员的日常管理、绩效考核、技能培训与团队发展,助力员工能力提升; 2、推动班组文化与车间企业文化的融合建设; 3、配合完善生产管理制度和作业流程,积极反馈改进建议。 六、跨班组协作与部门对接: 1、与其它班组保持良好协作关系,促进生产协同高效; 2、按照规定流程加强与相关职能部门的沟通协调。 七、临时交办任务: 落实车间主任或生产主管临时布置的其他工作事项。
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验质量管理经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
教育出版领域领军企业、多元化集团下属大型印刷厂诚聘高级管理人才! 岗位职责: 1.全面统筹印刷厂生产运营,保障印刷任务按时、保质、保量完成交付; 2.监督生产全流程,强化印刷质量管控,确保产品高品质输出; 3.协调处理供应链各环节突发问题,维护供应链高效稳定运行; 4.负责人员的选拔、任用、培养与retention,打造专业化的印刷技术团队; 5.统筹厂区消防安全及环境卫生等综合管理工作。 岗位要求: 1.年龄30-50岁,大专及以上学历,具备印刷相关行业背景者优先; 2.具有八年以上印刷行业从业经历,四年以上中大型印刷企业厂长、总经理等管理岗位经验; 3.熟悉印刷订单全流程工艺及生产管理,具备扎实的印务管理实操经验; 4.有教材、教辅类印刷项目工作经验者优先考虑。 提供食宿,薪资待遇面议
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