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工作职责 1. 负责拟定、审核及修改公司各类合同文本，确保条款内容合法合规，并契合实际业务需要。 2. 协同推进公司合规管理机制建设，识别并研判经营过程中的法律风险点。 3. 办理公司日常法律事务，提供法律咨询支持，协调处理争议事项并对接内外部法律顾问。 4. 参与重大经营决策的法律分析工作，出具专业法律意见以保障决策合法性。 任职要求 1. 法学相关专业本科及以上学历，已取得法律职业资格证书。 2. 具备1年以上企业法务岗位经验（条件优异者可适当放宽），有制造业领域法务经验者优先考虑。 3. 熟知《合同法》《公司法》等相关法律法规，具备扎实的合同审核与风险管控能力。 4. 具备较强的沟通协调能力和逻辑分析能力，能独立应对和解决复杂法律事务。

薪资：无责底薪+绩效+奖金（无责底薪4000/5000+ 绩效500+办理奖金） 岗位职责 (1) 负责接待客户咨询，及时响应并处理客户问题，准确记录客户提出的咨询与投诉内容，并依据既定流程进行反馈与解决； (2) 按要求完成电话及微信端的客户维护工作，定期开展客户回访任务； (3) 负责收集、整理客户相关资料，确保文件归档清晰、存放有序； (4) 协助部门主管优化客户服务规范，持续挖掘老客户需求，推动其他服务项目的落地与拓展； (5) 配合上级完成临时交办的其他工作任务。 任职要求 (1) 大专及以上学历，有相关行业客服经验者优先考虑； (2) 熟悉客户服务流程及相关知识，具备客户信息管理能力，线上服务耐心细致，性格开朗积极； (3) 具备良好的沟通协调能力和语言表达能力。

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只负责电话邀约，无需面谈！！！ 一、岗位职责： 1、通过电话方式向企业客户介绍法律服务内容。 2、开发潜在客户资源，挖掘客户需求，把握销售机会并达成业绩目标。 3、定期维护合作客户关系，促进长期稳定合作。 4、具备营销背景者可优先考虑。 二、岗位要求： 1、年龄18-43岁，发音标准，普通话顺畅，声音具有亲和力； 2、对销售工作充满热情； 3、具备良好的学习能力与出色的表达沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的适应能力和抗压能力； 5、具备一定的市场敏感度，有上进心、责任感以及积极的工作态度，有电话销售从业经历者优先录用。 三、【薪酬福利】（8000-15000元） 1、工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00 2、待遇：底薪4500-6000+提成 + 奖金 + 补助，综合薪资8-10K+，享受带薪年假及国家法定节假日； 3、社保：购买五险（依法享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险）； 4、培训：本所提供系统专业的相关法律常识培训及技能培训，有资深主管指导业务工作，带领你轻松走进该行业； 5、其他：旅游、过节礼品、生日礼金、春节利是等多项福利； 6、晋升渠道：法律顾问—储备主管—主管—储备经理—城市经理。

1、通过公司提供的新客户信息进行电话联系，完成新客户的开发工作； 2、定期对客户进行跟踪回访，维护客户关系，组织活动邀请并跟进进展，提供专业咨询服务，整理潜在客户资料，做好客户关系管理； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，性格稳重，品行端正，有较强的责任意识； 4、充满自信，心态积极，保持乐观进取的工作状态，认真负责，富有团队协作精神。

【岗位职责】 合同管理： 负责公司各类合同（采购、销售、租赁、代理、合作协议等）的拟定、审核、修改及归档管理。 建立并更新合同标准模板库，确保条款合法合规、表述准确，有效规避法律隐患。 监控合同执行进程，识别履约风险并及时预警，提出可行应对建议。 法律咨询与支持： 为各部门（如销售、市场、研发、人力资源等）提供日常法律事务咨询，出具专业意见。 参与公司重要经营事项及项目谈判，提供法律分析与决策支持。 风险控制与合规： 协助搭建和完善企业法律风控机制与合规管理体系。 持续关注法律法规及政策变化（如数据安全、广告规范、劳动法规等），组织内部普法培训，增强员工合规意识。 对公司规章制度及业务流程进行合法性评估，保障运营依法合规。 纠纷处理： 配合处理公司涉及的仲裁、诉讼案件，完成证据整理、材料撰写及与外部律所的协作沟通。 主导非诉争议解决（如客户纠纷、供应商违约等），起草律师函或制定和解策略。 【任职资格】 教育背景： 法学相关专业本科及以上学历。 已通过国家法律职业资格考试者优先。 工作经验： 具备1-3年企业法务或律所实务经验； 有制造业领域工作经验者优先。 专业能力： 精通合同法、公司法、劳动法、知识产权法及相关司法解释。 具备较强的法律文书撰写能力，可独立完成各类合同的起草与审查。 掌握基础法律检索、案例研判和逻辑推理技能。 综合素质： 工作认真严谨，责任心强，具备良好的风险识别与防控意识。 沟通协调能力强，富有团队协作精神，能够清晰解读法律条文。 抗压能力强，能高效并行处理多项任务并按时完成。 熟练操作Office办公软件及常用法律信息数据库。

1、提供法律咨询，针对公司日常经营过程中遇到的各类问题或疑问，进行专业法律分析，并以口头或书面形式给予合规建议； 2、合同审查与修订，依据公司实际需求，审阅并修改因日常业务开展需与第三方签署的协议、合同及其他法律文书，出具常规性法律意见； 3、沟通协调事务，围绕公司日常运营中的债权债务等相关事宜，代表公司与外部相关方进行沟通交涉，发送律师函等文件，保障公司合法权益。

接受应届毕业生、接受应届毕业生、接受应届毕业生 岗位职责： 1、负责公司各类合同及相关法律文书的拟定、审查及日常管理工作； 2、参与公司重大经营项目的法律风险分析，提出合规建议与支持； 3、协助处理公司所涉法律争议事项，配合开展诉讼或仲裁相关工作； 4、关注并解读最新法律法规及政策动态，为公司提供法律指导与培训服务。 任职要求： 1、法学类专业本科及以上学历，持有法律职业资格证书者优先考虑； 2、掌握合同法、公司法等企业常用法律知识，具备较强的法律风险预判能力； 3、具有良好的分析判断能力、语言表达能力以及团队协作意识； 4、能独立开展法律事务处理工作，责任心强，严守保密原则。 接受应届毕业生、接受应届毕业生、接受应届毕业生

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务处理及合规相关工作。 2. 审核各类合同及法律文书，提供法律咨询并提出风险防控建议。 3. 协助各部门拟定、优化管理制度、标准合同及其他规范性文件。 4. 针对公司业务中可能涉及的违法违规情形，提出合规应对方案与预防措施。 5. 参与公司内部项目推进，协助开展法律风险管理与支持工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，法律或相关专业背景。 2. 欢迎有经验者或应届毕业生应聘。 3. 具备良好的沟通协调能力与问题解决能力，擅长归纳总结。 4. 工作细致认真，责任心强，注重成果，具备团队合作意识。 5. 具备基本英语读写能力，熟练操作Office办公软件。

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明天车上加一个木工！计时9个点！汶上发车！

岗位职责： 1、合同审核管理 负责客户合作、服务、渠道、采购等日常合同起草、审核、修订、风险把控，建立与维护合同模板库以及合同的归档和保管； 2、诉讼与纠纷处理 协助 / 独立处理合同纠纷、知识产权纠纷、劳动争议、用户投诉等，对接外部律师，准备文书与证据，有效控制争议解决成本； 3、知识产权管理 负责与中介对接商标、著作权、专利等知识产权的申请、年检、维护、台账管理； 4、资质管理维护 负责公司营业执照、人力资源服务许可证、ICP 备案等各类资质的申请、年检、变更、维护与归档； 5、日常法务支持 为业务提供法律咨询、风险提示；完成合规宣导、文件归档、印章与法律档案管理； 6、平台合规治理 审核用户协议、隐私政策、平台规则、免责条款等法律文件，跟进监管政策更新，参与平台治理与内容合规。确保符合《个人信息保护法》等相关的法律法规。 任职要求： 1、本科及以上法学相关专业，持有法律职业资格证（A证）； 2、1-3 年互联网 / 平台 / 企业法务经验，律所转岗可考虑； 3.熟悉民法典、合同法、劳动合同法、知识产权法、广告法、个人信息保护法、反不正当竞争法等； 4、能独立完成合同审核、文书写作、基础纠纷处理，逻辑严谨、细致负责； 5、具备良好沟通、抗压与学习能力，自驱力强，皮实； 6、具备互联网平台治理经验，熟悉UGC内容审核机制、招聘行业、知识产权维权、资质办理经验优先。 职位亮点： 1、清晰晋升通道：专员起步，1-2 年可晋升法务主管，独立负责法务模块，晋升即调薪； 2、核心业务赋能：深度参与招聘平台全流程合规，覆盖合同、IP、合规、诉讼、资质； 3、成长空间极大：全面锻炼，快速成长为综合型法务人才； 4、扁平化管理：直接对接管理层，决策高效、支持充分，无复杂职场关系； 5、福利保障齐全：五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利、定期培训、绩效奖金； 6、行业前景好：互联网招聘赛道稳定增长，法务价值高、不可替代。

兼职勿扰！！兼职勿扰！！谢谢 任职要求： 1、能独自撰写文书 2、法律专业，有责任感，具备较强的文书写作能力，能够独立写诉状 3、有同类型公司文书经验或者有律所工作经验半年及以上 岗位职责 1、独立撰写诉状和立案； 2、具备扎实的法律知识和良好的沟通能力； 3、能够独立处理法律事务，具有较强的分析和解决问题的能力； 4、协助处理与法律相关的其他事务，确保法律事务的顺利进行； 5、负责对接客户需求等相关情况内容； 6、上级安排的其他工作内容任职要求。 上班时间：上午9:30-18:30，中午午休1.5小时，不加班。 薪资待遇：试用期一个月底薪3500+提成，转正后底薪4000+300全勤+提成（到手6K-8K） 工作氛围：氛围好，和谐，友爱，不卷，年轻人居多，期待你的加入。

工作职责： 1、合同审核管理 -负责客户合作、服务、渠道、采购等日常合同起草、审核、修订、风险把控，建立与维护合同模板库以及合同的归档和保管。 2、诉讼与纠纷处理 -协助 / 独立处理合同纠纷、知识产权纠纷、劳动争议、用户投诉等，对接外部律师，准备文书与证据，有效控制争议解决成本。 3、知识产权管理 -负责与中介对接商标、著作权、专利等知识产权的申请、年检、维护、台账管理。 4、资质管理维护 -负责公司营业执照、人力资源服务许可证、ICP 备案等各类资质的申请、年检、变更、维护与归档。 5、日常法务支持 -为业务提供法律咨询、风险提示；完成合规宣导、文件归档、印章与法律档案管理。 6、平台合规治理 -审核用户协议、隐私政策、平台规则、免责条款等法律文件，跟进监管政策更新，参与平台治理与内容合规。确保符合《个人信息保护法》等相关的法律法规。 任职资格 1、本科及以上法学相关专业，持有法律职业资格证（A证）。 2、1-3 年互联网 / 平台 / 企业法务经验，律所转岗可考虑。 3、熟悉民法典、合同法、劳动合同法、知识产权法、广告法、个人信息保护法、反不正当竞争法等。 4、能独立完成合同审核、文书写作、基础纠纷处理，逻辑严谨、细致负责。 5、具备良好沟通、抗压与学习能力，自驱力强，皮实。 6、具备互联网平台治理经验，熟悉UGC内容审核机制、招聘行业、知识产权维权、资质办理经验优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权，福利待遇丰厚。

工作职责： 1、合同审核管理 -负责客户合作、服务、渠道、采购等日常合同起草、审核、修订、风险把控，建立与维护合同模板库以及合同的归档和保管。 2、诉讼与纠纷处理 -协助 / 独立处理合同纠纷、知识产权纠纷、劳动争议、用户投诉等，对接外部律师，准备文书与证据，有效控制争议解决成本。 3、知识产权管理 -负责与中介对接商标、著作权、专利等知识产权的申请、年检、维护、台账管理； 4、资质管理维护 -负责公司营业执照、人力资源服务许可证、ICP 备案等各类资质的申请、年检、变更、维护与归档。 5、日常法务支持 -为业务提供法律咨询、风险提示；完成合规宣导、文件归档、印章与法律档案管理。 6、平台合规治理 -审核用户协议、隐私政策、平台规则、免责条款等法律文件，跟进监管政策更新，参与平台治理与内容合规。确保符合《个人信息保护法》等相关的法律法规。 任职资格： 1、本科及以上法学相关专业，持有法律职业资格证（A证）。 2、1-3 年互联网 / 平台 / 企业法务经验，律所转岗可考虑。 3、熟悉民法典、合同法、劳动合同法、知识产权法、广告法、个人信息保护法、反不正当竞争法等。 4、能独立完成合同审核、文书写作、基础纠纷处理，逻辑严谨、细致负责。 5、具备良好沟通、抗压与学习能力，自驱力强，皮实。 6、具备互联网平台治理经验，熟悉UGC内容审核机制、招聘行业、知识产权维权、资质办理经验优先。 岗位亮点： 1、清晰晋升通道：专员起步，1-2 年可晋升法务主管，独立负责法务模块，晋升即调薪。 2、核心业务赋能：深度参与招聘平台全流程合规，覆盖合同、IP、合规、诉讼、资质。 3、成长空间极大：全面锻炼，快速成长为综合型法务人才。 4、扁平化管理：直接对接管理层，决策高效、支持充分，无复杂职场关系。 5、福利保障齐全：五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利、定期培训、绩效奖金。 6、行业前景好：互联网招聘赛道稳定增长，法务价值高、不可替代。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题并提供实务建议 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4.配合开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 5.完成法务负责人交办的其他支持性事务 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力 岗位职责： 1.协助开展合同全流程管理，包括起草、审核、修订及标准化归档，确保法律合规与风险可控 2. 为业务部门提供日常法律咨询，就劳动关系、合同履行等常见问题出具实务建议 3. 参与简易法律事务处理，如劳动争议协调、供应商纠纷材料准备及流程跟进 4.支持法律培训组织、内部制度合规性梳理及专项合规检查工作 5. 高效完成法务负责人交办的其他基础性、事务性支持工作 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或具备1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规，具备初步法律应用能力 4. 文字表达清晰，逻辑分析严谨，沟通协作意识强 5.工作细致负责，学习主动性强，具备良好的职业发展潜力

岗位职责 1、开发新客户资源，维护现有客户关系，推动合作达成及后续复购。 2、讲解产品核心优势，负责订单沟通、合同签订及回款跟进。 3、整理市场动态与竞品情况，定期完成销售数据汇报。 任职要求 1、具备销售工作经验者优先，具备出色的沟通与表达能力。 2、结果导向意识强，能承受工作压力，接受出差安排。 3、具有良好的服务意识以及团队合作态度。

【薪资待遇】： 薪资范围：3000元——8000元 底薪：3000元+提成+业绩阶段奖金+额外奖励 【工作内容】： 1：负责网上账号运营维护，用手机电脑网上引流获客。 2：新入职进行培训，老带新易上手。 3：按公司要求完成每日工作，更新账号作品和朋友圈。 4：工作内容简单，每月十五号按时发放薪资。 【工作时间】： 9:00~12：0013：30~6：00 寻求共同创业的合作伙伴，工资福利待遇不是问题，你踏实肯干我绝不吝啬，只要你有一颗上进的心，欢迎你的加入。

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岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

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岗位要求： 1、本地化电商策划专员，阿里巴巴中文站网站招商； 2、帮助客户解决使用问题，保证其在服务期的高效服务， 3、电话和上门服务相结合，带有销售性质，面对面沟通和交流电商及行业动态，成长客户、丰富自己； 4、一帮一的形式，由业绩优秀老人对其进行指导、帮助，实行团队管理制； 福利待遇： 1、底薪3000+提成+奖金=月均4000-8000；努力薪资上不封顶； 2、国家法定节假日带薪休假； 3、缴纳五险； 4、长白班制，上午8：00-12点，下午2-6:00； 5、经常开展丰富多彩的集体活动，月度、季度、年度，不定时国内外旅游激励及培训机会； 6、形式多样的员工培训（岗前培训、内部培训、外部培训等）助你成长发展； 7、公司非常重视内部员工的晋升和发展，完善的、透明的、公平的内部晋升体系，广阔的职业发展空间，只要你足够有胆量足够有能力。

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岗位职责 负责地板纸的销售推广，开拓新客户，维护老客户，定期出差拜访老客户。职位要求 有销售经验者优先，能适应出差，具有良好的沟通和抗压能力，不限学历，年龄25-45岁。薪资待遇 保底工资4000元，有销售提成。 联系电话：刘