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建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安装工程土建工程暖通类项目环保项目
岗位职责: 1. 负责组织编制项目安装建设方案及实施计划; 2. 协同有关部门完成设备安装的设计配合、概算支持、招标工程量核对、安装调试等环节工作; 3. 协调各方单位依据管理制度、施工图纸、操作规程及进度安排推进项目与设备的安装实施; 4. 及时协调解决项目执行过程中出现的争议与反馈问题,持续提升服务质量和客户满意度; 5. 对施工现场实施监督管控,落实安全管理与现场作业规范; 6. 建立并维护项目施工进度记录和管理台账,妥善完成与施工单位之间的图纸及相关技术资料交接归档; 7. 对项目安装工程量及设备相关数据进行统计整理与报表分析,结合数据分析提出改进措施并向主管领导汇报。 任职资格: 1. 大专及以上学历,机电、暖通、建筑、土木、工民建、工程管理等相关专业背景; 2. 具备3年以上项目管理实际工作经验,有空调、环保设备或暖通领域项目管理经历者优先考虑; 3. 熟悉工程前期资料申报流程及施工证照办理,掌握工程报建报装手续,了解招标管理和施工监理流程,具备图纸审核与协调能力; 4. 掌握国家有关政策法规,具备岗位所需的专业知识基础,能熟练操作办公软件及CAD制图工具,具有较强的数据核算与统计能力; 5. 工作责任心强,积极进取,富有职业担当精神; 6. 持有项目经理资格证书者更佳。 职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、加班补助、弹性工作、节日福利
项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
大专及以上学历,市场营销、工程管理等相关专业;具备3年以上销售领域工作经验,熟悉项目报批报建相关流程。 负责与政府及企业客户对接,开展产品推广与销售工作,深入挖掘客户需求,精准识别潜在客户资源; 积极拓展市场渠道,策划制定营销策略,主导销售合同谈判,为客户提供覆盖项目全周期的专业服务。
工业建筑工程部经理
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
3至5年建筑施工企业工作经验者优先,具备工业电厂项目经历者优先考虑,需持有中级职称
项目经理
刚起步的公司需要招3-5位核心元老,45岁以下。现场管理的负责人。能操控150人左右的施工团队。主要的施工内容是勘测现场人员安排、施工安排、项目配合到结算,要懂电气的。布管穿线装柜子、放电缆、压接调试,这一系列的活工序要明白。要懂得安排。只要这类的管理人员。懂电脑,会算量,会结算。能扛住压,有上进心的联系,只拿工资不作为的不要勿扰,不要光想着我干一天就是一天的那种的,不要打扰了。寻找同频共振的
项目经理
8000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
熟悉建筑工程,土建、钢结构、加固、会看图纸,会使用电脑,沟通能力强。建造师证书、B证、中级工程师优先。
工程项目总监
7000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1、大专及以上学历,熟练掌握给排水、暖通或水电暖通相关专业知识; 2、具备五年以上施工现场管理实际经验; 3、能够准确识读施工图纸,熟悉暖通工程施工流程、技术规范及相关行业法律法规,具备处理现场各类施工问题的能力; 4、具备良好的沟通与协调能力,具有一定的现场统筹管理经验及成本预控意识; 5、身体健康,踏实肯干,品行端正,遵纪守法,具备良好的职业操守和较强的执行能力;持有有效的施工员证或机电建造师资格证书者优先考虑; 6、年龄要求28至45周岁。
工程部经理。
8000-13000元/月
项目经理
45周岁以下。具备多年的工地现场管理实操经验。主要就是厂房,煤矿电厂之类的机电安装。部分土建。学历没有要求,但是一定要会灵活。会运用。最好是现场带班的管理人员。会懂一些广联达计价。每周休一天偶尔出差沟通协调能力强能统筹现场各项工作。
项目经理
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专施工工程管理
岗位职责: 1、严格执行公司项目管理规范并推进实施。 2、牵头完成与项目销售部、设计部的项目交接工作。 3、统筹协调设计部按期保质提供施工图纸,确保采购部准时将物资发往施工现场。 4、组织现场施工及调试工作,维护客户关系,把控工程进度。 5、确认项目调试前的各项准备工作是否完备。 6、跟进并落实项目各阶段回款流程。 7、定期召开项目例会,全面组织、指挥、监督和协调项目的生产经营活动。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具有一级机电建造师资格并持有B证。 2、三年以上项目现场施工及管理相关工作经验。 3、掌握电气与机械安装知识,具备水处理领域项目管理经历者优先考虑。 4、能够合理规划工作优先级,高效统筹个人任务安排。 5、具备根据现场实际情况与客户有效沟通的能力,推动项目向有利方向发展。 6、擅长与客户及团队成员进行顺畅交流与协作。 7、具有决策能力,敢于面对挑战并积极达成既定目标。 8、持有建造师执业资格证书者优先录用。 职位福利:餐补、带薪年假、定期体检、免费班车、员工旅游
项目经理
8000-9000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责钢结构工程项目施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2. 组织现场施工协调,解决施工过程中的技术与管理问题 任职要求: 1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程或机电工程专业优先) 2.熟悉钢结构工程施工规范及行业标准,具备现场实操经验 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强,能适应工程项目现场工作环境 5.学历不限,具备相应执业资格及从业经验即可
二保焊长期6-10人月结二把刀勿扰焊工证
招聘二保焊。薪资范围为8000至10000。招聘人数为10人。福利包括免费午餐和五险。工资按时发放。提供带空调的住宿。工作地址为济宁二十里铺运河经济开发区。
山东济宁北市场招工一名,在肉店帮忙,工资3600
3600元/月
店员月结
北市场招工一名,在肉店帮忙,工资3600
济宁
7月3日 16:42拨打电话
济宁汶上县阳城煤矿找焊工一名,带焊机,割破碎混凝土的钢筋。限今天,附近的电话联系:
焊工焊钢筋1-4天1-2人
汶上阳城煤矿找焊工一名,带焊机,割破碎混凝土的钢筋。限今天,附近的电话联系:
济宁 汶上县
7月3日 16:42拨打电话
幕墙安装铝单板1-2人
济宁市曲阜市招铝板幕墙安装工人,手法过硬,能看懂图纸,一天9小时,月薪打卡,非诚勿扰,今天能来现场的联系我。
济宁 曲阜市
7月3日 16:41拨打电话
饮料厂用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
旺季开招啦!零费用入职,包吃住,随走随结 【工价320一天,工作轻松,人走账清】 【薪资福利】 30元/小时,综合月工资约8500元 每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【职位要求】 年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00 加班自由选择,时间为18:00-20:00 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州
施工经理
1.4-1.5万元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
电力项目经理
8000-12000元/月
项目经理1-3年大专线路风电
岗位职责: 1. 负责项目现场全面管理,统筹协调各方资源,确保工程顺利推进; 2. 严格把控工程质量、安全与进度,独立完成工程量准确核算; 3. 深入参与现场施工组织与管理,及时解决施工中的实际问题; 4. 独立处理项目现场相关技术问题,提供有效技术支撑。 任职要求: 1. 具备3年以上110kV及以上电压等级变电站及线路工程现场管理经验; 2. 持有施工员、电工进网作业许可证等相关专业证书; 3. 大专及以上学历,电气类相关专业毕业; 4. 熟练掌握Office、AutoCAD,能熟练使用Photoshop软件。
项目经理
6000-8000元/月
项目经理3-5年大专
招聘铁路方面项目经理,要求5年以上铁路方面工作经验,大专及以上学历,工资面议。
项目负责人
9000-10000元/月
项目经理1-3年大专
要求有湖南省二建,B证
项目经理1-3年学历不限
风电项目经理 岗位职责 1、负责风电项目现场全面管理,把控施工进度、质量、安全、成本。 2、协调业主、监理、施工单位及地方关系,解决现场施工问题。 3、落实安全施工管理,做好现场统筹、人员及工序管理。 4、负责项目资料、验收、并网、移交等全过程工作。 任职要求 1、大专及以上学历,电气、土木、新能源等相关专业优先。 2、具备3年以上风电现场施工管理经验,熟悉风电施工流程。 3、懂现场安全、质量、进度管控,能独立管理工程项目。 4、沟通能力强,责任心强,能接受驻场、出差。 5、持有安全员C证、建造师证书者优先。 6、可接受长期项目驻场适应全国各地项目调配。 薪资待遇 月薪8千--1万 福利待遇包吃包住,有保险
项目经理/主管10年以上大专
工作内容: 1:参与项目成本的需求分析工作。 2:熟悉施工工艺,具备识图能力,能够根据项目需求制定并优化技术方案。 3:全面负责施工现场的进度、质量、安全等各项管理工作。 职位要求: 工作时间:上午:7:30-12:00 下午:冬季13:30-17:30 夏季14:00-18:00
其他施工管理
山东省济宁市招聘年龄在23至40岁之间,要求持有中专文凭及C1驾驶证。工作地点位于王因,工作内容涵盖现场管理、业务管理等方面,工作轻松。薪资结构为底薪加提成,提供五险保障。招聘人数为7至10人。
济宁
6月30日 16:48拨打电话
项目主管
4000-6000元/月
项目经理/主管1年以下学历不限
岗位职责: 1.统筹区域内项目的战略布局与执行管理,保障任务按期达标交付。 2.监控项目推进节奏,确保各阶段目标有效达成。 3.保持与客户及内部团队的高效互动,推动项目平稳运行。 任职要求: 1.具备优秀的项目统筹能力及团队协作意识。 2.擅长沟通协调,能与客户和团队建立顺畅的合作关系。 3.热衷于项目管理工作,适应动态工作环境并保持主动进取心态。
土建工程施工管理
8000-9000元/月
其他施工管理
施工现场管理员1名,经验丰富,有能力,有意者电话联系陈
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
大专及以上学历,市场营销、工程管理等相关专业优先;具备3年以上销售领域工作经验,熟悉项目报批报建流程。 负责与政府及企业客户对接,开展销售工作,深入沟通以挖掘客户需求,精准识别潜在客户资源; 积极拓展市场渠道,策划营销策略,主导合同谈判,提供覆盖项目全周期的专业服务支持。
项目主管
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
岗位职责: 1、负责项目前期的调研、申报、立项及备案等管理工作; 2、编制并提报项目的经营目标与运营节点计划; 3、对项目建设过程中的质量、安全、进度及风险等方面进行全流程管控; 4、组织项目团队的搭建及日常事务管理; 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格: 1、具备5年以上项目管理相关工作经验,熟悉国家有关技术规范与标准; 2、具备良好的综合协调能力,较强的组织、沟通与协调能力,工作认真负责、细致严谨,具有良好的团队协作意识和强烈的职业责任感,身体健康,能承受较大工作压力,具备较强的风险防范意识; 3、持有建造师、造价师、安全员或中级职称等相关证书者优先考虑。
项目助理经验不限大专双休法休
岗位职责 1、负责公司小程序及云服务器的日常运维,监控机器人设备运行状态,统计故障情况并跟进维修处理。 2、协助各部门完成办公智能化系统的搭建与落地实施,承担公司日常信息化管理工作。 3、参与项目技术方案制定、CAD图纸绘制,以及进场施工和验收等环节的资料整理。 4、协助开展合同归档、文书函件撰写,配合准备商务谈判材料并参与项目风险管控工作。 任职要求 1、大专及以上学历,计算机、人工智能等相关专业优先考虑,持有相关资格证书者优先。 2、掌握至少一门编程语言,了解办公智能化系统的设计与应用。 3、熟练使用常用办公软件,具备基础CAD操作能力,文字表达清晰,能独立编写常规文案及项目资料。 4、工作细致认真,具备良好的沟通能力和责任心,能够胜任项目及合同相关的辅助性事务。 福利 双休,法定节假日按规定正常休息
项目专员
4000-8000元/月
项目专员经验不限学历不限物流/仓储项目
能接受异地工作 包住 年龄:25岁--50岁,会开车, 会智能手机拍照,看车出入库 需要培训实习后分库 车辆出入库登记,记录整理车内物品,收发快递 工作时间每天2-3小时左右,车辆出入库会在提前通知报备,工作轻松自由需长期驻库,无固定集中休班,会智能手机拍照,能接受异地工作
ERP系统实施顾问
3000-8000元/月
实施顾问经验不限大专实施需求分析项目管理实施工程师/顾问ERPMySQL软件实施交接现场培训
岗位职责: 1. 负责ERP管理软件项目全过程的实施进度管理与质量监督; 2. 深入调研客户需求,分析房地产行业业务逻辑,设计并优化业务流程,提供定制化解决方案; 3. 运用规范的项目管理方法,指导并推动客户完成系统培训及上线落地工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,计算机、管理或房地产相关专业背景,具备一定ERP系统实施经验者优先; 2. 掌握SQLServer数据库操作,了解基本的计算机网络知识; 3. 具备良好的语言表达与沟通协调能力; 4. 具有较强的客户服务意识和团队协作精神; 5. 能够适应短期外出差旅安排 福利待遇: 1、工资范围:3K-8K 2、五险一金; 3、法定节假日、带薪假期等; 4、工龄补助、出差补助、餐补等; 5、节日福利、生日礼品等; 6、休息日:每周六下午和周日(一天半); 7、晋升机会:系统、公平的能力晋升体系; 8、培训机会:专业技能培训、个人素质培训等; 9、文化活动:定期聚会聚餐、团建拓展活动、内部年会、家属答谢会等
项目经理/主管经验不限学历不限
1. 体系建设与标准制定 · 负责公司项目管理体系的搭建与持续优化,推动各业务部门实施项目管理机制,并提供支持、指导与监督 · 主导集团创新管理体系的构建与改进工作 · 制定项目监管(QA)相关标准、合规要求及考核机制,建立配套流程、规范文档与模板,并监督落地执行 · 搭建并维护项目监管知识库,积累典型问题、风险案例与最佳实践,促进组织过程资产的沉淀与共享 · 统筹跨部门项目监管协作机制,推动监管标准在不同业务场景中的适配与有效实施 2. 项目与经费管理 · 负责公司一级、二级项目的统筹管理及项目经理的协同管理 · 管理公司项目资金使用,确保经费合规、高效运作 · 参与项目立项、关键里程碑评审和结项评估,从独立监管角度提出专业意见,强化全生命周期闭环管控 3. 监督、考核与评价 · 对公司一二级项目监管(QA)工作的履职情况进行监督检查、绩效评估与结果反馈 · 审查项目执行过程,确保其符合项目管理规范与制度要求 · 协助项目团队识别问题、优化执行,提升项目交付质量与成功率 · 组织开展项目监管例会,跟踪重点工作进展与整改落实情况 4. 风险与问题管理 · 协助项目组识别项目推进中的潜在风险,共同制定应对策略与预防措施 · 在项目发生重大异常时,开展现场核查,深入沟通分析,持续跟踪直至闭环解决 · 独立向项目管理委员会汇报项目重大问题,并提出可行性建议,协助项目团队突破瓶颈,保障项目顺利推进 5. 报告、数字化与工具 · 推动项目监管工具及数字化平台的选型、应用推广与迭代优化,提升监管自动化与数据可视化能力 · 定期编制项目监管分析报告,涵盖项目健康度、风险趋势、共性缺陷等内容,为管理层提供决策支撑 6. 团队建设与能力培养 · 负责项目监管团队的专业能力建设与绩效评价,构建QA人员的能力模型与发展通道
工程项目负责人
1.3-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科工程管理经验团队领导力跨部门沟通
1. 把握项目整体进度,科学编制计划与预算; 2. 组织并带领团队高效协同,全力推进工程实施; 3. 与各相关部门紧密配合,确保项目顺畅运转; 4. 主动应对技术难题,勇于攻克复杂挑战; 5. 严格把控施工安全与工程质量,落实各项细节管理。 我们期待你具备: 1. 工程类专业本科或以上学历; 2. 具备扎实的工程管理背景,有团队管理实践经验; 3. 出色的组织、协调及跨部门沟通能力; 4. 熟悉常用工程管理及相关数字化工具的操作; 5. 对工程安全与质量标准具有高度的责任意识。
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