工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-13 岗位职责： 1. 承担公司日常法律事务，涵盖合同审核、文本拟定及商务谈判支持； 2. 协调处理企业内外法律争议，提供专业法律建议与解决方案； 3. 统一管理公司法律文书及协议资料，保障法务档案的完整性与保密性； 4. 参与推进企业合规体系建设，协助落实各项法律法规要求； 5. 定期开展法律知识培训，增强员工法治观念与合规操作能力。 任职要求： 1. 掌握系统的法律理论知识，了解相关法律规范与实务要求； 2. 具备优秀的表达与协调能力，能应对多类复杂法律事务； 3. 工作态度严谨，职业操守良好，可自主完成任务并解决实际问题； 4. 拥有较强的逻辑思维与决策能力，能精准理解法律条款与适用情形； 5. 具备协作意识，能够与内外部合作方保持高效沟通与配合。

工作内容： 1、负责公司各类法律事务的处理与咨询，涵盖合同审查、法律风险识别与评估等方面； 2、协助应对公司面临的法律争议，提供专业的法律意见与解决方案； 3、协同相关职能部门，优化公司法律事务管理机制及制度建设。 岗位要求： 1、具有扎实的法律理论基础和较强的法律逻辑分析能力； 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3、具备出色的分析判断与问题解决能力。

不加班！不加班！不加班！！接受无经验小白！！ 法务专员岗位职责：主要负责售后支持工作，处理客户相关事务，协调银行、律师事务所等外部单位对接，专注售后服务环节，无需自主开发客户，只需安心完成分配任务，工作轻松压力小，每单提成不低于300元！ 工作时间：9:00-11:50，13:30-17:40，每周日固定休息，法定节假日正常休假，缴纳社保，定期组织下午茶、团队建设活动 薪资构成：底薪+提成，月均收入6000-8000元左右

岗位职责: 利用公司提供的资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，完成意向客户的筛选工作。工作内容简单易上手，无需深厚法律背景，后续法律事务由专业团队处理，主要负责客户初步筛选及邀约对接。 任职要求: 1. 不要求具备丰富的法律知识，接受零经验人员，小白可培养。 2. 入职即享受带薪培训，由团队主管、总部培训部门及资深律师指导相关专业知识，需具备较强的进取心和抗压能力； 3. 普通话标准，工作认真负责，具有良好的协作精神和团队配合意识。 底薪+高提成+奖金 综合收入6000-8000以上（销售类岗位，薪资上不封顶） 工作时间: 每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每月休息6天！！！ 前半月双休，后半月单休，法定节假日按规定享受带薪休假

底薪4000+提成+年终奖+五险 12-20K 经验不限 招聘10人 公司是做法律咨询的，主要对接客户济南及附近中小型企业负责人，合同纠纷劳动纠纷，个人诉讼业务 不是贷款，不是催收！！！ 综合薪资10000+ 工作氛围轻松，开开心心赚钱。 员工生日会各种下午茶都有

一、岗位名称咨询顾问，通过电话拓展新客户，维护现有客户关系。 二、工作时间 月休4天，法定节假日正常休息 三、薪酬福利 1、底薪+提成+奖金+五险 2、季度奖励、年终奖励 3、各类假期、团队旅游、生日礼品、节日关怀 4、主管带教辅导、多样化的文化娱乐活动 5、岗位多元、晋升机制完善且快速 6、内部推荐成功享奖励 四、招聘要求 1、大专学历，年龄18-35岁，性别不限（具备销售、客服、电销或金融行业经验者，学历可适当放宽） 2、品行良好、表达清晰、语言流畅 3、擅长交流，具备一定的语言理解与表达能力 4、掌握计算机基础操作技能 5、综合素养高，抗压能力强，有责任心，工作积极认真 五、工作...

工作职责 1，对接已成交客户，协助处理其法律相关事务与需求 2，持续跟进客户需要，及时解答客户疑问与顾虑 3，主动为成交客户提供服务，跟踪案件进展并同步反馈信息 4，落实上级交办的各项工作任务 任职要求： 1、法学专业背景，具备本科及以上学历 2、具有一年以上法务相关工作经验 3、具备较强的学习能力与执行能力 4、工作认真积极，态度踏实，注重细节 5、年龄在22至35周岁之间

岗位职责: 1. 负责公司各类合同的拟订与审查，确保内容符合法律法规要求； 2. 为各部门提供常规性法律支持，协助处理日常运营中的法律事务； 3. 参与搭建企业法律风险防控体系，定期开展风险识别与评估工作； 4. 持续关注并解读最新法律法规变化，及时输出合规建议与应对方案。 任职要求： 1. 具备系统的法律理论基础，能独立完成各项法律事务处理； 2. 具有良好的协调沟通能力及团队协作意识，可跨部门高效配合； 3. 工作严谨细致，具备高度的责任感和信息保密观念； 4. 适应高强度工作节奏，拥有较强的分析判断与问题应对能力。

岗位职责 1. 负责外呼联络、热线接听以及现场客户咨询的接待工作； 2. 对学生的学习情况开展分析与评估，制定初步的辅导规划与实施方案； 3. 承担服务协议的洽谈与签订相关工作； 4. 持续跟进辅导项目的执行进度并做好后续维护； 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备清晰的逻辑思维能力； 2. 热爱教育事业，熟悉学生心理特点； 3. 富有挑战精神，目标意识明确； 4. 性格积极向上，具备良好的沟通表达能力；

岗位职责: 1. 负责案件来源的跟踪与统筹管理，保障案件流程有序推进 2. 与客户保持高效沟通，准确把握需求并提供专业法律支持 3. 配合团队完成日常事务，确保工作高效且质量达标 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2. 能够迅速融入工作环境，拥有较强的学习与适应能力 3. 对法律服务领域有高度热情，能承受相应的工作强度

开13米高栏拉面粉 次粉 蛋白粉 往单县饲料厂和沛县饲料厂送货 一趟300-350 基本上80到150公里左右 不熬夜 有时候会在车上住一晚 有空调发电机 单县接车

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菏泽市郓城县赵楼电厂招电焊和电工，长期工，每月22个班，月工资。

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险 任职要求： 1.法学相关专业，学历不限（大专及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内实习/工作经验者均可 3.熟悉《民法典》等基础法律法规，合同问题相关。 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力 男女不限 年龄不限 有驾驶证优先录取

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 4.配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态，及时提示政策变化影响 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科优先） 2.有经验要求，须在律师或法务岗位执业3年以上 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与团队协作意识 6.需要有律师执业资格证满3年

岗位职责： 1.全面负责公司合同审核、法律风险评估及合规体系建设 2. 主导处理劳动争议、商事纠纷等诉讼与非诉事务 3.为业务部门提供日常法律咨询，参与重大经营决策的法律支持 4.统筹知识产权管理、数据合规及反垄断相关工作 5. 组织开展法律培训，提升全员合规意识 任职要求： 1.法学专业本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试 2.具备5年以上企业法务或律所相关工作经验，有团队管理经验者优先 3. 熟悉公司法、劳动法、合同法及行业监管政策 4.具备优秀的逻辑分析、沟通协调及跨部门协作能力 5.责任心强，原则性与灵活性兼备，能适应快节奏业务需求

岗位职责： 1.协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 任职要求： 1. 无经验要求、公司统一培训

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4.配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5. 跟踪法律法规及行业政策动态，及时反馈相关影响 任职要求： 1.法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内实习/工作经验者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5.工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

岗位职责:根据客户提供的地址去拍公交站台投放的目标广告，需要用app提交任务 工作要求:5.1-5.7有时间，有电动车的滴滴 没车勿扰

岗位内容： 1. 收集整理工信、科技、发改等部门各级政府发布的惠企政策，高效完成项目申报材料的撰写、提交及规划工作，助力公司获取产业政策扶持资金及相关荣誉资质。 2. 管理与维护公司现有各类资质证书、知识产权及荣誉称号； 3. 负责相关文案的起草、修订与优化工作； 4. 持续跟进各部门生产运营与发展动态，配合上级制定并完善项目申报战略规划。 任职要求： 1. 具备制造业领域项目申报相关经验，能准确解读和分析各类政策文件； 2. 熟练操作常用办公软件，文字功底扎实，具备优秀的书面表达与文档撰写能力； 3. 具备较强的抗压能力，工作积极主动，富有责任心和发展意愿。

一、公司是做什么的？ 答：集团现为华北地区规模领先的法律咨询服务平台，若您作为企业主，我们可为您提供高性价比的外包法务服务。当前项目在菏泽正处于快速发展阶段，属于新兴热门领域，员工整体收入可达1万元以上 二、客户签约流程如何？ 答：主要分为两个步骤 1、通过电话沟通筛选有意向或存在需求的客户 2、安排面对面交流，深入了解客户需求并制定方案完成签约 三、薪资待遇怎么样？ 答：试用期无责任底薪3000元+7%-25%签约提成+开单奖励+各类补贴，支持兼职推荐案源，茶水报酬优厚 四、非法律专业是否可报名？ 答：目前不强制要求具备法律背景，公司将提供专业系统培训，成长周期约1-3个月（需参与电销环节，介意者请谨慎投递） 五、晋升通道如何设置？ 答：现阶段该岗位收入仅次于负责人级别，如有管理经验，可向团队管理方向发展 六、工作时间安排？ 上班时段为8:30-12:00，下午13:30-17:30；前三周实行双休制，第四周单休，法定节假日享受带薪休假 员工福利包含： 五险，年终奖金，绩效激励，保底薪资保障 底薪叠加提成，定期组织员工旅游，日常供应零食与下午茶

岗位职责: 1.为来访者提供专业的心理咨询服务，协助其应对情绪 与心理困扰 2.遵守心理咨询伦理规范，确保咨询过程的保密性与专 业性 任职要求: 1.具备心理学相关领域受训背景，接受过系统心理咨询 理论与技能培训 2.具备良好的倾听能力与共情能力，能够建立稳定的咨 询关系 3.有责任心和职业素养，能够独立开展心理咨询工作 4.新手咨询师也可以培养

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岗位职责: 利用公司提供的资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，完成意向客户的筛选工作。工作内容清晰简单，无需具备深厚法律背景，后续专业法律事务由专人对接处理，主要负责客户初步筛选及邀约到访即可。 任职要求: 1. 初中、中专/中技、高中学历；有相关或类似工作经验者学历可适当放宽； 2. 入职即安排系统培训，团队经理将提供法律常识及相关业务知识指导，需具备较强的进取心和抗压能力； 3. 普通话表达顺畅，具有责任心，具备良好的协作精神； 薪资范围5000到8000+，上不封顶（按业绩提成） 工作时间: 每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30 每月休息6天，每月前15号内双休，后15号内单休，法定节假日正常休假，无需加班

岗位职责: 利用公司提供的资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，进行意向客户筛选。工作内容简单，操作轻松，无需具备深厚的法律背景，后续法律事务由专业团队处理，仅需完成初步筛选及邀约工作即可。 任职要求: 1. 不对法律知识作硬性要求，接受零经验人员，小白也可报名。 2. 入职即享受带薪培训，由团队主管、总部培训部门及资深律师提供法律或相关业务知识指导；具备较强的进取心和抗压能力； 3. 普通话标准，有责任心，具备良好的协作精神和团队配合意识。 底薪+高额提成+奖金 综合收入6000-8000以上（属销售岗位，薪资上不封顶） 工作时间: 每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每月休息6天！！！ 每月前15天为双休，后15天为单休，法定节假日按规定享受带薪休假

岗位职责： 1. 负责区域市场调研与竞品分析，制定并执行销售策略 2. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队完成业绩目标，组织培训、辅导与绩效管理 4. 收集整理客户资料及需求反馈，协同产品与运营部门优化服务方案 5. 定期汇报销售数据与市场动态，提出可行性业务改进建议 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场运作规律 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 具备较强的市场洞察力和数据分析能力 4. 具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限，有成功带队经验者优先