1.工作性质：法务专员，主要负责销售后续支持服务，可处理企业及个人相关事务，需与银行进行电话沟通对接。 2.要求：具备大专或以上学历，有法律相关工作经验者优先考虑。

附近有小吃街！交通便利！不加班！！！ 1.工作内容：负责单据处理，与银行进行业务对接 2.薪资：三千+机构办理提成

工作内容： 1、负责公司各类法律事务的处理与咨询，涵盖合同审查、法律风险识别与评估等方面； 2、协助应对公司面临的法律争议，提供专业的法律意见与解决方案； 3、协同相关职能部门，优化公司法律事务管理机制及制度建设。 岗位要求： 1、具有扎实的法律理论基础和较强的法律逻辑分析能力； 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3、具备出色的分析判断与问题解决能力。

1.公司提供客户资源！无需外出跑动！无加班要求！办公环境优雅舒适！ 2.主要负责售后支持工作，与银行进行业务对接！

岗位职责: 1.负责公司各类法律事务的处理，保障日常运营符合法律法规要求 2.参与公司法务流程及管理制度的制定与持续优化 3.协助完成法律相关工作，涵盖合同拟定、审查及商务谈判等环节 任职要求： 1.具备系统的法律专业知识，拥有良好的语言表达与沟通技巧 2.能够独立开展法律事务工作，具备较强的逻辑分析与问题解决能力 3.具有团队协作意识，可与各部门保持高效协同配合

【岗位职责】 1. 负责公司地产开发、工程项目、物业服务全业务线法律风控；负责商品房买卖合同、总包分包合同、建材采购、工程监理、车位储藏室协议、商铺租赁、物业服务协议、对外合作协议等各类合同草拟、审核、修改、风险批注、合同台账管理。 2. 全权处理各类民商事纠纷：逾期交房、房屋质量、业主维权、物业费追缴、工程回款、工期违约、工程质量争议、劳务分包纠纷、工地工伤事故、小区违建、业主公共收益、业委会矛盾等。

岗位职责: 根据公司提供的资源，通过电话、微信联系客户，筛选意向客户。内容简单工作轻松，对法律知识无过高要求，会有专业人员处理后续法律问题，只需要筛选、邀约客户即可。 任职要求: 1.对法律知识无过高要求，没有工作经验小白也可接受。 2.入职即带薪培训，由团队经理/总部培训部/资深律师给予法律知识或相关专业知识的培训。有强烈成功欲望和良好的抗压能力; 3.普通话流利，责任心强，有良好的团队意识。 底薪+高提成++奖金综合薪资6000-8000以上（销售性质，无上限） 工作时间: 8小时工作制，8.30到12点，2:00到6：30月休6天!!! 前15号双休，后15号单休，法定节假日带薪休假

招聘电梯安装工，工作地点为单县及山东周边地区。薪资为6000-15000元/月。要求有相关工作经验。

司机岗位，工作地点位于单县，薪资为8500-13000元/月。

找A2危险品押运员一名，巨野～广饶，，勤快能干的，工资一天200，李

菏泽华夏中青家政订单类型:小时工服务地址：建邦工作时间：上午8点20（2小时）双休薪资待遇:1000左右家庭情况:接送幼儿园小朋友客户要求:需要送孩子，做一顿饭干净利索的阿姨

招聘白铁合管工人两名，工作地点在菏泽工地，工资为300元，管吃住。有意者可报名。

我司是法务公司，招法务助理2位，要求:有会计基础知识、或者法律基础知识的优先、会电打字做表格、做事细心，男女不限、学历不限，欢迎前来面试！

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

【岗位职责】 1. 贯彻集团总部在法务、合规及风险管理方面的制度要求，转化并建立本地化的管理要求及工作制度、流程。 2. 建立海外工厂与集团总部的沟通汇报机制，通过动态及定期的沟通与反馈取得总部的业务指导与支持。 3. 负责海外工厂法务团队的建设，协助集团总部对接、管理、协调、评价当地法律资源。 4. 负责海外工厂日常法律事务即时处理及重大项目的法律支持，包括但不限于重大项目的谈判、法律文件拟定、重大交易风险评估等。

【岗位职责】 1. 集团印章管理（盖章使用、盘点等）。 2. 纸质合同盖章、整理归档。 3. 电子签约流程管理（使用电子签约平台发起的电子签约、跟进签约进度及归档）。 4. 法律文件（合同、函件、规章支付等）拟定、修改、审核、模板制作。 5. 诉讼仲裁案件协助。 6. 其它法律相关事务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，具备法学相关专业或具有法学相关背景或知识。 2. 熟练使用办公软件。 3. 性格谨小慎微，较少出现错误或遗漏。 4. 每周实习5天，实习期不少于3个月。

职位介绍 岗位将直接参与公司战略投资、并购项目及合规项目的法律支持工作，是连接业务发展与法律合规的关键桥梁。 一、岗位职责 1.交易项目法律支持 - 全流程参与：深度参与公司境内外投资并购项目，从项目立项到交割的全周期法律事务管理 - 交易结构设计：协助设计优化交易架构，平衡商业目标与法律合规要求 - 尽职调查管理：审阅法律尽职调查报告，识别关键法律风险点并提出解决方案 - 文件审阅与谈判：主导股权/资产收购协议、增资协议、股东协议等核心交易文件的审阅与谈判 - 合规风险把控：系统性识别项目法律风险，提供前瞻性合规建议 - 政策跟踪研判：持续跟踪行业监管政策及投资相关法律法规变化，确保交易合法合规 2.投后管理法律事务 - 投后整合支持：协助被并购企业的投后管理和法务体系赋能，推动战略协同 - 治理结构安排：参与被投企业治理结构设计，监督章程执行及股东权利行使 - 日常合同审核：审核被投企业用印文件及合同，建立风险防控机制 - 合规体系建设：协助建立被投企业合规管理体系，防范运营风险 3.其他投融资相关法律事务 - 资本运作支持：参与公司其他资本运作项目（如产业战略合作等）的法律支持 - 合同模板库建设：建立并优化投融资类标准合同模板库，提升工作效率 - 流程优化：优化合同审批流程，建立高效的法务支持体系 - 知识管理：参与建立投融资法律知识库，提升团队专业能力 4.合规法律事务支持 - 核心合规领域风险识别：负责反垄断与反不正当竞争、个人信息保护、数据合规、出口管制与经济制裁等专项合规领域的风险识别及管控。 - 核心合规领域制度建设及落地执行：制定并更新公司专项合规领域的管理制度，推进制度宣贯及落地执行。 二、任职要求： 1.学历背景：法学本科及以上学历，国内外知名法学院优先 2.资格认证：通过国家统一法律职业资格考试（持证） 3.工作经验：2-3年大型律所（硬科技投融资方向）/半导体上市公司/高科技制造企业投融资及合规法务经验，熟悉半导体/高科技制造行业特点及法律风险，有过参与重大投融资、并购项目的经验 4.核心能力素质：责任心强，逻辑清晰，严谨细致，具备较好的沟通能力，具备独立开展项目管理工作能力，能够统筹协调多方资源推进项目 5.语言能力：良好的英文听说读写能力，可熟练审阅、起草各类中英文合同及法律文件及英语日常商务交流； 6.其他：精品律所投融资律师经验优先，具有境外并购项目经验更优，具有甲方工作经验为加分，具有合规项目管理经验加分。 方向：2-3年大型律所（硬科技投融资方向）/半导体上市公司/高科技制造企业投融资及合规法务经验，熟悉半导体/高科技制造行业特点及法律风险，有过参与重大投融资、并购项目的经验

本科及以上学历，形象气质佳，性格外向活泼。 【岗位职责】 1. 协助销售部门处理日常事务性工作，如资料整理、信息录入等； 2. 负责与客户及内部团队的沟通协调，确保信息及时准确传递； 3. 管理销售相关文件及档案，保持资料的规范性和完整性。 【岗位要求】 1. 熟练使用办公软件，具备良好的数据处理能力； 2. 工作细致认真，具备良好的沟通能力和协调能力； 3. 有责任心，能高效完成交办任务，适应团队协作。

负责销售后续服务工作，无需自行开发客户，公司提供客户资源， 处理客户相关事宜，后续通过电话与银行进行对接沟通

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即签合同，为你提供真正的职业保障。 我们提供什么？（薪资透明不套路） * 薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 月收入稳定在5000-8000元，能力达标者月薪可达10000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 * 福利齐全：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖）、带薪年假5-15天、节日福利、高温补贴、年度体检等一应俱全。 你的日常工作内容是什么？（操作简单易上手） 1. 无需外出拓展业务！全程在办公室内完成工作，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户！公司统一提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责：通过电话或微信与老客户沟通，提醒车险到期时间，并协助办理续保流程。 4. 快速入门：享有9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导，零经验也能快速胜任。 我们期待这样的你： 1. 学历要求高中或中专及以上（表现优异者可适当放宽），普通话表达清晰。 2. 渴望收入提升，有目标感，具备一定的抗压能力（毕竟业绩决定回报）。 3. 掌握基础电脑操作，打字熟练即可。 工作时间安排： 上午8:30-12:00，下午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部正常休假，兼顾工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位机会+舒适的办公环境（恒温恒净）＋持续的专业成长支持+晋升通道畅通 立即行动，抢占正式岗位面试资格！

1、学习并掌握业务流程及相关专业知识，承担对应业务的办理工作。 2、协助客户填写所需信息，并对申报材料进行整理与提交。 3、跟进已提交的材料进度，及时协调解决相关问题。 5、在业务推进中收集客户反馈，为公司营销策略及售后服务优化提供参考建议。 6、在完成公司指派任务的同时，主动维护现有客户关系，拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细心踏实，具备较强的进取心、责任感以及良好的沟通能力。20-40周岁 福利待遇： 1、五险一金、首周双休，234周单休（周日休息） 2、法定节假日按照国家规定执行休假安排 3、享受带薪年假、节日福利及年终奖金 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可放松参与，畅享轻松时光 薪酬结构：基本工资（1600-7300）+ 新人补贴800 + 业绩提成（2%-20%）+ 年终奖 + 销售激励 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，体现多劳多得原则，平均月薪达6500以上，38%员工月收入过万

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、邮件收发、来访接待等行政事务，维护良好对外形象 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时性与准确性 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤支持，保障日常办公顺畅运行 5.协助组织会议安排、纪要整理及任务跟进，提升内部协作效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通表达与服务意识 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘 4.具备基础文字处理能力，能独立完成日常文职工作 5. 服从安排，适应力强，具备团队协作精神

1、整理公司客户资料

不加班！不加班！不加班！！接受无经验小白！！ 法务专员岗位职责：主要负责售后支持工作，处理客户相关事务，协调银行、律师事务所等外部单位对接，专注售后服务环节，无需自主开发客户，只需安心完成分配任务，工作轻松压力小，每单提成不低于300元！ 工作时间：9:00-11:50，13:30-17:40，每周日固定休息，法定节假日正常休假，缴纳社保，定期组织下午茶、团队建设活动 薪资构成：底薪+提成，月均收入6000-8000元左右

岗位职责: 1. 配合主管完成日常事务性工作，保障工作流程顺畅高效 2. 协助筹备公司内部会议与团队活动，确保各项安排有序落实 3. 统筹对接内外部沟通事项，提升信息传递效率 任职要求： 1. 具备较强的统筹与协调能力，能同时推进多项任务并保证细节无误 2. 拥有良好的沟通技巧，善于与同事及外部人员建立有效合作关系 3. 适应力强，能够在动态环境中持续学习并提升专业素养

工作内容： 处理日常招聘咨询，安排邀约及面试事宜 任职要求： 性别不限 薪资待遇： 无责任底薪3000元＋500元全勤奖＋提成

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-13 岗位职责： 1. 承担公司日常法律事务，涵盖合同审核、文本拟定及商务谈判支持； 2. 协调处理企业内外法律争议，提供专业法律建议与解决方案； 3. 统一管理公司法律文书及协议资料，保障法务档案的完整性与保密性； 4. 参与推进企业合规体系建设，协助落实各项法律法规要求； 5. 定期开展法律知识培训，增强员工法治观念与合规操作能力。 任职要求： 1. 掌握系统的法律理论知识，了解相关法律规范与实务要求； 2. 具备优秀的表达与协调能力，能应对多类复杂法律事务； 3. 工作态度严谨，职业操守良好，可自主完成任务并解决实际问题； 4. 拥有较强的逻辑思维与决策能力，能精准理解法律条款与适用情形； 5. 具备协作意识，能够与内外部合作方保持高效沟通与配合。

1、阅读能力、写作能力强 2、会开车，能上高速 3、沟通能力、协作能力强 4、董事长交代的其他事情

工作性质：法务专员，主要负责销售后续服务，处理客户相关事宜，通过电话与银行沟通对接，仅承担售后工作，无需自行开发客户，售前订单由公司统一分配。 工作时间：8:20-11:5014:00-18:00 周末固定休息，节假日享受带薪休假，定期组织团队建设活动。

1.工作内容：负责制作各类表格，包括考勤表及其他日常所需报表