阳光保险招聘售后人员（车险，寿险顾问）及储备干部，要求高中/本科以上学历，沟通能力强，提供12个月责任底薪+提成（综合6K-8K月薪），享受公司内部保险保障及培训福利，工作地点覆盖菏泽牡丹区，开发区，鲁西新区等地。

工资面议

工资面议

岗位职责：深入掌握公司产品的核心优势，参与为期1-2天的系统培训，全面了解销售流程及相关工具使用。 任职要求：能够适应电话沟通，有意向从事销售工作即可。 岗位福利：六险保障，客户资源由公司提供，享受不定期双休，定期组织团建活动，年度旅游安排。 上班时间：上午8:00-11:50，下午2:00-6:00，每周日固定休息，法定节假日按规定带薪休假

工资面议

1）核对商品相关信息，查验配件完整性，判定商品故障情况； 2）熟悉各大品牌厂商关于产品检测与维修的具体规范； 3）掌握手机、PC、平板类商品三包政策的相关规定； 4）针对无故障或存在明显人为损坏的商品，与客户协商办理原路退回； 5）使用专业话术通过电话向客户反馈商品检测及维修结果； 6）对所用物料进行清点与检查，确保符合仓库收发标准； 7）作业期间按规定穿戴防静电服、防静电手套及手环，落实7S管理要求； 8）妥善处理内部文件，严格遵守信息保密规定。 加分项 具备以下领域工作经验者优先：电子/硬件开发·计算机硬件·半导体/芯片

招聘客服会计，售后

工作职责： 1. 负责现场设备的安装、调试及性能测试，准确填写相关工作报告； 2. 面向客户开展设备操作培训，协助完成设备调试工作； 3. 对交付过程中出现的问题进行分析与总结，针对产品使用反馈优化建议，助力产品质量持续改进； 4. 响应现场客户需求，提供技术服务与操作指导。 5. 根据部门年度计划，协助维修与售后服务部副总监统筹调度售后服务工程师的外勤任务，保障工作高效有序推进；同时掌握基础售后技能，作为后备力量储备，提升客户满意度，维护公司外部品牌形象。 6. 参与售后服务团队的日常管理，推动成员技能成长，完成公司要求的各项管理数据整理与输出。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电气等相关专业优先，能力优异者可放宽至大专学历； 2. 熟悉机械设备的维护与测试流程，动手能力强，能适应频繁出差； 3. 具备良好的现场协调与沟通能力，工作积极主动，富有责任心和团队协作意识。 加分项 具备专用设备行业相关经验者优先。

通知老客户续费，协助理赔，礼品递送，邀约参加公里各项活动，变更信息，办理新业务等

1. 主要负责服务销售会员，为会员进行精准匹配，前期需承担部分女性会员引流工作，在工作量未饱和时协助相关任务 2. 具备开拓意识与团队合作能力，能独立完成团队初期的培训课件、工作流程、管理制度搭建，并优化沟通技巧 3. 拥有2年及以上直接管理团队经验，具备售后、客户投诉处理、客户服务或心理学相关领域的服务背景 4. 能够带领新组建团队开展工作 提供年终奖金，节假日享受正常带薪休假，定期组织丰富下午茶活动，缴纳五险 5. 要求全日制大专及以上学历

菏泽市定陶区招泥瓦工

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新厂新能源常州汽配厂包吃包住 年龄要求16-49周岁 右下角【免费聊】免费咨询! ! !

明天要个熟练小工，电话

活找人，找长期两人，要老手，干活仔细的，长白班，地址秦寨，电话

大专及以上学历（有经验可以放宽） 1）完全凭借公司提供的车险即将到期优质客户资源，进行业务开展 2）纯粹室内办公，无需风吹日晒 3）为客户提供快速、准确与专业的保险咨询和服务 任职要求： 1）20周岁以上，39周岁以下 2）具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好 3）勤奋踏实，热爱工作，有保险、销售相关工作优先 4）反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强 薪资待遇： 1）岗前培训期：14个工作日的培训，享受培训津贴50元/天 2）转正前底薪3200+提成， 转正后4000-10000元 3）签订正式劳动合同，享有社保（五险） 4）公司提供客户资源无需外出拓展客户 5）纯室内办公（环境优美） 6）正常班（无夜班不倒班） 7）有各种新人补贴，丰厚的非车补贴奖金，绩效奖金，七个法定节假日 8）七大节日福利，工司每年一次健康体检

【岗位职责是什么？】 1、整合公司优质的医疗与养老资源，精准匹配有需求的客户群体。 2、实际工作内容：组织客户参访公司自建项目，如三甲医院、楚园养老社区及热门旅游打卡地，在轻松愉悦的交流环境中实现老客户的深度维护与新客户的拓展。 【你需要具备什么?】 1、具备经营者 mindset，能主动思考与规划 2、偏好自主掌控工作节奏 3、期望通过合规渠道实现高收入 4、向往提前实现退休自由 5、追求家庭与事业的双向平衡 6、自我认同感强，有信心、有毅力、有执行力 7、拥有长远发展的职业布局意识 【职业前景】 1、在体验中拓宽视野与认知边界 2、迈向财富自由，实现轻松生活状态 3、深入探索自我，激发内在潜能 4、多元晋升通道，发展空间广阔 5、无年龄限制困扰，25岁至45岁尤为适合 【薪资福利详情】 1、薪酬构成：基本工资+岗位津贴+业务奖金+年终奖（入职满18个月可享“新人业绩奖金”）。 2、工作时间：8:45—12:00，法定节假日休息，周末双休。 3、额外激励：季度奖、年终奖、绩效奖金、全勤奖及公司不定期发放的各项福利。 4、补充福利：配备意外险、寿险与医疗保险，享受定期免费的国内外五星级酒店级别旅游待遇。

泰康养老正在布局全国范围内的高端连锁养老社区与高端三甲医院网络，健康财富规划师已正式纳入国家职业资质体系，填补了健康财富管理领域专业化培训与认证的空白。公司依托“活力养老、高端医疗、卓越理财、颐养关怀”四位一体的创新商业模式，将保险保障与实体医养服务深度融合，突破传统寿险服务边界，构建全方位客户服务体系。致力于为客户提供涵盖健康、养老、医疗、财富管理及传承的一站式综合解决方案。通过系统化、全免费的专业培训，打造高素质的精英服务团队，面向中高端人群提供专业服务，欢迎具备创业精神的事业合伙人加入。 [岗位要求] 优先考虑行业：银行、证券、房地产、教育培训、医药健康、企业主等 人员标准： （一）年龄：28-50周岁； （二）学历：本科及以上（学信网可查），特别优秀者可放宽至大专； （三）从业情况：目前在职或最近离职未超过3个月，近3年持续在同一行业工作且任职单位不超过两家； [福利待遇] 1. 合同明确保障年薪24万起（特聘具有银行从业背景者） 2. 薪酬结构：底薪＋项目佣金（含养老社区入住、信托产品、医疗服务、旅游项目、殡葬服务等）＋月度激励＋团队管理提成，新人首年平均收入超20万，上不封顶。设有专属HWP奖励机制，佣金越高，对应津贴越高。例如：当月佣金达20000元，可享津贴16000元 3. 定期组织专业培训，助力快速适应岗位并高效展业，包括新人训练班、特训营、BAC销售能力提升课程等 4. 提供国内外高品质出行机会，感受多元文化体验，如迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等地 [工作内容] 日常工作主要包括陪同客户实地参观泰康旗下养老社区，了解样板间、活动中心等功能区域；组织客户参访泰康同济医院、月子中心，安排体检、视力检测、康复理疗体验；引导客户前往泰康拜博口腔机构，享受洁牙、牙齿矫正、种植牙等专项服务；带领客户体验泰康自营文旅项目，如仙鹤湖、京山农场等休闲度假场所。 [工作时间] 周一至周五，上午9点至下午5点，周末双休，法定节假日全部休息

岗位职责： 1、实地考察并体验连锁养老社区、大健康中心、医疗机构、体检中心等项目，负责新老客户的维护与拓展，为客户量身定制养老规划、医疗健康、子女教育及财富管理等方面的综合解决方案。 2、参与团队人才的选拔与梯队建设。 3、协助部门日常管理及培训相关工作。 上班时间：8:30-11:30 14:00-17:00 福利待遇：底薪+提成+月度奖+年终奖+分红 双休、法定节假日休息

全新启航新岗位 平安正式编制劳动合同，无责任底薪加五险二金，具备销售属性，有同行业经验及客户资源者优先考虑，请仔细阅读岗位信息，匹配者欢迎投递咨询 【职位背景】 中国平安作为综合性金融服务集团，致力于为客户提供覆盖金融与医疗健康的全方位服务。近年来，平安人寿持续推进集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，整合金融与医疗资源，打造“省心、省时、又省钱”的一站式服务平台。在此发展契机下，平安人寿面向社会广纳英才，诚邀专业人才加入，担任“金融顾问、家庭医生、养老管家”等角色的价值传播者，助力公司战略落地，为客户提供高品质的产品与服务支持。 【岗位职责】 1、客户咨询与服务：深度挖掘客户实际需求，依托集团在医疗资源与养老体系方面的独特优势，为客户制定专属化服务方案。 2、客户关系维护：持续建立并优化客户档案，定期进行客户回访，跟踪需求变化，提供长期稳定的服务保障。 3、市场开发与推广：积极参与公司组织的各类市场活动，扩大品牌影响力，开拓潜在客户群体。 4、团队协作与成长：与团队成员协同作业，推动康养业务整体发展；同时参与公司培训项目，提升专业能力与服务水平。 【任职要求】 1、年龄30-45岁，条件特别优异者可适度放宽限制。 2、本科及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业背景优先考虑。 3、具备优秀的沟通技巧、客户服务意识以及良好的团队合作精神。 4、工作积极主动，责任心强，学习能力强，富有进取心。 【职位亮点】 1、职业发展平台广阔：公司设有清晰的职业晋升路径与成长通道。 2、多元化的收入结构：包含具有竞争力的训练津贴、销售收益、服务补贴、组织奖励、保险福利及其他绩效奖金。 3、完善的培养机制：提供系统化的内部课程与外部学习机会，助力员工持续提升专业能力。 4、积极融洽的工作环境：注重员工关怀与团队凝聚力，营造健康向上的职场氛围。 *全新启航岗位，正式编制劳动合同，享受无责底薪与五险二金 *金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及旗下子公司所提供服务内容

月休6天，大小周，不加班！ 注：该岗位包含融资类电话邀约，无法接受者请勿投递。 岗位福利：带薪休假、团队建设活动、下午茶等。 岗位经验要求： 1.具备电话邀约或电话销售相关经验者优先考虑。 2.渴望高收入、具备强烈进取心者优先录用。 工作时间：8:40-12:00，13:30-17:30。 福利待遇：每月不定期组织小组聚餐及公司集体聚餐+生日福利+开单奖励。 职位要求：年龄不限，性别不限，经验不限，新人有专人指导。 公司拥有年轻化团队，领导开明大方，无内耗，人际关系简单，欢迎加入我们～～

主要负责抖音拍摄与推广以及系统资料进件

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】接受居家工作 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

岗位职责： 1. 负责接听客户来电（纯接听）、主要是给客户查询话费和查询套餐，主动协助办理套餐等。 2. 格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务场景与一定强度的重复性工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统. 4. 具备基础客户服务意识，有同岗位实习或兼职经验者优先。 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者加入

要求会打字，年龄17-18会玩电脑认识26个英语字母，夜班一个 工资2500-2600

1、负责售后团队的日常运营管理、工作指导、人员培训及绩效考核工作； 2、统筹规划并确保年度售后服务目标的顺利达成； 3、主导售后服务手册的编写、修订与持续更新工作； 4、搭建并优化售后服务流程，受理客户投诉，确保问题得到及时响应与有效解决； 5、组织建立客户信息档案体系，保障数据的准确性与实时性； 6、牵头开展反馈产品及返修品的鉴定、分析与处理，解决售后复杂问题，持续优化服务作业流程； 7、组织推进各大区售后服务体系的建设与运行监管； 8、塑造并维护专业的售后服务品牌形象，加强客户关系管理，提升客户满意度； 9、策划并实施全国范围内的售后巡检活动，传递品牌服务价值，落实经销商销售及项目交付后的各项服务支持工作。

公司氛围融洽 欢乐多 岗位职责： 1、负责信用卡产品的推广与销售，服务对象涵盖个人客户及中小企业； 2、通过多元渠道开发新客户资源，达成设定的业绩指标； 3、为客户提供专业的信用卡业务咨询与全程服务，建立并维护长期稳定的客户关系； 4、及时收集并反馈市场动态，助力完善销售策略与产品宣传方案； 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能高效推进业务开展； 2、主动进取，拥有较强的市场拓展意识和以客户为中心的服务理念； 3、责任心强，能在压力环境下保持积极稳定的工作状态； 4、有金融或销售相关经验者优先考虑，无经验者可培养； 5、只要渴望收入提升，愿意学习成长，就有机会实现收益突破。 本公司提供良好的事业发展平台，具备持续性收入潜力。不适合消极怠工者。此项工作虽无法实现快速暴富，但能助你从零起步，逐步改善个人境遇乃至家庭未来。

岗位职责： 1.负责在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2.客户都是公司提供的，提升客户满意度 3.规范记录服务过程及客户信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4.配合完成客户回访、满意度调研及基础数据整理工作 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.责任心强，耐心细致，能适应快节奏的客户服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有客服、电销或零售服务经验者优先 5.具备基础计算机操作能力，可接受轮班制工作安排

主要是玩手机，和客户聊天，电脑只是做合同和加微信好友，会说普通话和会打字，懂点电脑就可以干

坐班客服工作轻松，偶尔加班，专业人员指导，容易轻松上手