售电居间人 1、要求思维敏捷，有较强的学习能力、良好的沟通协调能力；2、有电网公司、售电公司、发电企业、电力工程公司、售电行业相关工作经验者、学习电力、能源、营销、管理专业优先考虑；3、在当地有一定人脉关系，拥有一定的用电企业资源优先考虑(含各种塑料厂，水泥厂，砂石厂等大工业用电企业和酒店，超市，房地产，物业等工商业用电企业)。用电是刚需,为企业降低电费，蓝海市场，机会巨大 薪资福利:居间代理人不归公司管理，无需坐班，提成纯利高，无底薪。一单一算，高分成，高利润，公司提供招待费 欢迎各位居间人来电洽谈同时也欢迎各位用电企业老板洽谈合作

线下传统渠道塑料管道生产销售30多年，现寻找外贸销售渠道开发的人员。

主要是全钢轮胎大区域销售经理，主要是负责滨州,淄博，潍坊大区域的轮胎销售，有工作经验者优先，工资待遇一万+ 轮胎销售业务经理有发展前景想创业的也可以

【岗位职责】 1. 负责公司产品/服务的线下陌拜推广，精准触达目标客户，完成产品介绍、需求对接及合作意向推进； 2. 维护客户关系，跟进客户后续合作落地，确保业绩目标达成； 3. 收集市场客户反馈，整理客户资源档案，定期同步工作进展。 【任职要求】 1. 年龄20-40岁，学历不限，有无销售经验均可，有陌拜/地推/线下销售经验优先； 2. 沟通表达能力强，抗压性好，目标感明确，能接受户外陌拜工作； 3. 手脚勤快、执行力足，善于挖掘潜在客户，有较强的成交意愿； 4. 能接受就近分配，稳定出勤，无不良从业记录。 【薪资待遇】 1. 底薪3000-5000元 + 高额提成（3%-10%） + 绩效奖金 + 全勤奖，月入8000-20000元，上不封顶； 2. 入职提供专业产品培训+一对一业务指导，新手也能快速上手； 3. 社保五险（），节日福利、定期团建、业绩奖励； 4. 工作时间：朝8晚5，单休不加班； 5. 就近分配门店/办公点，通勤方便，无需坐班，主打高效跑业务。

岗位职责： 1.小区地推执行：按SOP收新、标准话术讲解 2.借老人手机发物业群（须经同意）、登记信息 3.出差驻点（济阳、济南等） 4.现场引导扫码进群/小程序预约 联责：对进群人数、合规操作负责；提成连续3个月；操作须 征得老人同意，严禁强行拿手机 底薪4000元+出差每天餐补50元+自己负责所收人员销售额3‰提成（连续提成3个月）

招聘长期全职： 济南市内各区广告发放人员，自备电动车，学历不限，年龄30岁以下。 工资200元起，三天一结。

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

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全国范围招收渠道销售代理商，主要产品是途尔乐旗下新产品洗发水，护发素和沐浴露

定期去客户现场排查处理虫情，被喷雾器喷药

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1自带成熟销售团队有资源者优先考虑（需具备直接管理经验），入职即可形成战斗力。 2. 经验要求： 3年以上销售经验，1年以上销售团队管理经验，具备优秀的团队凝聚力和领导力。

岗位职责： 1. 开发并维护幼儿园、小学、初中及木工坊、DIY手工坊等B端客户渠道，推广木制半成品及劳技课材料包定制服务 2.根据客户需求提供产品选型、方案建议及批量采购支持，完成从意向到签约的全流程跟进 3.独立拓展区域代理、经销商及教育装备服务商，构建稳定分销网络 4.收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品组合与定价策略 5. 通过线上沟通、远程演示等方式高效推进合作，支持居家办公模式 任职要求： 1. 具备教育行业、教具耗材或文创类渠道销售经验者优先 2.有自主开发客户能力，熟悉B端采购流程与决策链 3. 沟通表达清晰，目标感强，能适应灵活工作节奏 4. 学历不限，热爱教育事业，认同素质教育理念 5.具备基础办公软件操作能力，能独立完成订单对接与提成核算

电脑产品渠道销售专员 年龄22-36之间，语言表达能力强，思路清晰，服务意识强，身体健康，诚实守信，服从安排，大专以上学历。负责公司电脑产品与经销商之间的渠道业务合作，定期做好经销商之间的客情维护，开拓新客户以便后续进行业务合作往来。欢迎有IT渠道销售，或者电脑城店面销售经验人士加入！有地推工作经验的也可以考虑。（男女不限）

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岗位职责： 1.通过电话与潜在客户建立联系，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化进度 3. 完成每日/每周既定的外呼量、有效沟通量及业绩目标 4.配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作 5.持续优化话术与沟通技巧，提升客户响应率与成交率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的沟通能力与抗压能力 2.有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，具备团队协作意识 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

工作内容： 1.协助平台订单进行各渠道的数据分析报表(日报、周报、月报等）的制作与分析； 2.外卖平台及其他方面的数据采集和整理； 3.前期协助进行基础运营工作，后续逐步深入运营。 4.维护并建立良好的商家合作关系，提升商圈内市场占有率； 5.跟进并执行相关市场营销方案； 任职要求： 1.市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力； 优秀的语言表达能力、良好的人际沟通能力； 2.有数据基础或运营基础，对物流行业有一定了解的优先考虑，应届毕业生也可以；前期有耐心师傅教你！ 3.岗位后续的发展方向为运营主管---运营片区负责人--运营大区负责人 4.有餐饮团购、外卖020行业市场拓展、市场营销经验者优秀考虑。 5.该工作需要你有抗压性！！，性格不重要，颜值不重要，重要的是需要你有一颗上进心~ 6.年龄 要求：20岁-28岁之间~~ 上班时间：早九晚六，，生日祝福，员工定期聚餐~领导nice

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