全面负责市政道路项目的生产与管理，确保工程按期、保质、保量推进，有效控制生产成本及质量安全风险。 同时需统筹项目团队管理，协调各类资源，保障各方协作顺畅，并维护良好的客户关系。 薪资面议。

岗位职责： 一、市场洞察与需求分析 1、开展产品相关市场研究，跟踪行业动态、竞争对手情况及用户需求变化，识别潜在产品机会。 2、基于电商平台数据（如搜索关键词、客户评价、销售表现等）归纳产品优化路径，提出差异化发展策略。 3、定期联动运营、客服团队，整合内部反馈信息，并转化为可行的产品升级方案。 二、产品规划与全周期管理 1、牵头产品线布局，拟定年度/季度开发计划，明确产品定位、核心优势及定价机制。 2、统筹产品从前期调研、设计研发、生产执行、上市推广到数据复盘及迭代优化的全流程推进。 3、协同设计团队，确保产品外观与功能满足市场需求、品牌风格及成本管控标准。 三、跨部门协作与项目推动 1、对接供应链与生产单位，保障产品按期交付并达到质量规范。 2、配合电商各业务模块，策划产品上线方案（如卖点提炼、推广节奏安排）。 3、跟踪产品上市后的销售表现和用户意见，及时调整优化措施（如SKU结构优化、功能升级）。 四、数据支持决策 1、搭建产品关键指标监测体系（如转化率、退换货率、复购水平），定期形成数据分析报告。 2、运用A/B测试、用户访谈等方式评估改进成效，持续提升产品线整体竞争力。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上产品经理工作经验，有鞋服、运动器材、快消品或电商领域经验者优先。 3、了解主流电商平台（天猫、京东、抖音等）运作模式，具备成功打造热销产品经历者更佳。 4、具备较强市场感知能力，善于通过数据发现用户真实需求。 5、拥有出色的项目统筹能力，可高效协同设计、供应链、运营等多方团队完成目标。 6、以结果为导向，擅长用数据支撑判断，具有成本控制意识与投入产出分析能力。

岗位内容： 1.统筹安排生产车间的日常运作，保障生产任务高效、优质完成。 2.监督生产各环节执行情况，确保符合公司制定的产品规范与工艺要求。 3.有效管控生产投入成本，减少损耗，持续推动流程改进与管理优化。 4.编制并完善生产相关报告及关键绩效指标数据，定期分析生产运行状况。 5.主动参与各类改进项目，为提升运营效率和企业长期发展建言献策。 任职要求： 1.大专及以上学历，食品工程或相关专业背景优先。 2.具备3年以上生产管理经验，熟悉生产管理体系与标准化作业流程。 3.拥有较强的沟通协调能力，能带领团队推进项目落地实施。 4.熟悉常用生产管理系统，具备基础的数据处理及报表制作能力。 5.注重执行成效，认同团队合作理念与企业文化，适应高强度工作节奏。

售前技术支持：开展市场信息收集与分析、技术方案讲解与客户沟通、投标文件编制、产品成本核算及报价、内部培训支持与展会协助等工作； 售后技术支持：承担产品现场安装与调试实施；接收并统筹安排售后服务请求，跟进处理进度直至闭环；汇总整理售后问题数据并进行分析；组织实施客户满意度反馈调查等。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械、电气类相关专业背景； 2、具备优秀的沟通表达能力、逻辑思维能力以及应对突发情况的应变与解决能力； 3、具有较强的市场洞察力和信息整合能力； 4、拥有良好的人际交往意识、团队协作精神及市场拓展意愿； 5、认同团队协作价值，工作踏实肯干，可接受阶段性短期出差安排。

工作职责: 1.AC资产管理：在设备工程师指导下，实施设备的优化与改造； 2.AC资产管理：承担所辖设备的定期大修及日常维护任务，指导操作人员正确使用设备，落实设备维护保养措施，开展日常巡检、周度及月度保养，并实施现场管控，确保各项质量目标实现； 3.AC资产管理：执行所辖设备的巡检工作，及时发现并整改问题，排除运行故障，消除潜在隐患，检查设备运行状态，保障设备故障率指标达标； 4.设备运行管理：管控设备维修成本，参与备品备件的申请与更换过程，确保单位吨耗维修费用达成预定指标； 5.AM设备自主维护管理：监督操作员执行设备日常保养，确保生产任务顺利推进； 6.AM设备自主维护管理：推动设备效率改进项目实施，助力单机产能目标达成； 7.EHS及ES管理：落实本岗位职业健康安全要求，保持责任区域环境整洁； 8.EHS管理：严格执行公司关于职业健康、安全、环保及能源管理的各项制度，按安全操作规程规范作业。 任职资格: 教育:本科及以上学历，内部可放宽至在读，电气工程、自动化、机电一体化等相关机械类专业 经验:1年以上机械制造或设备维修相关工作经验 技能要求:掌握机械原理、工具使用、电气基础知识 个性特征：具备较强的实操能力、责任心强、能适应高强度工作 其他技能（语言、电脑等）:熟练使用常用办公软件

蜀中药业金盖克天策事业部诚招 [庆祝]药品产品经理 职位要求： 1、形象良好，气质端正，大专及以上学历，中医药相关专业，性别不限，年龄22-40岁，具备良好的语言表达与沟通协调能力 2、能适应长期出差，学习能力突出，具备团队协作精神，执行力强，服从工作安排 3、负责面向各县域客户群体开展产品知识培训授课，组织并主持圆桌交流会议，策划并推动各市场客户的动销活动实施 4、出差范围：潍坊、东营所辖各县市，公司提供食宿，差旅费用全额报销 5、完成省区经理交办的其他工作任务 待遇：月薪10000-15000[發] 加分项： 具有医疗服务行业相关从业经验者优先

深耕冷冻净菜/速冻食品加工领域的资深管理人员，负责工厂运营，企业巩固国内供应、拓展海外市场 一、岗位职责 生产与供应链全流程管理 全面统筹冷冻净菜从“原料验收-清洗切割-速冻锁鲜-包装仓储”全链条运作，依据订单周期（重点满足欧美、日韩等海外订单交付时效）制定精细化生产排程，过往需具备主导“产线效率提升15%以上、单位能耗与物料损耗降低10%以上”的实际案例；同步构建原料可追溯体系，对接周边蔬菜种植基地，确保菠菜、芋仔、绿花菜等核心品类的持续稳定供给。 质量与出口合规管控 牵头实施ISO22000/HACCP/有机认证等合规体系的日常运行，建立“原料入厂检测-生产过程巡检-成品出厂抽检”三级质量控制标准，保障产品完全符合目标出口市场（如欧美FDA、日本JAS）的食品安全法规，过往工作期间无重大质量事故记录。 团队与成本精细化管控 管理100人以上生产团队，搭建分层级员工培训机制（涵盖速冻设备操作、出口合规流程等内容）及绩效考核制度，降低关键岗位人员流动率；通过优化排班模式、淘汰低效设备、严控原料损耗等方式实现生产成本压缩，具备“年度降本超50万元”经验者优先考虑。 市场与渠道协同拓展 紧密配合销售部门，结合现有海外（欧美、加拿大、日本等）及国内B端客户（连锁餐饮、食品加工厂）需求，反向优化产品规格（如定制化切割形态、小批量包装方案）；能主动调动自身渠道资源，协助开发新客户（如海外进口商、国内连锁餐饮总部），过往有推动渠道销售额增长20%以上成功案例者优先。 二、任职要求 学历与专业基础 大专及以上学历，食品科学与工程、农产品加工、冷冻冷藏技术等相关专业背景；持有HACCP/ISO体系内审员证书者优先。 核心管理经历（硬性条件） -具备5年以上冷冻净菜加工厂（或速冻果蔬/预制菜生产企业）厂长/生产总监级别管理经验，且至少完整主导过1家年产能2万吨以上工厂的全流程运营（含旺季生产调度、设备升级、出口订单交付）。 -拥有海外订单交付管理实操经验，熟悉冷冻净菜出口报关、报检流程，可独立应对目标市场的合规审查（如欧美客户验厂、日本JAS认证复审）。 -有过“生产端-渠道端”联动实践经验，能根据市场需求灵活调整生产策略（例如为餐饮客户设计小批量、多批次生产计划），不局限于内部生产管理。 渠道资源优势 -优先考虑具备冷冻净菜海外渠道资源者（如在欧美、日本、东南亚地区拥有进口商、分销商合作网络），或掌握国内B端大客户资源（连锁餐饮、团餐企业、大型食品加工厂、商超、酒店等），能助力企业快速对接订单。 -熟悉冷冻食品冷链物流协作模式（包括国际海运/空运冷链），具备协同物流供应商优化配送成本与交付时效的能力。 技能与素质要求 -熟练操作冷冻净菜加工核心设备（如隧道速冻机、自动化清洗流水线），具备快速排查设备故障与工艺异常的能力。 -抗压能力强，能有效应对海外紧急订单交付、原料供应紧张、合规审核突发状况等挑战。 -具备良好的跨部门沟通协调能力（采购、销售、物流、质检），推动各环节高效协同作业。

专业要求：计算机或企业管理相关专业 具备良好的问题分析与解决能力 逻辑思维清晰，沟通表达能力强 熟练掌握 Axure、Word、Excel、Visio、Xmind 等工具 对用户需求有敏锐洞察力，擅长进行需求分析 主要职责： 负责撰写需求文档、产品方案等材料 完成产品功能设计及业务流程设计，输出原型图 与研发团队对接需求，开展方案讲解与沟通 整理产品相关资料，跟进产品开发进度 工作地点：济宁高新区创意大厦，非兖州区 上班时间：8:30-17:30，大小周，法定节假日带薪休假

非标门厂长，薪酬面议

1，学历专业：本科及以上学历，电子信息工程、通信工程、自动化、计算机科学与技术、软件工程等相关理工科专业背景。 2，用户与市场洞察：具备市场调研、用户需求挖掘及竞品分析的能力。 3，产品规划与设计：主导产品线的规划、设计与全生命周期管理，完成产品概念构思及原型呈现。 4，技术理解：掌握产品相关技术架构、功能特点及限制，能与研发团队高效沟通协作。 5，项目管理：跟进产品开发进程，统筹资源调配，保障产品按期发布上线。 6，数据分析：基于运营数据与用户反馈进行深度分析，推动产品持续优化与迭代升级。 7，原型设计工具：熟练运用Axure、Visio、Balsamiq Mockups等工具完成原型设计与流程图制作。 8，思维导图与文档：精通XMind等思维导图软件，擅长使用Office套件撰写产品需求文档。 9，项目管理工具：熟悉并应用PingCode、Worktile等工具开展需求跟踪与项目协同工作。 10，沟通协调能力：可与开发、测试、UI、销售等多部门顺畅沟通、紧密配合。 11，逻辑与分析能力：具备出色的逻辑推理、问题分析能力及主动解决问题的意识。 12，责任心与抗压能力：具有高度责任感和执行力，确保项目交付进度，适应高强度工作压力。 13，创新思维：富有创新意识，乐于探索新思路与新方法以提升产品价值。 14，项目经验：有产品策划、设计及研发全流程实践经验者优先考虑。 15，行业证书：持有PMP、CISSP等专业认证者优先录用。 加分项 具备以下领域经验者优先：物联网·计算机服务·计算机软件

惠民大排档园区招聘保洁人员若干名.要求年龄55周岁左右.身体健康.能吃苦耐劳.有公园及园区保洁经验者优先.年龄可适当放宽.月薪资待遇3000元加月饭补贴200元.有年终奖.有高温补贴.法定节假日加班有加班费.联系电话

招聘：菜鸟驿站长风一村店 | 拉新活动组长 薪资：33.00/时 职位详情： 在中老年人聚集地推广门店，通过“1元注册会员领10个鸡蛋”等福利及社区活动执行，热情引导中老年顾客注册并维护门店形象。 需要有相关经验，做过拉新BD、地推销售等工作，能够带领3-5个小伙伴一起工作，管理小团队完成拉新任务。 福利：中途安排休息、快速入职、知名连锁、商业保险

招实木沙发木工一对，电话

招工 四六门保鲜工作台上门学徒工一名

招聘 平冷四六门上门2名 学徒工2名 地址曹王 电话：

熟悉高速公路路基施工现场管理。工资待遇面谈，有意者请联系陈总

有熟悉的工作经验

负责项目现场管理。对铝合金门窗幕墙栏杆很专业

前期建厂阶段负责砂石厂建厂施工阶段的现场监督与协调，待工厂建设完毕投产后，负责日常的生产运营管理、设备维护保养、人员设备管控等 经验要求： 3年以上砂石厂、选矿厂、水泥厂或大型搅拌站工作经验，至少1年以上生产线带班或现场管理经验 。 薪资待遇：年薪8-10万，按时发放，根据产能效益有绩效奖金 。（包吃住）

1.负责项目施工组织筹备，全面负责建设过程中进度控制，质量控制，成本管理与安全生产 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神（干过劳务优先） 3.薪资待遇面谈，工作地点河南郑州

公司在滨州无棣县热力管道施工，项目负责人和技术总工，熟悉预算总工，打深水井老师3人

岗位职责： 1、配合部门负责人开展技术产品的全局规划与设计工作： 结合公司发展战略及市场实际需求，拟定技术产品的演进方向与实施路径； 梳理并整合产品功能需求，编写完整的需求文档，并与技术团队高效对接，保障需求精准落地。 2、组织并推进研发团队完成产品开发与测试任务： 监控产品开发进度，统筹资源配置，确保项目按时交付； 与技术人员协同攻坚，解决开发过程中的关键技术问题，提升系统稳定性与性能表现； 主导产品测试与验收流程，严格把控产品质量，确保达到既定标准。 3、持续推动产品优化与版本迭代： 收集用户使用反馈，深入分析潜在痛点，提出切实可行的优化建议； 基于产品运营数据进行评估，持续完善功能设计，增强用户体验与满意度。 4、承担产品对外推广与培训支持工作： 面向客户、合作方及内部员工开展产品培训，提供必要的技术支持与解答服务。 任职要求： 1、计算机、软件工程等相关专业背景； 2、熟悉golang、vue、ts、git、sql者优先；具备产品开发或测试实践经验者优先； 3、具备良好的逻辑分析能力与执行推动力； 4、欢迎应届毕业生投递。

根据生产任务安排完成每日任务

1、学历要求：大专及以上，机械相关专业 2、具备5年以上精密铸造行业工作经验 3、熟练掌握铸造工艺流程及相关专业知识，熟悉加工制造工艺 工作描述： 1、制定公司新产品样件试制的整体计划安排 2、为各类项目筹备所需的设备、工装及配套工具 3、开展新产品开发阶段的可制造性评估与质量控制工作 4、负责分管产品由试制转入批量生产过程中，原材料、工艺方案及工装设备的全面准备 5、主导外协件、外购件首供方的开发及其质量管理 6、组织开发团队对不合格品进行问题分析，定位根本原因，并推动实施纠正与预防措施 7、执行上级交办的其他工作任务

1、在精铸行业具有3年以上产品开发经验； 2、熟练掌握工艺流程； 3、对产品具有一定的把握程度； 4、报价分析

1、具备3年以上精密铸造领域的产品开发工作经验； 2、熟悉精铸工艺的全流程操作与技术要点； 3、能够有效把控产品质量关键环节； 4、具备报价及成本分析能力

岗位职责： 1、 协助部门负责人开展技术产品的规划与设计工作： 结合公司发展战略及市场实际需求，制定产品发展蓝图与实施路径； 梳理产品功能要点，编写产品需求说明文件，并与研发团队高效对接，确保需求精准落地。 2、协同研发团队推进产品开发与测试工作： 监控研发进度，统筹资源配置，保障项目按时交付； 与技术人员保持沟通，协助攻克技术难点，提升产品稳定性与性能表现； 主导产品测试与验收流程，确保成果达到质量规范要求。 3、推动产品持续优化与版本迭代： 汇总并研究用户使用反馈，识别产品改进空间，提出可行性优化建议； 结合运营数据分析产品表现，完善功能设计，增强用户体验感受； 4、承担产品推广及培训支持任务： 面向客户、合作方及内部人员开展产品讲解与技术指导服务。 任职要求： 1、计算机、软件工程等相关专业背景； 2、熟悉golang、vue、ts、git、sql者优先；具备产品开发或测试实践经历者优先； 3、思维条理清晰，具备较强执行能力； 4、欢迎应届毕业生投递。

岗位职责: 1. 负责产线产品的加工与装配作业； 2. 承担产品检验及品质管控相关工作； 3. 及时汇报生产环节中出现的异常情况。 任职要求： 1. 身体健康，能胜任长时间站立作业； 2. 具有吃苦耐劳的职业精神； 3. 具备良好的团队协作意识。

1、综合管理：完善公司设备管理相关的制度、规程及标准体系，定期向分管领导汇报设备管理阶段性进展，作为设备部代表与内外相关部门进行业务对接、沟通协调及工作交流。对当前设备运行状况进行分析并提出优化部署方案。负责编制与审核设备管理规章制度及工作计划。 2、检维修管理：依据公司整体发展战略和年度工作安排，明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配设备部人员，保障各项工作有序推进。制定各车间设备改造方案及大、中、小修计划，落实年、月、周检修安排，并组织实施。牵头新装设备的交接验收及重点设备的专项验收，审核设备报废流程。全面负责设备大修、技术改造项目，针对突发性设备故障，有权统筹调配公司资源开展应急抢修。 3、培训管理：按既定培训计划组织开展学习活动，采用“走出去、请进来”相结合的方式，借鉴和引进先进的设备管理理念与实践经验。 4、考核管理：牵头一般设备事故的调查、分析与处理工作，参与较重大及以上事故的调查分析。依照设备操作、维护及检维修标准，定期或不定期开展设备检查、抽查，实施现场指导与绩效考核。 5、安全管理：贯彻执行国家安全生产与劳动保护相关法律法规，严格落实公司安全管理制度，强化劳动防护措施。（有挤压设备管理经验者优先）

1、从事制壳工作3年及以上工作经验或1年以上车间管理经验； 2、熟悉5S现场管理； 3、能解决生产过程中出现的质量问题； 4、辅助车间主任或部门经理协调生产及管理；