岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计，薪资核算等。 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

负责行政及办公事务的统筹与执行，涵盖相关制度的拟定与落实、日常办公运作管理、办公用品管理、文件资料归档、会议组织协调、对外事务处理，以及差旅安排、资产设备管理、员工生活福利、车辆调度、安全与卫生管理等工作。

1. 核查各职能部门对管理规范的执行与落地情况； 2. 承担公司各类法规、政策及重大管理事项的监督与推动工作； 3. 组织实施专项检查并跟进相关结果的落实； 4. 对管理部门的工作成效及业绩表现开展监督与评估； 5. 跟进各部门管理及现场问题的整改进展并推动闭环。

岗位职责： 1、负责公司重要事件的记录整理与汇编工作 2、承担VI基础体系及应用体系的设计、制定以及优化升级 3、推进VI系统的实际落地与执行 4、依据各部门实际需求，拟定印刷物料、标识标牌的采购方案，完成申购、验收、登记入库、发放及相关管理 5、编制公司层面企业文化培训计划，开发培训课件并组织实施 6、组织开展新员工入职阶段的企业文化宣导培训 7、规划年度企业文化活动方案，并负责具体策划与落地执行 8、完成领导交办的其他临时性工作任务 任职要求： 全日制大专及以上学历，熟悉行政事务流程，具备行政相关工作经验（可接受应届毕业生）

1、确保水、电、网络等办公基础设备正常运转； 2、承担日常行政事务，涵盖邮件处理、办公物资采购及分发、员工活动组织、福利物品采买等工作； 3、统筹重要行政事务，如固定资产管控、证照申办与归档、办公场地租赁及装修改造等。

负责整理资料，销售开单，计算成本

负责办卡，登记，工作轻松

负责办公室全面事务，重点包括项目管理、人员考评、安全与环保工作 负责后勤团队的考勤管理 职位福利：餐补、绩效奖金、全勤奖、节日福利

1、遵守公司各项安排，配合实施封闭式管理模式 2、配合养殖技术员及主管完成养殖场一线作业，熟悉生产环节的基础工作流程 3、协助现场负责人开展日常例会、整理管理日报、汇总相关生产数据等行政事务 4、负责场内员工出勤记录统计及人员综合表现评估工作

1 办公室“6S”管理：定期开展生产现场、厂区及各部门办公区域的“6S”检查与监督，推动整改落实，指导各单位持续优化现场管理。 2 办公区域管理：负责办公场所环境卫生的监督与管理；绿化区域的日常维护；会议室清洁状况的巡查与保障。 3 行政奖惩制度管理：依据公司行政管理要求，制定和完善相关行政规章制度，并监督制度执行情况，确保落地实施。 4 外部酒店对接及费用管理：负责年度住宿服务合同的签订与归档；核对并记录用餐、住宿等费用支付流程，确保账务准确合规。 5 日常行政事务：承担早会会议记录、周工作计划的收集与汇总，办公用品申领的审核与报批等工作。

滨州市无棣县招工地力工

滨州市滨城区招强电、弱电/安防（需要带高压电工证的人员一名，最好在变电站内做过事的，没做过也可以，工资260-300，工作简单，基本不需要技术含量，下周内考试，最晚下下周就可以施工，工期到12月底左右，看好情况在详谈。）

招聘火锅店后厨人员，会凉拌菜，会切肉摆盘就行，工作简单，地址埕口镇府前街，有意者联系，要求身体健康，干净卫生，男女不限！联系电话

招聘干风机盘管（ppr管）的老师1-2人。

滨州市滨城区招内架

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3. 沟通表达清晰，服务意识强，具备良好的协调与执行能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

1. 协助上级完成日常事务性工作，保障工作流程有序开展 2. 负责信息整理与数据支持，确保资料准确及时 3. 参与内外部沟通协调，做好文件传递与记录管理 4. 配合完成项目推进中的辅助性任务 5.年龄在25周岁--45周岁 任职要求： 工作内容包括:接待访客、办公用品采购、负责公司提供老客户名 通知来公司领取节日回馈各种礼品。 新人进来有专门师傅一对一带，手把手教会，有公司系统培训 公司上班时间: 8:30-11:30 2:30-5:30周末双休正常节假日放假 办公环境良好，氛围好，福利待遇优，薪资可观，周围交通便利，附近有地铁公交还有商圈。

一、职位：行政部综合事务岗 二、任职资格 1.性别要求：□男 □女 不限 2.年龄要求：48岁及以下； 3.学历要求：大专及以上学历； 4.专业要求：与行政工作相关专业 5.经验要求：5年以上行政相关工作经验; 6.能力要求： （1）具备一定的行政、后勤综合管理工作经验，具备较强的文字功底和公文写作能力，有国有企业同岗位工作经验者优先； （2）了解现代企业管理模式，对行政管理各个模块有较深入的认知和较丰富的实践积累； （3）熟悉国家法律法规及行政政策，如公司法、民法典等， （4）具有良好的沟通协调能力、组织统筹能力及抗压能力，具备较强的政治意识、大局意识、纪律意识和服务意识。 （5）持有机动车驾驶证优先。 三、岗位职责（按要求重要程度由强到弱填写） 1.公文管理：负责规范公司公文管理，促进公文管理规范化、程序化、制度化，进行公文审核把关。负责起草公司半年、年度工作计划及总结、负责组织起草公司各类报告、请示、负责撰写公司大事记。 2.行政管理：牵头负责公司各类制度的汇编和上会程序，负责 公司低值易耗品、办公家具、办公用品等的采购和管理，行政费用的预算审核与过程把控，负责公司公司资质、证照的管理及年审印章管理、接待、对外信息联络等工作。 3.会议管理：负责公司董事会、办公会、专项会议的组织和协调，制定并完善各项会议的相关工作要求，组织起草相关议题、决议、纪要等文稿，根据会议决议事宜进行跟进、落实。 4.品牌管理：负责制定品牌推广战略，组织实施VI视觉系统，组织策划品牌宣传推广活动，提高品牌认知度；负责公众号的运营和管理。 5.内控合规与综合督办：承担重点工作事项督办跟踪，落实信息报送、资料归集；协助开展内控自查、合规风险排查，配合制度落地执行、内部核查相关材料准备工作。 6.领导交办的其他工作。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

（非中介代理，非第三方招聘） 在办公室内处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出，纯文职类办公室后勤岗位 客户资源由公司统一提供，无需自行开发 享受优厚福利待遇： 双休＋国家法定节假日带薪休假 定期组织团队建设活动 节日礼品、生日福利按时发放 年终奖金＋交通补贴＋绩效激励奖 实习生专项奖励金 每年享有带薪年假，所有假期均为带薪休假 （涵盖春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定假日） 晋升通道畅通： 客户专员 → 客户经理 → 储备主管 → 主管 → 团队经理 → 区域经理 → 部门经理 → 大区经理 → 处长 → 总监…… 工作内容简单易上手，无经验者也可胜任 欢迎有意者投递简历或咨询详情

店长年龄25到60男女不限，专门调理颈肩腰腿疼，喜欢大健康的人加入公司，小白都能干，只要听话照做薪资福利:3000-5000元/月邹平就近安排工作地址:山东邹平市其他

【岗位职责】 1. 负责产品的扫码。 2. 负责数据统计。 3. 负责数据上报。 【岗位要求】 1. 有统计类经验。 2. 适应能力强，有责任心，干活麻利。 3. 恒温10度左右车间（介意者勿扰）。

【工作内容】 负责为车险即将到期的车主提供车险报价、业务咨询及相关服务办理，全程无需外出拓展客户，无须自主开发资源。 【任职要求】 1、大专学历，性别不限，经验不限（公司提供带薪培训） 2、具备良好的沟通表达能力，执行力强 【福利待遇】 1: 底薪1800~7900（根据职级不同对应不同底薪，详情可咨询招聘负责人）＋高额提成＋年终奖+工龄奖+多项激励奖金，初级岗位月均收入3000~5000，中级岗位月均收入5000~7000元，高级岗位8000以上，上不封顶。新员工入职前两个月享新人保护薪资2700，完成基础任务及考核即可达标 2: 多样化奖励形式（现金/实物/抽奖等），核心关键词：钱！ 3: 带薪培训8个工作日（无需承担任何费用），培训期间享受40元/天补贴 4: 纯白班工作制，每月固定休息5天（每月第一周双休，后续三周每周日休息）＋国家法定节假日带薪休假（含春节、元旦、清明节、五一、十一、端午节、中秋节等）＋5~15天带薪年假 5: 缴纳五险一金 6: 节日福利礼品+生日专属礼品 7: 室内办公环境，配备中央空调，冬暖夏凉 8: 定期开展团队聚餐+组织带薪旅游活动 备注：本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因日常事务较多，有意向者请主动投递简历或直接联系我，将优先安排面试

1.前台招待 2.办公区域卫生 不要兼职！！！！！ 不要暑假工！

滨州市彬心商贸有限公司 招聘 店长7名 销售员20名 惠民会计1名 要求：语言表达能力强，有亲和力，品行端正，勤奋好学，勇于坚持，心理素质良好，抗压能力强，有孝心，按照规定执行公司的各项工作，遵守职业道德，男女均可，年龄：18-49周岁。待遇：月休4天，底薪+提成++五险+带薪培训(月收入3000/15000元不等). 工作地址：滨城区、惠民县、沾化区、阳信县、无棣县 就近上班。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

1办公室“6S”管理：定期开展对生产现场、厂区及各部门办公区域的“6S”执行情况检查，监督并指导落实整改工作。 2办公区域管理：负责办公区域环境卫生的监督与管理；绿化区域日常维护；会议室清洁卫生的巡查与跟进。 3行政奖惩制度管理：依据公司行政管理要求，制定相关管理制度，并对制度执行情况进行跟踪与监督管理。 4酒店对接及费用管理：负责酒店年度合同的签订与归档；核对并登记住宿、餐饮等对外付款流程及相关费用处理。 5日常行政事务：承担早会记录、周工作计划汇总整理，以及办公用品申领审核与上报等常规性工作。

形象气质佳，普通话流利标准，性格活泼开朗

【岗位职责】 1. 商户入件资料整理录入 2. 支付对接、其他售后问题 3. 渠道合作伙伴数据整理核算 工作时间：8:40-11:40 13:30-17:30 【岗位要求】 善于学习、责任心强、敢于尝试