岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.有相关行业经验或资源者优先

有上进心，对客户有耐心，喜欢汽车行业

岗位职责: 1.为客户提供专业化的技术支持及解决方案，保障业务流程高效推进； 2.参与项目全生命周期管理，涵盖需求调研、系统架构设计、测试验证及上线部署； 3.与客户保持顺畅沟通，确保技术信息传递准确、理解一致； 4.主动识别项目实施中的各类风险，并制定相应预案以规避潜在问题； 5.协同团队成员推进任务执行，确保项目按计划高质量交付。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备优秀的沟通能力和团队协作意识，能与客户建立稳定信任关系； 2.具备出色的分析与问题解决能力，可独立应对和攻克技术难题； 3.熟悉IT基础设施领域知识，掌握服务器、存储设备、网络架构等相关技术； 4.具备扎实的项目管理经验，能够合理调配资源，推动项目有序开展； 5.工作积极进取，乐于学习新技术与新知识，持续提升自身专业水平。

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，展现企业专业形象与亲和力 2. 准确接听、转接电话，高效处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力与抗压能力 3. 具备前台或行政类实习经验者优先 4. 学历不限，中专/技校及以上优先 5. 熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力

外包岗位，线上面试，海信项目组 1、熟练掌握Vue3框架及其生态系统，理解其底层运行机制； 2、扎实掌握HTML5、CSS3、JavaScript（ES6+）等前端核心技术，熟悉Webpack、Vite等构建工具的使用与配置； 3、掌握UniApp框架的开发流程，具备组件化开发经验，了解插件机制及性能调优策略； 4、具备JAVA语言基础，了解Spring Boot、Spring Cloud等主流框架，熟悉微服务架构者优先； 5、具备较强的逻辑思维与问题排查能力，能高效定位并解决开发中的技术问题； 6、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识； 7、对前沿技术有敏锐度，能够快速学习并落地应用新的前端技术与工具。

1.精通vue2、vue3、ts及其相关生态技术 2.熟练运用uniapp完成项目开发 3.具备共性业务组件化封装能力，并能撰写清晰的组件使用文档 3年以上相关开发经验 工作经历要求： 有复杂交互功能开发经验者优先，熟悉jsp、jquery或具备原生js使用经验者优先

岗位职责： 1、为客户提供专业的售前技术支撑，及时响应并解答各类技术咨询； 2、配合客户梳理实际需求，制定针对性的技术解决方案； 3、参与项目投标流程，负责技术资料编写及演示方案准备； 4、协同销售与研发部门，推动技术方案落地，保障方案实用性与市场优势。 任职要求： 1、具备扎实的技术功底和行业理解能力，能独立应对复杂技术挑战； 2、具备出色的沟通协调能力，可高效传递技术内容给非专业受众； 3、具备较强的项目统筹能力，能够并行推进多个项目任务； 4、工作积极主动，学习能力强，具备良好的团队协作意识。

1、本科及以上学历，计算机或相关专业，具备5年以上工作经验； 2、深入掌握HTML、CSS、W3C标准、常见网络协议及浏览器兼容性问题，熟练运用HTML5、CSS3与ES6技术； 3、精通Vue2.0/3.0及Element-UI、AntV、iView等前端框架，理解其核心机制，可独立开发通用组件，具备第三方开源组件集成经验，熟悉Node.js开发环境； 4、熟悉网页结构设计与布局方式，能够高效完成页面性能优化与加载效率调优； 5、具有移动端开发背景，掌握原生H5开发，熟悉Vant、UniApp等移动技术栈，有微信服务号或小程序开发经历者优先考虑； 6、了解前端工程化、模块化与组件化理念，并在实际项目中有所应用； 7、具备团队管理与任务分配能力，沟通顺畅，责任心强，重视团队合作； 8、能适应省内短期出差安排

岗位要求： 1、需求调研：深入沟通客户实际需求，分析并识别潜在项目需求，参与项目前期整体规划与设计； 2、方案编写：主导公司新产品解决方案的策划与制定，协同产品负责人完成方案撰写，确保产品功能与客户需求精准对接； 3、技术交流：面向客户开展技术对接，进行解决方案说明、产品演示PPT讲解及现场问题解答； 4、招投标相关：熟悉项目招标投标流程，能独立完成招/投标文件的编制，承担投标过程中的技术答疑与说明工作； 5、市场营销：定期输出行业动态、市场趋势、用户需求及竞品分析报告，为公司市场策略和产品研发提供决策支持； 6、其他：协助销售项目负责人完成售前技术支持工作，推动产品在市场的推广与落地。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备两年以上售前工作经验，熟悉医疗领域及相关政策背景； 3、有医疗信息化行业从业经历者优先考虑； 4、具备优秀的方案撰写能力、PPT制作水平、产品展示能力、投标文件编写能力，以及良好的口头表达与沟通技巧； 5、思路清晰，性格开朗，具备良好亲和力与表达能力； 6、抗压能力强，能接受出差安排。 一经录用，待遇从优，五险一金+双休+差补+饭补+项目提成，每年1-2次调薪机会

职位描述： 1、负责撰写解决方案相关的文档材料及演示文件。 2、为销售团队提供解决方案的培训支持； 3、面向客户进行方案讲解，并完成系统功能演示； 4、参与编制投标文件及相关技术资料； 5、执行上级交办的其他工作事项。 具体要求： 1、全日制统招本科及以上学历，地理信息系统、测绘、遥感、计算机、软件、信息类等相关专业优先考虑； 2、优先条件： （1）具备硕士或博士学位者优先； （2）具备较强的沟通表达能力，文字撰写能力扎实； （3）了解地理信息系统，能熟练使用GIS相关软件者更优； （4）精通Office和WPS办公软件，可高效完成文档、表格及演示文稿的制作与排版； （5）有售前支持相关工作经验者优先。 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机软件·大数据·计算机服务

招聘凌晨配菜小时工12:00到凌晨4:00工作地点六街¥70不压工资加班有加班费联系电话

招聘博兴火锅店切肉一名福利待遇好电话：

无棣再加2工

明天邹平加人种草八小时120元现钱

白钢调理招聘：氩弧焊三名地址：魏家电话：适应加班

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件整理、会议支持等 5. 维护前台区域整洁有序，营造专业友好的办公环境 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作认真细致，责任心强，具备基本的应变能力 3. 熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5. 能适应灵活排班，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 负责台球厅前台接待与顾客咨询，提供热情、专业的服务 2. 办理顾客入场登记、及会员管理等日常事务 3. 维护前台区域整洁有序，确保设备（如收银系统、叫号屏）正常运行 4. 协助处理简单客诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成营业数据统计与交接班记录 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 无经验要求，有服务行业经历者优先 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制 4. 具备基础电脑操作能力，会使用收银软件者更佳 5. 性格亲和，有团队协作意识，热爱服务工作

岗位职责: 1.热情接待每一位到店顾客，仔细收取、检查衣物。 2.准确登记客户信息，耐心解答洗衣相关疑问。 3.积极推广会员卡,优惠活动与增值服务。 4.妥善处理客户反馈，维护店面干净整洁和日常运营秩序。 5.负责门店视频信息的拍摄与剪辑，并进行发布。 6.工作时间9:00-21:00 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，形象气质佳，亲和力强。 2.做事细心耐心，能接受含周末的倒班工作。 3.有销售或服务经验者优先。 4.无经验者亦可，公司提供带薪培训。 地址:佛山市顺德区乐从镇雅居乐西门3号铺联系人:庞店长

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助办理员工出入证、访客预约及办公用品申领等日常行政事务 4.整理归档文件资料，保持前台区域整洁有序，及时更新公告信息 5.配合完成会议支持、快递收发及基础数据录入等综合协助工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用办公软件，打字速度快，具备基本文书处理能力 3.责任心强，细致耐心，能适应快节奏的多任务协同工作 4.具备基础英语读写能力者优先，有前台或行政实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

在办公室处理即将到期客户的车险转保与续保相关事务 纯文职类岗位，无需外出，无需自主开发客户 工作内容简单易上手，接受零经验人员，欢迎投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1、工作态度认真，遵守纪律，无不良记录； 2、公司重视实际能力，学历要求为中专或高中及以上； 3、普通话流利，具备基本的语言表达与沟通能力； 4、应届毕业生可申请 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30，每月休息5天，法定节假日全部放假，每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴 月收入稳定在4000-8000元，表现优异者月薪可达万元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五险（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险） 3. 员工福利：公司每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月设有多种员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：包括新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

热爱编程，基础扎实，熟知计算机、软件等相关专业，具备独立工作和解决问题的能力，善于沟通，乐于合作，有良好的编程习惯，熟悉各种软件开发工具和流程，拥有开发工作经验 上班时间：8.30-5.30，中午休息一小时，公司提供住宿和工作餐 综合薪资5000-6000，上六休一，节假日调休

岗位职责： 1、依据月度采购计划及采购订单，与供应商进行沟通协调，确保所供物资满足公司采购标准，并实现保质、保量、准时交付； 2、负责采购订单的录入登记，并及时与财务部门完成对账工作； 3、严格执行财务管理制度，对每日材料入库单及发票进行分类归档，建立并维护采购往来台账；每月末与原辅料仓库、财务部核对收货应付账款及发票交接情况，确保账目清晰、日清月结； 4、按时更新《供方供货历史清单》，配合采购经理开展供应商评估相关工作； 5、当采购物料未达公司质量要求时，协助采购经理处理退换货、索赔等相关事宜； 6、负责采购部日常文件、报表的打印复印，以及各类资料的收发、登记与保管； 7、统一管理采购合同、订货通知、电话记录、传真文件、客户信息、原材料技术参数、会议纪要等资料，确保其保密性与及时更新； 8、保持与相关部门的有效沟通，保障采购工作高效推进； 9、积极参与公司组织的各项培训，持续提升业务能力，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备2年以上相关领域工作经验，接受过采购管理相关培训； 3、具备较强的信息搜集能力、沟通协调能力及人际交往能力； 4、工作细致严谨，责任心强，具有良好的职业素养和敬业精神。 职位福利：包吃、包住、节日福利、五险、单休

一、基础资质硬门槛（一票否决项） □ 本科及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 □ 3年及以上行政、综合管理或项目辅助类全职工作经验，有企业内部项目跟进经验优先 □ 年龄，形象端正，言行得体，可适配商务接待与正式汇报场景 二、核心工作能力项 1. 办公软件与文书处理能力 □ 熟练掌握Word/Excel/PPT等Office办公软件，可独立完成公文、制度、台账、报表等各类办公文件的撰写、排版与归档 □ 熟悉飞书/企业微信、在线文档、表单工具等常用协作工具，能高效完成日常行政事务的线上化处理 2. 报告撰写与项目分析能力 □ 可独立撰写项目进度报告、行政复盘报告、月度/季度工作总结等正式文件，逻辑清晰、数据准确、格式规范 □ 具备基础的项目数据整理与分析能力，能对行政成本、项目执行情况做汇总梳理，提炼核心问题并给出可落地的优化建议 □ 能快速吃透项目核心要求，独立完成汇报材料的排版、数据填充与内容优化，支撑内部汇报与外部对接 3. 商务接待与事务统筹能力 □ 具备完整商务接待经验，熟悉商务礼仪规范，可独立完成访客接待、会议筹备、商务随行等全流程工作 □ 可独立完成酒店、餐饮、差旅票务的预订与对接，能根据接待等级匹配标准、控制成本、处理突发情况 □ 具备跨部门沟通协调能力，可对接内外部各端口，保障行政事务、项目对接与接待工作顺畅落地 三、职业素养要求 □ 执行力强，能快速响应工作安排，今日事今日毕，不拖延不推诿 □ 具备强保密意识，严守公司商务信息、内部决策与项目内容，恪守职业边界 □ 可适应临时性加班与紧急任务，能配合项目节奏调整工作时间，抗压能力强 □ 工作细致严谨，责任心强，能主动发现行政与接待工作中的疏漏并及时补位

【工作职责】 办公室专员，通过电话与客户沟通办理车险续期相关事宜，无外出要求，无需自行开拓客户资源，全程在办公室内完成工作。入职即享专业带薪培训，岗位操作简单易掌握，有助于能力提升，工作内容充实，薪酬待遇优厚。不接受电话沟通形式者请勿投递！！ 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30，月休5至8天，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年休假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，入职即缴纳五险，无试用期、无实习期； （2）月均收入约5.5k，业务熟练后可达6k以上，表现优异者月薪过万，收入与付出成正比； （3）提供五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金）； （4）每月开展多样化的员工激励活动（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业赋能+晋升通道顺畅

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富 【团建】定期组织多样化的团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有清晰完善的晋升发展路径 【工作时间】上午8:30-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日正常休假 【岗位职责】 针对已投保或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户联系，协助客户完成当年续保手续； 对续保客户提出的意见进行及时记录，并定期总结汇报工作经验； 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，续保成功率约70%，工作高效且难度较低； 纯办公室作业模式，无需外出拓展业务，无需自行开发客户。 【岗位要求】 一、沟通能力：具备良好的表达能力，能与客户建立稳定信任关系，准确传递信息 二、耐心细致：工作内容需持续跟进，要求具备较强耐心和坚持力 三、自我驱动力：主动积极，善于把握销售机会并推动进展 四、专业素养：熟悉所服务产品内容，能够为客户提供专业解答与服务 薪资结构：底薪1600-7300+提成+公司月度激励（含现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴），收入无上限，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 享受国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享有年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等各项权益

【工作内容】 主要负责对接车险即将到期的客户，通过电脑和电话进行沟通，为车主提供车险报价、业务咨询及线上续保办理服务。客户资源由公司精准提供，无需外出拓展，全程线上操作完成续期服务。 任职要求： 1、寻求稳定长期发展的人员； 2、具备基本沟通表达能力； 3、不接受兼职、短期工及寒假工 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:40-18:30，每周固定休息5天，国家法定节假日全额带薪休假，另享每年5至15天额外带薪年假。 薪资待遇： （1）入职即享9天带薪培训，无实习期过渡； （2）月均综合收入5000-7000元，工作满一年后平均薪资达8000元以上，约15%员工月收入过万，收入上不封顶； （3）依法缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），享受年终奖金； （4）每月设有多种形式的员工激励方案（涵盖实物奖励、现金补贴、专业培训等）； （5）非本地户籍且工作满3个月者，可申请调转至家乡所在地分公司任职； 【晋升渠道】：工作满3至6个月可参与内部竞聘，开放储备主管、行政、培训、人事等岗位晋升机会＋办公环境舒适（冬暖夏凉）＋持续专业技能培训＋完善的晋升机制，提供多元化职业发展路径。

岗位职责 1. 负责保险业务相关材料的整理与归档，确保信息齐全、准确无误 2. 协助客户完成保险手续办理，及时回应客户疑问与咨询 3. 开展保险数据的统计及分析工作，为业务提供有效数据支撑 任职要求 熟练使用办公软件，具备良好的语言表达与沟通协调能力 工作时间 8:20-12:00，13:40-18:30，周末及法定节假日正常休息 【晋升通道】 晋升体系完善，过程公开透明。工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业培训+广阔晋升平台，多元发展路径助力成长！

职位描述 【岗位职责】：公司提供客户资源，配备标准沟通话术，通过电话方式维护新老客户关系（无需外出拓展业务，无需自行开发客户，全程办公室内完成工作） 【任职资格】 （1）具备高中或中专及以上学历 （2）普通话表达清晰流畅，掌握基础计算机操作技能，打字速度不低于30字/分钟 【工作时间】 固定作息安排 上午：8:30-18:30，每周固定休息一天，国家法定节假日全部休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假 【薪资福利待遇】 （1）入职即享8天带薪培训 （2）底薪范围1800至7300元，另加绩效提成，月均收入5000-8000元，收入上不封顶 （3）缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及年终奖金） （4）每月设有多种形式的员工激励方案（涵盖实物奖励、现金激励、培训机会等） （5）工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业技能培训+健全的晋升机制