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初中教师经验不限本科
岗位职责: 1. 负责初中语文/数学/英语等学科的日常教学工作,按教学大纲完成备课、授课、作业批改及学业评估 2. 关注学生身心发展,开展个性化辅导与学情分析,提升学习效果与综合素养 3. 参与教研活动、集体备课及教学反思,持续优化教学方法与课堂质量 4. 配合班主任开展班级管理,加强家校沟通,协同促进学生健康成长 5. 完成学校安排的值日、监考、社团指导等教育教学相关工作 任职要求: 1. 持有相应学科初中教师资格证,具备良好的师德师风和教育情怀 2. 热爱教育事业,责任心强,具备较强的课堂组织能力与沟通表达能力 3. 具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体教学工具 4. 有教学实习经验或教育类相关实践经历者优先 5. 普通话标准(语文教师须达二级甲等及以上)
初中教师1-3年本科
招聘: 小学老师 初中老师(节假日+长白班) 薪资:5000-7000元 初中数学老师3名 初中英语老师3名 初中物理老师3名 初中化学老师2名 1. 负责初中阶段相关学科的教学工作 2. 认真备课、授课,布置并批改作业,定期组织测验和考试,评估学生学习效果。 3. 维护课堂纪律,营造良好的学习氛围,促进学生全面发展。 1. 具备相关学科教学能力,有教学经验者优先 2. 热爱教育事业,责任心强,沟通表达能力良好。 长白班,法定节假日休息
理科教师1-3年本科数学物理化学初中生高中生授课老师
1、 根据学生个体差异,制定科学的学习方案并实施个性化教学; 2、 接待家长来访,提供专业教育咨询与学业发展建议; 3、 细致开展学生问题测评,并进行针对性的学习情况分析; 4、 为学生设计系统化的成长与发展计划。 薪酬福利: 1、 底薪+课时费+津贴,收入与授课质量及专业能力挂钩; 2、 教师星级评定机制,享有星级补贴及定期晋升机会; 3、 福利:五险一金、免费住宿、年度体检、团队建设活动; 4、 休假:带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假; 5、 补助:话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补助; 6、 按个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读旗下学校,享受部分学费减免。 职位福利:五险一金、带薪年假、员工旅游、节日福利、周末双休
数学教师
1-1.1万元/月
数学教师1-3年本科培训机构教师资格证讲义/教纲编写能力毕业班经验线下教育教师不坐班一对一教学初中
岗位职责: 1.负责中学数学课程的教学工作,制定并实施教学计划,确保教学质量 2.针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导,提升学习效果与学科兴趣 3.关注学生心理健康与学习习惯培养,协同班主任做好家校沟通 4.批改作业、组织测验与阶段性评价,及时反馈学习情况并调整教学策略 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 具备扎实的数学学科知识与教学能力,熟悉课程标准与教材体系 3.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 有教学经验者优先,应届毕业生需持有教师资格证 5. 具备信息化教学能力,能熟练运用多媒体及教学平台辅助授课
初中物理教师
5000-8000元/月
初中教师经验不限大专初中线下授课
1. 承担初中物理学科的教学工作。 2. 制定教学方案,完成备课与授课任务。 3. 开展实验活动,指导学生学习。 4. 参与教学研究,促进专业发展。 5. 解答学生疑问,实施互动式教学。 6. 具备教学经验者优先,持有教师资格证者优先。
初中任课老师
8000-15000元/月
初中教师10年以上大专语文数学英语音乐物理化学线下教育教学管理
工作内容: 负责单一学科的教学任务,保障课堂教学秩序,需具备3年以上中考教学经验 福利待遇: 8000元底薪叠加课时费,缴纳社会保险,享有固定休假,提供食宿支持 任职资格: 须具备相关教学工作经验,持有教师资格证书 可兼任班主任工作,可承担晚自习辅导任务 职位福利: 绩效奖金、股票期权、全勤奖励、通讯补贴、弹性工作时间、节日福利、员工旅游活动
数学教师
2000-6000元/月
数学教师经验不限大专
聘初中数理化督导师,不教学,不备课。可辅导初中数理化,性格活泼,跟孩子打成一片。 工作范围:根据学生的上机做题情况,检测情况,了解学生的薄弱点,引导→跟进→督促学生练习并攻克,跟家长沟通。 下午2点~9点上班,周一休班 节假日早8:30~5:30 不授课 不讲课 要长期
理科 助教老师
3000-6000元/月
理科教师经验不限大专
聘初中数理化督导师,不教学,不备课。可辅导初中数理化,性格活泼,跟孩子打成一片。 工作范围:根据学生的上机做题情况,检测情况,了解学生的薄弱点,引导→跟进→督促学生练习并攻克,跟家长沟通。 下午2点~9点上班,周一休班 节假日早8:30~5:30 不授课 不讲课 要长期
数学教师经验不限本科小学初中高中线下授课小班授课一对一授课授课老师
一、岗位职责 1、负责上课、课后维护相关工作; 2、负责与家长、学生的沟通服务工作; 3、参加教研提升活动、日常教学活动等; 4、负责续班续费、转介绍、控停退等业务指标类工作; 5、完成学校安排的其他任务。 二、任职要求 1、本科或以上学历,专业不限,有相关工作经验者优先; 2、热爱教育事业,认同学校的理念与价值观,有亲和力; 3、专业能力强,乐于钻研,乐于提升专业知识; 4、有良好的沟通能力与表达能力,普通话标准; 5、工作认真负责,爱岗敬业,踏实肯干,抗压力强。 三、薪资福利 转正后平均月薪7-15K,多次涨薪晋升机会。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、带薪年休假、健康体检、亲属学习优惠、公费培训、过节费、五/十年功勋奖、全勤奖、通讯补贴、团建聚餐、生日慰问、答辩假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等。 1.五险一金:所有员工享有五险一金福利。 2.免费工作餐:工作日内免费享有工作午餐。 3.提供住宿:公司提供四个月的住宿。 4.法定节假日:法定节假日休息或调休。 5.全勤奖:员工整月出勤且无异常情况时,享有全勤奖200元。 6.健康体检:每年一次健康检查。 7.子学习基金:员工子报名内部班课常规课程,每季度最高可享有3000元学习基金。 8.公费培训:公司提供公费培训机会。 9.通讯补贴:公司对有需要的岗位报销通讯费用。 10.过节费:春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11.团建聚餐:公司提供团建聚餐福利。 12.生日慰问:公司提供生日慰问福利。 13.婚假:全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期,结婚礼金400元。 14.产假:全职员工按相关标准享有158天的产假假期,生育礼金200元。 15.陪产假:员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16.哺乳假:哺乳未满18个月婴儿的员工享有每天1小时的哺乳时间。 17.毕业答辩假:应届毕业生实习期间,公司将给予3天的带薪答辩假。 18.带薪年休假:每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假;工作满20年及以上员工,每年额外给予5天带薪年休假。 19.五年、十年功勋奖:工作年满5年时,一次性奖励5000元,工作年满10年时,一次性奖励10000元。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢, 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸, 这像极了爱情~ 四、晋升通道 专业通道:用业绩说话,让加薪无忧 管理通道:不拘一格,任人唯贤;你有态度,我给信任;你有能力,我给平台 五、应聘流程 初试(笔试+面试)—复试—入职 六、工作及面试地址 工作地点:临沂市三区 面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
初一、初二 (数学 英语 语文 全能教师)初三初四(数学 物理 化学 英语全能教师)
4000-5000元/月
初中教师经验不限本科培训机构线下教育
初一、初二全能教师 各2名;初三 初四全能教师 各6名(男女不限)
激光操作工1-2人月结
招聘激光操作工1人要求会激光和cad的一般操作。熟练工优先工资面谈厂址,曹王镇205国道与曹纯路交叉口
滨州
8月25日 03:56拨打电话
服务员配菜餐饮收银厨师洗碗工
肥肥虾村-土菜小馆新店直招|加入我们,一起发展!后厨部:炒锅/厨师/帮厨/洗碗工前厅部:店长/前厅经理/储备店长/收银员/服务员兼职的朋友也可以[呲牙]我们的优势:全新环境,团队和睦薪资高于市场,准时发放包吃三餐,福利齐全新店晋升机会多面试联系:[][庆祝]门店位置:黄河四路渤海十三路(非诚勿扰,期待优秀的你!)
滨州
8月25日 03:54拨打电话
滨州惠民县招建筑木工2名,
20-320元/天
建筑木工1-4天1-2人点工自备工具
滨州市惠民县招建筑木工2名,
滨州 惠民县
8月25日 03:54拨打电话
滨州惠民县招建筑木工2名
建筑木工1-2人
滨州市惠民县招建筑木工2名
滨州 惠民县
8月25日 03:52拨打电话
山东滨州招聘二保焊工,专业焊接制冷地盘,计件!有经验者优先!
二保焊焊接
招聘二保焊工,专业焊接制冷地盘,计件!有经验者优先!
滨州
8月25日 03:43拨打电话
初中教师1年以下本科公立学校初中教师资格证教师职称普通话水平测试等级证书初中教育工作经验线下教育教师教务不坐班大班教学(25人以上)初一初二初三一级教师三级教师二级教师正高级教师高级教师一级乙等一级甲等二级乙等二级甲等
招聘|柏合九年制学校 招聘临聘教师3名 岗位:初中物理代课教师 1名、小学数学2名 应聘条件 本科及以上学历,45周岁以下(优秀者可放宽),持有对应学科的教师资格证;有教学经验优先;普通话二级乙等及以上。 报名方式 1. 报名时间:2026.8.19 — 8.25 17:00 考核安排 8月27日 9:00 本校开展笔试+面试(笔试、面试成绩各占总成绩50%),凭身份证到场。 8月26日完成资格初审,全程核查资料,弄虚作假取消聘用资格。
初中数英教师
1000-2000元/月
初中教师10年以上本科培训机构初中教师资格证教师职称普通话水平测试等级证书初中教育工作经验大型教育机构经验教育学专业背景毕业班经验重点初中一线教师线下教育教师教学法研发与培训教学管理课程研发课程销售不坐班互联网公司经验互联网教育平台使用文案撰写社群运营视频拍摄与录制一对一教学小班教学(3-25人)初一初二初三一级教师三级教师二级教师正高级教师高级教师一级乙等一级甲等二级乙等二级甲等
岗位职责: 1. 负责初中阶段相应学科的课程教学,制定并实施教学计划,确保教学质量与学生学业进步 2. 关注学生个体差异,开展分层教学与课后辅导,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估,持续优化教学方法与课堂实效 4. 配合班主任做好班级管理与家校沟通,协助开展德育与心理健康教育 5. 完成学校安排的值班、监考、社团指导等教育教学相关工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,无违法违纪记录 2. 持有相应学科初中教师资格证,普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力,能胜任一线教学工作 4. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,适应初中生心理发展特点 5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历及较强学习能力
作业辅导老师
50-70元/天
初中教师经验不限大专培训机构线下教育
工作内容: 辅导初中生作业(9月1号开学后需要) 能力要求: 1. 有初中数、理、化、英、文科学科教学经验优先; 2. 有教师资格证或学科相关专业优先; 3. 可接受夜班,每晚2小时左右(辅导时间19:00-21:00) 上班地点: 宝安松岗街道 松岗体育中心B08
初中教师1年以下本科培训机构普通话水平测试等级证书初中教育工作经验大型教育机构经验毕业班经验讲义/教纲编写能力线下教育教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)
岗位职责: 1.教授小学/初中(数学/语文/英语/物理/化学)课程,确保学生能够理解并掌握数学知识点 2.设计和实施有效的教学方法,以提高学生的学习兴趣和学习效果 3.为学生提供个性化辅导,帮助学生在数学学习上取得进步 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,具有扎实的该学科专业知识,能够独立教授课程,能带班课的老师优先考虑。 2.具备良好的沟通能力,能够有效激发学生学习兴趣。 3.具有团队合作精神,能够与同事共同提升教学质量。 4.需要暑期有时间带课及春秋季周末能带课的可长期合作的老师。
初中教师1-3年本科公立学校初中教师资格证普通话水平测试等级证书初中教育工作经验大型教育机构经验英语发音标准教育学专业背景课程/课件研发能力线下教育教师教学管理教研坐班大班教学(25人以上)初一初二二级乙等
初中英语教师1.具有全日制本科及以上学历、学位;2.具有与应聘学科对口专业;3.持有初中及以上相应学科教师资格证,有任教经历者优先。
英语教师经验不限学历不限线上授课
全国可投,纯线上办公,无需线下到岗。 课件无需备课,提前熟悉内容即可,涵盖单词、语法、阅读等多个模块! 可按个人时间灵活接单,无中介费用,面试通过即可入职。 【岗位职责】 1. 在系统内开展针对各年龄段的一对一辅导教学 2. 与总部保持沟通,及时反馈并协助解决学习问题 3. 定期参加线上培训,提升教学能力 【任职要求】 1. 热爱英语,具备大学英语四级或六级水平,本科或研究生学历均可,英语相关专业优先 2. 拥有稳定电脑设备,可接受出镜授课 3. 具备责任心,能够配合公司工作安排 【岗位福利】 提供实习证明及就业推荐机会,时薪50~55元+绩效奖金
高中教师3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责高中化学课程的教学工作,完成教学任务 2. 根据学生情况制定合理的教学计划和辅导方案 3. 定期进行学习效果评估,及时调整教学方法 4. 激发学生对化学学科的学习兴趣和探究意识 5. 配合教学安排,参与课程优化与教学资料整理 【岗位要求】 1. 具备良好的教学能力和相关教学经验 2. 认真负责,对学生耐心细致 3. 语言表达清晰,逻辑性强,具备较强沟通能力 4. 自信开朗,有亲和力,能营造良好课堂氛围 5. 有教培机构教学经验者优先
英语教师3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责高中英语课程的教学工作,确保教学内容准确、生动 2. 根据学生学习情况调整教学节奏,提升学习效果 3. 完成课前备课、课后作业布置与反馈等教学相关任务 4. 配合教学安排参与教研或教学改进活动 【岗位要求】 1. 具备良好的英语表达能力,发音标准,语法基础扎实 2. 有责任心,能够认真备课并按时完成教学任务 3. 具备良好的沟通能力,能与学生及家长保持有效交流 4. 能够灵活安排时间,适应兼职教学工作节奏
化学教师
6000-7000元/月
化学教师1年以下本科
职责和要求: 1.从事中小学化学教学工作,做好家长沟通,以及后期学生的续费,提升家长和学员的满意度。 2.做好学员后期的服务,跟踪打卡,批改作业,为提高学生成绩做好辅导方案。 3.知识功底扎实,性格开朗外向,沟通能力强,有责任心,有爱心,喜欢孩子,热爱教育工作,能作续费招生工作。 4.有教师资格证优先。 5.工作时间 :周一休班。周二上午8.00-12.00,下午2.30-6.30.周三到周五上午8-12点,下午5:30-9:30上班,周六8:00-12:00/2:00-6:00/7:00-9:00,周日8:00-12:00/2:00-6:00,寒暑假有七天带薪休假。 寒暑假时间段上三班:周中上班时间为;上午8-12点,下午2:30-5:30,晚上6:30-9:30十小时工作制,有加班补助。周六周日时间不变。 福利待遇: 1、统招本科可以享受保底3500-4000 2、每周带薪休假一天,每月15号准时发放工资。 3、可以享受五险一金,周年福利,春节、中秋节等节日福利。 4、每年组织亲属答谢活动 5、带薪休假:寒假、暑假各有7天带薪休假。 6、薪酬制度完善,每年至少两次发放绩效奖金。 7、带薪培训、带薪组织旅游。 8、工作环境舒适,人际关系单纯和谐。
老师
2000-5000元/月
教师经验不限大专
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准,具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 身心健康,能胜任教育教学及相关工作
数学教师3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责高中数学课程的教学及课后辅导工作 2. 根据学生实际情况设计教学方案并实施课堂教学 3. 关注学生学习进展,定期进行学习效果反馈 4. 协助学生解决学习过程中遇到的疑难问题 【岗位要求】 1. 具备良好的数学专业知识和教学能力 2. 工作认真负责,对学生有耐心和责任心 3. 能够调动学生的学习主动性和课堂参与度 4. 表达清晰,具备较强的逻辑思维与沟通能力 5. 性格积极乐观,具有亲和力和团队协作意识
奥数老师1年以下大专培训机构大型教育机构经验教育学专业背景课程/课件研发能力教育工作经验普通话发音标准线下教育教师小班教学(3-25人)
岗位职责: 1.负责中小学数学课程的教学工作,制定并实施教学计划,确保教学质量 2. 针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导,提升学生数学思维与解题能力 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估,持续优化教学方法与内容 4. 定期与家长沟通学生学习情况,协同促进学生全面发展 5. 批改作业、组织测验与阶段性评价,及时反馈学习成效 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备数学相关专业背景,学历要求不限(视具体用人单位需求可灵活适配) 3.教学经验不限,有中小学教学经历或教师资格证者优先 4.具备扎实的数学学科知识和清晰的逻辑表达能力 5.善于沟通互动,富有亲和力与课堂感染力
幼儿数学老师
5000-10000元/月
数学教师1-3年本科数学教师幼儿教育授课老师小学教师资格证书幼儿园教师资格证线下授课
岗位内容: 1. 负责组织与实施幼儿数学课程的教学活动; 2. 编制并执行教学方案,策划富有创意且寓教于乐的课堂环节; 3. 持续追踪数学教育领域的最新动态与先进教学理念,推动课堂教学模式的优化与创新; 任职要求: 1. 热爱教育行业,对数学启蒙教学有浓厚热情;喜爱儿童,具备细心与耐心,能够用心呵护幼儿成长。 2. 具备数学教育、学前教育或相关专业本科及以上学历; 3. 拥有实际教学经验或持有教师资格证者优先考虑; 4. 熟悉科学的教学策略与授课技巧,擅长根据学生特点进行个性化指导,关注学生综合素质发展; 5. 具备良好的职业道德素养,严于律己,作风严谨,工作认真,富有责任感; 福利待遇: 提供食宿,入职即缴纳五险一金,双休,法定节假日。
督导师
3000-6000元/月
数学教师大专
招聘初中数理化督导师,不教学,不备课。可辅导初中数理化,性格活泼,跟孩子打成一片。工作范围:根据学生的上机做题情况,检测情况,了解学生的薄弱点,引导跟进督促学生练习并攻克,跟家长沟通。下午2点~9点上班,周一休班节假日早8:30~5:30不授课 不讲课要长期
数学老师
4000-8000元/月
数学教师1-3年本科数学教师资格证
岗位职责: 1、根据学生个体差异,提供科学的学习规划与定制化课程教学; 2、面向家长开展专业咨询,制定匹配的学习发展方案; 3、细致组织学生进行学习测评,并进行专业的学情分析; 4、为学生制定系统化的成长计划,分阶段实施测试评估,跟踪辅导效果; 5、参与学科教研活动与集体备课,提升教学质量; 6、关注学生心理与身体健康,重视成绩进步,引导建立积极的学习态度和良好习惯。 任职资格: 1、本科及以上学历,相关专业背景优先考虑; 2、普通话标准,热爱教育事业,严格遵守行业相关法规制度; 3、对教育领域有浓厚热情,具备抗压能力,有教育从业经验者优先,持有教师资格证者优先; 4、了解学生学习与生活特点,善于因材施教,能够探索并运用多样化的教学方法,灵活调整授课方式; 5、具备良好的协作意识,性格亲和,富有责任感,恪守师德,擅长与学生互动交流; 6、沟通表达能力强,语言清晰流畅,具备较强的书面写作能力; 7、形象端正,气质良好,无不良嗜好,能适应教育行业的作息安排。 薪酬福利: 1、底薪+课时费+补贴,月收入平均4K至6K,依据授课能力与专业水平安排课程; 2、实行星级教师分级制度,定期评定星级并发放津贴,提供晋升机会; 3、福利待遇:五险一金、免费住宿、定期健康体检、员工团建活动; 4、休假政策:带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假; 5、各类补助:话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴; 6、可根据个人意愿优先安排集团员工适龄子女入读集团旗下学校,享受部分学费减免。 培养体系: 配备完善的培训机制,提供契合职业发展方向的在职成长课程; 组织岗前及在岗培训(理论结合实践),校区安排资深导师带教,指导日常工作与专业技能,助力自信上岗。 职业发展: 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘; 晋升通道:基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长 欢迎随时来电咨询~~~ 职位福利:每年多次调薪机会、五险一金、绩效奖金、全勤奖励、包住、通讯补贴、带薪年假、弹性工作制
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