【福利待遇】 基础薪资+项目奖金(按利润比例核算)+差旅补贴；双休、五险一金、带薪年假、职称补贴、高温补贴等。 【岗位职责】 1. 参与环境治理、环保工程等项目的实施，完成现场调查、方案编制、项目建设等； 2. 项目经理岗位，需要长期出差驻项目。 【岗位要求】 1. 电气自动化等相关专业本科及以上学历； 2. 有3年以上环保工程或环境治理行业工作经验，熟悉环保行业的相关政策法规； 3. 熟练使用AutoCAD、Phot...

有水电安装机电安装项目经理工作经验3-5年以上，对接商务洽谈工作，具备与建设方协调能力

职位描述 岗位职责： 1、全面负责项目安全与质量管理，主导编制施工方案、质量控制措施及进度计划，并按既定方案组织落实； 2、组织对施工班组进行安全技术交底和质量要求说明，带领施工人员审阅图纸并具备图纸优化能力； 3、按时申报材料进场计划，及时向建设单位或监理单位报验并获取签字确认； 4、协调处理现场各类突发情况，监督作业过程中的安全防护与施工质量达标； 5、对接甲方及监理单位，维护现场沟通关系，协助推进工程款回收； 6、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，掌握消防专业相关的通用法规与技术标准； 2、具备3年消防工程项目管理经验，熟悉消防验收、施工规范及工艺流程（涵盖消防电系统、水喷淋、气体灭火、通风、自动报警等）； 3、工作认真细致，具备良好的组织协调与团队管理能力； 4、持有一级或二级注册建造师证书者优先考虑； 5、熟练使用Office、AutoCAD等常用办公及绘图软件

【岗位职责】 1. 量尺 2. 报价 3. 跟进项目制作 【岗位要求】 1. 能接受出差 2. 展柜行业经验优先考虑 3. 最好具备3年以上装修经验 【福利待遇】 面议

【岗位职责】 1. 餐厅装修进度、质量及成本把控。 2. 餐厅装修功能设计沟通与对接。 3. 施工供应商管理。 4. 负责公司各个餐厅的设备管理。

招干农活人员，砍白菜，拔萝卜，出大葱。男女不限，无年龄限制。常年有活，来了就能干，不扣钱，无任何费用，计件工资，每天300-500元。

焊工负责深海结构件、风电结构件等工件的氩弧/气保焊工作，会探伤，外观好看就行 两班倒，50岁以内 工作地址潍坊高密 工作详情电话咨询微信同号

青岛市莱西市招工地学徒工，水电大工。工作时间8.5小时，工资发放及时。

做石膏板吊顶。包柱子等。

城阳桂花园一期需要开荒保洁服务，寻找有空闲时间的人员。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限（根据实际招聘需求可补充） 2. 有3年以上房建或市政类项目现场管理经验，独立担任项目经理者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4. 持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源，解决现场重大技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计、专项方案及资金使用计划 4. 落实安全生产责任制，组织安全文明施工检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5.负责工程资料归档、竣工验收、结算对接及项目后评估工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：大专以上（持有一级/二级建造师证书者优先） 2. 具有建筑项目管理经验，经验要求：不限（3年以上房建或公建项目全周期管理经验者优先） 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范、验收标准及专业分包的管理模式 4.具备优秀的统筹协调能力、抗压能力及突发事件处置能力 5. 工作地点：不限；行业信息：房屋建筑、市政基础设施等；职位分类：建筑项目经理/项目负责人

项目技术负责人

具有二级建造师和B证，注册在河南公司，工地在山西晋中。工资具体面议。

要求：每天实名制打卡，可双休，每天打完卡可回去，交北京社保，有检查的时候需要项目经理在场的必须在场。工资每月5500元，准时按月发放

高密平房保温水包砂找4个人.点工340.包工面议

岗位职责: 1、负责项目团队的搭建，跟进项目执行进度，协调客户与内部资源，识别并管控项目风险，确保项目目标达成。 2、制定项目计划并推动实施，统筹调配项目所需资源，保障项目按期推进。 3、针对项目执行过程中出现的异常问题，及时组织协调、推动解决，并向管理层汇报进展。 4、确保新项目按时交付，实现顺利量产落地。 任职要求: 1、行业背景：具备电子行业相关经验。 2、企业背景：有国内家电企业或OEM制造工厂工作经验者均可。 3、岗位背景：具有家电类产品研发或项目管理经验者优先考虑。 4、掌握项目管理理论体系，持有PMP认证者优先。 5、必须具备实际量产项目的完整执行经验。 6、具备良好的沟通能力与人际协调能力，能接受加班安排。

包子铺招聘包包工，男女不限，年龄65岁以下，要求会包包子，熟练工优先。薪资4800-5000元，工作时间早四点至下午两点半，提供早餐和午餐，可提供宿舍，月休两天，不休有补助，另有加班费。技术不熟练者请勿联系。工作地址位于市北区伊春路。

岗位职责： 1. 项目全生命周期管理： 负责从项目启动（包括可行性评估、中心筛选）、执行到关中心的整个生命周期管理，确保项目按时、保质、合规完成。 2. 计划与预算： 　制定详细的项目计划、时间表和预算，并持续监控和调整； 　有效管理项目资源（人员、物资、财务），优化利用效率； 　控制项目成本，识别偏差并采取纠正措施。 3. 团队领导与协调： 　领导项目核心团队（包括CRC、SSU专员等），明确分工，提供指导和支持； 　作为项目的主要联络点，协调内外部多方利益相关者（申办方、CRO、研究中心研究者及机构伦理委员会、公司内部部门等），确保信息畅通、高效协作； 　组织并主持项目团队会议、启动会、进度会及总结会。 4. 风险管理与质量控制： 　识别、评估和管理项目潜在风险，制定并执行风险缓解计划； 　监控项目关键绩效指标，确保项目进度、质量和交付物符合预期； 　确保项目严格按照GCP/ICH-GCP、相关法规、公司SOP和项目特定要求执行； 　协调并配合内部QA或客户稽查。 5. 沟通与报告： 　定期向管理层、客户和利益相关者提供清晰、准确的项目进展报告（书面和口头）； 　及时有效地沟通项目状态、问题、风险和解决方案； 　维护项目相关文件和沟通记录。 6. 研究中心关系维护：协助维护与研究中心良好的合作关系，解决研究中心层面的问题和挑战。 7. 流程优化：识别项目管理流程中的改进机会，参与或推动流程优化，提升项目执行效率和质量。 岗位要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，医学、药学、生物学、护理学或相关生命科学专业优先。 2. 工作经验： 　至少2年及以上SMO或CRO 项目管理经验，独立负责过多中心临床试验项目（尤其是SMO负责的中心管理部分）； 　有肿瘤、免疫、内分泌、心血管等复杂治疗领域项目经验者优先。 3. 专业知识与技能： 　精通中国和国际（ICH-GCP）临床试验相关法规、指南和伦理要求； 　深入理解SMO的工作范围、流程、挑战以及CRC的角色职责； 　精通项目管理方法论和工具（如制定计划、预算管理、风险管理、进度跟踪等）； 　优秀的中心管理经验，熟悉研究中心启动、运行和关闭流程； 　出色的临床试验文件管理能力。 4. 核心能力 　优秀的领导力与团队管理能力：能够激励和带领跨职能团队达成目标； 　出色的沟通协调能力：优秀的书面和口头表达能力，能够清晰、专业地与各层级人员（研究者、机构伦理、申办方、CRO、团队成员）进行有效沟通和谈判； 　强大的问题解决与决策能力：能够在压力下快速识别问题，分析根源并制定有效的解决方案； 　优秀的组织与时间管理能力：能够同时高效管理多个项目、任务和优先级； 　注重细节与质量导向：对工作质量有严格要求，确保交付物准确无误； 　高度的责任感、抗压能力与积极主动性； 　优秀的商业意识和客户服务精神。 　调动CRC项目推进能力。 5. 语言能力： 　流利的中文（普通话）书写和口语能力是必须； 　良好的英文读写能力（能阅读英文方案、邮件沟通等）；口语能力优秀者优先。 6. 证书（优先考虑）： 　PMP（项目管理专业人士）认证。 　GCP证书。 我们提供： * 在行业具备影响力的创新型SMO平台，参与全球前沿药物研发项目的宝贵机会。 * 具有竞争力的薪酬福利（五险一金、补充商业保险、项目管理奖金、BD奖金、年度体检、带薪年假等）。 * 专业、开放、协作的工作氛围和积极进取的团队文化。 * 清晰的职业发展路径和持续的培训学习机会。 * 与国内外知名医药企业和研究者合作的机会。

岗位职责： 1. 主导非标自动化集成项目的设计工作，承担机械结构方案的规划、优化与评审任务； 2. 牵头开展非标自动化项目的售前技术沟通，完成工艺需求确认及整体方案审定； 3. 负责团队技术指导，组织技术复盘会议、机械设计评审等相关技术活动； 4. 把控零件加工工艺，制定机械装配流程，编制设备调试说明，并指导售后现场的安装与调试； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 精通机械与传动结构设计，能依据技术参数完成减速机、电机的选型计算及相关设计工作； 2. 掌握 ANSYS、ANINA、ABAQUS、MSC 中至少一种有限元分析工具，具备结构强度与刚度仿真能力； 3. 熟悉金属材料性能，能够合理选用材料并匹配相应的加工方式与热处理工艺； 4. 精通齿轮及轴类零部件设计，了解其传动特性、结构形式、制造工艺及材质标准； 5. 本科及以上学历，机械设计类相关专业背景，具备非标自动化研发或产品开发项目经验。

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青岛框架裙房招聘木工师傅4至6名。包工或日工均可，日工工作10小时，薪资400元。管住不管吃，。有意者请联系，进场即可开始工作。

岗位职责 1. 全面负责项目施工的整体管理，制定项目总体规划、进度安排及资源调配方案，对项目的质量、安全、成本和进度目标全面负责。 2. 统筹协调各类内外部资源（包括设计、监理、业主及政府监管单位等），解决项目执行过程中涉及的技术、商务及跨部门协作问题。 3. 组织编制投标文件与合同文本，主导分包单位的考察、谈判及合同签订工作，有效管控合同履约风险。 4. 监督施工现场的安全措施落实、质量控制及工程进度跟进，组织各阶段验收及最终竣工交付工作。 5. 负责项目预算编制、成本监控与财务核算，确保资金使用合规高效，达成既定盈利指标。 6. 处理项目相关合规事务，保障项目建设符合电力行业安全规范、环境保护要求及相关国家法律法规。 7. 建立有效的项目沟通机制，定期向管理层、业主及其他相关方汇报进展情况，及时协调应对突发状况。 8. 领导项目团队开展各项工作，承担团队建设、人员配置及绩效考核任务，持续提升团队专业水平。 招聘要求 1. 学历背景：大专及以上学历，热能动力工程、新能源环保、机电工程等相关专业优先。 2. 工作经验：具备5年以上电力行业劳务分包管理经历，其中至少2年在电力或新能源发电项目中担任同等管理岗位（熟悉电站施工标准、劳务管理及运维流程）。 3. 专业能力：掌握电力行业技术规范、安全制度及项目全流程管理知识，具有扎实的工程技术基础，熟练运用成本控制与进度管理方法。 4. 综合素质：具备优秀的沟通协调、谈判技巧和问题处理能力，抗压性强，能适应现场作业环境及频繁出差；拥有良好的团队管理与决策判断能力。 5. 其他要求：严格遵守电力行业安全管理规定，无任何不良职业记录。

【岗位职责】 1. 策划、组织并安排土木/土建工程开展，确保顺利完成； 2. 进行工程管理并协调团队内外部人员以及供应商； 3. 定期检查土木/土建工程现场，并汇报相关情况； 4. 协调跟进土木/土建工程的后续服务并解决相关问题； 【岗位要求】 1. 具有土木/土建工程相关专业本科以上学历； 2. 至少3年以上土木/土建工程实际项目管理经验； 3. 具备较强的组织协调能力和团队领导能力；

土建工程项目经理，二级建造师证，相关工作经验 仅有证书，没有实际工作经验的，勿扰，避免耽误彼此时间！！！

岗位职责： 1. 结合公司战略发展目标，统筹规划部门整体发展方向，厘清各岗位职能分工，建立并完善工作流程与管理制度，推动制度有效落地实施。 2. 带领工程管理团队开展项目集管理工作，保障工程项目在现场顺利实施与交付，识别各阶段潜在风险、技术瓶颈并制定应对方案。 3. 组织跨职能团队（包括现场经理、技术专家、工程师等），搭建人才发展体系，设定绩效指标，持续优化团队协作机制。 4. 推动与产品、系统、项目、财务、供应链等部门的协同合作，实现资源高效配置与整合。 5. 统筹安装资源管理，参与预算审核，控制项目成本，优化资源配置，健全管理架构与运行体系。 6. 可直接向高层管理者汇报复杂事项并提出解决方案，完成公司交办的其他工作任务。 任职要求： 1、机械、机电、工程类相关专业本科及以上学历。 2、具备机电设备或机电工程类项目的现场执行或管理经验，拥有5年以上项目管理及50人以上团队管理经历。 3、具有供应链管理或生产车间运营经验者优先考虑； 4、严格遵守企业保密规定，不泄露生产、产品、技术等相关机密信息，保护生产工艺与核心技术安全； 5、具备出色的领导能力、判断决策能力、人际沟通协调能力、计划组织与执行能力以及冲突处理能力； 6、心态积极，抗压能力强，认同公司企业文化与核心价值观； 7、富有工作激情，责任心强，具备良好的团队合作精神； 8、心理素质优良，能适应高强度工作压力； 职位福利： 五险一金、绩效奖金、带薪年假、通讯补助、餐补、定期体检

【工作内容】 1. 统筹项目进度安排，监督作业流程并把控服务质量。 2. 定期向上级反馈工作进展，维护客户关系确保沟通顺畅。 3. 编制现场全面清洁方案，明确各区域清洁规范与执行标准。 4. 负责现场工具设备及日常耗材的申领与使用管理。 5. 建立各岗位标准化操作流程，并配套实施人员巡查机制。 6. 根据实际清洁任务需求合理调配人员配置。 7. 设定现场工作目标并拟定具体实施方案。 【任职要求】 1. 不限学历，具备2年以上相关工作经验。 2. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力。 3. 熟练使用办公软件，文字表达清晰流畅。

岗位职责： 1、负责项目设计图纸的编制及施工预算的审核工作； 2、制定电力施工总体计划，把控各实施环节，确保项目按进度推进； 3、监督施工现场安全规范执行情况，组织进场材料的验收； 4、协调处理现场各类问题，及时与公司及甲方进行沟通对接； 5、汇总并审核预结算报价，开展成本测算、管控及相关费用管理； 6、对施工过程提供专业技术指导，牵头组织工程竣工验收。 职位要求： 1、大专及以上学历，建筑工程类相关专业，具备3年以上电力总工工作经验； 2、熟悉电力工程施工流程，有实际项目操作经验； 3、具备扎实的专业理论基础和丰富的现场管理经验，品行端正，作风严谨； 4、责任心强，能承受工作压力，具备良好的组织协调与执行能力； 5、持有一级或二级建造师资格证书（机电工程方向）。 公司福利： 1、入职即办理五险一金； 2、免费提供工作午餐及住宿； 3、工作满一年可享受带薪年假； 4、节日福利齐全，定期组织团建活动； 5、设有多种工龄奖励及年终绩效奖金。

岗位内容： 1. 负责施工现场的组织、调度与技术指导 2. 依据标准对施工过程中的安全、质量及进度进行监督与检查，及时处理各类突发问题 3. 协调客户、监理单位、供应商及相关职能部门的关系，整合资源保障施工顺利推进 4. 根据项目施工计划合理安排并调配作业人员，确保工程按期完成 任职要求： 1. 工程施工管理类相关专业本科及以上学历 2. 具备三年以上防水或涂料领域施工管理经验 3. 拥有良好的沟通协调能力、团队领导力及理解执行能力 4. 熟悉使用MS Office、AutoCAD、Project等办公软件或工程项目管理软件

【岗位职责】 【岗位要求】 【福利待遇】 1. 高频晋升：每年4次晋升机会，打破层级壁垒，最快6个月晋升管理层。 2. 多元发展路径——纵向：可走管理/专家赛道，实施管培生-实施城市经理/实施专家-实施区域经理。 3. 多元发展路径——横向：6+12个月定制化培养（不轮岗），后期开放横向转岗通道，提供转岗产品经理/产品运营等相关岗位机会。 4. 行业前景广阔：电商、零售、供应链是数字化转型的核心领域，在这里的积累未来大有可为。 5. 高潜人才可享受破格隔级晋升福利，打破常规成长节奏，能力出众即可快速突围。 6. 薪资福利：一线城市转正后无责底薪10k+季度绩效；二线城市转正后无责底薪8k+季度绩效。 7. 六险一金、带薪培训、带薪年假、节日福利、团建。 8. 长期激励：优秀核心员工提供股票期权、TUP等专属激励，共享独角兽红利。 9. 系统培训：新人期一对一带教，新人集训营 + 产品培训 + 业务实战，入职即参与核心业务。