室内装修工长，要求能全国出发，有连锁品牌店施工管理经验，具备一定管理能力，精通各班组工艺。年龄30-50岁，待遇底薪绩效12000～20000元

招聘工长，家装工长，只做家装！只做家装 1、年龄在30-50岁之间，家装5-10年从业经验。 2、服从公司管理，有服务意识，管理和沟通能力强。 3、各工种有稳定工人师傅，确保正常施工不延误工期。 4、通工艺流程施工标准，有在大型装修公司从业经验者优先。 5、能吃苦不怕累，抗压能力强，能亲自上手干活的优先，只管理团队自己不干的勿扰。 6、人品端正，诚实正直，有责任心，无违法违纪。

招聘工程师一名。要求持有铁路证件，熟练进行原材料胶凝试验。薪资为8000。工作地址在济南。

工作履历做过连锁品牌门店装修，精通各工种工艺，具备一定管理能力，能全国出发，年龄30-50岁，基本岗收入+绩效待遇10000-25000/月

济南市历城区招工长/工程师岗位职责: 1.负责装修项目的日常施工管理工作，有长期完整稳定的水电瓦木油工人，确保施工进度和施工质量； 2.协调资源，合理安排施工计划，监督施工现场的施工情况； 3.解决施工过程中出现的各种问题，保证施工顺畅进行； 4.带领团队保证工期，确保项目按时完成。 任职要求: 1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力； 2.能够熟练掌握施工流程及相关标准； 3.具备良好的团队合作精神，能够有效地带领团队 4.有责任心，能够保证工期和质量。

济南市历城区招玻璃雨蓬，玻璃幕墙施工工长，要求有工作经验5年以上，优先聘用。

济南市市中区招工长/工程师 家装公司招聘 只做家装！只做家装！ 1、年龄在25-55岁之间，至少3-5年从业经验。 2、服从公司管理，有服务意识，管理和沟通能力强。 3、各工种有稳定工人师傅，确保正常施工不延误工期。 4、通工艺流程施工标准，有在大型装修公司从业经验者优先。 5、能吃苦不怕累，抗压能力强，能亲自上手干点小活的优先，只管理团队自己不干的勿扰。 6、人品端正，诚实正直，有责任心，无违法违纪。

职位详情 水产品类食品加工及制品 1、2024/2025届应往届毕业生，本科及以上学历，食品、管理、市场营销等相关专业；主要岗位方向包括财务管理、人力资源管理、生产管理、市场营销等； 2、对食品行业具有浓厚兴趣，具备强烈的学习动力和主动意识； 3、工作踏实负责，态度积极向上，具备明确的职业发展方向； 4、大小休，五险一金，节日福利，专人指导，平台优质，成长空间广阔。

1. 开展氧化锆陶瓷粉体制备技术的研究，涵盖配方设计、成型工艺及烧结工艺的系统性探索。 2. 配合在研陶瓷项目，对现有陶瓷生产工艺进行优化与改进。 3. 承担新材料及新产品的样品试制，跟踪产品开发过程中的性能测试、优化调整与问题诊断。 4. 跟踪调研行业内新材料、新工艺的技术动态，并推动其向实际应用的研发转化。

岗位职责 1、生产管理：制定并落实生产计划，确保生产任务按期、保质、保量达成；跟踪生产进度，及时协调处理生产过程中出现的各类异常情况。 2、人员管理：开展生产团队的日常管理工作，涵盖员工培训、绩效评估、纪律管理及团队凝聚力提升，促进工作效率与工作积极性双提升。 3、质量控制：协同品质部门执行生产环节的质量规范与检验程序，推动制程改善，持续降低产品不良率。 4、成本与效率：优化生产工艺流程，科学配置资源，管控物料使用与人工成本，提升整体生产效能。 5、安全与5S：贯彻安全生产责任制，定期组织安全巡查与教育培训；推进并维持现场5S标准，打造整洁有序的作业环境。 6、跨部门协作：与计划、品控、设备等相关部门紧密配合，保障生产运营高效衔接与稳定运转。 任职要求： 1、具备较强的责任意识，逻辑思维清晰，适应能力强，善于沟通与协调。 2、本科及以上学历，机械、自动化、化工、电气等理工类相关专业。 3、有5年以上生产制造型企业生产管理相关工作经验者优先考虑。 4、具备一定精益生产实践经验，问题敏感度高，具有持续改进意识者优先。 5、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。

招聘长干司机，跑莱芜，新泰接车。拉大载，工资放心。一趟一结

济南五金门市高薪诚聘月薪7000-8500元办公室开单人员，18-35岁，能长期在济南工作，无不良嗜好，会用电脑。工作时间：早8点-晚7点，长白班薪资：试用期2个月，试用期5000元，转正后7000元。职责：在电脑上开销售单。仓库配货人员，20-40岁，能长期在济南工作，吃苦耐劳，无不良嗜好工作时间：11个小时左右，长白班薪资:7000-8500元转正后每月补助500-1000元奖金职责：卸货入库，订单配货，送货发货包吃住，每月10号发工资电话：韩经理地址：山东济南

单位食堂招聘前厅售饭员1名包食宿，月休8天，缴纳五险，工资面议，年龄45岁以内联系电话：姜地址：济南市历下区经十路万象城附近

济南章丘区公寓楼需要小班组，两组人，两个人一组就可以，随时可以进场施工，有熟练的新老师傅与我联系

好消息，济南有外墙保温真石漆，现在大量需要保温工人，保温两栋十公分保温板，有六栋颗粒活，价格是18元到26元不等，生活费十天给一次每天一百元，工资是公司打卡，联系电话

招聘，大庆土建厂房项目招聘土建工长一名及放线员一名，李总

助理工程师工作地址:金华市婺城区飞扬小镇横七路5000-8000元/月熟悉图文档管理系统，熟练使用solidwork、CAXA等绘图软件，熟悉图文档管理系统接受应届生

招聘项目工程师。薪资为10000至18000。

助理工程师出差会调试

诚招装修合伙人店长1名业务员5名工长2名有经验，有团队意识能合作者优先武安东马庄建材市场一区中段黄金位置

1. 确保公司IT系统稳定运行，持续优化系统性能。 2. 快速响应并处理系统异常，保障业务平稳运转。 3. 加强系统安全防护，识别并规避潜在安全威胁。 4. 参与IT系统架构规划与建设，输出专业技术意见。 5. 协同相关部门，推动各类IT项目顺利落地。 6. 编写和维护运维技术文档，丰富内部知识体系。 7. 实行7×24小时应急响应机制，随时处置突发状况。有意者请尽快联系。

工作职责： 1.负责在客户研发进行产品集成过程中，针对工具及SDK相关问题开展故障定位与问题跟进。 2.面向新客户清晰传达并演示公司产品的核心功能与使用方式。 3.结合客户实际业务场景，协助完成产品适配并提供可行的技术解决方案。 4.在客户需求对接、技术定制开发及缺陷修复过程中，承担沟通协调角色。 5.配合销售团队共同识别潜在市场方向与行业拓展机会。 任职要求： 基础： 1.本科及以上学历，理工科专业背景，包括但不限于计算机科学、信息安全、信息技术、通信工程、机械制造、电子电气、应用物理、应用数学等； 2.具备基本的C/C++编程经验； 3.具有良好的沟通表达与理解能力，能够高效进行跨部门协作与项目推进； 4.可接受每周期一至两周的短期出差安排。 加分项： 1.技术视野开阔，关注前沿技术动态与发展； 2.具备较强的PPT呈现与现场讲解能力

岗位职责 1.按计划在规定时间内完成生产、品控等相关部门的轮岗学习任务； 2.结合公司发展需求及个人发展方向，定岗后进入管理人才专项培养通道； 3.各轮岗岗位累计服务时间不少于3个月 应聘要求 1.2021届应届毕业生，接受实习与就业一体化安排； 2.具备大专及以上学历； 3.愿意扎根车间基层岗位学习成长，工作态度认真、稳重踏实； 4.能适应生产车间流水线作业环境，可接受每日12小时两班倒工作制 薪资： 轮岗阶段按转正后薪资标准的80%发放底薪，定岗后依据具体岗位薪酬体系执行

岗位职责： 1、负责车间班组的日常生产调度，统筹人员与设备资源，确保生产任务按计划推进，严控产品质量； 2、监督员工规范作业，快速响应并解决生产过程中出现的各类异常情况； 3、带领团队落实安全管理制度，定期排查设备及作业环境中的安全隐患，确保生产安全； 4、组织开展班组内技能培训与绩效评估，持续提升团队工作效率与协作水平。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备2年以上车间生产工作经验，熟练掌握本岗位生产工艺及设备操作； 2、具有基本的班组管理经验，能够合理调配人力、应对常见生产问题； 3、工作认真负责，具备良好的沟通协调能力和执行能力； 4、熟悉安全生产相关要求，具备一定的质量管控意识。

岗位职责： 1、落实生产计划，组织人员按规范开展生产，控制成本指标，保障产品成品率； 2、管理生产现场，合理规划区域布局，确保生产流程严格遵循SOP执行，关键工艺参数精准管控； 3、负责设备与安全管理，监督设备维护计划实施，保障运行效率与安全生产条件； 4、协助车间主任优化团队结构，推动技术骨干的培养与发展； 5、持续导入新工具与新方法，提升制剂合规化生产与精益管理水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，生物、化工、制药、机械等相关专业背景，具备5年以上注射剂生产及车间管理经验； 2、熟练掌握制剂车间核心设备的操作与保养，熟悉生物制剂生产工艺、设备原理及无菌操作技术，了解从实验室小试到规模化生产的转化过程及相关项目申报要求； 3、深刻理解GMP管理体系与注册申报流程，熟知国家药品法规、GMP规范以及药品设备、安全环保相关法律法规； 4、具有国际认证参与经历、先进药机管理实践，或参与过新建、改造制剂生产线项目者优先考虑。

岗位职责 制定销售策略、价格体系及激励方案，搭建 CRM 系统与数据监控看板，主导销售预测、商机漏斗分析及经营复盘工作。 梳理外贸综合服务全流程标准操作流程，优化线索分发、撞单协调、合同审查与回款管理机制，确保业务合规与风险可控。 整合供应链、风控及财务等多方资源，推进跨部门协作，沉淀可复制的销售运营方法论并实现团队能力赋能。 组建并管理运营中台团队，完善人才梯队建设，持续提升中台支持效能与整体运营效率。 任职要求 本科及以上学历，5 年以上外贸综合服务或跨境供应链领域销售运营经验，具备 3 年以上团队管理经验； 熟悉外贸业务全流程及相关合规要求，精通数据驱动决策与流程优化，具有出色的统筹规划与跨部门协同能力。

统筹管理生产部门的人员调配与各项生产运营工作

岗位职责： 1、项目阶段 - 新建原料药工厂自控与设备项目负责: 1) 牵头新建原料药工厂项目设备及相关自动化控制系统全流程工作，包括但不限于从规划、设计、招标、安装、调试到验证确认投产，制定项目方案、技术标准、进度计划、成本及质量控制，确保项目按期合规落地。 2) 结合集团/事业部智能制造规划，主导新建工厂智能化建设实施计划落地，包括自动化控制系统架构设计与实施，工厂数字化基础设施建设（包括硬件配置、网络拓扑、数据接口规划等），确保满足cGMP规范要求及数据完整性合规，以支持工厂业务发展需求。 3) 同时参与支持原料药工厂核心设备的选型、技术评标、安装调试、验证确认及验收工作。 2、运维阶段 - 生产设备全生命周期管理 1) 负责工程设备预防性维护、保养、大修改造，建立设备管理体系与SOP，保障设备稳定、高效、合规运行。 2) 负责工厂DCS、SCADA、MES等自控及信息化系统的日常运维、故障排查、报警处理、数据校准。定期检查传感器、控制器、网络设备运行状态，及时处理故障并优化系统性能；对DCS/SCADA历史数据进行分析及根据生产业务需求，识别生产瓶颈并提出自动化改进方案（如批次优化、能耗管理）。升级系统软件/硬件，兼容新设备或工艺变更，确保系统长期稳定运行。 3) 严格按照药品GMP、数据完整性及相关法规要求，组织完成设备、仪表、自控系统的IQ/OQ/PQ验证、计量校准、计算机化系统管理，满足国内及国际官方审计要求。 4) 确保设备维护保养记录完整可追溯，配合QA部门完成设备验证（如PQ）、GMP审计及监管检查（如FDA/EMA现场核查）。 3、团队与跨部门管理 1) 负责设备自控团队搭建、人员培训、绩效考核与日常管理； 2) 协同生产、工艺、质量、EHS、采购等部门，解决生产及项目中设备、自控、信息化相关问题。 4、安全、成本与技术升级 1) 落实设备电气安全、仪表安全、自控系统网络安全管理； 2) 推进设备节能降耗、自动化与智能化升级，持续提升工厂运行效率。 任职要求 1、本科及以上学历，自动化、测控技术与仪器、机电一体化、过程装备与控制工程、电气工程等相关专业； 2、具备完整新建原料药工厂项目经验，深度参与过设备选型、安装调试、自控系统搭建与投产验证全流程，熟悉原料药生产工艺与设备特点； 3、熟悉 DCS、SCADA、MES 等自控系统架构与运维逻辑，能够独立进行系统维护、故障处理、具备简单编程、逻辑修改、组态调试、回路优化能力，可独立完成常规程序调整与系统优化；熟练应用主流自动化系统平台（西门子/罗克韦尔等）；了解自控仪表、PLC、变频器、传感器、网络通讯等相关技术； 4、有大型药企设备综合管理工作经验，熟练掌握GMP、设备验证（IQ/OQ/PQ） 等在设备管理中的具体应用； 5、英语读写熟练，一定的口语能力。

岗位职责: 1. 生产计划落实：依据车间月度及周度生产安排，组织并推进生产任务实施，确保生产目标按时、保质、保量达成。 2. 工艺与标准执行：严格执行ADC生产工艺流程及标准操作规范（SOP），负责关键环节的操作控制与过程监督，确保生产运行合规、稳定。 3. 异常响应处理：及时识别并上报生产过程中出现的异常状况，协助开展偏差处理流程，参与偏差分析及纠正与预防措施（CAPA）的落地执行。 4. 记录填写与管理：真实、完整、及时完成生产批记录及相关辅助记录的填写，保障数据可追溯性，并配合完成记录审核与归档工作。 5. 合规管理与检查应对：遵循GMP相关要求，落实车间内部自查机制，积极配合各类外部审查与检查，推动整改措施有效实施。 6. 质量协作联动：与质量保证（QA）、质量控制（QC）团队保持良好沟通，落实质量提升举措，参与偏差、变更及超标结果（OOS）的调查与跟踪处理。 7. 技术转移与验证支持：参与新品种、新工艺由研发向生产阶段的转移工作，协助开展工艺验证、清洁验证等现场操作与数据采集。 8. 效率提升与成本管控：持续挖掘生产环节优化空间，提出改进建议，推动新技术、新方法的应用，提升生产效率、收率及质量一致性，助力成本控制。 9. 物料使用与协调：负责生产用物料及耗材的申领、使用与库存监控，及时提报物料需求，保障生产连续性。 任职要求: 1. 本科及以上学历，生物技术、生物制药、化学工程、药学等相关专业背景；具有3年以上生物制药领域（特别是ADC或单抗）现场生产管理经验。 2. 掌握ADC药物生产工艺流程及关键质量控制要素；有通过官方审计经历者优先考虑。 3. 熟悉GMP体系及相关药品法规要求；了解ADC偶联、纯化等核心单元操作。 4. 能熟练操作办公软件及生产信息化管理系统。 5. 具备较强的责任意识、细致严谨的工作作风，以及良好的问题解决能力和团队协作沟通能力。

薪资待遇： 1、月薪范围：16000-25000 元（最终薪资依据个人资历及经验面议） 2、提供五险，包吃包住 3、工作时长及其他福利细节于面试过程中详谈 4、直属上级：公司总经理 企业为专业运营“集体用餐配送”项目的孵化单位，项目独立运作，管理自主； 岗位职责 1、直接管辖食品生产部经理，全面负责生产、仓储、采购、物流等环节的统筹管理； 2、主导团队培训机制的建立与落地，严格执行生产安全管理制度； 3、对全公司生产运营承担直接管理责任，确保生产效能、产品品质及作业安全达标。 任职要求 1、年龄不超过50周岁，具备6至7年以上生产管理核心岗位（如厂长、总监）工作经验； 2、有独立带领70至80人团队的能力，可协调多部门协同运作。