证件要求：熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT）、AutoCAD看图软件、企业微信、OA办公系统。 【岗位职责】 1. 文书档案管理：负责项目部各类文件、合同、会议纪要、通知、函件的收发登记、归档分类与检索管理；建立电子与纸质双套档案，确保文件不丢失、可追溯，做到随时可调阅。 2. 日常行政文书：起草、排版、打印、复印、装订各类行政公文、通知、函件、汇报材料；协助撰写周报、月报、工作总结等文档。

Base 地可选：陕西、北京、山西、广东、山东、重庆 / 成都、河南，浙沪皖，晋蒙 工作职责 1、收集所辖区域内产业动态与客户信息，开展市场拓展及营销推广工作； 2、推进租赁业务全流程执行，涵盖客户开拓、实地拜访、需求分析、项目方案设计等，达成既定业绩目标； 3、按照公司标准编制租赁相关文件与合同文本，主导商务谈判并完成签约落地； 4、推动跨部门协作机制建设，协调资源保障租赁业务高效运转； 5、持续跟踪客户运营情况，维护客户关系，确保租金按时回收及相关运营管理落实到位； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、2026届硕士毕业生及表现优异的本科毕业生，金融、经济、财务等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力、谈判能力、抗压能力以及时间与项目管理能力； 3、责任心强，具有积极的团队合作意识； 4、有金融机构实习经历者优先。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.办理员工入职/离职手续，配合人事基础事务处理 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即签合同，给你真正的职业安全感。 我们给你什么？（薪资不玩虚的） * 薪资待遇：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定月收入5000-8000元，高级岗位月薪超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 * 福利全面：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖金）、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、定期健康体检。 你每天做什么？（工作很简单） 1. 无需外出跑业务！纯办公室作业，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需盲目开发客户！公司提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责：通过电话或微信联系老客户，提醒车险到期时间，并协助完成续保流程。 4. 快速上手：提供9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导，零经验也能快速成长。 我们希望你： 1. 学历要求高中或中专及以上（能力突出者可适当放宽），普通话流利。 2. 渴望高收入，有目标感，具备一定抗压能力（销售岗位业绩决定回报）。 3. 会基础电脑操作，打字熟练即可。 工作时间： 早8:30-12:00，午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部正常休假，兼顾工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（恒温空调）＋持续专业赋能+晋升通道畅通 立即申请，抢占岗位面试资格！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

工作内容:文员纯文职不打电话不销售工作职责工作内容:在家用手机处理求职者消息，大学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可，时间自由，当天结算工资绝不拖欠，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

工作职责： 1.根据领导要求完成采购订单的询价，议价，确定最优方案； 2.与其他部门沟通协调安排工作； 3.负责相关数据整理及领导安排的其他工作。 任职要求： 1.性格开朗，无不良嗜好； 2.工作细致，有责任心，热爱文职工作； 3.较强的文字撰写能力； 4.能熟练使用办公软件。 薪资待遇： 3k~4k

公司出车，不用买车，当天直接提车入职，高底薪，多劳多得，公司平均日流水 400-600 元，时间自由，车子 24 小时在司机身边，每天无需还车，车辆维修，保养，保险都由公司负责 。 薪资范围：综合薪资 8700-14800 元/月 发薪日：每天可以提现 提成方式：流水分成，80%属于司机。多劳多得 和公司直接签署合同，没有第三方平台！！！不是中介！！！！

上市德企voss汽车零部件厂招聘 主要负责汽车零部件油管接头打捆包装轻松易学 正式工福利待遇丨六险一金，年底双薪，职工补助，每年十天带薪年假，每年体检加旅游，每年按照公司业绩会有会有不同的绩效奖金 工作内容丨主要负责汽车配件油管道安装对接，汽车零部件工作，午餐晚餐各休息半个小时 工作时间丨八到八，两班倒，工作两小时休息十分钟每天工作11小时左右，免费两餐夜班有餐补，每天工作超过八小时以外算加班1.5倍周六周天2倍节假日3倍 入职要求丨18-42岁，男女均可，身体健康，没有纹身 薪资构成 小时工18.6/h，招收实习生，应届生。15号发薪。白班204每天，夜班额外补贴55元，综合薪资5-6k，出勤三天可预支300，出勤七天可预支1000. 正式工以底薪+绩效+补助+补贴+加班费构成，当月月底发薪，综合薪资在6K-7K，入职就有六险一金 提供住宿，有空调，热水器，洗衣机等生活家电

主要就是生产汽车零部件 汽车油管接头 打捆组装的 负责看机器下料 操控机器设备 入职即缴纳六险一金 年底13薪 10天带薪年假 以及每年一次免费的旅游+体检 包吃包住全免费 三室一厅 公寓套房 上下班通勤 车接车送 不限经验 不限学历 想要找工作的抓紧联系我吧！！！！

招聘岗位：行政专员、人事专员、新媒体运营专员、融媒体中心运营专员、电商运营专员、财务、出纳、企业管理专员、经营管理专员等 上班地址两江新区 学历要求：大专也可以。全日制普通本科以上学历（部分岗位可大专学历） 专业不限， 2 年以上工作经验优先 年龄:原则要求35岁以下 党员和硕士研究生优先，条件优秀者上述条件可放宽 综合待遇：8-10万左右+七险二金+午餐（不管住宿）（具体以企业福利待遇为准） 合同签约:入职即享直签合同正式员工（3 年 5 年 8 年无固定） 流程：提交简历报名-审核通过-面试-体检-公示（或直接录取）-入职，一个月内完成。

填报工作人员信息，与甲方沟通资料整合

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助部门完成会议安排、纪要撰写及后续事项跟进 3. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，维护良好对外沟通形象 4.协同处理办公用品申领、费用报销等行政事务，保障日常运营顺畅 5. 配合上级完成数据录入、报表统计及其他临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/PowerPoint） 2. 沟通表达清晰，做事细致有条理，责任心强 3.具备良好的服务意识与团队协作精神 4.无经验要求，欢迎应届毕业生应聘 5.能适应快节奏工作环境，具备基础抗压能力

负责协助政府部门环境秩序卫生保洁第五立面等工作的统筹调度，汇总梳理，须五官端正态度成熟，擅长交流。

跟单文员、人品正直善良26-38岁 有几年驾驶经验优先，（无开车经验也行）表现良好可以长期做 有意向可以直接电话联系或者发简历

1.负责公司的线上招聘统计，要求第一天需要有电脑！往后可以使用手机办公！ 2.有耐心有责任心！ 3.可居家办公！无责底薪！

岗位职责 1. 参与基层业务轮岗，全面熟悉业务流程、操作规范及运作逻辑，打牢一线业务根基。 2. 负责日常业务数据的收集、整理与分析复盘，编制基础数据报告，识别运营问题，推动业务效率提升。 3. 配合业务中台的运营支持工作，协助流程实施、效能追踪及业务协调等后台保障事务。 4. 协助开展团队日常业务监督、目标跟踪及基础管理辅助任务，积累团队运营实战经验。 5. 推动落实专项业务工作及相关制度执行，确保团队业务目标持续达成。 任职要求 1. 本科及以上学历，应届毕业生，专业不限。 2. 数据分析、计算机、统计学等相关专业优先考虑。 3. 具备基本的数据意识，熟练操作办公软件，掌握Python、SQL者优先，具备一定的数据处理与逻辑分析能力。 4. 能承受工作压力，踏实肯干，愿意深入一线参与轮岗学习，服从组织安排。 5. 学习能力强，执行力高，具备良好的沟通协作能力，有志于在运营分析、团队管理方向长期发展。

岗位职责 员工关系管理：办理员工入离职全流程事务（含入职引导、劳动合同签署与解除、离职沟通等），建立并维护和谐稳定的员工关系； 员工关怀：策划并执行团队建设活动、节日福利发放等工作，关注员工日常状态，协助协调处理员工在工作与生活中遇到的问题，增强员工认同感与凝聚力； 行政事务统筹：负责公司日常行政工作，包括办公环境管理、办公用品采购及调配、会议组织与纪要整理、车辆安排、来访接待等事项； 人事档案管理：建立、更新、归档及保管员工人事档案，确保信息的准确性、完整性与保密性； 配合推进人力资源其他基础工作（如考勤汇总、培训支持、招聘协助等）以及行政管理制度的具体实施； 完成上级交办的其他人力与行政相关任务。 任职要求 学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先，具备1-2年相关工作经验者优先； 专业能力：掌握员工关系管理流程及劳动合同法等相关法规，具备基本行政事务处理经验； 素质要求：性格积极、善于交流，具有较强的责任心、耐心和服务意识，工作细致认真，执行力强，具备良好的问题应对能力； 技能要求：熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备一定的公文撰写能力； 其他：无不良从业记录，能接受行政与人事工作的弹性安排，认可公司企业文化理念。

爱岗敬业，会电脑操作，有驾证者优先。

岗位职责： 1. 协助销售团队完成日常账务登记 2. 负责工作手机的统筹管理 3. 处理日常内勤事务 任职要求： 1. 学历不限，年龄25-40之间，时间稳定的宝妈优先 2 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4. 有基础财务或销售助理经验者优先 5. 适应双休制工作节奏，能高效完成多任务协作

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合人事、行政等部门完成基础支持性工作（如会议准备、资料整理等） 5.及时响应内部需求，做好信息上传下达与跨部门沟通桥梁 任职要求：1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限，中专及以上学历优先，能适应稳定坐班节奏 5. 遵守职业规范，责任心强，具备基础应变与沟通协调能力

主要生产汽车相关零部件及配件制造、组装，工作简单。 二、职位简介： 主要从事于一线操作工岗位，每天工作时间10-11个小时，8-8点，两班倒。 三、薪资待遇： 操作工，底薪4000，一天260-320元，月综合7000-9500元。 薪资发放:每月30号发放上月薪资。 四、福利待遇： 1.提供住宿，住宿4人间，有空调、浴室。 2.免费提供两顿工作餐，（白班两餐夜、班一餐）。 3·住宿费每月100，。

五险一金 恒温车间 有班车 工作轻松 提供住宿 员工主要是负责操作机器、辅助上货架、打包包装等工序的一线生产工作。 【工作时间】 两班倒，2-4周倒班，上班时间点7点-19点，19点-7点，平均每天工作10-11小时左，上六休一。 【薪资待遇】 1.底薪3500元+加班费+夜班补贴260元+工龄奖+餐补200元一月，月综合薪资5500-6500元。 2.每天标准8小时工时，超出部分按照加班算，, 工龄10元一月。 【福利待遇】 1.住宿：住宿4人间，空调、独立卫浴，住宿免费，民水电，物业水电费均摊。 2.吃饭：餐补，厂区福利餐厅，中午菜六元包含 两荤一素一汤 俩馒头。 3.保险：缴纳五险一金。 4.通勤：班车接送，临近商河汽车总站。 【招聘要求】 1.男女不限，18-45岁，工人为主。

一份在朝阳行业中国500强企业工作的宝贵机会，行业发展前景广阔，晋升机制健全完善！ 公司提供车险即将到期的精准客户名单，您只需通过电话维护客户关系，工作内容清晰易上手，全程办公室作业。 工作时间：8:30-12:00，13:40-18:30，固定每周五天休息，国家法定节假日全部享受带薪休假，每年享有5-15天带薪年假！ 任职资格： 1、具备较强的学习能力， 2、具有良好的沟通与表达能力。 薪资福利： 1、底薪+提成+激励奖金，入职初期月薪约四五千，后期平均六七千，约15%员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、丰富多样的竞赛奖励（含现金与实物）+生日福利+节日礼品+团队建设活动+带薪境内外旅游； 5、办公环境舒适+持续系统化培训+晋升通道畅通透明； 6、园区内设员工食堂与便利超市，生活配套齐全，日常便捷无忧。

【岗位要求】 1. 财务、会计等相关专业专科及以上学历； 2. 有一些相关工作经验更好，但如果是优秀应届毕业生也没问题哦； 3. 熟练使用Office办公软件和财务软件； 4. 善于沟通，能和不同部门的小伙伴愉... 【岗位职责】制作报表、分析财务数据、处理税务等，让我们共同为公司的财务健康把关。

【基本条件】 曾在知名高校、科研机构或企业研发部门担任正式职务，连续工作满36个月以上。获得博士学位且业绩特别突出者，可适度放宽工作年限要求。回国时间不得早于2026年1月。 【岗位职责】 1、主导制定数据发展战略与数据管理规范，组织推进大数据业务平台的整体规划与方案设计。 2、主导数据治理体系的构建与实施，涵盖元数据管理、主数据管理、数据标准化、数据质量控制、数据共享机制及数据资产价值运营等方面。 3、牵头建立数字化评估与评价机制，提供可信、大规模、多源融合的数据资源，促进数据要素的价值释放与提升。 4、主导建设企业级批流融合、超大规模计算架构，推动国产化大数据集群的部署与优化。 5、主导构建面向行业的商业级大数据产品体系，支撑公众服务、政企协同、家庭融合等多元业务发展。 6、牵头搭建契合联通业务特征的技术学习体系，培育涵盖平台开发、数据工程、数据分析、算法建模等方向的高端人才团队，打造智能化运营新范式。 【任职要求】 1、深入了解国内外大数据发展趋势，在数据战略、治理、架构、标准、质量、安全、应用及全生命周期管理等关键领域具备扎实理论功底与丰富实践经验。 2、熟练掌握Hadoop、Hive、HBase、Spark等核心技术栈，具备日均亿级数据量级的大数据平台建设经验，熟悉数据仓库方法论及其体系结构，并成功支持过实际业务应用。 3、在大数据相关领域取得具有行业影响力的成果，如高水平会议论文、软件著作权、专利、自主开发产品或创新性技术，且已实现良好落地效果。 4、曾获省部级及以上大数据类奖项，或担任过大型项目负责人者优先考虑。 5、具备出色的沟通协调能力、团队领导力与资源整合能力，热爱技术突破与学术探索，对前沿技术具有敏锐洞察和前瞻判断，能够引领技术发展方向并实现在具体场景中的系统化、生态化落地。

出纳、统计岗位职责： 1. 严格遵循付款流程执行银行收付款操作，保障资金流转安全。 2. 根据现金及银行凭证登记收支明细台账，确保数据准确及时。 3. 负责合同的保管与归集，建立并更新合同管理台账。 任职要求： 1. 财会类专业背景，具备大专及以上学历；拥有2年以上相关工作经验，有服务一般纳税人企业的经历者优先考虑。 2. 熟练掌握WORD、EXCEL等办公软件，具备数据分析能力，逻辑思维清晰，能准确理解业务需求。 3. 工作认真严谨，责任心强，踏实肯干，具备良好的职业道德和执行力，坚持原则，善于沟通，耐心细致，对数字具有高度敏感性。 4. 有在工程类企业从事过出纳工作者优先录用。

注：需要能接受全国调配，全国二十几个省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责： 定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作，确保渠道资源的销售额与毛利目标达成，具体包括： 客户维护：维护所辖商超系统采购负责人关系，巩固现有渠道合作基础 货品销售：争取所辖商超系统的供货占比与产品上架机会 订单管理：跟进所辖商超每日订单数据，并与生产及物流部门协调对接 客诉处理：妥善处理客户售后反馈，涵盖产品质量、物流履约等问题 营销策略：制定所辖商超系统的营销方案，包括产品组合、促销支持、价格体系等 3、晋升后新增职责：拓展新客户资源、开发优质供应商、优化供应链流程、参与系统竞标工作 任职资格： 1、本科及以上学历，能够适应出差安排（晋升后可能涉及跨区域大区管理调整）； 2、除物流管培生需对口专业外，运营及营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，具备突出潜力的本科及硕士毕业生优先考虑； 4、有学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先录用； 5、目标明确，积极进取，能在工作中持续保持热情与动力； 6、自律性强，善于思考与总结，具备快速学习能力，普通话流利； 7、形象良好，品行端正，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破，意志坚定 职位福利：节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红 职位亮点：提供住宿、不坐班、内部人才培养、定向晋升通道

1.主要负责接待面试，人员接待；前台卫生需要以拍摄视频的形式进行宣传招聘 不定期出镜直播招聘 2.五官端正普通话标准会基础的商务礼仪性格活泼开朗 3.试用期3500转正3800+200全勤 4.早上10点上班晚上7点下班月休四天不加班氛围轻松 5.公司氛围非常好都是00后，别看了，动动小手快来吧！ 6.爱放鸽子的家人请放过我！！

掌握电脑word，表格，PDF等办公软件，熟练玩智能手机等