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土方管理人员
8千-1万/月
生产经理
具有3年以上工作经验,吃苦耐劳,主要协调现场施工过程中出现的问题及时解决。年龄35-45岁之间。
厂长/生产主管
4-5千/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
销售经理/主管经验不限学历不限面销/陌拜渠道销售地推销售
岗位职责: 1、深入了解产品特性,收集市场动态信息,挖掘销售机会与潜在客户资源 2、与客户进行有效沟通,推介产品内容,促成合作并签署协议 3、仅承担前期市场开拓工作,后续由专人负责对接,无需参与客户维护及售后服务 任职要求: 1、不限学历与经验背景 2、具备良好的语言表达能力及沟通技巧 3、对销售工作有热情和积极性 4、能接受高频次出差安排,需自行配备车辆 薪资待遇:无责任底薪5000元+提成+各类奖金(上不封顶)+社保+带薪岗前培训 (底薪随业绩提升可逐步上调,提成比例为1-3%,优质表现者可享更高专属提点;设有开户奖励、PK竞赛奖、业绩达成奖等多项激励;出差期间产生的交通、食宿等费用按公司标准当日实报实销)
销售经理五险一金6-10人1-3年大专按单提成电话销售面销/陌拜基本坐班O2O招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
西宁天九共享团集‬招聘:营销专员5名,营主销‬管5名;营销经理5名;营销总监3名; 擅长:从事电营话‬销、大户客‬销售、基金、证券、银行、等具有企家业‬资源、营销经者验‬优先; 学历:大及专‬以上(学信可网‬查) 经验:3年以工上‬作经验;(需提供工流资‬水参考) 年龄:26-40岁以下;(以身份证年为龄‬准) 要求:要有学习力、执行力、勤智劳‬慧; 岗位职责: 1、负责甄选企业客家‬户资源; 2、邀请客户参加线线上‬下参加产品布发‬会; 3、完成项目、产品销和售‬服务; 薪待资‬遇:保底工资(4300元、5200元、6500元)三个面档‬试后确定薪标资‬准+浮动工资+提成+特福色‬利 特色福利: 1、入上职‬五险一金! 2、春节16天超长假! 3、生日活动+礼品! 4、节日利福‬定期发! 5、孝心奖励爸送‬妈! 6、贤助内‬奖发爱人! 7、终身员工利福‬多! 入职培训:入后职‬北京总部薪带‬培训(20-30天)结业回归所单属‬位,帮您速快‬打破壁垒,快融速‬入,实现自突我‬破! 公地司‬址:西宁市城西西区‬川南路76号万达4号写字楼10楼 联系人李经理
销售主管
1-1.5万/月
销售经理/主管1-3年大专对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
岗位职责: 1、开展公司产品的销售与推广工作,能够独立维护客户关系并完成订单交付; 2、承担市场拓展任务,开发新客户并主导前期商务洽谈,拓宽产品销售通路; 3、积极传播企业价值观,具备归属感与责任感,懂得感恩与回馈; 4、动态掌握客户需求变化,跟进其采购安排及公司生产、物流进度; 5、将客户反馈信息准确传递至相关部门,依规范落实售前、售中、售后服务流程; 6、准时参与公司安排的各类会议与培训活动; 任职要求: 1、年龄*******,大专及以上学历;身体健康,无不良嗜好,需持有C1及以上驾驶证且熟练驾驶,自备车辆; 2、具备良好的沟通表达能力、亲和力与应变能力; 3、拥有较强的市场洞察力与问题解决能力,擅长营销策划,具备优秀的人际协调技巧和服务意识; 4、工作认真负责,执行高效; 5、具有团队合作精神,敢于面对挑战;
销售经理年终奖餐补3-5人经验不限学历不限销售额提成电话销售门店销售基本坐班TOCTOGTOB混合办公国内院校优先批发/零售其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求
主要招聘两至三位销售经理。不会的,有老员工带路。主要招能吃苦耐劳的销售部经理。每天负责店里的销售盘点,出入库存,。
业务主管
5千-1万/月
销售经理/主管1-3年大专五险餐补交通补助高温补贴全勤奖工龄奖
负责格尔木市青海油田工业照明灯具的市场推广与销售工作
销售经理3-5人1-3年学历不限电话销售网络销售地推销售基本坐班
招聘招聘招聘话务员4名,底薪3500+进店奖+业务提成市场部经理,底薪4500+绩效总提上9点下6点,每周休一天,定期团建工作氛围融洽,待遇优厚不重文凭,重人品不求学历,求能力欢迎加入我们~张经理
黄南泽库县招聘架子工,需要大工。
架子工
泽库招聘架子工,需要大工。
黄南 泽库县
11月14日 12:26拨打电话
黄南泽库县藏族自治州招工地清洁/开荒
开荒
黄南藏族自治州泽库县招工地清洁/开荒
黄南 泽库县
11月14日 12:25拨打电话
青海黄南本店招聘面匠两口子住宿方便要求技术要硬,有想法的朋友联系
面点1-2人
本店招聘面匠两口子住宿方便要求技术要硬,有想法的朋友联系
黄南
11月14日 12:23拨打电话
保安强电工
工作地点:黄南州。招聘保安4名,高压电工1名,需拥有电工证、安全员证,有写字办公楼工作经验,工资面议,有意者可报名。
黄南
11月14日 12:14拨打电话
青海黄南寻找空闲的水工人员。有60个热计量表需要处理,有意者可电话联系。
水工20人以上
寻找空闲的水工人员。黄南有60个热计量表需要处理,有意者可电话联系。
黄南
11月14日 12:10拨打电话
生产经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3.组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工质量标准 4. 落实安全生产责任制,开展日常安全巡查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 配合项目经理完成现场人、机、料、法、环等资源统筹与动态调配 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/装修类项目全流程 2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的现场组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4.需要持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书 5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的沟通表达与抗压能力
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理
1.4-1.8万/月
生产经理经验不限学历不限五险一金包吃包住年终奖绩效提成
岗位职责: 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时发现并解决施工过程中的技术与管理问题 4. 落实安全生产责任制,监督执行安全文明施工规范,杜绝重大安全事故发生 5. 配合项目经理完成内外部沟通协调、资料归档及竣工交付相关工作 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程 2. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4. 责任心强,能适应施工现场环境,可长期驻守项目一线 5. 持有建造师证、安全员证等相关执业资格证书者优先
生产经理1-3年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生 4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收,保障工程符合规范及合同要求 5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作 2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先 5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业素养与沟通表达能力
工程生产经理
1.6-2.2万/月
生产经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求: 1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
砂石厂经理
1-1.1万/月
主管经验不限学历不限有生产管理经验房地产/建筑经验质量管理经验
要求有砂石厂、建筑垃圾回收再利用等相关工作经验
桥梁钢筋车间进出库,文员,可以兼职,
4-5千/月
工厂文员1-2人月结兼职
钢筋车间进出库,可以兼职,
销售经理/主管
7千-1.2万/月
销售经理/主管餐补3-5年大专
1.销售岗位。 2.本职位不限制具体行业经验,但需具备销售类工作经历。 3.薪资结构为底薪4100元,享受五险、餐补、交通补贴,提成按团队整体业绩的7%核算。 4.要求形象良好,沟通表达能力强,具备电话沟通能力,接受团队与个人双项绩效考核机制。 5.周末双休,工作时间为上午9:00至下午5:30。
厂长/生产主管
4-5千/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验其他成型工艺经验
负责厂里安全培训各项工作
国企业务员
7千-1万/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-2人经验不限大专房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验公关/传媒
热爱销售工作,具备独立开拓区域业务的能力,有事业追求,作风踏实,乐于人际交往,愿与公司共同成长、携手实现尚为照明集团国际化发展目标的有志青年加入! 销售经理(1名) 待遇构成:无责任底薪5700元+油补1200元+提成+出差补助+国家法定节假日全休+完善的企业福利+系统化培训 要求: 1、本科及以上学历; 2、勤奋耐劳,具备良好的团队协作意识; 3、具备优秀的沟通技巧和语言表达能力; 4、执行力强,积极主动学习; 5、须具备2年以上工业照明行业销售经验(硬性条件); 福利构成: 1、端午节发放200元津贴、中秋节发放200元津贴、元宵节发放1000元津贴; 2、每年6月至8月享受高温补贴100元/月; 3、三八妇女节享特别津贴100元; 4、结婚礼金、生育礼金各300元/次; 5、子女抚养补贴1000元/年。 招聘单位:深圳市尚为照明有限公司青海地区 工作地点:西宁市; 联系电话/微信:***********,若您身边有合适人选,欢迎推荐或自荐,诚邀志同道合者加入,共创价值,共享成果,快乐工作,品味生活! [奋斗][奋斗][奋斗]
ktv营销经理
5-6千/月
销售经理包住包吃生日福利11-20人经验不限学历不限按单提成网络销售
包吃包住 月休4天
酒店业务经理
5-6千/月
销售经理/主管1-3年学历不限电话销售门店/柜台销售面销/陌拜政府/社会团体其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验其他行业
行业经验:具备一年及以上酒店销售相关工作经验
销售主管
2-4千/月
销售经理/主管经验不限大专电话销售个人(To C)互联网金融金融产品销售经验金
工作周期:2025-06-20~2027-06-20 每周工期:5天及以上 工作时间:08:30-10:45 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-12-21 岗位职责: 1.策划并执行销售方案,推动业绩增长,达成既定销售指标。 2.统筹销售团队运作,增强团队协作精神与执行纪律性。 3.引导团队迎难而上,主动应对并化解各类挑战。 4.拓展并维系客户资源,持续提升市场占有率。 任职要求: 1.具备良好的团队协作能力,能在集体中发挥正向带动作用。 2.具有较强的纪律观念,能严格遵守公司规范及销售部署。 3.热爱销售事业,面对困难时能保持积极进取的心态。
国企营销专员
7千-1万/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-2人经验不限大专房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验公关/传媒
热爱销售工作,具备独立开展区域业务的能力,有进取心,作风务实,乐于人际交往,愿与公司共同成长、携手实现尚为照明集团国际化愿景的有志青年! 销售经理(1名) 待遇构成:无责任底薪5700元+油补1200元+提成+出差补助+国家法定节假日全休+完善的企业福利+系统化培训 要求: 1、本科及以上学历; 2、勤奋耐劳,具备良好的团队协作意识; 3、具备优秀的沟通技巧和语言表达能力; 4、执行力突出,热衷学习提升; 5、具备2年以上工业照明销售经验(硬性条件); 福利构成: 1、端午节200元津贴、中秋节200元津贴、元宵节1000元津贴; 2、每年6月至8月高温补贴100元/月; 3、三八妇女节特别津贴100元; 4、结婚贺礼、生育贺礼每次300元; 5、子女抚养补助1000元/年。 招聘单位:深圳市尚为照明有限公司青海地区 工作地点:西宁市; 联系电话/微信:***********,若您身边有合适人选,欢迎推荐或自荐,诚邀志趣相投的伙伴加入,我们一同高效工作,享受生活!                        [奋斗][奋斗][奋斗]
销售经理交通补助五险一金1-2人3-5年本科销售管理阶梯式提成面销/陌拜较多外勤TOB
职位描述 1、根据公司整体的经营策略与市场定位,结合当地市场的实际情况,组织调研并制定、实施区域市场发展规划及年度销售计划。 2、搭建符合企业文化与未来发展的销售团队,组织实施培训,帮助实现业务人员综合素质与销售技能的提升。 3、开拓市场,挖掘目标用户,建立并提升用户开发、合作、维护的业务体系,不断建立更多优质用户的合作,实现共赢、持续的目标。 4、执行公司管理制度与流程,保证公司资产安全,实现团队运营的良性发展,不断提升公司产品在市场中的占有率,实现良好的用户满意度与美誉度。 5、完成公司交办的其他事项。 职位要求 1、本科以上学历,6年以上销售工作经历,3年以上销售团队管理经验,有相关行业经验者尤佳。 2、具有良好的职业素质,拥有企业发展大局观,有较强的责任意识与以身作则的精神,具备一定的沟通、管理与商务能力,品质端正。 福利待遇:单休,节假日正常放假,五险一金、入职满1年带薪年假
销售经理生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限网络销售
薪资待遇: 无责底薪5000,绩效+提成7%-40%+高额奖金+邀约客户奖+出单奖 人均2万+的月薪包括新人,前10名月薪3万+, 上班时间 9:00-12:00,13:30-19:00 【公司优势】 1、公司提供互联网推广数据 2、意向客户主动留电话咨询l有货款需求的人,精确度高,都是在申请过贷款的,成单率超高) 3、业务稳定,市场前景好,百万年薪等您来挑战。 成单量高! 成单量高! 成单量高! 【工作内容】 1、邀约客户I公司提供互联网推广数据,不用打骚扰电话) 2、当面为客户制定融资方案(不用求着客户) 3、协助客户办理放款(不用看客户脸色) 4、维护客户,促成二次成交(客户续货率高) 【职位要求】 1、18-30岁,口齿清晰,普通话流利,语言富有感染巾,沟通能力强。 2、热爱销售工作,专注销售工作,只看能力,不看学历。 3、渴望高收入,能承受工作中的压力。 4、没有相关经验没关系,我们负责培训和一对一的带领,没有学历要求 5、不需要外出拓展业务,网络推广获客,受理客户主动 通过网络平台的申请 6、不包吃住 【公司福利】 1、月度奖金+季度奖金+年终奖金+节日福利+生日福利 2、享受入职专业系统培训、促进员工更快上手能力持续提升。 3、下午茶、月度旅游、生日会、团队拓展、水果零食等。 【你可以得到什么】【 你可以得到什么】 1、金融行业高收入,远超其它行业 2、金融大平台工作稳定,收入稳定,避免未来年纪大3再择业困境。 3、平台在全国高速发展,最快两个月可晋升为主管,半年内可晋升为经理,有能力一年左右可成为公司合伙人,年入50万以上。
销售专员
7千-1.2万/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专电话销售企业服务企业(To B)电话销售经验
一、岗位职责: 1、利用公司提供的客户资源及自主开发的客户渠道,及时与人才和客户沟通,准确把握客户需求,为客户推荐匹配的人选; 2、通过电话、微信、QQ、实地拜访等多种途径主动拓展新客户,并做好老客户的持续维护工作; 3、结合客户实际需求,提供相应人才推荐及定制化解决方案,协助客户选定合适的服务方案并促成合作; 4、负责合同签署工作,按合同约定推进执行内容,并跟进回款进度,确保款项按时回收; 5、整理销售相关数据,准确记录客户信息及各项目进展情况; 二、公司优势: 1、完善的培训体系:涵盖行业知识、产品知识及销售流程,为新人提供系统化的学习支持; 2、晋升机制公开透明,发展空间清晰可见; 3、团队成员年轻有活力,工作氛围融洽,具备技术实力与包容态度; 4、周末双休、法定节假日提前半天休假、享受超长带薪春节假期;
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