
柴火鸡厨师长
5000-6000元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形俱佳
2.严格把控食材质量与卫生标准,落实厨房安全操作规范
3. 参与菜单设计与成本控制,优化出餐效率与口味稳定性
4.协助完成厨房清洁、设备维护及物料盘点工作
5. 配合团队完成节假日、宴席等特殊时段的餐饮保障任务
任职要求:
1. 热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识
2. 熟悉中式烹饪技法,能独立完成常见菜系制作
3.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备较强责任心
4.持有有效健康证,无不良从业记录
5. 有相关工作经验者优先,学历不限
教务班主任
3000-6000元/月
班主任/辅导员经验不限大专线下教育
(1)招生咨询:通过电话邀约、现场接待及线上交流等形式,为家长提供专业化的课程咨询服务,及时解答各类疑问。
(2)课程销售:结合学员年龄特点与实际需求,制定匹配的课程方案,推动报名签约,达成个人与团队的业绩目标。
(3)客户跟进:对有意向客户进行定期追踪(涵盖未报名者及在读学员家长),深入挖掘潜在需求,提升转化效果。
(4)活动配合:积极参与公司开展的市场推广活动(如体验课、公开课、招生宣讲等),协助完成现场咨询与接待工作。
(5)学员服务:协同教学部门,关注学员学习进展,配合处理家长意见与建议,提高家长满意度及课程续报率。
教学助理/班级管理/课程讲授
8000-13000元/月
班主任/辅导员经验不限本科外语发音标准大型教育机构经验留学生中学生教育专业背景坐班培训机构线下教育授课一对一教学大班教学(25人以上)留学背景
岗位职责:
1、负责学员学习过程的全程管理,定期跟进家长与学生的学习进展,确保信息及时传达;
2、为在读学员提供优质服务支持,助力达成续费及推荐目标;
3、检查并监督学员课后作业与学习任务的落实情况,统筹安排入学测试及阶段性测评等相关工作;
4、保持与家长、学生的高效沟通,降低投诉率,撰写学员中途退费、家长投诉、到期未续费等分析报告,维护长期、稳定、互信的家校关系;
5、持续跟踪学生教学进度,提供全方位学习指导,做好回访记录,及时处理学生各类问题,妥善应对投诉并给予有效疏导;
6、完成上级交办的其他相关工作。
学术职责:
1、协助学员进行基础学术辅导,开展词汇抽查与巩固训练;
2、组织学员参与入学测试、阶段模考及其他评估活动;
3、具备雅思/托福相关词汇与语法的教学能力,能独立授课;
4、配合完成上级布置的其他学术任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,持有专四、专八证书或有雅思、托福考试经历者优先考虑;
2、具备优秀的沟通技巧、语言表达能力以及逻辑分析判断力;
3、工作态度严谨,富有责任感,具备团队协作精神和良好的抗压能力;
4、拥有3至5年教育培训行业工作经验者优先
K12班主任6-10K+五险+生日聚会
6000-10000元/月
班主任/辅导员1-3年大专初中小学高中线下教育培训教务班主任班主任续费
职位描述
1. 教务类
负责统筹学员与教师的上课时间安排,完成课程排定及课时消耗管理;
2. 服务类
跟进学员学习情况,为所负责学员提供高质量学习支持;通过电话沟通、面谈、家长会等方式向家长反馈学习进展并给予专业建议,增强用户粘性;
3. 绩效类
达成续费、扩科、课时消耗及学员转介绍目标。
[任职要求]
1、大专及以上学历,具备K12教育培训机构相关岗位经验者优先;
2、具备良好的服务意识,对学生耐心细致、责任心强;
3、仪态端庄、亲和力佳,学习与适应能力强;
4、能接受弹性排班安排。
[工作时间]
攀成钢校区:周内晚班 13:30-21:00,周末班次 8:10-18:00 或 9:00-18:00,大小周休息
[福利待遇]
1、底薪+课消提成+续费奖励+转介绍奖励;(具体面议)
2、五险;
3、配备工作手机;
4、定期提供下午茶。
班主任经验不限大专学前儿童/小学生大型教育机构经验线下教育不授课坐班小班教学(3-25人)
岗位职责:
1. 负责学生的课后看护与学习辅导,确保学习环境安全有序;
2. 协助组织学生日常活动,培养良好的行为习惯和学习态度;
3. 与家长保持有效沟通,及时反馈学生的学习和生活情况;
4. 配合完成托管班的日常管理及教学辅助工作。
任职要求:
1. 性格温和,有耐心,具备良好的沟通能力和亲和力;
2. 责任心强,能够关注学生需求并妥善处理突发情况;
3. 有相关经验或对教育工作有热情者优先考虑。
学历班主任
5000-8000元/月
班主任经验不限大专培训机构线上教育
求职必看!!!
(我司是成人教育后端服务型公司,给市面上众多学历招生公司做后端学员服务,由于服务到位,考生满意度高,所以逐渐扩大,没有耐心,无法坐班的请勿打扰!同行择优录取!)
岗位职责:
1、通过公司配置的电脑或者手机,将分配给自己的学员跟进,规划,指导学生学习,上课;
2、省教育考试院或者官方主考院校发布了最新的政策公告,要及时同步学员;
3、学生的各个流程环节所要上的课程以及学习计划,包括学生在过程当中遇到的疑难杂症,需要及时解决处理;
4、有厌学恐惧考试的学生要积极安抚,做心理辅导,多以成功学员的案例给这些学员做讲解,让学生坚持学习;
5、与学员保持高频互动,适当增进感情,以促进学员的续费和转介绍!
任职要求:
1、大专学历及以上,如果是成人学历的员工,我们也非常欢迎!
2、热爱教育行业,有耐心,有主动沟通的能力!
3、办公能力优秀,会简单的Excel,有学习能力!
4、积极主动,保持正能量,玻璃心和负能量的就不要来打扰了!
岗位待遇:
1、公司实行大小周休息,上班时间早9:30晚19:00,中午12:30~2:00中休息时间;
2、该岗位试岗2天,试岗2天决定是否签订入职合同,考核期三个月,可提前转正,有转正标准,可面试详谈;
3、公司为员工购买五险
4、周周下午茶,月月有团建,不定期举行户外学习培训,增强员工职业水准!
5、底薪4000,提成阶段通提,岗位实行半年度,达到标准的员工季度加薪500元左右,全年可累计增加2次。
6、目前员工平均薪酬在7k左右,不含管理层。
烧烤店厨师长,全面负责后厨管理!技术过硬,食材监管等
8000-10000元/月
厨师长月结全职东北烧烤店厨师长优先
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP),监督食材验收、储存及加工规范执行
3.带队完成早/中/晚市及宴席任务,确保出餐效率与口味稳定性
4.组织员工技能培训与考核,提升团队专业水平与服务意识
5.配合门店运营需求,参与菜单优化、节令推广及食品安全管理
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程
2.熟悉厨房设备使用与维护,具备较强的成本核算与损耗管控能力
3. 持有有效健康证,具备食品安全管理员证书者优先
4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应快节奏工作环境
5. 责任心强,注重卫生安全与团队协作,无不良从业记录
厨师长
1-1.3万元/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度并监督执行
3. 组织员工培训与考核,提升团队专业能力与服务意识
4.合理安排排班与人力调配,保障高峰时段高效运转
5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理,严控损耗率
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系者优先
2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4.责任心强,能承受高强度工作压力
5.持有健康证,具备厨师职业资格证书者优先
教务老师/班主任
1-1.5万元/月
班主任/辅导员1-3年大专初中高中线下教育培训机构
【岗位职责】 1、接收前期咨询招生来的学生,了解学生在前期咨询的情况,安排适合学生的老师及课表,监督学生上课率,对课程变动等情况进行协调安排; 2、不定期进行巡课,和教学老师沟通,了解学生的学习状态、学习习惯以及学习效果等,熟悉学生的上课进度,做好学生的学习问题管理、作业管理、自习管理,辅助教学老师做好学习计划的推进; 3、定期和家长进行回访沟通和召开日常家长会,反馈学生学习情况,及时了解家长和学生的需求,通过专业的服务沟通,提升家长满意度和认可度,与家长建立良好关系,促进学生学费、扩科及转介绍等; 4、做好学生纪律管理,要有敏感度,保证学生在校期间的安全; 5、积极参加公司及校区组织的各类活动,完成其他上级领导安排的任务。 【任职要求】 2、本科及以上学历,教育学、心理学等相关专业毕业。 2、形象气质佳,热爱教育行业,具备良好的服务意识; 3、性格开朗、责任心强,具有良好的沟通表达能力; 4、具有一定的目标感和金钱欲望,能接受挑战能抗压,能保质保量的完成业绩类工作; 5、工作具有一定条理性,有序推进事务性工作。 6、有教育行业的工作经验优先,或者从事过销售类或管理类工作。如果前5项契合度较高的,无经验的亦可,可培养,上手时间2-3周即可成为初级的教务管理者。 【薪酬福利】 1、薪酬结构:无责任底薪+课耗提成+续费提成+转介绍奖金+话补+全勤奖+餐补+通讯补贴+工龄工资+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均8000-20000,优秀者25000左右,寒暑假可达3万-5万/月。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 4)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 班主任-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
矿山锚杆台车司机
2.5-3.5万元/月
锚杆台车长期1-2人月结
需要成熟的锚杆台车司机2名,感兴趣的电话联系
项目情况介绍:
(1)矿区环境: 矿区位于青海大柴旦,海拔3600米。井下温度不高,最高区域约27℃,一般区域在15-20℃之间。
(2)入职待遇:体检合格签订劳务合同,缴纳社保。矿上免费用餐,伙食较好,免费住宿3-4人/间,宿舍有免费WiFi。定期发放被褥、牙膏、洗发水、毛巾、香皂等生活用品,项目部有小卖部可以满足日常需要。
(3)休假与培训: 全年享有70天假期,一年。入职需参加9天(72学时)培训,培训期间及休假期间,每天补贴90元。
(4)收入水平: 实行计件工资,多劳多得,大部分班组月收入在2.5万以上。
(5)工资发放:工资次月发放,每月20多号准时到账,从不拖欠。
(6)管理制度:管理较为正规,必须通过相关考试。
(7)工作稳定性:矿山剩余开采年限至少30年,长期稳定。
(8)锚杆为管缝锚杆,班组施工单价15元/根(含网片),副手工资按照班长系数确定,一般0.5-0.6左右
带班老师
3000-10000元/月
班主任经验不限大专培训机构成人/通用大型教育机构经验线下教育不授课坐班大班教学(25人以上)
一、开班前期工作
对接主办方、授课老师,核对课程表、师资、上课时间、场地、设备;
整理学员名单,做好签到表、学员资料、开班物料(学员证、资料、座牌等);
提前布置教室、调试音响、投影、话筒等教学设备。
二、开班及日常课堂管理
考勤管理:每日课前签到,核查缺勤、请假人员,做好请假审批、缺勤登记;
课堂秩序:维护课堂纪律,提醒学员遵守培训管理制度、作息时间;
课前引导入座,课前课后协助讲师收发课件、学习资料;
巡查课堂,及时处理课堂突发情况(设备故障、学员身体不适等)。
三、学员服务与日常保障
收集学员诉求:食宿、交通、课程疑问、学习困难,及时反馈主办方;
统筹食宿、用车、研学外出等安排,外出培训全程带队;
做好学员思想引导、班级氛围建设,组织破冰、小组活动、班会。
四、教学衔接与过程跟进
课前对接讲师需求,课中收集讲师反馈,课后汇总课堂问题;
随堂记录培训情况,填写带班日志;
收集课程意见建议,汇总上报培训负责人。
五、结业收尾工作
组织结业考试、测评、结业仪式相关筹备;
统计出勤成绩、整理培训档案(签到表、台账、照片、总结);
结算相关物料、对接 / 证书办理,完成带班工作总结。
高职大专本科院校合伙人
1-1.5万元/月
班主任3-5年学历不限学校资源公立学校私立学校培训机构成人/通用大学/大专生线上教育不授课不坐班
谦与谦工信部证书项目诚邀有志于拓展副业、拥有学生资源、院校资源或教育行业资源的老师、院校工作人员及教育从业者加入。
您长期接触学生和教育行业,了解学生成长与就业需求,也更容易发现职业证书带来的实际价值——这正是我们寻找的合作伙伴。
我们期待您:
1、对工信部体系下的证书项目有兴趣。我们是工信部证书授权报考点,可提供授权文件。愿意了解项目优势、认证价值及市场需求。
2、责任心强,做事踏实,善于沟通,愿意与团队长期协作。
3、认同谦与谦“服务靠谱客户、做靠谱伙伴”的理念,坚持真实宣传,不夸大、不误导。
您将获得:
1、专属证书福利——项目相关证书优先获取或费用支持。
2、具有竞争力的合作收益——根据推荐或协作成果获得相应回报,多劳多得,长期稳定。
3、持续成长支持——免费项目培训、行业动态分享及资源对接支持。
为什么邀请您加入?
您可能拥有:
· 信任您的学生群体
· 稳定的院校资源或教育行业资源
· 对职业认证、升学就业需求的真实理解
· 与老师、辅导员、培训机构等群体的沟通渠道
我们提供成熟项目、授权资质、宣传资料及全流程服务支持,您只需负责资源对接与项目推荐。
无需坐班,线上即可开展合作,不影响本职工作,利用业余时间即可增加一份稳定收入。
我们承诺:所有合作公开透明,只推荐真实、权威、对学生成长与就业有帮助的项目,与合作伙伴一起坚持长期主义,共同创造价值。
班主任/学管师(东区 双休 五险一金)
6000-11000元/月
班主任/辅导员经验不限大专小学初中高中线下教育
岗位职责
1、负责校区学习档案的建立与维护(含成绩收集及系统录入)以及合同管理,确保学生课时安排有效落实;
2、持续跟进并记录学生学习进展,开展电话回访工作,与家长保持积极沟通(涵盖学生心理疏导及家庭教育指导),提升教学服务满意度,降低投诉与退费情况;
3、推动学生续费报名,并协助完成转介绍相关事宜;
4、负责学生考勤管理及课时使用情况的跟踪与统计。
任职要求
1、具备大专及以上学历,专业不限;
2、善于与学生及家长沟通互动,具备较强的服务意识;
3、热爱教育事业,工作细致认真,有耐心,拥有良好的表达与沟通能力;
4、具备基础的数据整理与分析能力;
5、具备一定抗压能力,有教育行业或相关岗位经验者优先考虑。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、年度体检
4、完善的晋升体系
5、合伙人机制
6、带薪年假
7、专业的技能提升培训
8、有市场竞争力的薪酬
9、过节福利
10、幸福基金、爱心基金
11、丰富多彩的团队建设活动
完善的晋升体系:
学管师/班主任→组长→运营主任→分公司总监→总经理
班主任
5000-10000元/月
班主任/辅导员1-3年大专小学初中高中线下教育
岗位职责:
1、负责学员在中心学习期间的日常管理,统筹学生档案的建立与维护;
2、收集并跟进家长及学生的意见与建议,及时填写家访记录、家长会纪要、辅导跟踪档案及月度督导总结等相关管理资料;
3、为在读学员提供高品质服务,提升续费意愿或促成转介绍等二次转化,制定班主任续费计划,并协助前台销售团队达成整体业绩目标;
4、积极推动在读学员的口碑传播与推荐,协同完成招生任务,保持与家长、学生的高效沟通,降低投诉率,撰写学员结课后的续费分析报告,维系长期稳定的家校关系;
5、完成上级交办的其他工作事项
任职资格:
1、具备大专及以上学历;
2、有班主任工作经验或客户服务相关背景者优先考虑;
3、仪容整洁、性格积极、待人真诚,言行举止自然大方,富有亲和力;
4、具备较强的客户意识、进取心和团队协作能力,能接受弹性工作安排(含周末)
福利:员工子女可享受免费补课待遇
管理低年级班级(大专可投!!)
9000-13000元/月
班主任经验不限学历不限七险一金车补餐补话补免费体检超长年假培训机构线上教育
正编直招(非中介)薪资福利有保障!
只有一轮面试!!当天晚上7点出结果!
无试岗!!入职即缴纳七险一金! 每天下班~
【薪资构成】
无责4500元(含500餐补)+绩效提成,入职前2个月,享有1000元/月保底绩效;目前校区月度平均4000+,上班出勤就有无责薪资,目前综合薪资9-12k;入职前两个月保底无责5500!
法定节假日正常带薪放假!!!带薪年假!!!
接受无经验!!
入职带薪培训!!不限专业及经验
【岗位要求】
1.负责提醒家长按时带孩子上课;
2.做好开课提醒,课中维护好课堂纪律,课后及时批改作业以及与家长微信或电话沟通学习情况;
3.课程快到期的时候引导家长续费
【工作时间】
13-22点,17-18休息;法定节假日正常休
每天下班企业滴滴打车65元额度,直接由企业支付无需个人垫付
【福利待遇】
1.试用期和转正薪资一样!!没有差别!!
2.入职即缴纳七险一金
3.一年3-4次晋升机会
4.入职配备工作电子产品
餐厅领班服务员配菜洗碗工
城市之星附近虾和友::服务员要求成手,形象好,有眼力见底薪4000满勤200瓶盖综合工资5000左右:前厅领班5500满勤200瓶盖综合工资6000左右:切菜(成手)6500满勤200:切堆半成手4500满勤200(要求长期稳定,有工作经验):洗碗3600宿舍有无线网,热水器,洗衣机,离得近步行5分钟看好招聘条件再打电话我们只用正经上班的,三天两头请假迟到的勿扰,谢谢配合[抱拳][抱拳][抱拳]如有工作意向,请与我联系[勾引][勾引]
餐厅领班服务员配菜洗碗工
城市之星附近虾和友::服务员要求成手,形象好,有眼力见底薪4000满勤200瓶盖综合工资5000左右:前厅领班5500满勤200瓶盖综合工资6000左右:切菜(成手)6500满勤200:切堆半成手4500满勤200(要求长期稳定,有工作经验):洗碗3600宿舍有无线网,热水器,洗衣机,离得近步行5分钟看好招聘条件再打电话我们只用正经上班的,三天两头请假迟到的勿扰,谢谢配合[抱拳][抱拳][抱拳]如有工作意向,请与我联系[勾引][勾引]
厨师长
“麻六记”川渝小吃店诚招本店主营地道川渝风味小吃,现诚聘以下岗位人员:1. 招聘岗位:美食主理人2. 年龄要求:18-45周岁(不限男女)3.经验不限,吃苦耐劳、做事认真负责者优先。联系电话:店铺地址:河东美食汇一楼联系人:屈先生
服务员
德令哈丽呈酒店诚聘:楼层服务员:4名要求:55岁以下工资底薪+全勤+提成楼层主管:1名要求:有酒店管理经验,库房管理经验。一经录用待遇从优。地址:六路口丽呈酒店联系电话:张经理
服务员
德令哈丽呈酒店诚聘:楼层服务员:4名要求:55岁以下工资底薪+全勤+提成楼层主管:1名要求:有酒店管理经验,库房管理经验。一经录用待遇从优。地址:六路口丽呈酒店联系电话:张经理
厨师长
“麻六记”川渝小吃店诚招本店主营地道川渝风味小吃,现诚聘以下岗位人员:1. 招聘岗位:美食主理人2. 年龄要求:18-45周岁(不限男女)3.经验不限,吃苦耐劳、做事认真负责者优先。联系电话:店铺地址:河东美食汇一楼联系人:屈先生
餐饮店长月结
招聘店长2名。年龄要求为18至39岁。文化程度要求中专及以上学历。岗位要求包括:中专及以上学历;接受轮班制工作;具备优秀的服务意识、团队管理能力、抗压能力、高效的执行能力及问题处理能力;有两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。岗位职责包括:以身作则,带领及激励团队严格执行公司各项规章制度,确保店面高质量运营;负责店面日常运营管理,包括提升客户体验、成本控制、运营指标改善等;针对店面主要损耗产品重点管理,降低损耗;负责员工管理,包括人员招募、培训、发展等;负责对外沟通协调,包括物业、现场客户投诉等;制作和提供品质如一的饮品和轻食;处理突发事件。薪资福利为底薪3500元加提成,提成上不封顶,缴纳社保,并提供食宿。工作地址位于格尔木市柴达木中路24号世邦城市广场一层1049号。
迎宾员服务员餐饮收银洗碗工
春天自助烤肉招聘主管1名、服务员3名、迎宾1名、收银1名、洗碗工2名、后厨帮工5名。年龄要求55岁以下。有意向者可前往店面洽谈细节。面谈时间为10:30至12:00,以及下午6:00至8:00。工作地址位于君华新天地三楼青海海西。
学管老师
5000-8000元/月
班主任/辅导员5-10年本科熟练使用办公软件活动策划小班教学(3-25人)培训机构线下教育线上教育教师资格证社群运营教育专业背景坐班中学生授课学前儿童/小学生普通话发音标准
[兼职编程]编程教师招聘!要求本科及以上学历,具备教学经验者优先考虑,月薪5-8K,收入上不封顶,享有节日福利与带薪年假,诚邀热爱教育事业的您加入!
岗位职责:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海西班主任在线招聘信息,主要招聘海西班主任/辅导员相关人才。作为班主任/辅导员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解班主任/辅导员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。