主要是管理前厅收银培训服务员之类

岗位职责： 1.活动策划与执行： -策划面向老年人的轻量化活动方案（如节日主题互动、健康知识分享、文化娱乐演出等）； -统筹活动实施全过程，涵盖场地规划、物资筹备、人员调度及现场秩序管理； -跟踪活动成效，汇总会员意见，持续优化后续活动设计。 2.外部联络与合作拓展： -对接社区、街道等相关单位，协调活动所需资源与场地支持； -拓展跨行业合作渠道（如适老化产品供应商、医疗健康机构、文旅服务方等），推进合作模式洽谈并落实联合营销项目； -保持合作关系良性互动，促进可持续协作机制建立。 3.驿站运营辅助： -配合驿站日常运作，落实各项营销活动安排； -整理市场动态信息，研究老年群体实际需求，为驿站业务发展提供可行性建议。 任职要求： 1.学历及经验： -大专及以上学历，市场营销、活动组织、社会工作等相关专业优先考虑； -具备2年以上活动执行、业务拓展或社区服务经验，有养老服务领域背景者优先。 2.技能与能力： -具有良好的沟通协调与谈判技巧，可独立开展外部合作对接； -熟悉活动全流程管理，具备大型活动成功落地经验（需附相关项目证明材料）； -具备基本文案撰写能力，能独立完成活动策划书及合作协议文本。 3.综合素质： -形象端正，富有亲和力，心理素质好，能承受一定工作压力； -接受外出办公，具备灵活应变能力，对待老年群体有充分耐心与服务意识。

岗位职责： 1.会员管理： -负责会员社群的日常维护，保持群内互动氛围，及时回应会员咨询与需求； -归集并更新会员档案信息，构建完整、规范的会员信息管理体系； -接待到访会员，提供相关咨询解答及活动参与指引服务。 2.行政及财务支持： -负责俱乐部各类活动经费及日常支出的申报与报销工作，确保流程符合规定； -协助制定活动预算方案，协同财务人员完成会费收取及收支明细的公开公示。 3.新媒体运营： -运营俱乐部官方新媒体平台（如微信公众号、短视频账号），策划并发布活动动态、会员风采等宣传内容； -承担线下活动的摄影摄像任务，并进行基础视频剪辑与图文编辑（需熟练使用剪映、PR等剪辑工具）； -不涉及专业课程授课，但需协助模特、艺术类课程开展基础性宣传推广工作。 任职要求： 1.学历及专业：大专及以上学历，幼教、艺术、文秘、行政管理、声乐等相关专业优先考虑。 2.经验要求： -具备1年以上社群运营、行政助理或教育行业相关工作经验者优先； -熟悉主流新媒体平台运营机制，有实际账号运营成果（需提供案例或数据证明）。 3.技能要求： -熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），掌握视频剪辑工具，具备平面设计能力，能独立完成海报制作，会使用PS软件； -具备优秀的文案撰写能力，可独立完成推文、宣传稿等图文内容编辑。 4.综合素质： -形象良好，表达流畅，富有耐心与亲和力，擅长与中老年群体沟通交流； -工作认真细致，责任心强，具备较强的组织执行能力和问题应对能力。

岗位职责： 1.会员管理： -负责会员社群的日常维护，提升群内互动氛围，及时回应会员咨询与需求； -归集并整理会员资料，构建完整、准确的会员信息档案体系； -接待到访会员，提供专业咨询及活动参与指引服务。 2.行政及财务支持： -承担俱乐部各类活动经费及日常支出的申请与报销工作，确保流程规范有序； -协助制定活动预算方案，协同财务人员完成会费管理及财务收支公开事宜。 3.新媒体运营： -运营俱乐部新媒体平台（如微信公众号、短视频账号），策划并发布活动动态、会员风采等相关内容； -负责线下活动影像采集，独立完成基础视频剪辑与文案撰写（需熟练使用剪映、PR等剪辑工具）； -不涉及课程教学，但需协助模特、艺术类课程开展宣传推广工作。 任职要求： 1.学历及专业：大专及以上学历，幼教、艺术、文秘、行政管理、声乐等相关专业优先考虑。 2.经验要求： -具备1年以上社群运营、行政助理或教育行业工作经验者优先； -熟悉主流新媒体平台运营机制，有实际账号运营成果（需提供案例或数据证明）。 3.技能要求： -精通Office办公软件（Word、Excel、PPT），掌握视频剪辑技能，具备平面设计与海报制作能力，熟练使用PS； -具有较强的文案撰写功底，可独立完成图文内容的策划与编辑。 4.综合素质： -形象良好，表达流畅，富有耐心与亲和力，擅长与中老年群体沟通交流； -工作认真细致，具备良好的执行能力和问题应对能力。

岗位职责: 1.通过电话联系有意向的家长，进行外呼沟通，添加微信并邀请参加试听课程； 2.持续关注学生学习进展，及时识别学习中的困难并提供有效指导； 3.保持与家长的顺畅沟通，定期汇报学生的学习表现和成长情况； 4.参与机构组织的教学研讨活动，为课程内容及教学方式提出建设性意见； 5.负责班级秩序管理，打造积极向上的学习环境。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能有序开展班级管理工作； 2.擅长与学生及家长交流，确保信息传递清晰有效； 3.具有团队协作意识，能与同事协同推进教学任务的完成； 4.热爱教育行业，具备自我提升的主动性与持续学习的态度； 5.学习能力强，富有创新思维，能快速适应教育领域的动态发展。

具有教师资格证

岗位职责】 1、根据公司的课程安排，对学员进行针专业性的指导； 2、针对学员的不同问题，一对一的答疑及个性辅导，并对学员的满意度负责。 【任职要求】 1、大专及以上学历，普通话标准，接受应届或无经验者； 2、公司提供专业的培训，需要有较强的学习能力，能够给学院提供专业的指导； 3、有较强的沟通能力用户服务意识，有耐心，沟通能力强。

岗位职责 1、主要负责管理100-150名学生，服务学生及家长，落实续班相关工作； 2、其余时间配合招生工作，承担班主任相关职责。 任职要求 1、大专及以上学历，专业不限； 2、善于与学生、家长沟通互动，具备较强的服务意识； 3、热爱教育事业，工作踏实认真，有耐心，拥有良好的沟通与表达能力； 4、具备基础的数据统计与分析能力； 5、具备一定抗压能力，有教育行业或同类岗位经验者优先考虑。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、年度体检 4、完善的晋升体系 5、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 中山公司总部：中山市东区起湾南道亨丰商务中心4楼 中山共14家学习中心：东区、石岐、火炬、西区、沙溪、三乡、东升、小榄、黄圃、古镇、坦洲，可按需求分配工作地点。

一、岗位介绍: 1．关注学员学习进展，提供学习辅导，及时解答学员在线提出的各类问题； 2．负责所带学员的日常管理，跟踪学习进度，定期进行回访，沟通反馈学习状态与成效； 3．针对已报名学员开展升班引导及转介绍工作，积极推动客户续费。 二、任职条件： （1）学历与专业：本科及以上学历，有专升本经历者优先考虑。 （2）能力要求： ①沟通能力：具备出色的表达与交流能力，能与学生顺畅互动，准确把握其需求，建立稳定信任关系。 ②教学辅导能力：学习能力强，擅长知识传授，能够条理清晰地讲解课程内容与作业难点，有效引导学生思考，协助解决学习障碍。 ③组织管理能力：具备较强的统筹协调与时间规划能力，合理安排学员学习任务及个人工作事项，保障工作高效有序推进。 ④销售意识与能力：具备积极的营销思维，掌握基础销售技巧与谈判方法，能主动识别家长续课意愿，推动学员持续报读。 3.素质要求： ①热爱教育行业，对学生富有爱心、耐心与责任感，重视学生成长，愿意投身于教学服务工作。 ②工作态度端正，积极主动，责任心强，具备良好抗压性与团队协作意识，适应教育领域工作节奏。 ③具备优良的职业操守与个人品德，诚实守信，举止文明，自觉维护企业形象与声誉。 （4）经验要求： 有教育机构班主任、辅导员或相关教学支持类岗位经验者优先录用。 三、福利待遇： 1、试用期2-3个月，享受带薪培训，配备导师全程指导； 2、入职即办理五险； 3、享有超长带薪年假； 4、入职周年福利、办公区设茶水间、零食区； 5、晋升机制公开透明。

格尔木找个水暖工？

海西蒙古族藏族自治州格尔木市招测量员/测绘员/放线

招聘招聘招聘 新店开业（火锅店） 服务员6名 工资4000+500全勤+营业额提成 传菜员2名 工资 4000+500全勤+营业额提成 收银员1名 工资 4500+500全勤+营业额提成 配菜2名 工资4000+500全勤+营业额提成 打锅2名 工资4000+500全勤+营业额提成 切肉1名 工资4500+500全勤+营业额提成 刨肉1名 工资4500+500全勤 福利待遇； 1.包食宿（宿舍配套设施齐全） 2.每月带薪休假3天。 备注：要求服从管理，吃苦耐劳 联系电话☎:（） 地址:海西州格尔木市

金矿，井下四不像出渣、拉矿，40一车，过年不放假。

青海格尔木。沙漠治沙蒲草方格，大量招人，一米乘一米，半机器半人工260一亩。一天平均能做一到三亩左右，包吃包住，住帐篷，月工资大约1万左右。想来的请联系，。非诚勿扰

岗位内容： 1．参与制定学生管理规范，负责班级日常事务及学生思想引导工作； 2．关注学生成长过程，重视学生心理状态与人身安全； 3．监督学生按时完成学习任务，并指导其优化学习策略、提升学业表现； 4．组织召开家长会，与家长保持联系，定期通报学生在校情况。 任职要求： 1．具备良好的组织协调及团队协作能力； 2．沟通表达顺畅，富有亲和力，能够有效开展教育引导工作； 3．热爱青少年培养工作，有责任心，掌握基本心理疏导与问题应对技巧； 4．熟悉常用办公软件操作，具备基础的网络使用技能；

岗位职责: 1.跟进学生日常学习进度，监督并协助其按时完成学习任务； 2.维持班级良好秩序，策划并开展班级活动，增强学生互动与参与； 3.定期与家长保持联系，及时汇报学生的学习表现及在校情况； 4.承担新生咨询及转介绍相关工作，协助完成入学衔接。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备出色的沟通协调能力及团队协作意识； 2.对待学生细心有耐心，能高效处理班级日常管理工作； 3.具备教育机构班主任或辅导相关工作经验者优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.负责课程日常运营及学员学习进度的跟进； 2.策划并参与教学相关活动，激发学员学习积极性与课堂互动； 3.定期与学员及其监护人保持联系，确保信息传达及时准确； 4.对教学内容开展效果评估并提供优化建议，持续改进授课质量。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备较强的沟通协调能力与协作意识； 2.有责任感，能够细致耐心地对待每一位学员； 3.具备良好的统筹规划能力，能高效完成课程管理工作； 4.拥有教育培训行业从业经历者优先考虑。

岗位职责: 1.跟进学生日常学习动态，监督并协助其按时完成学习任务； 2.策划并组织班级活动，增强学生互动积极性与集体归属感； 3.定期与学生及其家长交流，反馈学业表现及在校生活情况； 4.指导和引导学生应对学习与生活中出现的各类问题。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备高度的责任心与耐心； 2.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能高效开展班级管理工作； 3.有教育机构班主任或辅导教师工作经验者优先考虑； 4.性格乐观向上，积极进取，乐于学习并迎接工作挑战。

〓薪资待遇：无责底薪+绩效+奖金提成，综合薪资7k-15k，上不封顶哦~ 〓岗位职责：【核心是服务，体验在于用心】 1、建立学生档案，掌握学生学习情况，全程跟进并管理学生的学习进程； 2、跟踪教学进度，全面监督学生学习状态，落实回访工作，针对未提交作业的学员查明原因，推动作业完成，协同教师提升学习成效； 3、及时疏导和解决学生在学习中遇到的问题，收集家长关于课程、教学及服务的反馈意见，合力改善学习体验，提升家长满意度； 4、做好学生与教师之间的协调工作，保持与家长的高效沟通，及时传递学员及家长的服务需求（充当学生、老师、家长三方沟通的纽带）； 5、负责在读学员的日常服务维护，承担课程保单、续费及转介绍工作，积极开展续费动员，达成续费目标。 〓岗位要求： 1、大专及以上学历，美术类相关专业优先。 2、具备良好的沟通表达能力与亲和力，有一定组织协调与管理能力； 3、热爱教育行业，有责任心和奉献精神，执行力强； 4、熟练操作Office办公软件，如excel、word、PPT等； 〓公司介绍 公司成立于2020年，专注运营自学帮学习平台（官网地址：www.zixueb.cn），拥有独立网站、APP及小程序，在抖音、快手、淘宝、拼多多、小红书均设有官方店铺，主营兴趣类绘画课程。 自学帮平台现已有注册用户超40万，日均活跃学员1000+，具备大量优质原创课程内容，致力于建设国内领先的兴趣技能在线学习平台。

格尔木市湘菜馆招聘服务员，洗碗搞卫生阿姨数名，配菜一名，主管一名。有意者请致电

格尔木市湘菜馆寻求服务员、清洁阿姨、配菜师及主管，有意者请联系青海海西应聘。

格尔木尕祁烤鱼融合菜诚聘经理，要求懂线上线下运营，薪资待遇面议，青海海西地区。

格尔木尕祁烤鱼融合菜招聘经理一名，要求线上线下运营经验丰富，薪资待遇面议，工作地点在青海海西。

相关经验2年以上，熟悉各海鲜为前提。

1、在校区主任的指导下，全面负责所带班级的日常管理工作； 2、熟悉所带班级的教学安排，协同教务完成教学组织与实施； 3、关注学生思想动态，关心其学习进展、生活状况及日常事务管理； 4、组织开展所带班级的班集体建设工作； 5、维护课堂秩序，负责自习课期间的学习纪律管理； 6、协助教务及学工部门落实各项检查与考核任务； 7、定期与学生及家长保持有效沟通，促进家校协作； 8、建立并完善学生个人档案，汇总学生成绩数据表； 9、配合教务做好任课教师的相关支持与服务工作； 10、完成校区主任安排的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，条件优秀者可适当放宽； 2、形象良好，气质端正，年龄适龄者优先； 3、享有带薪寒暑假待遇； 4、工作期间需住校（提供免费住宿）； 5、具备较强的组织协调与管理能力； 6、具备教学能力，持有教师资格证，能够承担授课任务。

核心职责： ‌1，学习管理‌：根据学员基础制定个性化复习计划，监督学习进度，定期测试并调整方案。‌ ‌2，心理疏导‌：通过深度沟通了解压力源（如成绩停滞、目标迷茫等），进行情绪安抚并提供应对建议。‌ ‌3，教务协调‌：衔接学员与教师、家长之间的沟通，处理课程安排及异议。‌ ‌ 任职要求 1，‌学历要求‌：本科及以上学历，教育学、心理学或相关专业优先。‌ ‌2，能力要求‌：具备沟通协调能力和抗压能力，有考研经历或教育行业从业经验者更佳。‌

可以辅导多个科目学生教学 维护家校关系 底薪+提成+社保+包住 试用期1个月

岗位职责 1.负责学生课后管理事务，包括作业检查、学习习惯监督、学情记录与反馈等具体工作； 2.组织安排学生的排课、调课、换课事宜，授课期间进行巡堂以监督教学质量； 3.定期向家长沟通学生学习进展，协同家长共同促进学生成绩提升； 4.协调学生与教师之间的上课时间，确保课程切换前的各项准备工作到位； 5.推进学生续费及新学员转介绍等相关业务任务； 6.处理学生加课、扩科、更换教师等各类教学调整事项； 7.按周期完成每周、每月的数据整理、报表提交及分析工作； 8.落实教务主管交办的其他相关工作任务； 任职要求 1.大专及以上学历，形象良好，言谈举止得体大方； 2.教育学、心理学、管理类等相关专业背景优先考虑； 3.具备一定的学科知识基础（不限具体科目）； 4.沟通表达能力强，具备商务谈判技巧，富有团队意识、亲和力与责任感，熟练操作办公软件； 5.有教育行业工作经验，熟悉中小学生心理特点者优先录用； 薪资详情 薪资范围：6000-10000元/月 底薪：2500元/月 福利：节假日福利、校区下午茶、年终奖、表现优异者可享寒暑假专项奖金 社保类型：五险

年龄35-45之间，有责任心，会烧包间菜，成本控制，人员安排，会简餐， 上班时间7:30-13:30，16:00-19:00，工作时间稳定，

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-团队建设丰富，每年组织两次及以上集体旅游 4-月度灵活聚餐+节日福利+年终奖金 工作职责： 1-负责校区前台接待，迎接来访家长与学生 2-管理学员课程安排，落实排课、考勤及相关记录 3-整理新生入学资料，跟进学生学习进展并做好登记 4-定期与家长反馈学员情况，开展电话或面谈沟通 5-在上下学时段参与3-5人小组地推获客，完成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售从业经历者优先 4-具备较强销售能力或相关经验者优先录用 5-性格积极外向，主动热情，富有责任感与亲和力，善于表达沟通 6-具备良好销售意识与沟通技巧，乐于人际互动 7-无经验者公司提供免费系统培训 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助开单 2-企业规模大，品牌信誉好，成单率高，晋升通道畅通 3-团队氛围融洽，人际关系简单纯粹