排查数据异常，开展数据分析

主要审核分析后台数据，协助主管进行对接，熟练使用计算机 高薪+办公室坐班+团建+下午茶 接受新人⼩⽩ ⼤专以下无责4.5K 大专⽆责5K+ 本科无责5.5K+ 硕士无责6K+ 无业绩要求！无业绩要求！

主要工作内容：1.任务执行：根据公司指派，前往指定区域（如商业区、住宅区）完成信息采集任务。2.数据采集：使用公司APP，对目标地点（如商铺、公共设施）进行拍照、定位、记录信息（如名称、地址、电话、营业时间等）。3.数据上传：将采集到的信息准确、及时地上传至公司指定平台。4.简单核查：对已有数据进行更新和核实，确保信息的准确性与时效性。5.沟通反馈：在采集过程中遇到问题，及时沟通反馈。任职要求：安卓系统手机2个1.年龄与健康：年龄要求（如18-40岁），身体健康，能适应长期户外行走和奔波。2.必备技能：拥有智能手机并熟练操作，会使用地图导航、拍照、即时通讯等APP。3.核心素质：·诚实守信，有责任心：保证采集数据的真实准确。·细心耐心，积极主动：能发现细节，不遗漏任务点。·有良好的沟通能力和方向感。4.优先条件：自备交通工具（电动车/汽车）者优先；有网约车、快递、外卖、地图采集、销售经验者优先。

工作职责 1. 负责APP全链路用户行为数据的采集、清洗与分析，输出用户增长、留存及转化的核心洞察报告。 2. 搭建APP关键指标监控体系，通过数据异常预警及时定位业务问题并推动解决。 3. 协同产品、研发团队制定数据化运营策略，落地A/B测试并评估策略效果。 4. 定期输出竞品数据对标分析，为产品迭代提供决策支持。 任职要求 1. 本科及以上学历，统计学、数学、计算机或相关专业优先。 2. 具备3年以上APP数据运营或数据分析经验，熟悉用户增长模型与漏斗分析方法。 3. 精通SQL数据查询，熟练使用Excel、Python（Pandas/Matplotlib）或BI工具（Tableau/Power BI）。 4. 具备较强的业务敏感度与逻辑思维，能独立完成从数据到策略的闭环落地。 补充说明 1. 薪酬福利：全额五险一金 2. 职位亮点：HW大厂项目背书、急招骨干岗位 具体岗位职责参考： 负责华为穿戴新品的产品及用户运营工作,其覆盖用户教育、精准触达、活动策划与逆向改进的全生命周期运营管理。 一、运营策略: 围绕产品用户全生命周期,以“内容教育活动触达VOC逆向改进PUSH促活复购”为主线,分阶段递进式推进运营动作,覆盖用户从认知、使用、反馈到复购的完整旅程。 1.第一阶段(上市前):内容教育生产与全渠道投放(How-to视频/图文制作):-承接产品线How-to视频/图文制作需求,独立完成脚本撰写、剪辑跟进、多方审核、定稿到官方渠道投放全流程;-累计输出物料100+,累计触达千万级用户;单篇视频落地至华为终端微博播放量超100w+,被采纳为官方用户教育指导素材素材并在官方账号、社媒矩阵全渠道投放,建立How-to视频制作SOP。 2.第二阶段(上市中):活动策划与精准触达推广:-独立策划落地30+线上线下活动,包括线上用户打卡、UGC内容征集、线下体验官活动等;-通过活动挖掘高价值用户1000+,建立核心用户社群,有效提升用户参与度与品牌声量。 3.第三阶段(上市后):VOC收集与逆向改进闭环:-通过体验官活动收集用户反馈500+条,进行问题验证(区分Bug/新需求/体验优化点),筛选高价值建议40+条;-形成专项改进报告向研发、测试、运维等团队汇报,如推动手环“偏戴优化”“睡眠体验提升”等专项进入新品迭代,建立逆向改进SOP,验证闭环有效性。 4.第四阶段(持续运营):PUSH种草促活与复购提升:-基于用户行为标签(运动/健康关注度、设备型号等)和产品特性标签组合圈选,每月输出20+细分人群包;-在APP弹窗入口定制差异化内容,月均曝光2500万次+,A/B测试通过率40%+,搭建“圈选触达点击转化”完整链路,促进存量用户复购与活跃。 二、分层维护与用户生命周期运营: 生命周期全链路识别与维护高价值用户,建立分层运营体系。 -通过活动挖掘高价值用户1000+,建立核心社群与用户分层体系(新用户活跃用户高价值用户),基于行为数据设计差异化运营路径; -沉淀高粘性体验官池并持续运营,70%以上持续贡献价值; 结合VOC与运营数据，输出大特性解决方案与运营策略建议； - 设计周期性触达策略（弹窗+活动+内容），提升沉默用户回流率。

岗位职责: 1. 负责公司数据平台的日常维护与稳定运行。 2. 承担数据订单需求、需求计划及仓储库存相关系统的建设任务。 3. 开展公司报表和数据看板的设计与开发工作。 4. 推进公司数据治理，完成线下报表向系统的迁移，确保数据准确、及时、稳定。 任职要求: 1. 数据资产分析与管理：持续监控数据平台运行状态，快速响应并处理异常；优化系统性能，提升数据处理与存储效能；执行安全策略，防止数据泄露与未授权访问。 2. 数据体系搭建：根据企业数据订单需求，建立需求管理机制；规划需求计划流程与结构，科学调配生产资源；构建仓储库存管理体系，实现库存数据的高效跟踪与管控。 3. 报表与看板开发：结合业务实际开发各类报表，支持管理决策；设计并实现可视化数据看板，清晰展示核心业务指标与趋势变化。 4. 数据治理：将原有线下报表逻辑系统化迁移，推动数据线上化管理；制定数据质量规范，实施校验与清洗，保障准确性；改进数据处理流程，确保更新时效；建立运行监控机制，维护系统稳定性，及时处置异常情况。

岗位职责： 1、深入理解电商业务运作流程，涵盖商品管理、销售运营、市场营销等关键环节，搭建完整且精准的数据指标体系，用于全面评估业务运行情况。 2、围绕业务运营中的重点专项或新业务探索，设计定制化的数据追踪方案，为项目推进和策略决策提供可靠的数据支撑。 3、运用专业的数据分析技术与工具，对大规模电商平台数据进行深度处理与挖掘。通过分析用户行为轨迹，识别消费者偏好、消费模式及购买路径，助力实现精准营销与个性化推荐。 4、开展多维度销售数据研究，评估不同品类、品牌、区域及渠道的业绩表现与趋势变化，定位增长动因或下滑原因，为销售策略优化提供可行性建议。 5、执行市场竞争情报分析，采集并分析竞品在定价策略、促销动作、市场占有率等方面的信息，辅助公司制定差异化竞争方案。 6、对平台各类运营活动（如促销、广告投放等）实施效果监测，通过对比不同方案的关键数据表现，归纳有效做法与改进空间，指导未来活动的策划与落地。 7、基于分析成果输出详实的业务研究报告或BD提案，并以高质量PPT呈现核心发现与建议。确保报告结构合理、逻辑严密，图表清晰美观，便于管理层理解并用于战略决策汇报。 任职要求： 1、本科及以上学历，统计学、数学、计算机科学、信息管理、电子商务等相关专业优先考虑。 2、具备1年以上电商领域数据分析相关经验，熟悉电商业务逻辑及行业特性。 3、熟练掌握SQL语言，能独立完成数据提取、清洗、整合与处理，具备从复杂数据库中高效获取目标数据的能力。 4、精通至少一种数据分析工具，如Python，可利用其开展数据建模、统计分析与深度挖掘工作。 5、具备出色的数据敏感度与逻辑思维能力，善于从大量信息中捕捉问题本质，提炼关键洞察，并形成有指导意义的结论。 6、具有较强的实战问题解决能力，能够快速应对数据分析过程中的技术与业务挑战。抗压性强，可在高强度工作节奏下保持稳定高效输出。 7、优秀的PPT制作与汇报表达能力：熟练使用PowerPoint或其他演示工具，具备良好的视觉呈现能力，能将复杂分析结果转化为简洁直观的图表与文案。擅长构建叙述逻辑，精准传递数据分析的核心价值与建议。

工作职责： 1、基于数据洞察制定产品与营销方案，并对实施效果进行科学评估，持续优化策略并推动迭代升级。 2、搭建核心业务及重点部门的KPI体系，定期输出经营分析报告，辅助管理层及关键人员完成决策支持。 3、具备敏锐的商业感知和全局视野，建立行业动态信息的采集与分析机制，通过深度商业研究支撑公司战略规划与运营布局。 4、密切跟踪业务单元日常运营情况，提供评估类分析及针对具体问题的专项研究报告。 5、运用数据挖掘技术识别运营中的痛点与增长机会。 任职资格： 1、本科及以上学历，统计学、数学、信息技术等相关专业，具备3年以上数据分析工作经验； 2、具备扎实的商业逻辑思维与市场敏感度，有出行领域分析背景者优先考虑。 3、熟练掌握HiveSQL、Tableau或Python/R（至少一项）等数据分析工具。 4、熟悉常用的数据分析方法论并能灵活应用。 5、拥有丰富的项目实战经验，具备跨团队、跨部门资源整合能力，有成功分析项目案例者优先； 6、年龄要求27岁以上

岗位职责： 1、负责信贷产品全链路数据指标体系的搭建与优化，建立业务异常的监控、预警及分析机制，快速识别并定位问题根源，助力业务稳定发展。 2、协同产品、运营及模型风控团队，支持A/B实验设计与评估，推动全周期营销活动执行与精细化运营策略落地，开展用户增长专项数据分析。 3、将实际业务问题转化为可量化的数据模型，构建多维度分析框架与归因体系，输出自动化报表，客观衡量业务动作成效并提供决策建议。 任职要求： 1、具有数据分析相关工作经验，全日制本科及以上学历，经济、金融、数学、统计、大数据等相关专业优先。 2、具备强自我驱动力，良好的沟通协调能力，对业务数据敏感，思维清晰且逻辑性强。 3、拥有扎实的数据处理能力，熟练掌握SQL，熟悉PYTHON\Tableau等工具者更佳。 4、有互联网金融行业背景或用户增长分析实践经验者，予以优先考虑。

地图采集员主要工作内容：1.任务执行：根据公司指派，前往指定区域（如商业区、住宅区）完成信息采集任务。2.数据采集：使用公司APP，对目标地点（如商铺、公共设施）进行拍照、定位、记录信息（如名称、地址、电话、营业时间等）。3.数据上传：将采集到的信息准确、及时地上传至公司指定平台。4.简单核查：对已有数据进行更新和核实，确保信息的准确性与时效性。5.沟通反馈：在采集过程中遇到问题，及时沟通反馈。任职要求：安卓系统手机2个1.年龄与健康：年龄要求（如18-40岁），身体健康，能适应长期户外行走和奔波。2.必备技能：拥有智能手机并熟练操作，会使用地图导航、拍照、即时通讯等APP。3.核心素质：·诚实守信，有责任心：保证采集数据的真实准确。·细心耐心，积极主动：能发现细节，不遗漏任务点。·有良好的沟通能力和方向感。4.优先条件：自备交通工具（电动车/汽车）者优先；有网约车、快递、外卖、地图采集、销售经验者优先。

数据采集执行：根据数据采集规范，完成与具身智能相关的现场数据采集任务（如机械臂运行状态数据、设备交互信息等），确保所采集数据的准确、完整及按时交付。 设备操作配合：协助开展数据采集设备的操作工作，包括常规计算机设备、数据采集终端等，能够熟练执行基础命令操作，保障设备在采集期间稳定运转。 数据初步核验：采集任务结束后，对获取的数据进行初步核查与归整，发现异常数据及时上报，防止无效或错误数据进入下一处理阶段。 沟通协作：与项目组及研发团队保持有效沟通，及时汇报采集进展，反馈现场问题，协同推进数据采集工作的顺利完成。 制度遵守：严格执行公司各项管理规定及项目保密制度，妥善保存采集过程中产生的各类资料，严禁泄露任何敏感或涉密信息。 任职要求 （一）身形条件 身高不低于172cm，体型匀称，上半身比例协调，能适应数据采集现场所需的基础体位和操作姿势要求。 （二）性格特质 具备良好耐心，可应对采集过程中可能出现的重复性操作，认真对待每一项采集细节； 执行力强，能精准理解并落实工作任务指令，保证采集效率； 具有独立思考能力，在任务执行中能就流程改进、异常数据处置等方面提出合理建议； 表达清晰，具备较强的口头沟通能力，能够顺畅完成工作对接。 （三）技能与经验 学历要求：专科及以上学历，计算机相关专业优先考虑； 基础技能：熟悉电脑基本操作，可独立完成日常计算机操作任务，满足数据采集基本技术需求； 经验优先：有机械臂数据采集实践经验者优先，了解机械臂运作原理及数据采集流程者将被重点评估。

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招聘启事一、招聘人员基本要求:1、具有一定的工作经验，能够适应野外作业。二、招聘岗位及要求:2、录井地质工（4名）：5000元/月(含社保)3丶工作环境及工作区域：野外作业。工作、住宿为野营活动房(配有空调和暖气)，食宿跟随钻井队。4、员工每年发放工衣（春秋装、冬装）、工鞋、配发劳动安全防护用品；5、应聘要求：1、年龄18至50周岁，身体健康，无传染病，无犯罪记录。2、初中以上学历，能吃苦耐劳，能适应野外工作，有较强责任心，有上进心。3、身份证、1寸电子版照片、毕业证。工作区域：新疆阜康联系人：

录井公司招聘 近期面试 招聘岗位：综合录井仪操作员 招聘条件：35周岁以下 身体健康 无犯罪记录 学历要求:中专或大专以上学历 工作地点：大庆 工作模式：上12个小时休12小时，两班倒 工资待遇： 1.试用期工资5000元左右，出试用期后年综合收入7－9万 2.试用期1个月 其他福利： 1.缴纳5险 2.包吃包住，按要求发放（小劳保为各种生活用品）， 5.工资按月发放，倒班。 报名电话：微信号

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现招：采集工、操作员，仪器大班，录井队长数名。年龄要求：18-50岁（要求责任心强，学历初中以上文化）工作地点：环县、靖边、延安、乌审旗榆林庆阳注：持中石油资质三小证优先采集工:基础工资：有证4800元/月,无证4500/月+加业绩奖综合工资（5000+）操作员:基础工资：有证5000元/月,/无证4700/月+加业绩奖综合工资（5000+）仪器大班:基础工资：8000+元/月+加业绩奖综合工资（8000+）录井队长基础工资：10000+元/月+加业绩奖综合工资（10000+ ）调队费:500+经录用：所有岗位:工作优秀者可享年终奖1000+管吃管住、每年、带薪调休、工资月结。联系电话：

岗位名称：数据处理工程师（计算机视觉方向） 学历要求：全日制本科及以上学历，计算机科学、人工智能、自动化、电子信息、数学或相关专业 核心技能要求： 数据标注与质量管理 熟练操作LabelImg、CVAT、Supervisely等标注工具，并具备团队协作管理能力 能够制定标准化标注流程，主导大规模数据集的构建与维护 具备数据清洗、数据增强及处理样本不平衡问题的实际经验 精通YOLOv5/v7/v8系列模型，能独立完成目标检测与实例分割任务开发 熟悉Linux系统及Docker环境下的模型部署，掌握Flask、FastAPI等常用服务框架 了解Jetson系列边缘计算设备上的模型迁移与性能优化方法 加分项： 具有工业质检等相关领域项目实践经验 可根据具体业务需求调整模型超参数与损失函数，具备模型工程化落地能力 熟悉SAM（Segment Anything）等先进图像分割模型 在相关技术领域有论文发表或专利持有经历 软技能要求： 持续关注计算机视觉领域前沿技术，具备主动学习与技术迭代意识

招项目专员和财务，有财务经验即为财务岗 一、岗位职责： 1. 负责项目全周期管理，涵盖立项策划、推进实施、过程监督及结项工作，编制完整的项目方案。 2. 汇总、归集并解析各项业务数据，输出数据整合结果与深度分析，支撑管理决策。 3. 实施数据可视化呈现，编制相关统计报表与分析文档，保障数据真实准确、便于使用。 4. 配合主管拟定并落地数据分析规划，促进以数据为基础的业务流程优化。 5. 持续跟踪项目运行状况，提出优化建议，助力项目效能提升与持续改进。 6. 建立健全项目档案管理体系，动态维护信息内容，实现资料管理规范化与系统化。 7. 与客户保持良好沟通，精准把握客户需求，确保项目整体进度与交付品质可控。 8. 统筹项目团队协作，科学调配资源，独立完成日常项目事务处理。 二、岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，英语六级以上水平，具备较强专业英语应用能力者优先，熟练掌握办公软件及数据分析工具。 2. 具备2年以上大型项目相关管理工作经历，拥有良好的项目执行与跟进能力。 3. 具有较强的数据敏感度与分析能力，能通过数据洞察支持业务方向与决策制定。 4. 具备出色的沟通协调能力和团队合作意识，可高效整合内外部协作资源。 5. 富有创新意识与高效执行力，能够自主设计并推动运营类项目落地实施。 6. 熟悉市场发展动态与用户行为特征，能及时应对市场变化并调整应对策略。

岗位职责： 1、负责BI仪表盘、报表及数据可视化工具（如PowerBI、Tableau等）的设计、开发与日常维护； 2、从各类数据源（包括数据库、API、Excel等）中提取、清洗并转换数据，保障数据的准确与完整； 3、与业务团队紧密协作，深入理解需求，提供基于数据的分析支持与解决方案； 4、编写SQL查询语句及存储过程，并对数据查询效率进行优化； 5、对业务数据进行趋势分析，识别潜在问题并提出可行性优化建议； 6、参与数据治理策略的制定，确保数据的一致性、规范性与安全管控； 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、统计学、数学、商业分析等相关专业优先； 2、具备3年以上BI领域工作经验，熟练掌握至少一种主流BI工具（如PowerBI/Tableau/Qlik等）； 3、精通SQL语言，熟悉常见数据库系统（如MySQL、SQLServer、Oracle等）及其结构设计； 4、具有扎实的数据分析能力，了解基本统计学原理与应用方法； 5、具备良好的沟通表达能力，能够将技术内容转化为易于理解的业务语言；

岗位职责： 1. 协助开展各项业务的数据分析，进行专题研究并制定数据可视化解决方案； 2. 负责数据的整合处理，构建、优化及持续跟进分析模型； 3. 承担常规模板类项目方案设计与分析报告的编制工作。 职位要求： 1. 统计学、经济学、数学等相关专业背景，具有2-3年数据分析相关工作经验； 2. 对数据具备敏锐洞察力，逻辑思维清晰，能独立思考，富有创新意识，具备良好的团队协作与沟通协调能力； 3. 熟练使用spss、excel、r、sql等数据分析工具； 4. 具备较强的文字表达能力和报告撰写经验。

【发展方向】 （1）参与消费信贷产品授信策略、额度管理、反欺诈机制及定价模型的设计与持续优化，对审批通过率及整体风险表现承担责任； （2）独立完成策略在决策系统中的配置，并协同开展离线验证与上线验证等相关工作； （3）承担新渠道、新产品落地过程中的策略分析与策略开发任务； （4）在各项目推进中，联动市场、产品、反欺诈、风险建模、资产管理和技术团队，共同落实并优化风险策略； （5）对接产品、研发及项目负责人，推动信贷模块相关策略功能的开发与上线； （6）开展用户风险数据的深度分析，定期输出风险评估报告及优化建议； （7）关注行业趋势、产品变化及客户行为动态，预判市场波动，提前部署风险应对措施。 【任职要求】 （1）2026届硕士毕业生，金融、统计、风险管理等相关专业背景； （2）具备信用风险识别与量化分析的基础工具能力，拥有良好的数学分析与数据处理功底；有信贷产品架构、交易结构设计经验，或熟悉不同资产类型逻辑与运作路径者优先； （3）熟练掌握SQL、Python及常用办公软件； （4）认同以数据洞察驱动业务决策的理念； （5）具备较强的抗压能力、沟通能力、自我驱动力与学习能力，工作认真负责； （6）工作地点：杭州

工作职责： 1. 负责蛋品行业相关模型体系的整体规划与搭建工作； 2. 结合业务实际需求，开展各类模型的设计与开发，包括客户评价、客户评分、客户标签、用户行为分析等模型； 3. 主导公司数据指标库的构建及相关数据落地实施，推动数据挖掘与分析工作，梳理并输出标准化的数据分析报告； 4. 组织推进部门数据库的建设与优化，持续开展数据的深度挖掘与分析工作； 5. 负责风险类指标数据的优化及持续跟踪，针对风险预警中的异常情况开展深入研判，并提出可行的解决策略与落地建议； 职位要求： 1. 具备统招本科及以上学历，专业方向为金融、计算机、数学、统计学等相关领域； 2. 拥有五年以上大数据建模或行业相关领域工作经验； 3. 具备较强的数据敏感性，能够从大规模数据中提取关键信息，具备扎实的数据分析、数据清洗、挖掘建模能力； 4. 熟练掌握Python或Java技术栈，熟悉MYSQL、ORACLE等数据库产品的使用， 有ROCKET MQ、APACHE KAFKA、HADOOP、HLIVE等工具使用经验者优先考虑； 5. 精通机器学习与深度学习技术，具备实际项目中的模型构建与调优经验； 6. 具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，分析能力强； 7. 熟悉主流技术架构下的模型部署流程，并具备实际落地经验；

工作职责： 深入理解客户的业务场景、核心需求及关键痛点，围绕客户实际业务与AI大模型的融合方向，指导或协同客户梳理业务分析框架，并承担分析报告、指标体系、标签体系、埋点方案等需求分析工作，提升数据与AI大模型的应用水平。 参与分析类应用的全周期建设过程，包括但不限于行业指标体系构建、行业知识体系设计、行业标签策略制定、埋点规划等相关文档输出，并依托数据智能体（Dataagent）、增长营销等数据类产品推动落地实施。 基于数据产品的可执行性，开展客户培训、方法论传递与能力培养，助力数据产品在客户侧的有效部署与广泛应用。 负责数据相关方案在项目中的落地支持，及时响应并解决客户交付过程中出现的技术与业务问题；同时与项目组保持高效协作，保障客户项目顺利推进与高质量交付。 职位要求： 本科及以上学历（学信网可查），5年以上数据产品相关工作经验；有公共服务领域背景者优先考虑。 熟悉当前大模型的技术能力、主流发展方向及相关产品形态与应用场景，如AI Agent、数据分析报告生成、知识引擎、知识库管理、知识体系搭建等，具备大模型开发工具（例如Coze、hiAgent、Dify等）使用经验，掌握prompt/skill编写技能。 熟练操作各类数据可视化工具，有BI系统、客户数据平台（CDP）、用户行为分析平台（UBA）、自动化营销工具（MA）等相关产品使用经验者优先。 对数据采集流程、BI宽表设计有一定认知，具备扎实的SQL能力，能够支撑数据分析与方案实施。 具备优秀的沟通协调与文档撰写能力，逻辑性强，可独立对接客户及多方相关方，推动项目落地，并按项目要求完成各类文档输出

任务说明：对指定的问题用洛阳话讲出来，录制一些音频片段，录音需流畅。 人员要求： 1、必须会洛阳话 2、男女年龄不限 3、自备手机 4、有安静的录音环境

职位描述（欧美/日韩） 1. 负责短剧产品在海外市场的本地化数据支持，开展分区域用户行为路径、内容观看习惯及付费转化等维度的数据分析工作 2. 响应产品与运营团队提出的综合性数据分析任务，输出结构清晰、逻辑严谨的分析报告，提供可落地的策略建议，推动产品优化与运营决策 3. 参与用户标签体系的搭建与完善，将用户个性化特征转化为可量化的数据指标，并应用于产品策略中，如区域用户画像构建、内容偏好识别等 职位要求 1. 本科及以上学历，统计学、数据科学、经济学等相关专业背景 2. 具备3年以上数据分析相关经验，有独立完成专项分析项目经历；具备海外内容行业背景者优先考虑 3. 精通SQL，熟练使用Python或R及数据可视化工具；熟悉机器学习、推荐系统基本原理 4. 具备出色逻辑分析能力，能有效拆解复杂业务问题，沟通协作顺畅，积极面对挑战 5. 拥有海外生活经历，熟悉目标市场文化特点与用户行为习惯，适应多元语言文化团队工作环境

工作内容： 1. 负责企业贷业务日常数据报表的监控、统计、整理与输出，确保数据的准确性、时效性与完整性，支持业务风险管控与运营分析。 2. 根据业务规则及营销策略，执行企业贷客户名单的筛选、校验、汇总与下发全流程，保障名单处理合规、高效且无差错。 3. 协同业务、风控、运营等团队，响应日常数据查询需求，完成基础数据提取、核对及简易分析工作。 岗位要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，统计学、数学、计算机、金融、财会等相关专业优先考虑。 2. 经验要求：具备2年及以上数据分析相关工作经验；有银行、小贷、消费金融或互联网行业背景者优先。 3. 技能要求： - 熟练掌握Excel（如VLOOKUP/XLOOKUP、数据透视表、常用函数、数据清洗）； - 熟练运用SQL进行数据提取、筛选与查询操作； - 了解Python、Tableau者优先。 薪酬福利 1. 月薪10000-15000元，可面议 2. 公司设有员工食堂，餐费实惠，低于市场水平，每日免费提供水果； 3. 入职即办理五险一金（社保一档），按实际薪资足额缴纳； 4. 享有节日补贴（春节1500元，其余节日各500元）； 5. 享受年终奖金； 6. 配备公司健身房，健身爱好者可免费使用； 7. 每年提供两次晋升调薪机会； 8. 每年组织两次国内旅游，每月安排团队建设活动； 工作时间：9:00-18:00，周末双休 工作地点：南山生态科技园

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