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西宁城北区教小学,初中,高中,任何科目的老师,提供住宿,待遇优厚
2000-5000元/月
高中教师经验不限本科初中,小学培训机构线下教育教师坐班高三高一高二
教小学,初中,高中,任何科目的老师,提供住宿,待遇优厚
高中英语老师
3000-4000元/月
高中教师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责高中英语学科教学工作,完成备课、授课、作业批改及考试评价等全流程教学任务 2. 参与教研活动,优化教学设计,提升课堂教学质量与学生英语综合能力 3. 关注学生学情,开展个性化辅导,协助学生制定学习计划并跟踪学习成效 4. 配合班主任做好班级管理与家校沟通,参与学生德育及生涯指导工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 持有高级中学教师资格证(英语学科) 3. 具备扎实的英语专业基础和语言运用能力,普通话二级乙等及以上 4. 具备良好的课堂组织能力、沟通表达能力及团队协作精神 5. 有高中教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历
高中理科教师
3000-5000元/月
高中教师1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责高中理科课程的教学工作,完成教学计划和教学任务 2. 根据学生情况因材施教,注重培养学生的学习能力和科学素养 3. 参与教学研讨和课程优化,持续提升教学水平 4. 与家长保持沟通,及时反馈学生学习情况 【岗位要求】 1. 具备扎实的理科专业知识和较强的教学能力 2. 工作认真负责,有较强的敬业精神和责任心 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 4. 热爱教育事业,关注学生的全面成长
高中物理教师
3000-5000元/月
高中教师经验不限大专教师培训机构线下教育不坐班一对一教学讲义/教纲编写能力
工作周期:1个月 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 2026年暑假辅导班招聘老师报名! 【岗位职责】 1. 宣传及代课,根据小学、初中、高中划分工资(3000-5000)左右。 【岗位要求】 1. 招小学、初中、高中代课老师。 2. 工作负责认真,吃苦耐劳。 3. 有经验优先考虑。 4. 主要对象:在校大学生兼职为主。 工作地点:西宁市区(城西,城北,城南,城中,城东等) 应聘步骤:面试(试课)——签合同—上岗 其他: 1. 服从安排。 2. 工资结束就发。 3. 提供住宿。 4. 提供实习证明。
兼职高中物理老师
3000-5000元/月
高中教师1年以下学历不限
【岗位职责】 1. 根据高中物理课程要求,开展学科教学辅导工作,帮助学生理解基础知识与核心概念。 2. 针对学生学习情况,合理安排教学内容,提升学习兴趣与学业表现。 3. 指导学生完成课后练习与考试复习,及时反馈学习中的问题。 4. 保持教学连贯性,定期评估学习效果并优化教学方式。 【岗位要求】 1. 具备扎实的物理学科知识,能够准确清晰地讲解课程内容。 2. 有较强的责任心和耐心,能够关注学生个体学习差异。 3. 具备良好的沟通能力,能与学生进行有效互动。 4. 热爱教育事业,具备积极的教学态度和持续改进意识。
教师
2000-5000元/月
高中教师1-3年本科教师教育学专业背景大型教育机构经验培训机构线下教育一对一教学普通话水平测试等级证书
工作周期:1个月 每周工期:5天及以上 工作时间:08:30-12:30、14:00-18:15 工作时段:全周轮班 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-09-01 【岗位职责】 1. 担任初、高中兼职代课老师。 【岗位要求】 1. 工作认真负责,吃苦耐劳。 2. 有相关经验者优先。 3. 近期能到岗者优先。 【福利待遇】 1. 包住宿。
物理教师
3000-5000元/月
物理教师经验不限本科
2026年暑假辅导班招聘老师若干名 工作时间:7月10号-8月17号 工作地点:西宁市区(城西,城北,城南,城中,城东等) 主要对象:在校大学生兼职为主 应聘步骤:面试(试课)——签合同—上岗 【岗位职责】 1. 宣传代课。 【岗位要求】 1. 招小学、初中、高中代课老师; 2. 工作负责认真,吃苦耐劳; 3. 有经验优先考虑。 【薪资待遇】 1. 工资包含宣传与授课,根据小学、初中、高中划分,薪资在3000-5000元左右; 2. 工资结束就发; 3. 提供住宿; 4. 提供实习证明; 5. 需服从安排。
高中理科教师
3500-5000元/月
高中教师经验不限高中
【岗位职责】 1. 负责高中理科课程的教学工作,完成教学计划和授课任务; 2. 根据学生学习情况,合理设计并实施课堂教学活动; 3. 组织课堂互动,激发学生对理科知识的学习兴趣; 4. 布置、批改作业并进行学习效果跟踪与反馈; 5. 参与教学研讨,持续优化教学方法与内容。 【岗位要求】 1. 具备扎实的理科专业知识和教学实践能力; 2. 表达清晰,富有责任心和敬业精神; 3. 能够与学生有效沟通,营造积极的学习氛围; 4. 具有良好的课堂组织能力和时间管理能力; 5. 乐于学习和改进教学方式,提升教学水平。
高中理科教师
3500-5000元/月
高中教师经验不限高中
【岗位职责】 1. 负责高中理科课程的教学工作,完成教学计划和授课任务; 2. 根据学生学习情况,合理设计并实施课堂教学活动; 3. 组织课堂互动,激发学生对理科知识的学习兴趣; 4. 布置、批改作业并进行学习效果跟踪与反馈; 5. 参与教学研讨,持续优化教学方法与内容。 【岗位要求】 1. 具备扎实的理科专业知识和教学实践能力; 2. 表达清晰,富有责任心和敬业精神; 3. 能够与学生有效沟通,营造积极的学习氛围; 4. 具有良好的课堂组织能力和时间管理能力; 5. 乐于学习和改进教学方式,提升教学水平。
高中化学教师
1000-2000元/天
高中教师经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责一对一和小班化授课; 2. 为学员提供课程相关的学习指导与学习答疑,完成教学质量分析; 3. 维护学员关系,及时处理学员需求,提升学员学习动力。 【岗位要求】 1. 本科以上学历,师范类相关专业优先; 2. 责任心强,有教育情怀,热爱教育行业; 3. 有团队合作意识,良好的时间管理和沟通协调能力; 4. 执行力强,有一定的抗压能力,有较强的学员服务意识。
光伏安装
乐都光伏项目招聘人员,负责28片光伏板的安装工作,板子和架子为一组,每组690元。项目提供住宿,不提供餐食,但设有食堂,每日餐费25元。薪资结算方式为每月25号左右打卡发放至项目部。
海东 乐都区
9月15日 12:13拨打电话
青海海东仅招聘有光伏行业工作经验的人员。
光伏安装
仅招聘有光伏行业工作经验的人员。
海东
9月15日 12:12拨打电话
青海海东乐都区大量招聘光伏安装工,仅负责安装架子,不安装板子,人数不限。工作地点位于。
光伏安装
大量招聘光伏安装工,仅负责安装架子,不安装板子,人数不限。工作地点位于青海省海东市乐都区。
海东 乐都区
9月15日 12:12拨打电话
青海海东通信线路维护新建工程需要技术人员。
通信工程
海东通信线路维护新建工程需要技术人员。
海东
9月15日 12:12拨打电话
海东民和回族土族自治县招彩钢板安装、其他钢结构人员、电焊
340-350元/天
其他钢结构人员彩钢安装电焊1-2个月11-20人月结
海东市民和回族土族自治县招彩钢板安装、其他钢结构人员、电焊
海东 民和回族土族自治县
9月15日 12:11拨打电话
生物教师
1000-5000元/月
生物教师经验不限本科培训机构教育工作经验线下教育不坐班一对一教学小班教学(3-25人)
岗位职责: 1.负责高中生物课程教学,制定并实施教学计划,确保教学质量与学生学习效果 2. 开展实验教学与演示,指导学生规范操作、培养科学探究能力 3.参与教研活动,进行教学反思与改进,开发校本课程或拓展资源 4. 关注学生个体差异,开展课后辅导与学业指导,助力学生全面发展 5. 配合学校完成教学评估、考试命题、阅卷及学情分析等工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 具备生物相关专业背景,持有相应学段教师资格证优先 3.普通话标准,语言表达清晰,具备良好沟通与课堂组织能力 4. 熟悉新课标理念及中高考命题趋势,能灵活运用实验教学手段 5. 有教学经验者优先,欢迎本科在校生或实习生的加入
初中生物老师
5000-6000元/月
生物教师经验不限本科
负责教授生地会考班、基础和提高
生物老师
100-200元/时
生物教师经验不限本科
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:周结 【岗位职责】 1. 能够教导高三生物课程,完成教学计划和授课任务; 2. 根据学生情况制定个性化教学方案,提升学生成绩。 【岗位要求】 1. 具备教授高三生物的能力和经验; 2. 有良好的沟通能力和责任心。 【薪资待遇】 100元/小时
兼职生物老师
100-200元/时
生物教师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:周结能够教导高三生物薪资:100/h
Alevel生物老师
7000-8000元/月
生物教师1-3年硕士教师高中生高中小班教学(3-25人)线下教育教学管理一级教师教师资格证二级乙等私立学校学科相关专业背景坐班教研
生物教学、教学管理、课程资源制作
高中数学教师
3000-5000元/月
数学教师1年以下本科
【岗位职责】 1. 负责高中数学课程的教学工作,合理安排教学进度,确保教学质量; 2. 参与教学资料准备、课程设计及学生作业批改,持续优化教学过程; 3. 关注学生学习情况,提供辅导与反馈,提升学生数学理解能力; 4. 与同事及相关部门协作,支持学生整体学习进展。 【岗位要求】 1. 具备扎实的数学专业知识,能够清晰讲解数学概念与原理; 2. 热爱教育事业,具备良好的课堂组织与教学表达能力; 3. 有责任心和耐心,能够关注学生个体差异并给予有效指导; 4. 具备良好的沟通能力,能积极参与教学团队协作。
小学全科教师
3000-5000元/月
小学教师1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责小学阶段全科课程的教学实施,完成备课、授课及作业辅导工作; 2. 关注学生学习进展与身心发展,及时进行学习反馈与个性化指导; 3. 参与教研活动与教学交流,不断提升教学水平与课堂实效; 4. 协助班级日常管理,配合开展各类教育教学活动; 【岗位要求】 1. 热爱教育事业,具有良好的师德修养和强烈的责任心; 2. 具备扎实的基础学科知识和基本教育教学能力; 3. 表达清晰,善于与小学生沟通,能够激发学生学习兴趣; 4. 具有团队协作意识,愿意参与集体教学研讨与学校活动;
小学教师
3000-5000元/月
小学教师经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责小学阶段课程的日常教学工作,完成备课、授课及课后辅导; 2. 关注学生学习情况,及时与家长沟通学生在校表现及成长建议; 3. 参与教学研讨和教研活动,持续优化教学方法和课堂质量; 4. 配合学校安排完成班级管理及相关教育活动组织工作; 【岗位要求】 1. 具备良好的教师职业道德,热爱教育事业,有责任心和耐心; 2. 掌握学科基础知识和教育教学理论,具备较强的课堂组织能力; 3. 语言表达清晰流畅,善于与儿童沟通,营造积极的学习氛围; 4. 能适应教育行业的工作节奏,积极参与团队协作与专业发展;
高中化学老师
8000-16000元/月
高中教师经验不限本科高中集体授课授课老师985、211院校
1. 具备本科及以上学历,化学、材料、药学等相关专业背景; 2. 热爱并愿意投身雄安新区教育事业的青年人才,身心健康,积极进取,作风正派; 3. 具备良好的团队合作精神以及较强的沟通与表达能力; 4. 能熟练操作现代教学工具与设备; 5. 有一线教学经验者优先,高级职称、学科带头人及骨干教师优先考虑
高中教师经验不限本科线下授课一对一授课授课老师
【工作职责】 1. 负责初高中学段学生的学科一对一教学及答疑工作,无销售性质; 2. 积极参与全校组织的各类教学培训、教研等活动; 3. 根据需求配合教学产品研发、学科运营、师训等端口的相关工作; 4. 做好日常的教学服务工作,保持家校之间的良好沟通,促进学生的全面成长。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历,应往届相关专业优先,有相关的教学实习经验者更佳; 2. 了解山东地区的教学内容和特点,熟悉当地考情; 3. 具有良好的语言感染力和沟通表达能力,善于影响和带动学生的学习热情和学习兴趣。 【工作时间】 8:30-12:00,13:30-17:30,周一周二休息,高峰期节假日调休。 【福利待遇】 1. 新师入职首年综合收入10-15w,成熟师资15-25w,211院校及以上入职首年保薪10w+; 2. 入职一对一帮带,完备带薪培训; 3. 法定年假、司龄带薪年假、节日福利、生日礼品、年度体检、团建旅游、报班优惠、员工互助关爱基金等。
物理教师经验不限本科
腾大教育集团在苏州,无锡,昆山,张家港,常熟,合肥6大城市有多家校区,此岗位多校区同时在招聘,具体欢迎详聊 【岗位职责】 1、负责给学生进行1对1或者1对N授课,以及试卷出题、批改; 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪,定期跟踪、回访每一位学生,根据满意度回访及时调整教学方向和计划; 3、积极配合班主任召开学生家长会,做好教学和续费计划,配合班主任进行学生维护和续费工作; 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 4、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 5、做好教学授课和课后维护工作,积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 7、领导交代的其他事宜 【任职要求】 1、热爱教育事业,潜心教书育人; 2、热情开朗,品行良好,师德上佳,言行举止合乎教师形象; 3、本科及以上学历,熟悉教材与考点,在教学上有所特长; 4、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 5、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,我们定期进行行业薪酬调查,各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000,优秀者15000左右,寒暑假可达25000左右,你的收入多少取决于你的付出与努力,在我们这里年收入20万不是梦,靠自己买车买房不是梦,因为我们的使命之一是:为了员工的物质幸福而不断努力! 福利: 节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜。 年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、团队短途游、每年4月户外春游,管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会,管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感。 员工子女教育福利:公司设有少儿口才事业部,员工子女根据工龄享有3-7折不等的课程折扣,总监级别则享有免费课程,快快晋升总监助理或校长级及以上级别吧! 常规福利:五险一金、住宿、优秀员工评选。 来这里,你可以像蚂蚁一样工作,像蝴蝶一样生活! 【培训学习】 内部培训:入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,可以汲取丰富的经验与技能,一路引领你成长。 外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君学、世华教育,每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家,因为我们的使命之一是:为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【职业发展】 1、职业发展通道:专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2、平均每月有10名左右员工晋升,平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间,很多都是毕业就来到了这里。很多员工虽然入职时没有很多经验,但在公司人才培养体系下,入职半年左右晋升为储备管理干部,入职不到一年晋升为主管岗位,入职两年左右晋升为储备校长,这样的案例比比皆是。只要你够努力,渴望成长,在这里一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是:为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长,给员工幸福,是我们所有管理层的工作使命。
高中教师3-5年本科教师大型教育机构经验课程/课件研发能力学科相关专业背景坐班教学法研发与培训课程研发教研培训机构线下教育讲义/教纲编写能力竞赛相关经验
【工作内容】 1. 对高中物理教学负责; 2. 参与教研活动,为教学研究提供新思路和方法,可带训新老师,帮助提高业务能力; 3. 承担课程的讲授,组织课堂讨论学习,指导学生完成学习任务; 4. 具备教学管理、教研或者学科管理任意技能。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,理工类相关专业; 2. 3年以上西安市本地教学相关经验; 3. 工作细心,有耐心,具有强烈责任心。 【福利待遇】 1. 薪资构成:底薪+课时费+奖金 2. 福利:五险+大节小节温馨礼物+春游秋游+丰富多样团建+下午茶+不定期奶茶+13薪 工作地点:西安市高新区高新路高新商务2楼
物理教师1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责化学、物理学科的教学工作,制定教学计划并实施课堂教学 2. 关注学生学习情况,进行作业批改与学习效果评估 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
高中学科教师
8000-13000元/月
高中教师3-5年本科
【岗位职责】 1、根据公司安排,负责高中学员1对1个性化课程辅导、备课、练课; 2、协助组内同事、完成课件制作、教研等相关工作。 3、学情反馈,跟学生建立良好师生关系,激发和培养学生学习兴趣。 【福利待遇】 1、五险一金缴纳齐全,业内为数不多的双休企业;薪资根据面试情况确定,特别优秀者薪资可谈! 2、可弹性打卡,年休假15天 3、福利多多,节假日不发虚的只发Q,每年定期休假、旅行团建。 4、教师只需专心负责学生教学工作,不需负责续费,无销售要求! 【任职要求】 1、一本本科及以上学历,985/211/双一流优先,相关专业优先。 2、经验不限,有相关经验或持教师资格证者优先。 3、具备良好的沟通表达能力,能够与孩子和家长进行沟通。 4、责任心强,热爱教育事业,喜欢孩子,有良好的团队协作意识和学习能力。 【工作时间】 9:00-18:00,弹性打卡 【面试流程】 高中学科负责人直面+试讲
高中教师1-3年本科教育机构教师培训经验K12工作经验英语化学物理数学中学教育
需求科目:高中英语、化学、数学;初中英语、数学、物理、化学 【岗位职责】: 1. 课程体系规划与设计:结合目标学生群体的学习情况,负责高中某学科课程框架、教学目标的制定与持续优化。 2. 课程生产管理:主导高中某学科课程内容(包括课件、讲义、习题、AI课程等)的研发、制作、编辑与审核全流程。协同主讲教师设计并完善课程结构、教学方法与授课逻辑,确保内容科学合理、高效达成教学目标,切实提升学习成效与用户口碑。统筹内容制作资源(如图文、动画、技术支持等),保障课程按时高质量交付。 3. 公开课打磨:联合业务团队共同优化公开课内容,参与讲师呈现与课程整体展示方案的设计,提升课程转化表现; 4. 课程优化迭代:依据课程运营反馈数据,持续进行内容调整与版本升级,保障课程满意度与转化效率,延长产品生命周期 【任职要求】: 1. 本科及以上学历,具备2年以上主讲或学科教研经历,有大型教育机构或一线教学教研背景者优先; 2. 熟悉所授学科教材体系,掌握考点分析与课程开发方法; 3. 文字表达能力强,工作细致认真,具有较强的责任意识; 4. 热爱教育事业,具备良好的沟通与团队协作能力。 【工作时间】9:00-18:30,中午休息1.5小时,周末双休 【薪资待遇】底薪+绩效,综合月薪1万+,具体面议,六险一金 【岗位优势】 1. 专注教研工作,无需授课,工作节奏稳定,团队氛围融洽 2. 团队关系简单,同事间沟通顺畅,管理方式灵活人性化 3. 薪酬水平行业领先,福利保障完善,支持长期发展 4. 聚焦课程研发,专业成长路径明确,晋升机制透明 欢迎有教研背景或主讲经验希望转向专职教研岗位的老师投递简历,收到即回,匹配后快速安排面试~
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