1、依据各店长实际需求，组织开展人员招聘与应聘相关工作 2、负责员工日常工作的管理与监督，确保工作有序开展 3、统筹员工考勤、外勤、请假、任免、调动、奖惩等人事事务管理 4、积极配合并完成公司领导交办的各项临时工作任务 5、负责公司各类档案的收集、整理、分析及归档管理工作 6、每日巡查并汇总各部门晨会执行情况，定期在指定渠道发布企业宣传内容 7、按照上级要求推进临时工作任务，及时跟进进展并向领导汇报反馈 8、服从工作安排，高效落实领导交办的各项临时性事务

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1、具有3年以上房地产行业相关工作经验，熟练运用电子表格工具，工作认真细致。 2、年龄在******之间。 3、本科及以上学历。 工作职责： 1、负责与政府部门沟通协调，推进项目交付及相关事务的办理。 2、承担办公室档案管理、合同文件等资料的归集、整理与编制工作。 3、熟悉土地获取、规划设计、工程建设、招拍挂流程、拆迁安置、市政配套、勘察设计及施工招标等环节，能协助完成相关手续办理，同时负责客户接待、咨询及交付服务等工作。

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岗位职责: 1.协助上级完善公司行政管理制度，保障各项行政流程高效有序运转。 2.统筹日常行政工作，涵盖资产管理、内部事务协调及安全监督等事项。 3.参与绩效考核与考勤管理，配合各部门在人力调配和资源支持方面的工作。 4.落实并推进公司经营相关事务，如采购执行、市场推广及其他运营活动。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能同时处理多项任务并保证工作效率。 2.拥有良好的沟通表达能力，可与团队成员及跨部门人员顺畅协作。 3.热爱行政工作，责任心强，具备独立分析和解决实际问题的能力。 4.具备较强的合规意识，确保行政操作符合法律法规要求。 5.富有团队合作精神，能在高强度工作节奏中保持积极稳定的工作状态。

岗位职责： 1：日常数据更新 2：人员入离职及时上报

1.负责财务报表的审查和评估。2.分析业务流程，识别潜在风险。3.评估内部控制体系的有效性。4.参与审计项目的计划和执行。5.完成审计报告和相关工作底稿。6.持续跟踪和监控审计问题。7.熟悉财务报表审计及政府审计。感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，包含客户来访接待，提供专业周到的服务支持。 2.解答客户相关咨询，确保信息传达准确，并同步完成信息登记与归档。 3.配合团队成员推进各项行政工作，保障流程顺畅高效。 4.维护办公室日常运转，执行文件处理、资料归集等基础行政任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户各类需求。 2.拥有良好的组织协调能力及团队协作态度，适应快节奏工作环境。 3.工作细致认真，具备较强的问题分析与处理能力。 4.熟悉计算机基本操作，掌握常用办公软件的使用。

1,做好每个月的考勤 2,管理好案场的规章制度

岗位职责: 1.负责公司日常行政工作的统筹管理，保障办公环境的有序运行与持续优化； 2.协调团队内部沟通协作，确保各项任务准确高效落实； 3.持续优化办公流程，推动工作效率与执行质量的提升。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识； 2.熟悉日常行政事务处理流程，拥有出色的沟通表达能力； 3.工作态度严谨细致，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。

刚察火车站，有没有做饭的人？

海北藏族自治州祁连县招装修木工班组工若干

需要一名做两个孩子晚饭的阿姨周一到周五，地点祁连路锦绣江南小区，联系电话李女士

某电力食堂现需招聘一名工作人员！ 岗位要求 1年龄在25- 54周岁之间，洗碗，摘菜工作人员！ 2. 能吃苦耐劳。 3. 有餐饮服务工作经验者优先考虑。 薪资待遇3000元，一天两餐，节假日休息！偶尔有个小加班！ 工作地点:海晏路文汇桥南，边远地区有住宿 联系电话

芜湖新开小厂，招几个做到年底的临时工一天320，一个月八九千，包吃住，做六休一，坐岗，长白班

1.协助财务文员处理各种合同和单据 2.协助财务文员助理各种银行流水 3.协助财务主管处理各种财务文本工作

1.与财务公司对接，协调解决公司内外财务等各项问题； 2.员工的工时统计及工资核算； 3.负责财务成本、费用支出的统计与控制； 4.审核日常报销及发票的收集； 5.及时记录对账结果和异常情况，并向上级汇报工作进展情况； 6.采购单制作和供应商分单； 7.财会文件的准备、归档和保管； 任职资格： 1、会计相关专业，本科及以上学历； 2、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 3、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 4、具有良好的沟通能力； 5、有电子产品行业经验优先，相关工作三年以上经验

1. 负责外贸业务相关的财务核算，包括进出口业务收入、成本、费用及利润核算； 2. 处理外币收付款、汇率差异核算及相关账务处理； 3. 负责出口退税、进口关税及增值税的核算与申报，配合完成相关资料整理； 4. 审核外贸合同、发票、报关单、提单等业务单据，确保账实相符； 5. 与外贸业务、银行、报关行等部门保持良好沟通，支持外贸业务顺利开展； 6. 按期完成月度、季度、年度财务报表及相关分析工作； 7. 配合税务、审计及其他财务相关工作。

1. 负责公司日常账务处理，包括凭证录入、审核、记账、结账，确保账务清晰准确。 2. 按时完成税务申报（增值税、个税、企业所得税等）及缴纳，处理税务相关事宜。 3. 编制月度、季度、年度财务报表，进行财务数据统计与分析，提供财务数据支持。 4. 管理公司往来账款，核对应收应付款项，跟进回款与付款进度，定期进行账龄分析。 5. 负责发票申领、开具、保管及进项发票认证，做好发票台账登记。 6. 对接银行、税务等相关部门，配合完成各项检查、审计及汇算清缴工作。 7. 妥善保管财务档案、凭证、报表等资料，确保归档规范完整。 8. 完成上级交办的其他财务相关工作。

文员（急招） 【岗位职责】 审核原始凭证，按会计准则完成记账报账 建立往来对账机制，定期核对应收应付款项 进行成本核算及目标成本管理，熟练操作ERP系统 参与仓库盘点，编制财务报表及银行存款余额调节表 【任职要求】 财务相关专业，1-3年账务工作经验 熟悉财务软件及ERP系统操作 工作严谨，具备良好的沟通协调能力 能适应财务工作节奏，有责任心 【薪资福利】 月薪4000-7000元（根据经验面议） 标准工时，享受法定节假日 完善的财务专业技能培训 清晰的职业发展通道 【工作地点】 河源市连平县万洋众创城一期

要细心包吃包住

文员，大专以上，文采要好，有独立宣讲的能力，较强的办公软件，及行政工作能力

1.本科及以上学历 2.具备良好的书面表达能力 3.熟练使用办公软件，尤其擅长Excel操作 4.实习期月薪3500元，转正后约5000元 5.周末双休，依法缴纳五险 6.国有控股企业，工作内容较为琐碎，需具备较强耐心及加班适应能力

外勤开票数据统计简单申报税

1、依据各店长实际需求，开展人员招募与应聘对接工作 2、负责员工日常工作的管理与监督，确保工作有序开展 3、统筹员工考勤、外勤、请假、任免、调动、奖惩等相关事务处理 4、落实公司上级交办的各类临时性工作任务 5、负责公司各类档案资料的收集、分析、整理及归档管理 6、每日巡查并汇报各部门晨会执行情况，定期在指定渠道发布企业宣传内容 7、按照领导要求推进临时任务进度，并及时向负责人反馈进展情况 8、服从上级工作安排，高效完成各项临时交办事项

1.负责财务报表的审查和评估。2.分析业务流程，识别潜在风险。3.评估内部控制体系的有效性。4.参与审计项目的计划和执行。5.完成审计报告和相关工作底稿。6.持续跟踪和监控审计问题。7.熟悉财务报表审计及政府审计。感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！

职位描述 一、薪资结构 1、基本薪资6000-8000+年终奖金+社保，平均综合月薪8-10K/月 岗位职责： 1、协助人事行政经理开展日常招聘、培训实施、员工福利管理及绩效考核等相关事务； 2、负责人事档案的建立与维护，办理员工入职手续、劳动合同签订及人员基础信息更新； 3、落实招聘流程执行，协调处理员工招聘、入职、离职、岗位调动、职务晋升等手续办理； 4、负责社保年审工作及日常数据维护，完成社会保险相关业务的申报与操作； 5、协助上级推动员工关系建设，促进员工与管理层之间的沟通协调，组织策划员工活动； 6、承担办公室日常运营管理，包括固定资产和低值易耗品的管理、台账登记及定期盘点； 7、负责接待公司领导或外部访客，统筹安排酒店预订、行程票务等差旅支持事宜； 8、配合上级完成展会资质材料提报、公司资料归集整理、档案管理及会展信息报送、数据汇总等工作； 9、承担总部各类办公文书、会议纪要、制度政策的撰写、传达与发布，以及分公司内部会议通知、纪要编制与推送； 10、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，身高162cm以上（形象气质良好）； 2、具备3年以上人事行政相关岗位工作经验； 3、工作责任心强，态度认真细致，积极主动，具备良好的沟通能力与抗压能力，原则性突出； 福利待遇： 1、8个月双休+4个月单休（每届展会结束后连休2天）； 2、每年提供5次旅游培训或团队建设活动机会（含1次境外行程，视岗位层级及公司发展情况而定）； 3、公司统一组织带薪培训，并提供每年不少于1次的付费外部培训机会（依据岗位级别及公司实际安排）； 4、享受年度健康体检（根据公司运营状况适时开展）； 5、享有节日慰问礼品及员工生日庆祝活动； 6、每半年进行一次薪酬评估，薪资可上调或维持不变；

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务，包括客户来访接待，提供专业周到的服务支持。 2.解答客户咨询，确保信息传递准确，并做好相关记录与跟进。 3.配合团队成员开展工作，保障各项行政流程顺畅高效执行。 4.维护办公室日常运作，完成文件处理、资料归档等基础性工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户各类需求。 2.拥有良好的组织协调能力及团队协作精神，适应快节奏工作环境。 3.工作细致认真，具备较强的应变与问题处理能力。 4.熟悉计算机基本操作，掌握常用办公软件的使用。

1.政府项目的了解2.公司合同起草审核3.政府政策性项目的跟踪与对接

1、统计货物出入库 ​2、行政办公支持：协助处理办公室日常