岗位职责： 【本岗位对粉丝量无要求0粉可】（线上操作） 小红书发帖子/抖音 可接受异地，兼职，做了就有 按单结算 任职要求：具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够高效完成任务

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万达一餐厅招聘炒菜师傅1名，工资7500元左右，按月准时发工资，联系电话：杜

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负责物料申购单的审核、采购单的申请以及回货的追踪、生产计划等工作

不需要什么基础，没有体力活，男女不限，熟悉电脑操作，年纪不要太大。物料流转，早班8：30-20：30中班12:00-23:00（仅含晚餐），夜班补贴从20：15开始算，23/小时

岗位职责: 1、熟练掌握工程领域相关专业（如工艺、设备、机械、电气、设计、施工、调试、质量安全等）的基础理论；熟悉工程计量及进度编制方法（如甘特图、关键路径法CPM、PERT网络图等）； 2、编制项目总体进度计划（Master Schedule）、阶段进度计划（如月/周计划），并将任务逐级分解至可执行层面（WBS工作分解结构）；负责进度周报、月报及会议纪要的编写； 3、跟踪实际施工进展，发现进度偏差并提出纠正措施（如赶工、快速跟进）； 4、评估工程变更对工期的影响，并及时调整和更新进度计划； 5、与项目管理、设计、施工、采购、质量、安全等内部部门及外部合作单位保持高效沟通，确保进度计划协同推进； 6、组织项目协调会议，整理会议纪要并跟踪事项落实，撰写英文函件等相关文件。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、工程项目管理、建筑工程、油气田开发等相关专业背景； 3、具有油气工程项目总承包计划管理经验（参与过不少于2个亿元以上项目，担任专职计划工程师累计不少于8年）； 4、持有PMP（项目管理专业人士）、一级建造师、注册造价工程师等资质者优先； 5、熟练操作各类项目管理软件； 6、具备国际工程项目工作经验； 7、有编制会议纪要、项目报告、往来信函等文书经验； 8、英语水平达四级以上，具备良好的英文书面及口头交流能力。

岗位职责: 1) 工作计划编制: 依据项目目标与实际需求，制定科学合理的工程实施计划与进度安排，运用MS Project、Primavera等工具实现任务细化分解，明确各阶段时间节点。统筹资源配置方案，协调人力、材料、设备等关键要素的高效调配与使用。 2) 进度跟踪与监控: 持续跟进项目执行进展，定期维护和更新进度计划表。对进度偏差进行分析，发现潜在障碍与风险因素，及时优化调整计划并落实应对策略。 3) 数据统计与报告编制: 汇总整理项目执行过程中的各类运行数据，编制项目进度报表及管理分析报告。借助Excel、Project等数据分析工具，为管理层提供有效决策依据和流程优化建议。 4) 跨部门协调与沟通: 主动对接项目涉及的各职能部门与执行团队，保障各项工作有序衔接。定期组织召开项目例会，传达进展信息，协调问题解决，推动计划高效落地。 5) 风险管理与质量控制: 对项目推进过程中可能出现的风险进行前瞻性识别与评估，制定相应的预防与应对预案。监督计划实施过程中的质量管理环节，确保项目按既定标准稳步推进。 6) 持续改进与总结: 在项目各阶段开展复盘与总结，梳理执行中的问题与短板，提出切实可行的改进建议。沉淀项目经验，形成可复制的管理模板，助力整体工程管理水平提升。 任职要求: 1) 项目计划编制与进度管理 熟悉工程项目全周期管理流程，具备独立编制详细项目计划的能力，能合理拆解关键路径节点，并熟练使用MS Project、Primavera等专业工具进行进度管控与动态调整。 2) 数据分析与统计技能 掌握项目数据的采集、归集与分析方法，精通Excel等工具制作可视化报表，能够通过数据提炼洞察，支撑项目管理决策。 3) 油气田专业知识 具有油气田钻采及相关工程领域的专业背景，了解工程设计流程、现场施工技术及资源调度逻辑，确保计划编制贴合现场实际与工程需求

面试岗位：普工、品管、物料员、储备干部、技术员、测量员、数据员等。 面试要求：年龄18−48周岁，男女不限。能适应两班倒，普通工衣，不带工帽坐班空调车间 每月20号发薪资 工资6000---8000以上

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招聘假期工。年龄要求18周岁以上。同时招收短期假期工，可工作1个月或2个月。

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