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教务班主任
3000-6000元/月
班主任/辅导员经验不限大专线下教育
(1)招生咨询:通过电话邀约、现场接待及线上交流等形式,为家长提供专业化的课程咨询服务,及时解答各类疑问。 (2)课程销售:结合学员年龄特点与实际需求,制定匹配的课程方案,推动报名签约,达成个人与团队的业绩目标。 (3)客户跟进:对有意向客户进行定期追踪(涵盖未报名者及在读学员家长),深入挖掘潜在需求,提升转化效果。 (4)活动配合:积极参与公司开展的市场推广活动(如体验课、公开课、招生宣讲等),协助完成现场咨询与接待工作。 (5)学员服务:协同教学部门,关注学员学习进展,配合处理家长意见与建议,提高家长满意度及课程续报率。
厨师长
厨师长
简餐即可
柴火鸡厨师长
5000-6000元/月
厨师长月结全职
岗位职责: 1.负责日常菜品的烹饪制作,确保色、香、味、形俱佳 2.严格把控食材质量与卫生标准,落实厨房安全操作规范 3. 参与菜单设计与成本控制,优化出餐效率与口味稳定性 4.协助完成厨房清洁、设备维护及物料盘点工作 5. 配合团队完成节假日、宴席等特殊时段的餐饮保障任务 任职要求: 1. 热爱餐饮行业,具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟悉中式烹饪技法,能独立完成常见菜系制作 3.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,具备较强责任心 4.持有有效健康证,无不良从业记录 5. 有相关工作经验者优先,学历不限
班主任/辅导员经验不限硕士
工作职责 负责专升本学生日常管理,包括晨读组织、听写安排、考试监考、出勤保障,成为学生信赖的成长伙伴。 1、学管师需全面掌握学生情况,关注学生思想动态、学习进展与生活状态,及时处理学生遇到的各类问题及突发状况; 2、配合授课教师推进教学工作,并与家长保持有效沟通; 3、监督学生日常行为规范,做好考勤记录与工作日志,定期总结优化管理方法。 任职资格 岗位要求: 1、统招本科及以上学历; 2、追求高收入,具备较强抗压能力,有无经验均可,有相关行业背景者优先; 3、具备良好的主动沟通意识与协调能力; 4、热爱教育行业,执行力强,具有较高的职业操守与责任感。
班主任/辅导员1-3年大专熟练使用办公软件坐班线下教育学前儿童/小学生排课系统经验
纯文职岗!纯文职岗!纯文职岗!无销售!!! 岗位职责: 1. 负责校区日常行政事务的处理与协调; 2. 维护和管理校区教务系统运行; 3. 管理校区考勤数据及相关流程; 4. 保持与家长、学生的良好沟通形象; 5. 及时传达并落实上级安排的各项任务。 任职要求: 1. 有教务工作经验者优先考虑; 2. 工作细致认真,性格开朗,具备较强的语言表达能力,善于与儿童互动交流; 3. 热爱教育事业,富有责任心,耐心周到; 4. 喜爱孩子,乐于与其相处。 15个校区可就近分配工作地点。 面试地址:集团总部——呼和浩特市赛罕区万达广场写字楼A座808 上班时间: 老师:周一、周二全天休息,周三至周五:14:00-20:00,周六日:8:30-18:30(中午12:00-14:00为午休时间) 我们提供: v 五险二金 v 双休、法定节假日、寒假、国内国外定向旅游等福利 v 同行业1.5倍薪资待遇 v 完善的晋升通道 v 专业系统的带薪培训支持 v 丰富的员工活动(下午茶、积分抽奖、生日会、团建等) v 年轻有活力的团队氛围,积极进取、团结拼搏的同事伙伴 加入茁越,共同成长为教育行业的领先力量!!! 我们所提供的一切,只为迎接努力向上、不断前行的你!!!
班主任/辅导员1-3年本科小学教育培训机构数学语文化学
双休!双休!欢迎零基础!不要求经验! 薪资真实可查!试用期薪资全额发放! 每天提供30元打车补贴,安心回家~ 春节放假8-9天,享带薪年假5天~ 入职即缴纳五险一金!节日福利多多,礼品不断~ 无责底薪4500!4500!我们是一家有温度的教育企业! 助教老师平均月薪8-9k!!! 岗位名称:助教老师 负责陪伴已报名长期课程的学生完成学习任务,协助其提升学习效果,只需具备基本辅导能力即可! 【工作内容】 1. 不涉及授课环节!无需教师资格证!担任班主任兼助教角色! 2. 正式课程由主讲老师授课,你只需带领学生进行课前预习或课后练习,内容简单明了,配有题库、课件及详细解析,无需额外记忆知识点! 3. 教学支持:熟悉学科内容,制定学习规划,分析试卷,批阅作业,并及时向学员反馈学习情况; 直播陪学:配合主讲教师,确保学员按时上课,调动班级学习氛围,跟踪课堂吸收效果; 服务转化:通过细致周到的服务,赢得学生与家长信赖,推动课程续报及服务升级。 【薪资待遇】 1. 无责任底薪4500!带班后综合收入普遍在8k-9k! 2. 入职即办理五险一金 【工作时间】 每周双休!统一安排周二、周三休息! 工作时段:下午13:00-22:00 【晋升发展】 1. 晋升通道清晰:每年两次晋升机会,路径为:员工→组长→主管→板块负责人 2. 长期发展支持:适合愿意深耕岗位的老员工,收入稳定,待遇优厚!
班主任/辅导员经验不限本科初中教育高中教育电话销售网络销售地推销售培训机构在线教育平台五险一金节日福利带薪培训交通补贴通讯补贴
短期班岗位JD 【我们是优势是】 *优势:坐班制,专注微信社群运营与销售,客户资源由公司统一提供; *五险一金齐全,试用期薪资全额发放,无责底薪5000元+高额提成; *晋升机制:每年四次晋升窗口,路径清晰——专员→主管→高级主管→经理; *互联网属性企业,95后与00后为主力军,团队颜值在线,氛围轻松活跃,公司处于快速发展阶段,提供更多成长空间,诚邀志同道合的你加入! 【劳动就有收获】 1、无责任底薪5000元+阶梯型提成(业绩越好收入越高) 2、常规表现月薪可达10000-15000元,上不封顶,多劳多得 3、入职即缴纳五险一金,后续逐步升级为六险一金 4、每日23点后下班可报销打车费30元,11点后下班也可申请打车报销 5、咖啡、花茶免费畅饮,自助零食机供应充足,随取随吃 【您的基本条件】 1、统招本科,毕业证学位证齐全 2、团队年轻化,沟通零代沟,玩梗自然,氛围轻松 3、对教育领域有热情,表达流畅,性格积极向上 【您需要负责的】 1、擅长使用手机,熟练操作微信群,通过微信与电话联动方式与家长保持沟通 2、学科基础扎实,能准确分析学生学习情况,制定个性化学习规划,助力学生成长 3、接受销售性质工作:学习标准话术,挖掘用户需求,推动短期体验课向长期正价课转化 *工作时间:13:00-22:00,晚间休息1小时;每周休1.5天,23点后下班打车报销30元 *工作地点:石家庄市桥西区翰林大厦A座9层(5A级办公环境) 【我们是谁?】 有教无类是一家融合教育基因与AI科技的创新型企业,总部位于北京海淀区中关村科技园,在石家庄、郑州等地设有分支机构。核心团队来自新东方、高途、学而思等知名教育机构,以及阿里、字节跳动、百度、滴滴等头部互联网公司。 公司以名师+科技双轮驱动教育升级,汇聚上市教育机构顶尖名师,教学经验丰富,已帮助大量学员考入清华、北大等一流高校。
班主任/辅导员1-3年本科培训机构线下教育雅思托福
【岗位职责】 (周休2天周内) 1. 负责学员学习过程的统筹管理,建立学生个性化成长档案,协调处理调课、停课、补课及学籍暂停等日常教务事项; 2. 定期开展学员与家长的沟通回访,保持家校联系畅通,促进信息双向传递与良性互动; 3. 持续优化教学服务流程,提升家长与学生的满意度,有效降低退费率,推动班级结课率达标,并协助完成转介绍与课程续费目标; 4. 组织学生考试报名及成绩收集工作,定期汇总高分学员数据,策划组织学员主题活动,全面主导家长会的筹备、协调与沟通,提升家长参与积极性; 5. 日常运营与监管班级家长交流群、学生学习群,确保群内信息准确、氛围良好、沟通高效; 【任职要求】 1. 本科及以上学历,具备雅思、托福或大学英语六级成绩者优先,有一年以上学习管理相关工作经验者更佳; 2. 工作细致认真,富有责任感,具备良好的沟通技巧与亲和力; 3. 能够快速掌握学员实际需求,制定个性化学习方案,始终秉持以客户为中心的服务理念; 4. 执行力突出,目标意识强,坚持结果导向,面对问题主动沟通解决,具备优秀的客户服务思维; 5. 热爱教育行业,高度认同新东方企业文化与价值观,拥有良好的职业操守、强烈的敬业精神以及自我驱动的成长意愿; 【加入我们你将获得什么?】 1. 周休2天,试用期即缴纳六险一金:为你提供坚实的安全保障 2. 带薪年假:陪伴家人时光,丰富个人生活,为持续发展储备能量 3. 员工年度体检:关注你的身体健康,是我们不变的承诺 4. 员工年度旅游:每年一次自由选择路线的集体出行,一起去领略世界的精彩 5. 节假日津贴/实物福利:节日仪式感满满,温暖常在 6. 合作商户消费折扣权益:涵盖餐饮、娱乐、购物等多场景优惠,享受最大力度福利 7. 提前下班机制:冬令时每天提前30分钟下班!节假日前一天灵活下班,拒绝无效加班文化
厨师长月结全职身体健康,五官端正,干净利落
头一锅应天门店诚聘以下岗位 厨房负责人1名 夜汤师傅1名 会炒锅功底更好 扣碗师傅1名 会大盘凉菜 烧饼师傅1名 工资面议 管食宿 地址:凯旋东路武警支队对面 电话️:
数学学科班主任
8000-12000元/月
班主任/辅导员经验不限本科初中高中在线教育学科辅导不限教资学科基础
工作时间: 寒、暑假:依据课程安排出勤,集中授课后统一调休。 春秋季:9:00-18:00,每周一、周二休息,法定节假日根据教学计划灵活调整。 工作地点: 校区坐班,新世界百货A座 工作薪酬: 底薪4000 + 绩效2000 + 季度绩效,综合月薪8k-10k 岗位职责: 1、负责学员日常学习问题解答及相关学科支持工作; 2、批阅作业,进行试卷分析,跟踪每位学生的学习进展,及时向家长反馈情况; 3、与家长保持有效沟通,配合学管完成续费及班级延续任务,提升学员留存率; 4、协同市场运营团队参与招生推广相关事务; 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,师范类相关专业优先,熟悉初高中学科内容、教学节奏与升学目标; 2、具备数学辅导实践经验; 3、具备耐心与责任心,能够细致做好家长与学员的服务、咨询及沟通工作; 4、热爱教育事业,致力于帮助学生实现学业提升
青海西宁今天大通城关,青林乡找顶班挖机司机一名,
挖机司机1-2人
今天大通城关,青林乡找顶班挖机司机一名,
西宁
6月11日 02:30拨打电话
青海西宁找一个粉刷工男女都行。活在群科新区
内墙粉刷1-2人
找一个粉刷工男女都行。活在群科新区
西宁
6月11日 02:28拨打电话
护工免费培训包住
大通护工公司招聘西宁市各大医院招聘男女护工开始在省医院免费培训、住宿免费,吃饭自理:要求55岁以下,服从公司管理,人品好有素质,干净利落,吃苦耐劳,工资干完一单,结一单的工资,工资24小时200-240元,12小时130-180元。联系电话:张总:
西宁
6月11日 02:17拨打电话
青海西宁找1名B2司机,开小前四后八翻斗车,周边拉有经验子开着时间长了子,长期开吃苦耐劳子
渣车司机B2
找1名B2司机,开小前四后八翻斗车,西宁周边拉有经验子开着时间长了子,长期开吃苦耐劳子,联系电话
西宁
6月11日 02:17拨打电话
青海西宁找两个湟源高速路干活的工人,工资一天一百七,活轻松工期两个月左右想去的打电话
170元/天
其他路桥隧1-2个月1-2人日结
找两个湟源高速路干活的工人,工资一天一百七,活轻松工期两个月左右想去的打电话
西宁
6月11日 02:03拨打电话
带班老师
3000-10000元/月
班主任经验不限大专培训机构成人/通用大型教育机构经验线下教育不授课坐班大班教学(25人以上)
一、开班前期工作 对接主办方、授课老师,核对课程表、师资、上课时间、场地、设备; 整理学员名单,做好签到表、学员资料、开班物料(学员证、资料、座牌等); 提前布置教室、调试音响、投影、话筒等教学设备。 二、开班及日常课堂管理 考勤管理:每日课前签到,核查缺勤、请假人员,做好请假审批、缺勤登记; 课堂秩序:维护课堂纪律,提醒学员遵守培训管理制度、作息时间; 课前引导入座,课前课后协助讲师收发课件、学习资料; 巡查课堂,及时处理课堂突发情况(设备故障、学员身体不适等)。 三、学员服务与日常保障 收集学员诉求:食宿、交通、课程疑问、学习困难,及时反馈主办方; 统筹食宿、用车、研学外出等安排,外出培训全程带队; 做好学员思想引导、班级氛围建设,组织破冰、小组活动、班会。 四、教学衔接与过程跟进 课前对接讲师需求,课中收集讲师反馈,课后汇总课堂问题; 随堂记录培训情况,填写带班日志; 收集课程意见建议,汇总上报培训负责人。 五、结业收尾工作 组织结业考试、测评、结业仪式相关筹备; 统计出勤成绩、整理培训档案(签到表、台账、照片、总结); 结算相关物料、对接 / 证书办理,完成带班工作总结。
班主任1-3年大专培训机构教育专业背景普通话发音标准线上教育不授课坐班互联网教育平台使用一对一教学
薪资福利 收入结构: 无责底薪 + 高额绩效 + 销售提成,优秀者月入过万,上不封顶 【入职3个月以上,多数月薪稳定在8k–15k】 五险一金 + 带薪年假 + 交通补贴 + 节日福利 + 定期团建 地点超方便: 近2号线佳园路C口,步行5–8分钟到公司,5A核心商圈写字楼 你能获得什么 入职即配“师傅”:一对一帮带,不用自己瞎摸索 清晰的晋升节奏: 专业线:顾问 → 资深顾问 管理线:组长 → 主管 → 经理 不是纯电销:面向学员,做学习规划和督促,续费是顺其自然的结果 适合想“用服务能力赚钱”的人:不拼资源,拼沟通和服务意识 你每天做什么 1、和已付费学员沟通,帮ta们制定学习计划 2、跟进学习进度,提醒上课、完成作业 3、发现学员卡点,帮ta解决问题,提高学习效果 4、在服务过程中,自然推动续费(不是硬推销) 我们对你的要求 大专及以上学历 目标感强、想赚钱、能扛一点压 愿意沟通、愿意学,服务意识比销售技巧更重要(不需要你有行业经验,我们会教你) 工作时间(适合不想早起的人) 上班:12:30—22:00(避开早高峰,睡到自然醒) 休息:周二固定休息,每月休4-6天 适合:夜猫子型、下午效率高、不想挤早晚高峰的你 如果你不想只做一个“打电话的销售”, 而是想成为懂教育、懂用户、有上升空间的顾问型人才, 这份工作很适合你。
汽修教师兼班主任
4000-8000元/月
班主任经验不限本科线下教育坐班
岗位职责: 1. 承担汽车维修相关课程的教学工作,包括理论授课与实操指导 2. 担任班级班主任,负责学生日常管理、思想教育及职业素养培养 3. 参与专业实训室建设与教学设备维护,保障教学安全与实效 4. 配合学校开展校企合作、技能竞赛及考证培训等工作 5. 完成教学计划制定、教案编写、成绩评定等常规教学任务 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德师风和责任心 2. 熟悉汽车构造、故障诊断与维修技术,具备实操能力 3. 具备较强的沟通协调能力与班级管理经验 4. 持有教师资格证及汽修相关职业资格证书者优先 5. 学历本科,有职业教育或中高职教学经验者优先
班主任1-3年本科有中职或技工学校班级管理经验无人机、新能源、美容美发等专业优先有中职教师资格有汉语言、历史、体育、计算机专业优先私立学校教师资格证中学生教育专业背景线下教育授课坐班
为进一步加强我校学生管理队伍建设,优化师资结构,提升学校德育管理与学生培养质量,满足学校办学发展及日常教育管理工作需求,现面向社会公开招聘班主任、教师。现将有关招聘事宜公告如下: 一、招聘岗位 班主任、教师 10-15人。 二、任职基本条件 1. 政治素养:拥护党的教育方针,遵纪守法,品行端正,热爱职业教育事业,责任心强、作风踏实、服从意识强,具备良好的师德师风与职业素养。 2. 身心条件:身体健康,形象端正,具备良好的沟通协调能力、班级管理能力、抗压能力,能够全身心投入学生管理工作。 3. 学历要求:全日制本科及以上学历。 4. 经验优先 (1)有中职学校、技工学校专职班主任工作经验者优先录用,熟悉中职学生特点、寄宿制管理、德育常规、学籍管理、班级团建工作者优先。 (2)专业及证书优先条件(重点招录) 为匹配我校专业教学与班级管理需求,以下专业人员且持有中职及以上教师资格证者优先录取: 无人机应用技术、新能源汽车检测与维修、美容美发与造型(美发);历史学、思想政治教育;汉语言文学、英语;计算机科学与技术、体育与健康及相关专业。 三、主要工作职责 1. 全面负责班级日常管理、学生思想品德教育、学风班风建设,落实学校德育管理制度。 2. 负责学生日常考勤、纪律管理、宿舍管理、安全管理、心理健康疏导,及时处理学生日常问题与突发情况。 3. 做好家校沟通工作,定期与家长对接学生在校情况,建立良好家校共育关系。 4. 配合学校开展军训、主题班会、文体活动、安全教育、思政教育、社团活动等各项常规工作。 5. 协助完成学生学籍管理、评优评先、违纪处理、贫困资助、日常资料台账整理等工作。 6. 服从学校统一管理,完成校领导、学生管理部门交办的其他工作。 四、薪资福利待遇 1. 薪资优厚,由基本工资、保密津贴、班主任津贴、全勤奖励、校龄津贴等构成,薪资面议,能力优异、经验丰富者薪资从优。 2. 学校提供稳定的职业发展平台,定期开展班主任培训、德育能力提升培训。 3. 享受学校法定节假日、节日福利等。 4. 工作环境稳定,团队氛围良好,职业晋升通道清晰。 五、应聘方式 1. 报名资料:个人简历、身份证、学历证书、教师资格证、技能等级证书、过往工作证明(有中职校经验者可附上),应聘者报名资料发送学校庞老师邮箱@qq.com。 2. 面试流程:简历筛选→通知面试→面试合格者参加培训→培训合格者录用上岗。 3. 有意者可投递简历,我校将于2026年6月30日安排初选人员面试,择优培训后录取。 六、其他说明 1. 本次招聘于6月底结束,招满即止。 2. 所有应聘人员资料严格保密,仅用于本次招聘审核。 3. 有丰富中职、技工学校班主任带班经验者可放宽部分条件,优先破格录用。 4.联系人:庞老师
班主任1-3年大专教务班主任续费电话销售续费顾问培训机构中学生学前儿童/小学生大型教育机构经验线下教育不授课坐班一对一教学小班教学(3-25人)
(咨管一体) 1. 依托公司提供的资源,通过电话、微信等方式邀约家长/学员上门或参与线下试课,完成资源转化与签单; 2. 接待来访家长与学生,分析诊断学习状态,挖掘潜在需求,制定个性化学习计划与课程方案,清晰传递产品优势,强化客户认可; 3. 协助家长办理报名、、合同签署等全流程手续,保障流程顺畅; 4. 负责学员日常管理、定期回访,跟踪学习情况,做好记录与反馈,维护客户关系,推动学员续费; 5. 维护潜在客户,定期参加专业培训,提升业务能力,完成个人业绩任务目标; 6. 拓展新客户资源,通过陌拜、转介绍等方式,持续扩大客户池。 任职要求 1. 大专及以上学历,有K12教培行业、销售岗位相关从业经验者优先,可放宽学历要求; 2. 热爱销售工作,具备销售意识,能快速适配资源转化节奏,目标感清晰,抗压能力强,勇于挑战高薪; 3. 沟通能力良好,服务意识强,工作积极主动,有亲和力与责任心; 4. 主动学习,愿意花时间补充自身短板,认可企业文化,具备团队合作能力; 5. 无相关经验但抗压能力强、愿意成长者,可投递(部分岗位经验不限)。 待遇:固定底薪4K+行业最高提成(新签16%,续费8%)+高奖金,新人保护期1个月,期间每开一单额外奖励1000元,上不封顶。保护期后按梯度发放开单奖 工作时间:13:00-21:00 月休四天,单休周一 发薪日:每月15号 福利:生日红包,节假日礼品,下午茶等 福利保障 1. 基础福利:五险、节日礼品、节点礼金、生日福利; 2. 激励福利:高额开单奖、业绩提成、新人保护期奖励等; 3. 团队福利:不定期团建、员工生日会等; 4. 资源支持:公司提供丰富市场资源,总部直营资源扶持,无需自行拓客。 晋升空间 晋升路径公平公正,公开透明: 咨询顾问 → 咨询组长 → 咨询主管 → 校区负责人(合伙人) 新校区半年后可竞聘校长合伙人,管理岗位优先内聘,助力长期职业发展。 七高校区地址:瑞鑫时代大厦B座10楼1003-知新文化
店长厨师长
西宁市就叫小火锅招聘店长和厨师长。店长要求有2年以上同岗位经验。厨师长要求有2年以上火锅连锁品牌厨师长经验。要求可以长期在公司发展。待遇面谈。联系方式为贺总。
西宁
6月10日 14:56拨打电话
西宁城东区高原回坊清真火锅店招聘部长三名。招聘主管两名,。工资待遇请电话联系,联系方式为。
餐厅领班
城东区高原回坊清真火锅店招聘部长三名。招聘主管两名,。工资待遇请电话联系,联系方式为。
西宁 城东区
6月10日 16:01拨打电话
餐厅领班月结
【招聘】大通三号桥民谣塘现招聘前厅管理2名,工资3800到6500,35岁以内踏实工作的有想法的联系:
西宁
6月10日 17:58拨打电话
青海西宁新宁广场博物馆招聘炒菜主管师傅一名,一日两餐,周六日休息,工资6500,,联系
6500元/月
厨师长月结
西宁市新宁广场博物馆招聘炒菜主管师傅一名,一日两餐,周六日休息,工资6500,,联系
西宁
6月1日 21:57拨打电话
青海西宁海湖汉餐招主管1名:6500-7000+全勤部长1名:5000+全勤
5000-7000元/月
餐厅领班月结
海湖汉餐招主管1名:6500-7000+全勤部长1名:5000+全勤
西宁
6月4日 19:23拨打电话
餐饮主管
储备经理岗位要求大专及以上学历,热爱服务行业,具备成为管理岗的意愿与潜力,适应快节奏工作氛围,能够接受轮班工作制。通过实地训练、区域管理、楼面管理等工作,系统学习餐厅基本营运知识,负责管理当班员工、产品及设备运营,保障门店品质、服务、清洁标准化落地,为顾客提供物超所值的消费体验。在职期间可逐项学习财务管理、成本控制、生产订货、服务管理、人力资源管理等全套餐厅运营管理知识体系。薪资福利为综合月薪4000-6000元,入职缴纳五险一金,享受法定节假日三倍工资,提供免费员工餐,每周休息2天。晋升通道清晰,最快1年可晋升餐厅总经理,享有节日福利及各类日常激励奖励。招聘人数为5名。工作地址为西宁海湖广场麦当劳餐厅。
青海西宁大通茶餐厅诚聘经理一名!,薪资待遇面谈!联系电话!非诚勿扰,!
餐厅领班
大通茶餐厅诚聘经理一名!,薪资待遇面谈!联系电话!非诚勿扰,!
西宁
6月1日 14:33拨打电话
校长经验不限大专培训机构
2026暑假家教负责人招聘 提前规划假期,抢先赚人生第一桶金! 放假再,只剩低薪岗位,好机会不等人! 薪资福利拉满 无责底薪3000+业绩10%提成 往期平均工资7000,最高30000!上不封顶 招聘要求 在校大学生、应届毕业生均可 班团/社团干部、有经验者优先录用 岗位保障 包住宿+正规实习证明 全同龄团队,零职场压力 工作地点:西宁全城各区,上岗统一安排 有意向直接详聊 /电话:(详聊) 井号西宁暑假工 井号大学生兼职 井号家教负责人招聘
暑假家教机构校长
5000-6000元/月
校长经验不限学历不限培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验教育专业背景营销/管理类背景中学生
2026年暑假家教负责人招聘简章 选择大于努力,假期提前规划,把握好岗位,挣人生第一桶金,到放假前再去找工作只有低薪工作 一、薪资待遇 1. 无责底薪3000 2. 按照业绩的10%提成,往期负责人平均工资9500,最高工资16000! 二、招聘对象 在校大学生,应届毕业生等。有经验的班团干部,社团干部优先 三、岗位相关信息 1. 提供实习证明,包住宿 2. 同事年龄相同,没有职场压力 3. 工作区域:西宁市区,城北,城东,城西,城南,城中,最终工作区域上岗前安排
西宁城西区清真餐厅招聘经理一名,工资面议
餐厅领班月结
西宁市城西区清真餐厅招聘经理一名,工资面议
西宁 城西区
6月2日 12:56拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供西宁班主任最新招聘信息在线招聘信息,主要招聘西宁餐厅领班相关人才。作为餐厅领班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐厅领班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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