餐厅领班月结全职有经验者优先考虑
[红包]东串串火锅欢迎您来挑战[红包]
主管 1 名：
5000——7000+绩效奖
收银2名:
4500——6000+提成+绩效奖
迎宾2名:
4500——6000+提成+绩效奖
服务员A级10名:
（三个月以上者）
4500——6500+提成+绩效奖
服务员B级10名：
4300——6000+提成+绩效奖
传菜生 5 名：
4300——6000+提成+绩效奖
穿菜阿娘数名：
3700+300+绩效奖
切配 2名 4200--4800
料台阿姨1名 3700---4200
要求：
1.年龄18-50岁，前厅满 16 周岁即可
2.免费带薪培训，有工作经验者优先
3.吃苦耐劳，服从管理，听从安排。
4.形象气质佳，身体健康，无传染病，无前科。
5.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情.耐心地对待每位顾客。
6.黑色裤子、黑色鞋，行李、碗筷、生活用品自带。
7.有亲和力，团队意识强，责任心强。
8.必须携带身份证，免费买保险。
[福]福利待遇[福]
1、一经录用包食宿，工作餐可口营养、宿舍宽敞、干净整齐、有热水、洗衣机。宿舍均安排店附近高档小区、宿舍安全管理，包吃包住。
2、所有员工工作满半年加薪100，一年200，二年300元，三年400 元，500 封顶。
3、员工薪资为：底薪+全勤奖+绩效奖+提成
4、每月十五日准时发工资，提成十天一发，从不拖欠。
5、所有人员一经录用每月享受公休三天，当天入职即可上岗。
接头暗号:
马主管：
厨师长： 同微信
地址:西宁市城西区力盟商业街19号楼2楼美食城
服务员，前台
4-5千/月
酒店前台月结
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求：
1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语对话能力更佳
4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排
5.遵守职业规范，认同服务行业价值观，具备团队协作意识
酒店店长
5-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的企业文化氛围
5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与公共关系
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，具备服务意识与结果导向思维
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）
5. 形象气质佳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
前台接待
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务
2.解答客人咨询，处理预订、续住、换房等需求，协调客房资源提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对宾客信息，确保数据安全与账务清晰
4.协同各部门解决客人突发问题，及时响应投诉与建议，维护酒店良好形象
5.保持前台区域整洁有序，协助完成交接班记录及日常报表提交工作
任职要求：
1.年龄18-45岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通表达能力
2.普通话标准，掌握基本英语口语者优先，能适应轮班工作制
3.熟练使用电脑办公软件及常用酒店管理系统，打字速度达标
4.有星级酒店前台工作经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可适当放宽条件
5.具备责任心和抗压能力，能够妥善处理突发事件，团队协作意识强
酒店前台
2-3千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责接待酒店到店客人，办理入住及退房手续，提供热情周到的前台服务
2.解答客人咨询，处理预订、续住、换房等需求，提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对客人信息，确保数据安全与完整
4.协调与其他部门的工作对接，如客房、安保、餐饮等，保障运营顺畅
5.处理突发情况及客人投诉，及时上报并妥善解决，维护酒店形象
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有星级酒店工作经验者优先
2.普通话标准，具备基本电脑操作能力，能适应轮班工作制
3.工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力
4.有较强团队协作精神，注重仪容仪表，符合酒店服务岗位形象要求
前台主管前台接待
3-5千/月
酒店前台月结全职
工作认真，有责任心，执行力强，团结同事，
岗位职责：
1.负责酒店前台接待工作，为客户提供优质的接待服务；
2.处理客户咨询，协助解决客户需求；
3.维护前台日常工作，包括资料整理、电话接待等；
4.与团队成员紧密合作，确保服务流程顺畅。
任职要求：
1.工作认真，有责任心；
2.执行力强；
3.能够团同事，具有良好的沟通能力和团队合作精神；
4.具备基本的电脑操作能力和电话服务技巧。
钢筋翻样1-2人
西宁城北生物园区一钢筋加工厂招聘电脑钢筋翻样技术员一名，薪资为1.1-1.2万元，具体薪资待遇需面议。
漳州龙海区井号万科·老实人民谣酒馆服务员数名|男女不限庄经理：期待热爱烟火与民谣的你
服务员
井号龙海万科·老实人民谣酒馆服务员数名|男女不限♀庄经理：期待热爱烟火与民谣的你
酒店经理月结
泾川名都酒店诚聘酒店经理岗位职责：负责酒店日常运营管理，统筹客房、服务等各项工作。任职要求：为人踏实肯干，积极向上，具备酒店行业管理经验优先。薪资待遇面议，欢迎有意向者到店面谈或电话咨询。联系电话：
酒店客房店长 薪资5000-10000
5千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、OTA调价，安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求：
1.具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（具备同等能力与丰富实操经验者优先）
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验，有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强，责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书（如酒店职业经理人证、消防管理员证等）者优先
服务员
福利中餐酒店招聘优秀服务员两名工资4000瓶盖公休领班一名工资4500+公休两天前厅主管一名工资4500公休两天应聘电话
酒店前台、客房保洁
3-5千/月
酒店前台月结全职
艾伦格花园酒店西宁广场店 招人啦！
西宁找工作的宝子看过来
前台/客房保洁岗位热招中～
前台岗
薪资4500-5500
底薪3500+绩效+好评奖+全勤+销售提成
实习期1-3月（8折底薪），有酒店经验优先！
客房保洁岗
薪资4500-6000
底薪3120+全勤+做房提成+夜班奖励
工作认真细心就能冲！
福利拉满
包食宿+节日福利+培训带教+晋升机会
工作地点：城西区昆仑路4号
联系：
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收目标
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的服务文化
4. 处理客户投诉及突发事件，确保运营合规与食品安全管理落实到位
5.协调与供应商、总部及相关部门的沟通协作，保障物资供应与政策落地
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理工作经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 有责任心和执行力，能独立统筹门店全盘事务
4.具备基础财务知识及系统操作能力
5.热爱餐饮
餐饮店长月结全职
岗位职责：
1. 负责餐厅大堂区域的日常管理，确保顾客体验和服务质量；
2. 协调各部门工作，提升整体运营效率和团队协作；
3. 处理顾客投诉和反馈，维护良好的客户关系；
4. 监控库存和成本控制，优化资源配置；
5. 组织实施公司政策和促销活动，提升营业额。
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理各类顾客需求；
2. 有餐饮行业管理经验，熟悉餐厅运营流程；
3. 能够带领团队，具备较强的组织协调能力；
4. 注重细节，具备解决问题的能力；
5. 热爱餐饮行业，能适应快节奏的工作环境。
餐饮主管
1.负责食堂日常运营，安排员工分工（如切配、烹饪、清洁等），确保按时供餐。
2.检查食材新鲜度，监督采购、储存环节，控制成本，避免浪费。
3.维护食堂卫生，督促餐具消毒、环境清洁，确保符合食品安全基本要求。
4.收集就餐职工反馈，简单调整菜品搭配，保障基本用餐满意度。
5.记录食堂收支、物料消耗，定期向公司部门报备。
6.简单维护厨房设备，发现故障及时上报处理。
餐厅领班月结全职
【新千串串門清真火锅店招聘】部长2名:4200＋300全勤＋提成
[福]福利待遇[福]
1、一经录用包食宿，工作餐可口营养、宿舍宽敞、干净整齐、有热水、洗衣机。宿舍均安排店附近高档小区、宿舍安全管理，包吃包住。
2、所有员工工作满半年加薪100，一年200，二年300元。
3、员工薪资为：底薪+全勤奖+绩效奖+提成
4、每月十五日准时发工资，提成十天一发，从不拖欠。
5、员一经录用每月享受公休三天，当天入职即可上岗。
应聘热线:（同）
地址:西宁市城东区共和路串串門火锅
客房服务员3名，保洁1名，前台3--4名。工资面议，缴纳五险，管吃住。联系方式:
3-5千/月
客房服务员月结
招聘客房服务员3名，保洁1名，前台3--4名。
工资面议，缴纳五险，管吃住。联系方式:
酒店前台接待及收银
4-5千/月
酒店前台月结全职酒店前台、对客服务、收银、前台接待
岗位职责：
1、负责接待客人，提供优质的前台服务
2、处理客人咨询，确保服务质量
3、会简单的电脑操作，熟练操作前台系统
任职要求：1、具备良好的沟通能力和服务意识
2、能够承受工作压力，有较强的责任心
3、能够接受倒班、上夜班
4、能够吃苦耐劳，具体良好的团队合作精神
酒店前台
2-3千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人接待、登记入住及退房手续办理，提供热情周到的前台服务
2.解答客户咨询，处理预订、投诉与突发情况，提升客户满意度
3.维护前台区域整洁，管理客房钥匙、房态信息及各类单据记录
4.协同各部门做好宾客服务衔接，确保酒店运营顺畅
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识
2.有酒店或服务业工作经验者优先，经验不限
3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日上班安排
4.熟练使用办公软件和酒店管理系统者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西宁直招酒店大堂经理240一天在线招聘信息，主要招聘西宁酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
