岗位职责: 1.根据学生特点制定专属学习方案，并实施跟踪与效果评估。 2.定期与学生及其家长交流，反馈学习成果与成长情况。 3.策划并参与校内各类活动，助力学生综合素质提升。 4.保障课堂教学秩序，适时给予学生正向激励与引导。 5.运用现代化教学手段与创新方法，增强课堂吸引力与学习积极性。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和协作意识，能顺畅对接学生及家长需求。 2.热爱教育事业，主动学习并实践前沿教育理念与知识。 3.拥有较强的统筹规划能力，可高效处理多线程工作任务。 4.工作踏实负责，能独立开展教学实施与学业辅导工作。 5.具备良好适应性与灵活应对能力，胜任高强度工作节奏。 6.有能力者，30岁以上优先考虑 作息时间： 周内：下午14：00-22：00，周内单休制 周末：早9:00-12:00，下午14:30-19:30 工作地点： 银川、吴忠、盐池、固原、中卫、永宁

岗位职责： 1.负责观察消防监控系统及联动设备的运转情况； 2.熟悉消防监控系统及联动设备的工作原理，及时排除故障； 3.每班认真填写消防监控系统运行记录情况； 4.严禁无关人员进入消防控制中心； 5.配合公司做好日常性工作。 任职资格： 1.身体健康，无不适合从事中控消控工作的身体疾病； 2.高中及以上学历，年龄：25-45周岁； 3.具备中控消控证书者优先考虑。 综合薪资：3800-4500元。

岗位职责： 1、负责高三学生日常管理工作，营造积极向上的班级纪律与学习环境； 2、策划并参与校内各类活动，助力学生综合素质提升； 3、关注学生心理状态变化，定期与家长交流情况，协同支持学生健康成长。 任职要求： 1、具有较强的组织协调能力，能妥善应对班级各项事务； 2、具备良好的沟通表达能力，擅长与学生及家长建立良好互动关系； 3、热爱教育事业，富有责任感与耐心，具备敬业精神； 4、可接受灵活工作时间安排，保障学生在校期间的全程陪伴与管理。

消防控制室操作员，具有中级监控证书，长期稳定工作，工资面议。有工作经验者优先，招聘人员数量：岗位1名。

岗位职责： 1、公司为员工配备电脑，支持带回家使用 2、负责通过新媒体渠道（如抖音、微博、百度等）进行广告资源转化 3、依托全国领先的互联网教育平台，获得稳定客户资源 4、具备自主学习能力，公司汇聚销售领域优秀人才，除系统培训外，需主动钻研与持续精进 任职要求： 1、年龄21岁以上，大专及以上学历，专业不限，条件优异者可适当放宽学历要求 2、具有包容心态，以提升自身职业竞争力为核心工作目标 3、乐于通过网络与他人交流互动 4、对互联网发展保持积极接纳和探索态度 5、目标明确，结果导向，能够适应较高强度的工作节奏 薪资福利： 1、无责任底薪3080元+300至1800元（职级津贴）+1000元社保补贴+提成（6%-15%行业最高水平） 2、健全的社会保障机制，按5070基数缴纳养老保险，全面保障工作与生活质量（试用期除外） 3、正式录用后即安排入职，提供专业系统的岗前培训、课程知识培训及销售技能强化训练 4、入职满一年的员工，可享受一次免费学历提升机会，对应课程市场售价8980-38000元不等 5、公司倡导平等开放的文化氛围，无层级化管理，无僵化制度约束，是年轻在线销售人员成长最快、收入最稳、发展空间最大的平台 6、春节享有10天带薪休假 7、很赚钱、很赚钱、很赚钱（重要的事情说三遍），团队人均月薪达9k以上

岗位职责： 1、公司为员工配备电脑，可带回家使用 2、负责通过新媒体渠道（如抖音、微博、百度等）进行广告资源转化 3、依托全国领先的互联网教育平台，获取稳定客户资源 4、具备自主学习能力，公司汇聚销售领域优秀人才，除系统培训外，需主动钻研提升 任职要求： 1、年龄21岁以上，大专及以上学历，专业不限，条件优异者学历可适当放宽 2、具有包容心态，以提升个人职业影响力为目标开展工作 3、乐于通过网络与他人沟通交流 4、对互联网行业保持开放与积极接纳的态度 5、目标明确，结果导向，能适应较高强度的工作节奏 薪资福利： 1、无责任底薪3080元+300至1800元（职级津贴）+1000元社保补贴+提成（6%-15%，教育行业高比例提成） 2、健全的社会保障体系，按5070基数缴纳养老保险，保障工作与生活稳定（试用期除外） 3、录用后即进入岗位，享受公司提供的专业系统化培训，涵盖岗前基础、课程知识及销售技能 4、入职满一年的员工，可享一次免费学历提升机会，对应课程市场售价8980-38000元不等 5、公司倡导扁平化管理，无森严等级制度，是年轻在线销售人员成长最快、收入稳定且提升迅速的平台 6、春节享有10天带薪休假 7、很赚钱、很赚钱、很赚钱（重要的事情说三遍），人均月薪不低于9k

岗位综述： 1.负责线上一对一学员的课程安排、课时消耗，以及调课、加课、增加上课频率等后续服务工作； 2.负责老学员的学习规划制定，提升学员长期在平台学习的意愿； 3.负责老学员的续费、退费处理及转介绍相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，教育、销售、管理等相关专业优先。 2.具备线上教育行业工作经验，熟悉行业基本运作模式。

勤思现有27个校区，将根据您的居住地就近分配工作校区。 一、岗位职责 1.负责学员学习情况管理及教务事务： -为学生匹配适宜的任课老师，统筹安排课程及调整课时； -关注学生在校期间的安全保障； -组织学生签到与日常行为管理，建立并维护学员档案； -监督课堂秩序，指导课后自习安排； -发放教学资料，受理学生意见并及时向教学团队反馈； -协同咨询与教学部门，助力学生达成学习目标。 2.提升家长满意度服务： -联动家长与教师，营造积极的学习氛围，帮助学生养成良好学习习惯，并定期通过面谈、电话、微信等方式向家长通报学习进展及心理状态； -定期组织家长会，总结阶段性学习成果并规划后续学习方案； -通过持续沟通与回访，增强家长信任感，提升对机构的认可度，促进长期稳定就读。 3.借助有效的学员管理和家校互动，推动续费、扩科及口碑推荐等业务目标达成，完成公司、校区及部门下达的年度、季度、月度工作任务。 二、任职要求 1.本科及以上学历，专业不限。 2.具备自律意识和严谨作风，注重自我约束，对未来职业发展有清晰规划。 3.热爱教育行业，了解当前教育政策与市场环境，认同民办教育机构的运营模式。 4.富有责任心、爱心、耐心与孝心，性格开朗，形象端正，气质良好。 5.拥有较强的学习能力，敢于面对挑战，具备良好的沟通表达、协调配合及抗压能力。 6.有教育领域管理或服务经验者优先；应届毕业生中，学业成绩优异、无挂科或违纪记录，并曾获校级或院级荣誉者优先考虑。 三、上班及休息时间 周内调休，周末及法定节假日正常出勤；班次分为早班：09:00-18:00，晚班：13:30-21:00。 四、薪资待遇 底薪（无责任底薪2000元+绩效1000元）+提成+奖金，2023年学习管理师岗位人均月收入达9400元以上。 五、公司福利 1.保障类福利：五险、单休制、带薪年假/婚假、奋战期带薪假期、员工纪念日关怀、入职礼品、团建活动、旅游机会、外派培训、公司组织的赋能课程、定期健康体检。 2.入职后享多维度成长支持：除基础业务与技能训练外，还涵盖游学项目、家庭教育指导、高考志愿填报专项培训等内容。 六、晋升通道 学习管理师→储备教务主管→教务主管→校区校长→运营总监

北辰教育是全国连锁的线下一对一全科个性化课程辅导教育机构，总部位于上海，目前在合肥设有十家校区，为合肥市教培机构“白名单”成员。 【岗位职责】 学员课表安排与管理（含请假管控、调课排课）； 负责课程续费推荐工作； 在读学员日常服务与关系维护（定期回访、组织家长会等）； 参与学习陪伴相关管理工作； 及时处理客户投诉及学习预警事项。 【任职要求】 1.大专及以上学历，熟练使用Office等办公软件； 2.性格稳重、耐心倾听，具备积极乐观心态，沟通协调能力良好； 3.热爱教育事业，具有较强的客户服务意识； 4.能够适应单休制及轮班安排。 【薪资待遇】 1.薪酬结构：无责任底薪（3000-4200元）＋课时绩效＋续费提成＋推荐奖励； 2.缴纳五险一金； 3.提供系统的入职培训及持续的在职成长支持； 4.拥有公开透明的晋升机制，优先通过内部选拔培养管理人才。 【备注】面试由各校区独立组织，面试结果将在一个工作日内反馈联系。 【工作地点】 瑶海： 北辰教育（温莎校区） 庐阳： 北辰教育（商之都校区） 北辰教育（祥源广场校区） 北辰教育（合作经济广场校区） 蜀山： 北辰教育（之心城校区） 北辰教育（新华国际广场校区） 政务： 北辰教育（新地中心校区） 包河： 北辰教育（漫乐城校区） 滨湖： 北辰教育（临滨苑校区） 经开： 北辰教育（中环城校区）

跟进学员课程安排，监督学习进展，协助解答课程疑问 上班时间: 八点半-六点午休一个半小时 薪资: 无责底薪4000+月休6天

天元锰业集团公司金属锰三厂电解八车间现需要 出槽天车工2名25岁到40岁 要求：初中及以上学历，25-46岁，身体健康，吃苦耐劳。 岗位基本薪资7000-8000元/月，（效益工资8000-11000/月不等） 二、福利待遇 1.缴纳社会保险，享受每年80元的工龄工资。 2.免费提供住宿，到岗实习期满可申请公租房，上下班通勤车接送。 3.享受婚假、丧假、产假、哺乳假等休假。 4.享受每年一次全面、专业的职业健康体检。 5.享受新工入职、专业技能等培训。 三、应聘材料 1.个人简历一份，一寸个人证件照。 2.应聘人身份证、取得的相关资格证书复印件。 3.公司地址：宁夏中卫市中宁县石空工业园区宁夏天元锰业集团金属锰三厂我在这里等你吆。

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招聘：输电线路技术员 薪资：薪资面议 职位详情： 岗位职责： 1、负责输电线路工程的现场技术指导与质量管理，确保施工过程符合安全及质量标准。 2、参与图纸会审、技术交底及施工方案的编制与实施工作。 3、负责输电线路工程相关材料、设备的验收及现场使用管理。 4、协调并解决施工过程中出现的各类技术问题，保障施工顺利进行。 5、参与输电线路工程的竣工验收，负责施工资料的整理与归档。 任职要求： 1、电气工程、输电线路工程等相关专业大专及以上学历。 2、具有3年以上输电线路施工经验，熟悉施工流程及相关技术规范。 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 4、工作责任心强，执行力高，能适应长期户外施工环境。 5、持有登高作业证、电工证等相关资格者优先。 6、需具备C1及以上驾驶证。

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招店员两名，底薪2500加提成工资面议年龄35岁以内有销售经验者优先电话

岗位职责： 1.负责学生日常学习的跟进与管理，监督学习进程，保障教学效果； 2.策划并参与班级各类活动，推动学生综合素质提升； 3.定期与家长保持联系，通报学生学习表现，提供专业教育指导； 4.协助应对学生心理与行为方面的困扰，维护积极向上的学习氛围。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和亲和力，能够顺畅与学生及家长互动； 2.有高度的责任意识和组织协调能力，能有效引导学生成长； 3.热心投身教育事业，拥有创新的教学思维与实践理念； 4.熟悉办公软件操作，具备基础的数据整理与分析能力。

【岗位要求】 1.本科及以上学历； 2.具备较强的理解能力和沟通技巧； 3.工作态度端正，细致耐心，积极进取； 4.拥有相关专业背景者优先考虑。 【岗位职责】 1.通过社群、电话等方式与用户建立联系，及时解答用户疑问； 2.协助学员顺利完成课程学习，保障学员的完课进度； 3.推动课程后续续费，提升学员的续费转化率； 福利待遇： 上班时间：10:00-20:00，周末双休； 试用期薪资全额发放！

岗位职责： 1、达成当月续费目标，控制退费率，并进行每日进度跟踪； 2、按时完成并提交各类数据统计报表； 3、负责学生档案的接收与归档工作； 4、管理学生调课、请假、旷课、停课及课时记录等日常事务； 5、及时与家长沟通，反馈学习情况并做好协调，回访结果实时录入系统； 6、与授课教师保持良好对接，协助保障教学有序进行； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、热爱教育行业，具备较强的使命感与责任心； 3、有1-3年相关岗位工作经验者优先； 工作地点：百榕大厦

岗位职责 学员学习管理 全程跟踪学员学习进度，制定个性化督学计划，确保90%以上学员按时完成课程 通过系统数据监测+人工跟进，实时预警学习滞后学员并介入辅导教学服务支持 搭建班级社群运营体系（微信群/学习平台），日均互动覆盖率≥85% 组织周答疑会、阶段测试及学习打卡活动，提升学员活跃度 精准收集学员痛点，联动教研团队优化课程交付（每月输出服务改进报告） 客户关系维护 处理学员咨询/投诉，确保24小时内响应，满意度评分≥4.8/5分 建立学员成长档案，定期推送财税政策更新、考试动态等增值内容 任职要求 1.统招大专及以上学历，财税/教育/管理相关专业优先 2.1年以上教培行业学服/班主任经验，有财税类课程服务背景加分 3.熟练使用企业微信+在线学习平台后台管理系统 4.数据敏感度高：能独立分析完课率、出勤率等核心指标 工作时间：8：30~17：30，周末双休及法定节假日；下班会在家值班、盯着直播不出问题就可以，一周1-2次；值班后第二天调休一个半小时，十点开始上班； 薪资：4500+500绩效+社保 发薪日：20号发薪 工作地址：昌平区未来中心F座

&【就近分配】4家校区就近安排！！！！！省实、京溪、执信、岗顶 &【晋升/资源】校区数量多+新校持续拓展+晋升空间广+优质生源丰富～～～ 支持内部调岗，无需顾虑岗位变动或通勤距离~~~~ &【福利待遇】：五险一金+带薪年假+下午茶点+不定期团建+员工生日会+年度体检+节日礼包+重要节点奖金等～～～ 岗位职责： 1.负责学员管理业务的流程优化与效能提升，带领团队提升课耗完成率及续费表现； 2.统筹团队人才引进与梯队建设，结合业务增长制定招聘计划与培训发展方案； 3.协同授课教师制定服务策略，提高学员满意度，维系新老学员关系； 4.妥善处理各类客户反馈问题，与前端部门保持高效协作沟通； 5.开展数据跟踪与分析，针对问题制定优化措施，实现业务动态调控； 任职要求： 1.全日制本科及以上学历； 2.具备优秀的沟通表达与逻辑分析能力，应变力强、抗压性强；富有亲和力与团队引领能力； 3.热爱教育事业，执行力突出且学习意愿强烈，乐于助力学生与家庭共同进步； 4.了解中小学课程体系，对基础教育有个人理解与思考； 多元职业发展路径：专业+管理，双通道成长机制 1.管理路径：学习顾问——教务主任——校长——教务经理——教务总监 2.专业路径：初级学管师——中级学管师——高级学管师——未来规划师 根据个人能力与职业偏好，可选择适配发展方向。部分员工入职2-3个月晋升为中级学管师，部分入职3-5个月晋升至教务主任或高级学管师，亦有员工在6-12个月内成长为校长或未来规划师。

门卫 55岁以下，身体健康，有相关工作经验，会写字，拍照片，有责任心。 薪资福利:2600元/月，有节日福利，工龄工资，包食宿。 招工人数:1名 此信息有效期至2月6日 工作地址:中宁县太阳梁乡

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招聘信息 宁夏泰捷运输有限公司：长年招聘危货驾押人员数名，夫妻驾优先（携带A2证， 危货从业资格证，押运证） 一、工作简介： 1、拉运货物：氢氧化钠(液碱) 2、运行范围：宁夏，内蒙周边。 二、薪资待遇： 1、薪资： 2、薪资标准：，每个月15号开工资。 三、任职要求： 1、危货押运员和驾驶员从业资格证 2、35-48岁，驾驶员需有5年以上A2危货驾驶经验。 3、身体健康，无不良嗜好和身体伤病。 4、无重大交通事故和违法犯罪记录。 5、一定要有两年从事工作经验，熟悉装卸车操作流程。 6、。 7、能吃苦耐劳，必须服从公司安排拉运，执行落实公司各项规章制度。 8、。 9、公司地址：中卫市沙坡头区 四、联系方式： 李 总：

寻找一名押运员，负责天然气运输，工作地点为中卫至南方，月薪6000元，更多信息请咨询宁夏中卫财富热线。

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招聘液碱押运员，工作地点为中卫华御上车，日薪二百元，不负责食宿，工作期限预计至二月，适合年龄广泛，有意者请联系宁夏中卫相关联系方式。

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明天中宁走浙江找个押运员， 谁走谁解除信息