岗位职责： 1、负责酒庄生产车间的日常运营与协调； 2、负责酒庄生产过程中的各项记录填报工作； 3、严格执行酿酒师制定的各项工艺流程与技术标准； 4、落实酒庄灌装环节的生产执行与操作规范； 5、负责酒窖内橡木桶的日常巡查及相应台账记录； 6、负责生产设备的日常维护与定期保养工作； 7、完成上级交办的其他相关工作任务 任职资格： 1、具有葡萄酒相关专业大专及以上学历，或具备5年以上葡萄酒行业从业经验； 2、具备2年以上生产管理经验，工作表现优异者优先考虑； 3、思维灵活、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，性格开朗，积极主动，富有亲和力； 4、掌握一定的专业技术知识，服务意识良好，举止端庄得体； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作任务； 6、具备团队合作精神，乐于面对工作挑战 福利详情 周末节假日 缴纳五险 节日福利

岗位职责: 1. 负责炉长相关工作，保障炉体稳定运转 2. 检查炉子运行状态，发现异常及时处置 3. 带领并培训操作人员，确保生产质量达标 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力，能高效协调各方协作 2. 有团队合作意识，善于与团队成员协同作业 3. 具备应对和解决实际问题的能力，可妥善处理各类突发状况

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督工艺执行与作业标准落实，及时发现并纠正质量与安全隐患 3. 组织班组早会、技能培训与绩效反馈，提升团队执行力与协作效率 4. 协调物料、设备及跨部门资源，保障产线平稳高效运行 5. 填报生产报表，分析异常数据并提出优化建议 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与精益理念 2. 有较强的沟通协调能力与团队带教能力 3. 能适应倒班或加班安排，责任心强、执行力突出 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 有橡胶、轮胎等工作经验者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员分工及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，盘点物资库存，确保账实相符 5. 维护餐厅环境与设备安全，落实食品安全与卫生管理制度 任职要求： 1. 具备餐厅一线服务及管理经验，熟悉中餐/西餐运营流程（经验要求：不限） 2.具备良好的沟通协调能力与应变能力，能独立带班作业 3. 工作认真负责，具备服务意识与团队协作精神 4.学历要求：不限 5. 持有健康证，无不良从业记录

招聘组长2名。要求年龄28至40岁，初中及以上学历，服装相关专业优先。需具备3年以上服装厂缝纫车间工作经验，1年及以上缝纫班组长管理经验，熟悉各类缝纫设备操作及常见故障处理。工作内容包括生产计划与管理、生产进度与效率监控、产品质量提升、员工工作安排、产线异常处理。薪资为4000元至5000元，以计件为主，多劳多得，每月20号发薪。额外奖励含全勤奖、工龄奖、质量奖等。生活福利包括交通补贴、住宿补贴、餐补、节日福利。工作时间早8:30至晚6:30，常白班9小时，休息一小时，每周日休息一天，法定节假日正常休息。面试时间为周一至周五下午14:00至17:00，需携带个人证件。工作地址位于宁夏银川市贺兰县虹桥北街421号（博翔热力院内柏屋舞蹈文化企业）。

岗位职责： 1、负责高三学生日常管理工作，营造积极向上的班级纪律与学习环境； 2、策划并参与校内各类活动，助力学生综合素质提升； 3、关注学生心理状态变化，定期与家长交流情况，协同支持学生健康成长。 任职要求： 1、具有较强的组织协调能力，能妥善应对班级各项事务； 2、具备良好的沟通表达能力，擅长与学生及家长建立良好互动关系； 3、热爱教育事业，富有责任感与耐心，具备敬业精神； 4、可接受灵活工作时间安排，保障学生在校期间的全程陪伴与管理。

岗位职责： 1、公司为员工配备电脑，支持带回家使用 2、负责通过新媒体渠道（如抖音、微博、百度等）进行广告资源转化 3、依托全国领先的互联网教育平台，获得稳定客户资源 4、具备自主学习能力，公司汇聚销售领域优秀人才，除系统培训外，需主动钻研与持续精进 任职要求： 1、年龄21岁以上，大专及以上学历，专业不限，条件优异者可适当放宽学历要求 2、具有包容心态，以提升自身职业竞争力为核心工作目标 3、乐于通过网络与他人交流互动 4、对互联网发展保持积极接纳和探索态度 5、目标明确，结果导向，能够适应较高强度的工作节奏 薪资福利： 1、无责任底薪3080元+300至1800元（职级津贴）+1000元社保补贴+提成（6%-15%行业最高水平） 2、健全的社会保障机制，按5070基数缴纳养老保险，全面保障工作与生活质量（试用期除外） 3、正式录用后即安排入职，提供专业系统的岗前培训、课程知识培训及销售技能强化训练 4、入职满一年的员工，可享受一次免费学历提升机会，对应课程市场售价8980-38000元不等 5、公司倡导平等开放的文化氛围，无层级化管理，无僵化制度约束，是年轻在线销售人员成长最快、收入最稳、发展空间最大的平台 6、春节享有10天带薪休假 7、很赚钱、很赚钱、很赚钱（重要的事情说三遍），团队人均月薪达9k以上

前厅领班

1.掌握本部门涵盖的主要风险、可能引发的事故类型及相应的风险防控手段。 2.明确本部门各级人员的安全管理职责与安全目标要求。 3.熟知本部门相关的安全管理制度及操作规程的核心内容。 4.了解煤场存在的各类危险有害因素（含主要危险源）可能造成的事故后果，以及对应的纠正措施和预防措施。 5.具备煤场专业设施设备安全管理所需的安全生产知识与管理能力，熟练掌握本部门安全检查、现场监督、隐患排查与治理的方法及相关要求。

大量需要收滴灌带的人员，天工140。

招包饺子人中卫，早九晚九工资5500十200。三天休息，地址长白，，就8种蒸饺子。活好干。可以提供住处年龄60岁以内的，会包饺子双手擀皮的。

招聘装机司机两名。

明天市区招聘轮挖司机，薪资较高。

中宁有两万多平米面包砖铺设工作，砖的规格为300X300，用于铺设马路边。工作内容仅负责铺砖，不包含打扫卫生、收边、切砖及后台工作。有意者可报名。

试用期22/小时，上班时间8:00～18:00，转正后底薪+绩效+加班补贴，做六休一，12小时两班倒，，综合工资7500左右，不包吃住， 中午吃饭时间1小时，每月20号发薪

生产组长（缺5名） （1）工作内容（8:00-20:00） 1、根据生产计划（加工单）及主管的要求执行生产任务，做好开工前准备工作、生产物资领用，确保所负责区域生产任务按计划完成； 2、及时对不良品进行控制和返工，解决产线中出现的设备、工艺、操作等异常问题，并配合生产主管将各项管理标准落实到位，保证生产正常运行； 3、负责落实各项制度实施及现场5S管理，确保生产安全合规进行； 4、负责班后卫生清理、设备清洁，检查确认设备完整性，设备常用件维护。 （2）薪资福利待遇 试用期：基础薪资4500+岗位工资1500+绩效工资500，综合月薪6500元 转正后：基础薪资5000+岗位工资1500+绩效工资500，综合月薪7000元 以上为初级生产组长薪资，如遇优秀者面议 （3）其他福利 1. 全勤奖金100元/月 2. 超时加班工资20元/小时 3. 如遇上20:00-8:00夜班，享受夜班补贴60元/天

负责生产产线人员管理，负责产线人员生产技术指导，负责产线产量任务达标。 薪资6000-10000，餐补。 要求，有相关产线组长经验，或有产线经验，可培养能学习上进的皆可。

1、负责SMT部整个班的生产、物料、品质跟踪及人员调配工作。 2、负责SMT生产线（手机主板贴片、回流焊、AOI检测等工序）的日常统筹管理，合理分配班组人员（操作员、技术员、检验员）岗位职责，确保生产线高效、有序运转。 3、按拉长的转线计划，提前做好产前准备工作；如锡膏，钢网等 4、在本职工作做好的前提下，协助操作员上料、拆料、对料等工作。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患 3.组织班组员工开展技能培训与绩效辅导，提升团队执行力与协作效率 4.协同品质、工程、物料等部门推进问题闭环处理与持续改善 5.填报生产报表，汇总分析产能、良率、工时等关键数据并向上反馈 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 4.有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先 5. 身体健康，能适应倒班及现场管理节奏

招聘生产运行部部长。要求；全日制大专及以上学历，化工相关专业者优先考虑，有五年以上大中型化工企业生产运行管理工作经验，熟悉国家有关安全、质量管理规定，具有较强的现场管控能力和生产组织协调能力，良好的计划和执行能力。

餐厅经理大专及以上学历，45岁以下；有星级酒店或餐厅工作经验以上岗位缴纳社会保险及，享受带薪休假（婚假、丧假、产假）、节日福利、生日祝福、带薪培训、企业文化活动

中宁一中学校需要厨师长一名工资7000，月休息8天，节假日休息，最好是当地人联系电话

诚聘英才｜包吃包住｜月休3天前厅主管：5000元+300全服务员：4000元+300全勤后厨穿菜：4000元+300全勤后厨洗碗：3800元+300全勤联系电话：

{"岗位":"生产运行部部长","招工信息":"中卫工业园区企业招生产运行部部长1名，全日制大专及以上化工专业，5年以上大中型化工生产运行管理经验，熟悉安全质量法规，具备现场管控与组织协调能力，薪资面议，享五险、年终奖、节假日福利、生日礼品、餐补、外地免费住宿、年度体检、、通勤车接送。","地址":"中卫工业园区","电话号码":""}

招聘：厨师长1名公司：化工企业工作地点：中卫工业园区薪资：6000--7000元（可面议）岗位职责全面负责公司员工食堂后厨管理，统筹早中晚员工餐，兼顾公司接待餐、加班餐制作；熟悉化工企业食堂管理，落实后厨8S管理，成本控制经验丰富。制定每周菜谱，合理搭配膳食，定期更新菜品，收集员工用餐反馈，提升就餐满意度。负责食材验收、库存管理、制定采购计划，严控食材损耗，做好成本管控，杜绝浪费。满足食品安全规范，食材留样、餐具消毒、厨房环境卫生管理；定期检查厨具设备，做好维护保养，严防食品安全事故。后厨人员排班、工作分配、技能培训，管理后厨团队，安排厨师、帮工工作，绩效考核。遵守化工园区安全管理规定，做好厨房防火、燃气安全等，配合后勤、安环部门检查。完成后勤主管安排的其他临时性工作。任职要求年龄50岁一下，持有有效健康证，有企业/工厂食堂厨师长管理经验，有化工、制造业食堂经验优先。精通大锅菜，家常菜、小炒，能独立制作接待餐；熟悉食品安全法、食堂卫生规范。懂后厨成本核算、食材管控，会带团队，善于沟通，处理食堂日常问题。身体健康，无传染性疾病，吃苦耐劳，能适应食堂早班，服从园区管理。有厨师等级证优先。福利待遇缴纳五险一金、节日福利、工作稳定。

老陈家盐池手抓馆(创业城店)上班招聘炒菜师傅3名工资待遇:6000-9000元(看本事定工资)差一名3灶师傅手抓师傅两位（配一位副手）工资待遇6500-8000元打荷、配菜师傅8名工资待遇:4000-6000元(看本事定工资)差4名荷王、粘头急需面点阿姨2名工资待遇:4500-5500元(会做油香、鸡蛋泡子、家常面)工资待遇:5500-6500元前厅经理1名(有管理经验，带团队更好)前厅服务员10名工资待遇:(40岁以下)3500-4500元以上员工，包吃包住，节假日有福利，年底有奖金发放(1000-10000元);月休2天，年休5天。能吃苦耐劳，服从管理。每月15号准时发工资，不拖欠。宁夏中卫

{"岗位":"生产运行部部长","招工信息":"中卫工业园区企业招生产运行部部长1名，全日制大专及以上化工专业，5年以上大中型化工生产运行管理经验，熟悉安全质量法规，具备现场管控与组织协调能力，薪资面议，享五险、年终奖、节假日福利、生日礼品、餐补、外地免费住宿、年度体检、、通勤车接送。","地址":"中卫工业园区","电话号码":""}

老陈家盐池手抓馆(创业城店)上班招聘 炒菜师傅3名 工资待遇:6000-9000元 (看本事定工资)差一名3灶师傅手抓师傅两位（配一位副手）工资待遇6500-8000元打荷、配菜师傅8名 工资待遇:4000-6000元 (看本事定工资)差4名荷王、粘头急需面点阿姨2名 工资待遇:4500-5500元 (会做油香、鸡蛋泡子、家常面)工资待遇:5500-6500元前厅经理1名(有管理经验，带团队更好)前厅服务员10名工资待遇:(40岁以下)3500-4500元以上员工，包吃包住，节假日有福利，年底有奖金发放(1000-10000元);月休2天，年休5天。能吃苦耐劳，服从管理。每月15号准时发工资，不拖欠。联系电话:

招聘：厨师长1名公司：化工企业工作地点：中卫工业园区薪资：6000--7000元（可面议）岗位职责全面负责公司员工食堂后厨管理，统筹早中晚员工餐，兼顾公司接待餐、加班餐制作；熟悉化工企业食堂管理，落实后厨8S管理，成本控制经验丰富。制定每周菜谱，合理搭配膳食，定期更新菜品，收集员工用餐反馈，提升就餐满意度。负责食材验收、库存管理、制定采购计划，严控食材损耗，做好成本管控，杜绝浪费。落实食品安全规范，食材留样、餐具消毒、厨房环境卫生管理；定期检查厨具设备，做好维护保养，严防食品安全事故。后厨人员排班、工作分配、技能培训，管理后厨团队，安排厨师、帮工工作，绩效考核。遵守化工园区安全管理规定，做好厨房防火、燃气安全等，配合后勤、安环部门检查。完成后勤主管安排的其他临时性工作。任职要求年龄50岁一下，持有有效健康证，有企业/工厂食堂厨师长管理经验，有化工、制造业食堂经验优先。精通大锅菜，家常菜、小炒，能独立制作接待餐；熟悉食品安全法、食堂卫生规范。懂后厨成本核算、食材管控，会带团队，善于沟通，处理食堂日常问题。身体健康，无传染性疾病，吃苦耐劳，能适应食堂早班，服从园区管理。有厨师等级证优先。福利待遇缴纳五险一金、节日福利、工作稳定。联系：面试地址：中卫工业园区

【公司介绍】 学仕教育2015年成立，主要是做公务员考试和事业单位等编制考试培训，经过十余年的沉淀，已经成为行业领先的公考品牌，全国拥有30家以上的直营分校。 【班主任岗位招聘人数：20人】 有意向者可联系（同微信），建议加微信发简历 【岗位职责】 1.负责班级学生的日常管理与行为规范引导； 2.协助教学工作，监督学生学习情况，确保学习任务的完成； 3.与家长保持沟通，及时反馈学生在校表现及成长情况； 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和责任心，善于与学生及家长交流； 2.有教育、管理类相关工作经验者优先； 3.能适应住校或灵活的工作安排，具备团队协作精神； 4.热爱教育事业，有较强的服务意识和组织协调能力。 5.公考或者事业单位进过面试的优先。 【薪酬福利】 1:有竞争力的薪酬：底薪4000元+业绩提成（5%），收入上不封顶，高绩效员工月入过万不是梦。 2:完善的保障：入职即缴纳五险一金。 3:清晰的晋升：提供“班主任→团队主管→管理岗位”的纵向晋升通道，也有横向转岗（如市场、学管）的机会。 4:带薪培训：完善的岗前培训和在职提升体系，助您快速成长。 5:其他福利：带薪年假、团建旅游、节日福利、定期体检等